1 . %的错误会带来%的失败。
2 . 只有在不仅消灭了阶级对立，而且在实际生活中也忘却了这种对立的社会发展阶段上，超越阶级对立和超越这种对立的回忆的真正人的道德才成为可能恩格斯
3 . 多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
4 . 管理层次越少越好。——本·比德维尔
5 . 善性是难能可贵的，也是高尚和值得称赞的。
6 . 老骥伏枥，志在千里;烈士暮年，壮心不已。——曹操
7 . 连一个高尚朋友都没有的人，是不值得活着的。——〔古希腊〕德漠克里特：《著作残篇》
8 . 授权并信任才是有效的授权之道。——柯维
9 . 不怕百战失利，就怕灰心丧气。——佚名
10 . 一切利己的生活，都是非理性的，动物的生活。——列夫·托尔斯泰
1 . 决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡
2 . 最高的道德就是不断地为人服务，为人类的爱而工作。甘地
3 . 惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格
4 . 用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
5 . 简单不等于容易。不要相信“布置等于完成”。做事不贪大，做人不计校每人改变一点点，全民族素质就提高一大步。细节决定成败。
6 . 成功是细节之子。
7 . 有学问而无道德，如一恶汉；有道德而无学问，如一鄙夫。——罗斯福
8 . 真理和美德是艺术的两个密友。你要当作家，当批评家吗？请首先做一个有道德的人。狄德罗
9 . 在一切道德品质中，善良的本性是世界上最需要的罗素
10 . 只有心地善良的人才能易于接受道德的熏陶。谁要是没有受到过善良的教育，没有感受过与人为善的那种欢乐，谁就不感觉到自己是真实而美好的事物的坚强勇敢的卫士，他就不可能成为集体的志同道合者。——苏霍姆林斯基
1 . 一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨
2 . 管得少，就是管得好。——杰克·韦尔奇
3 . 危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼
4 . 员工最大的资产是人。——松下幸之助
5 . 清贫，洁白朴素的生活，正是我们革命者能够战胜许多困难的地方!
6 . 卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
7 . 一个人能力有大小,但只要有这点精神,就是一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。
8 . 如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志
9 . 在一切道德品质中，善良的本性是世界上最需要的。——罗素
10 . 管理就是沟通沟通再沟通。——杰克·韦尔奇
1 . 成功的员工领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——彼特·史坦普
2 . 古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼
3 . 人人好公，则天下太平;人人营私，则天下大乱。——刘鹗
4 . 精细化管理就是规范化管理个性化管理人性化管理。
5 . 新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。
6 . 真诚的爱情，并不等于娓娓动听的甜言蜜语，慷慨陈词的海誓山盟，如胶似漆的接吻拥抱。爱情是一种高尚美丽纯真的感情，应当以忠实诚恳取代虚伪欺诈，以互尊互敬取代利己自私，以道德文明取代轻率行动。——黄少平
7 . 我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。
8 . 将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
9 . 礼貌使有礼貌的`人喜悦，也使那些受人以礼貌相待的人们喜悦。——孟德斯鸠
10 . 只有那不论公私都以道德为上一心要做出高贵的事的人，方可算是最可尊崇的人。乔叟
1 . 没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品，而是解决问题的办法。
2 . 没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。
3 . 员工管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助
4 . 省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒
6 . 毫无理想而又优柔寡断是一种可悲的心理。——培根
7 . 理想的人物不仅要在物质需要的满足上，还要在精神旨趣的满足上得到表现。——黑格尔
8 . 大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨
9 . 自古圣贤，皆以心地为本。——宋·朱熹《朱子全书·学二》
10 . 爱你的员工吧，他会百倍地爱你的员工。
1 . 礼貌经常可以替代最高贵的感情。——梅里美
2 . 最高的道德就是不断地为人服务，为人类的爱而工作。——甘地
3 . 我不高尚，做不到拿你和别人一起分享。
4 . 我们应该注意自己不用言语去伤害别的同志，但是，当别人用语言来伤害自己的时候，也应该受得起。
5 . 自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森
6 . 一个人有了发明创造，他对社会作出了贡献，社会也就会给他尊敬和荣誉。——罗·特雷塞尔
7 . 友谊是精神的融合，心灵的联姻，道德的纽结。——佩恩
8 . 在任何情况之下，天神都不会用镣铐来束缚他所创造的人的；他使他们的生活经常发生变化，从而得到启发。——泰戈尔
9 . 音乐是唯一可以纵情而不会损害道德和宗教观念的享受。——爱迪生
10 . 真诚的爱情，并不等于娓娓动听的甜言蜜语，慷慨陈词的海誓山盟，如胶似漆的接吻拥抱。爱情是一种高尚美丽纯真的感情，应当以忠实诚恳取代虚伪欺诈，以互尊互敬取代利己自私，以道德文明取代轻率行动。黄少平
1 . 如果爱带不来希望，就称不上高尚。
2 . 真理的发见，或道德责任的完成，都引起我们的欢欣，使我们整个生命震颤……克罗齐
3 . 将良品率预定为%，那么便表示容许%的错误存在。——菲利普·克劳斯比
4 . 能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特
5 . 造人先于造物。——松下幸之助
6 . 精细化管理排斥人治，崇尚规则意识。依靠人治的精细化只能使企业文化倒退。
7 . 无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔
8 . 微软离***永远只有个月。——比尔·盖茨
9 . 在世界上一切道德品质之中，善良的本性是最需要的。罗素
10 . 为了高尚的目标，多大的代价我也愿付出。
1 . 抓住时机并快速决策是现代员工成功的关键。——艾森哈特
2 . 所谓会读书，就是本着诚意去读确实有价值的书。这是一种高尚的消遣。——〔美国〕梭洛：《沃尔登·读书》
3 . 音乐是唯一可以纵情而不会损害道德和宗教观念的享受。爱迪生
4 . 精细化管理不同于量化管理，精细化管理关注的是量化管理背后的故事，精细化管理以量化管理为基础而又高于量化管理。
5 . 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
6 . 保护他人的喜悦，是一种高尚的美德。
7 . 不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇
8 . 员工的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利
9 . 最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李
10 . 读书——对于一个有文化教养的人，是种高尚的享受;我珍视书籍，它是我热爱的癖好。——〔俄国〕高尔基：《读一本令人不安的书》
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