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盖洛普调查 问员工的12个问题

盖洛普调查 问员工的12个问题



盖洛普调查 问员工的12个问题

  盖普罗公司开发出一套测量员工参与度的问题,并且结合了业务指标,如保留率、生产率、利润率、客户参与度与安全;

  你知道公司对你的期望吗?

  你是否拥有完成工作所必需的材料与设备?

  你每天是否有机会做你最擅长的事?

  在过去7天里,你是否因工作出色而得到认可或赞扬?

  工作中是否有人鼓励你的发展?

  你的主管,或是工作中的其他人把你作为一个人来关心?

  你的'意见有人听吗?

  公司的使命/目的是否让你感到你的工作很重要?

  你的同事们是否致力于高质量的工作?

  你在工作中是否有最好的朋友?

  在过去6个月中,工作中是否有人和你讨论你的进步?

  在过去的一年中,你在工作中是否有机会学习和成长?

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