会展专业介绍及的就业方向

会展专业介绍及的就业方向

　　会展策划与管理专业是为适应我国会展业发展而设立的新兴专业，下面是YJBYS小编为大家收集的关于，欢迎大家阅读借鉴！

　　会展专业介绍

　　现代会展业是一个涉及面广、政策性强、专业化程度高的产业，对专业人才和复合型人才的需求特别大，假如一家展览公司中绝大多数管理人员专业知识不够，势必造成展览公司资质差，展会水平普遍不高。我国会展市场仍处于“万马奔腾”的时代，各种层次的会展活动都需要由合适的会展公司来组织。而在国外，会展管理已经发展到比较成熟的阶段。

　　简单来说，会展管理是项目管理的一种具体表现形式，主要指的是节日、展览和大型会议的管理，按照展前、展中和展后分步进行策划、资源开发和评估、管理和监控、公共关系管理以及物流和电子商务等各方面。

　　会展管理专业就业情景?

　　会展经济作为经济的形式，会展状况不仅直接影响城市经济长足发展，还将关系到社会生活的诸多方面。全国有会展从业人员100多万人，其中从事经营策划的各级管理人员15万人。被人们誉为“朝阳产业”、“撒钱产业”的会展业，正依托我国经济的快速发展而迅速崛起。

　　会展管理专业的毕业生可在会展业、旅游业(会展旅游)、广告业、机关企事业单位的宣传部门、公共关系部门与发展开拓部门，从事会展的市场调研、策划、组织管理和运作工作。同时，会展管理专业学生还可以从事相关行业的基层管理、文案、新闻传媒、会议营销等职务。

　　会展管理课程

　　会展经济学、管理学概论、会展营销学、会展财务管理、会展信息系统：会展设施管理、会展后勤服务管理、会展设计和规划、国际国内会展法律、法规、会展业人力资源管理、会展合同签定、公共关系、体育赛事、音乐会、大型庆典的组织与管理、会展基础知识、会展经济、会展营销策划、计算机及相关课程等。

　　学习和专业介绍

　　国际会议会展管理是一门新兴而且科目比较小的专业，在英国大学里，归属于旅游(Tourism)、待客(Hospitality)、娱乐(Leisure/Recreation)类系别中。所以说，会展管理是一个分的很细的专业，并非每个学校都有这个师资能力、教学设施和学校周边环境能够确保他们能开设这个课程，开设好这个课程，以下是几所会展管理专业口碑不错的学校，排名也比较靠前的学校。

　　会展专业就业方向

　　一、会展专业背景：

　　自20世纪90年代以来，中国会展业在全球会展业中异军突起，形成了一个新兴的会展市场。不论是从会展项目数量、项目规模，还是从会展总体水平和影响来看，中国已成为亚洲乃至世界的会展业大车，并正逐步成为区域性会展中心。业内专家预测，未来若干年，中国会展业仍将以15%—20%的速度持续增长。随着我国会展业的迅速发展，对会展专业人才的需求日益显现。

　　二、会展专业培养目标：

　　以就业为导向，培养具有良好的职业素质和创新创业意识，在会展以及相关行业从事策划、设计、营销、服务、管理等岗位工作，面向生产、建设、服务、管理第一线岗位需要的全面发展的高素质技能型会展人才。

　　三、会展专业主干课程：

　　会展策划模块课程、会展设计模块课程、会展营销模块课程、会展服务模块课程

　　四、会展专业专业能力培养：

　　(1)能独立进行市场调研，策划会展(参展)方案和广告方案。

　　(2)掌握对各种项目方案进行经济核算的能力。

　　(3)掌握项目设计所需的各种绘图技巧。

　　(4)能使用电脑进行项目设计(平面、三维)。

　　(5)具有较强的业务洽谈能力和市场推广能力。

　　(6)具有较高的项目管理能力。

　　(7)具备良好的学习能力。关注本行业发展动态，不断更新专业知识。

　　五、会展专业就业方向：

　　本专业培养会展行业监督管理职能部门，以及会展中心、庆典赛事活动场馆、会展公司、展品物流公司、展品贸易公司、展示广告设计公司、展览器材生产公司、旅游公司、会议型酒店等会展相关行业所需的业务型、助理型、设计型或服务型人才。

　　如何进入会展行业?

　　1、证书

　　尽管近几年，为了进一步落实简政放权改革措施，使各类人才在就业、创业、创新时不为繁多的“证书”所累放手拼搏，已有先后5批共计319项职业资格许可和认定事项被取消。但是证书依然是决定你进入会议展览行业一棒响亮的敲门砖和一朵不容忽视的锦上花环。

　　目前，全国推出的会展行业相关证书至少已有 10 多种，比较权威的有会展策划师、注册会展经理以及会展商务师等，这些证书的考试适用对象、证书等级、考试内容及颁发证书机构为：

　　会展策划师证书

　　适合对象：希望进一步提升专业技能的从业人员，或准备从事会展事业的应往届毕业生。

　　证书等级：分为一级、二级、三级、四级、五级五个等级(岗位证书分为初级、中级、高级三个等级)

　　考试内容：会展基础，会展营销，会展策划，会展营运管理等。

　　颁证机构：国家人力资源和社会保障部(岗位证书由中国就业培训技术指导中心颁发)

　　会展设计师证书

　　适合对象：具有室内设计经验，或是环境艺术专业背景，有志于从事会展行业的人士。

　　证书等级：分为一级、二级、三级、四级、五级五个等级(岗位证书分为初级、中级、高级三个等级)

