1 . 秋天，当人们庆祝秋收的喜悦时，围坐在客厅里院子中团圆赏月时，环卫工人依然拿着扫把，扫被秋风吹落的落叶和人们喜庆狂欢后留下的垃圾。他们为了工作，在别人庆祝佳节时，不能一家团圆。
2 . 泰山压顶不弯腰，业绩榜上试比高。
3 . 说得再多也不抵亲历者的内心触动，无法感同身受，却为他们的付出和努力而深深感恩!
4 . 飞利浦企业文化永续发展是特色,成为本领域中管理最专业化的公司
5 . 沃尔玛重视企业文化建设的传统是造就辉煌的保证。公司创始人萨姆?沃尔顿，为公司制定了三条：“顾客是上帝”“尊重每一个员工”“每天追求卓越”。这也可以说是沃尔玛企业文化的精华。
6 . 旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。
7 . 爱心行动：不仅是员工的事，也是首席执行官的事
8 . 诚信－诚实正直，言出必践
9 . 春天，当我们在绵绵春意中的时候，环卫工人已经在大街小巷中工作了几个小时了，他们每天凌晨点左右就开始了一天的工作，为的就是让人们在起床时能够看到一个干净的城市，能够呼吸道清新的空气。虽然环卫工人每天不辞劳苦，但是在大街小巷中，还是经常能看到许多人乱丢垃圾，丝毫不了解环卫工人的劳苦，辜负了他们的好意。
10 . 每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。
1 . 社会责任。尽量增加***的财富或者追求最大利润一向都不是M主要的动力或首要的目标。除了赚钱，我们还在企业所在的国家和地区，积极负起社会公民的责任。其中，纳税是一方面。同等重要的还有环保。在这里，环保与所有的员工的身体健康都是息息相关的。M在这方面可谓是烧钞票。如在上海漕河泾工业区的厂房，投入多万用于环保设备。虽然企业经营成本升高，但当员工知道这些都会引以为傲，明白不管你是美国人，还是中国人，公司在任何地方对员工都是一视同仁。
2 . 山河无恙，人民安康，感谢有你们
3 . 花旗银行企业文化
4 . 合格的主管和明智的管理模式,没有只管人的主管
5 . 希望世间所有生命都能被善待，都能善良待人。感恩!
6 . 我做为个步入街道办工作的新同志的因由，我对环卫工人的工作有了更多的了解和感动，我见到，不论白天黑夜依然风雪交加，环卫工人都用她们勤劳的双手，给我们造创着整洁优美的环境。凌晨，当人们还陶醉在睡梦中的时刻，环卫工人业已伴着月色开展繁忙起来，上班人群走在街道的时刻，路面上以是干干净净。如果不是环卫工人每天默默地劳动和付出，您能设想我们的全球会是神马模样吗？我们的农场会是神马模样吗？恐怕早已被废品所覆盖了吧。
7 . 四企业文化要形成价值观，形成环境。思科讲求"从正面看问题"，且"不断学习，自我提高"，以员工间的竞争来评价其价值，这样的竞争带给企业活力。
8 . 如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。
9 . 麦当劳的营销策略：麦当劳叔叔；以情感人；连锁经营；知人善任。通用电气的企业文化
10 . “多元化企业强”(TopCompaniesforDiversity，并名列第五。雅培一直致力于创造一种包容一切的环境和文化，使其所有员工，无论性别文化背景和个人信仰，都能感到舒适。
1 . 扫净一条大路，扫出一头皱纹清洁一座城市，付出毕生心血~请爱护我们身边辛勤劳动的清洁工人吧就想爱我们的父母一样。
2 . ·上班时间只做与工作有关的事情；没有因工作失职而造成的重复错误·今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
3 . 一是强化企业命运共同体建设，松下公司是日本第一家有公司歌曲和价值准则的公司。每天早晨点钟，公司所有的人员朗诵本公司的“纲领信条七大精神”，并在一起唱公司歌曲。
4 . “QSC＋V”精神：即“质量周到的服务清洁的环境为顾客提供更有价值的食品”。
5 . 当环卫工人凌晨在大街上辛勤劳作时，相信大多数市民还在梦乡;当寂静的大街上还未有个人影的时刻，他们早已拿着扫帚奔波在大街小巷，桔红色的工作服在路灯的辉映下，闪烁着点点的光芒。他们木有豪言壮语，只有默默奉献。
6 . 比尔盖茨是公司的灵魂,比尔盖茨作为首席设计师，仍然每天艰苦工作
7 . 是他们，用一把扫帚扫出了城市的文明；是他们，用一个簸箕端出了城市的整洁；是他们，每天清晨奏响了劳动乐章的第一个音符。
8 . 绿色环保–敢为人先
9 . ·对变化产生的困难和挫折，能自我调整，并正面影响和带动同事
10 . 冬天，当人们下班后放学后，回家在温暖的被窝里看电视时，街上除了北风声外，就是环卫工人扫地的声音了。他们永远都是下班最晚上班最早的人。无论春夏秋冬，无论晴天还是雨天。无论是在毒辣的太阳下，还是在暴风雨中。环卫工人一直都坚守在岗位上。他们是默默无闻的奉献者，只是希望我们的城市更加美丽，他们是城市的美容师。由于他们的辛苦，换来了我们城市的美丽和我们生活的舒适。
1 . 试想，如果没有这些环卫工人，我们的城市将变成什么样？当城市的一角不整洁干净时，市民就会说这些环卫工人到底在干什么啊？这只能说明我们对这些环卫工人关心得太少。近日，有市民建言，为了纪念李长明，可否让这些环卫工人真正休息几天，但这不太可能，因为我们的城市一天也离不开他们。
2 . 我们是一个团结的民族!我们有一个强大的国家!
3 . 一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。
4 . BP企业的文化
5 . 二，追求最高的成就，追求最好；
6 . 海尔作风--迅速反应，马上行动。
7 . 任何的限制，都是从自己的内心开始的。
8 . 你们是城市的美容师，是创建美好未来的使者，我们赞美你“清洁工”!我们赞美你!无论是严寒酷暑，你都坚持在自己的岗位上，穿梭在各条马路上。城市的美离不开你们，城市的健康离不开你们，你是城市的美化家中的一员!
9 . 培训，经常地培训
10 . 激情－乐观向上，永不言弃
1 . 用人原则是任人唯贤，量才录用。
2 . 付出一定会有回报。
3 . ．尊重员工个人的信念
4 . 没有退路就是最好的退路！
5 . 真诚沟通，互助学习，态度积极，快速行动。
6 . 当环卫工人凌晨在大街上辛勤劳作时，相信大多数市民还在梦乡；当寂静的大街上还未有人影的时刻，他们早已拿着扫帚奔波在大街小巷，桔红色的工作服在路灯的辉映下，闪烁着点点的光芒。他们木有豪言壮语，只有默默奉献。
7 . 在我们这一日益文明和谐的社会里，我痛心地发现了一些不和谐不文明的现象:环卫工人正在路边默默的清扫着最后的废品，不知是哪个调皮鬼，把吃完的果皮随手扔到街面上，但环卫工人木有半句怨言，我多么希望这样的事情以后不再发生，大伙共同维护好我们美好的家园!
8 . 如果说，每个城市的生活，就像一首宏伟的交响曲，那么，环卫工人就是那乐谱上的音符。尽管音符是那样的微小那样的普通，可他们却在自己特定的位置上发出了悦耳的音响。如果说，我们的祖国就像一个群星灿烂的世界，那么，环卫工人就是那闪烁的星星。尽管人们不知道他们的名字，可是他们却在自己的生活轨道上发出一束束光和热，去无私地照耀别人。
9 . 这是一场不明确归期的驰援，这是一场必赢的战役，这是一场与死神的较量，终究我们的白衣天使胜利了?!所有拼过命的付出都是英雄!!!祖国一定会越来越好!
10 . 真的不舍，可是你们也有自己的家人在等你们回去，千言万语，只能说一句谢谢，真的谢谢!
1 . 客户至上：企业文化的灵魂花旗银行企业文化的最优之处就是把提高服务质量和以客户为中心作为银行的长期策略，并充分认识到实施这一战略的关键是要有吸引客户的品牌
2 . 脚踏实地，心无旁骛，珍惜分分秒秒。紧跟老师，夯实基础。
3 . 三成功的关键是客户，客户决定一切。思科的产品是由客户决定的。客户随时变化的要求就是一种市场信息，指导企业的发展方向，企业必须适应这种情况而相应变化。
4 . 机动而有效率的企业组织架构小型项目组
5 . 向英雄们致敬!每個中國人用無盡感激之情護送你们平安歸家!
6 . 惠普文化常常被人称为“HPWay”（惠普之道）。HPWay有五个核心价值观，它们像是五个连体的孪生兄弟，谁也离不开谁。
7 . google的企业文化
8 . ·诚实正直，言行一致，不受利益和压力的影响
9 . 团队合作－共享共担，平凡人做非凡事
10 . 海尔国际市场战略--先难后易。
1 . ·善于和不同类型的同事合作，不将个人喜好带入工作，充分体现“对事不对人”的原则
2 . 麦当劳的作风：顾客第一；高效快速；“苛刻”的管理。
3 . 自我批判和学习系统：尽早识别失败之处，短时间的失败是可原谅的，但延宕失败是不允许的
4 . 谢谢你们为我们拼过命,致敬英雄，致敬大无畏，致敬无私付出
5 . 使在飞利浦工作成为一种愉悦的令人振奋的和富有挑战性的经历。
6 . 我的天我好想哭啊,致敬所有在疫情期间付出努力的人!
7 . 当我们走在干净宽敞的街上时，当你随手把垃圾扔在地上时，你是否想过这舒适优美环境的创造者呢？这一切的创造，就是勤劳伟大的环卫工人的辛勤劳动的结晶。
8 . 谢谢你们，期待明年春天和你们在樱花树下相见
9 . 蚁穴虽小，溃之千里。
10 . ·喜欢自己的工作，认同阿里巴巴企业文化
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