　　考试内容：会展设计概论，会展设计的基本法则，人体工程学与会展设计，会展视觉识别系统设计，会展场馆的设计，会展版面设计，会展展位设计，会展照明设计等。

　　颁证机构：国家人力资源和社会保障部。(岗位证书由中国就业培训技术指导中心颁发)

　　场馆经营管理专业技术水平认证证书

　　适用对象：主要面向从事文化、体育、展示、会议等场馆经营管理及其相关工作的人员。

　　证书等级：分为助理场馆经营管理师、场馆经营管理师和高级场馆经营管理师三个级别。

　　考试内容：包括场馆经营管理的相关理论、实务知识和应用能力。

　　颁证机构：上海市人事局、上海市职业能力考试院和上海市职业能力考试院世博人才认证中心联合颁发。

　　会展管理认证证书

　　适合对象：会展行业的从业人员或准备进入会展行业的人士。

　　证书等级：分为初级、中级、高级三个级别。

　　考试内容：采用笔试、面试、论文答辩等方式，包括《会展实务》、《会展基础知识》、《会展英语》、《会展管理》等科目。

　　颁证机构：上海市人事局、上海市职业能力考试院和上海市职业能力考试院世博人才认证中心联合颁发。

　　会展策划与实务资格证书

　　适合对象：会展行业中，掌握实际操作技能型、应用型、实务型专业人员，或者是掌握一定专业知识和能力的初、中级经营管理人员或专业技术人员。

　　证书等级：助理会展师、会展师、注册会展师和高级会展师。目前只开设助理会展师和会展师两个级别的项目认证的考试。

　　考试内容：助理会展师的考核科目包括会展综合知识、会展礼仪、会展接待实务或会展展示实务;会展师考核科目包会展概论、会展实用英语、会展文案、会展专业 X 模块(会展管理、会展市场营销、会展接待管理、会展多媒体技术、会展物流、会展设计与布置)。

　　颁证机构：由上海市委组织部、市人事局、市教委、市成教委联合颁发。

　　现代会展岗位能力证书

　　适合对象：凡从事会展策划、管理、技术等工作的会展行业人员或拟从事会展工作的人员均可报名参加。

　　证书等级：设初级、中级两个级别。

　　考试内容：涵盖会展概论、会展发展简史及趋势、活动的参与者、会展市场营销、会展策划、会展筹备、会展期间服务与管理、会展后期工作等内容。

　　颁证机构：长三角紧缺人才办公室。

　　会展商业职业经理人证书

　　适合对象：会展公司的高级主管，有 2 年以上会展行业经验的管理人员，及企业展销部门的主管，或有志于从事会展行业的人员。

　　培训内容：包括管理学理论、企业战略、市场营销管理、会展方案策划、会展市场营销和品牌战略、会展评估与成功案例分析等。

　　颁证机构：中国商业联合会。

　　2、英语

　　会议展览行业对英语有一定的要求，比如进一家外资或中外合资的会议展览企业，英语很有可能成为你能不能进去的首要条件，甚至可能与毕业证位列同等地位。当然，也不是说不会英语就进不了会议展览行业，国内的会议展览业也还是很多的，但是一旦出国办展，英语就成了头号秒杀项了。

　　随着会议展览业在全球范围内的快速发展，会展英语作为全球公认的交流工具已经在国际会议展览业中发挥出越来越大的作用。然而，在中国能够熟练使用会展英语进行交流的专业人士还不多，这与中国近几年来突飞猛进的国际会议展览业极不适应。因此，大力提高并正确使用会展英语的语言能力也成为了会议展览专业的教学重点。想要从事该行业的人，除了可以参加四六级考试以外，还可以通过考BEC提高自己的竞争优势，而口译和笔译则更偏重于对会议翻译人才的要求，可以不作强烈要求。

　　3、经验

　　会议展览业非常需要经验的积累，所以还是学生的你不一定入行就成为项目的.顶梁柱，但每一个你参与的项目都会为你今后成为顶梁柱加料。入行时公司不会强求你有工作经验，但在校园你还是有很多可以提前涉足会议展览领域的机会，不过这些都需要你自己去发现和争取。

　　在校学生可以积极参与学校组织举行的会展、会议策划大赛等比赛，日常也可以做一些会议、会展的兼职或实习。而每年学校会议展览专业的毕业展更是不容错过，如果是师弟师妹们则可以跟师兄师姐做，而应届毕业生则更应该通过此次机会积累经验。

　　4、创意

　　会展策划和设计都看重你是否有足够的创新能力，能不能从现有的条件中去寻求突破，能不能将一个别人眼中干巴巴的东西表现得更生动。创意虽说来自灵感爆发的一瞬间，但也是可以通过有意识地培养而提升。多看一些关于创意类的脑洞大开的书籍，相信对提升创意能力很有帮助。在日常中，我们也需要保持关注身边事物的习惯，涉猎多方面的学问可以开阔思路，有助于抽象思维的拓展。

　　5、管理能力

　　管理能力其实是一个人的综合能力的集中体现，管理能力强，天上的馅饼才更能掉到你头上，才能有机会升任某个项目的领导。任何一种能力的培养，读书自然是最基础也是最容易提升的办法之一。管理类的书籍、管理学的培训、成功学的培训、心理学的培训、基础的业务技能培训等等，都是培养管理能力的必修课程。有了理论知识以后，实践自是不能少。要主动把握各种机会，无论是工作的，还是生活的，比如要组办一次部门聚会，要遴选晚会的主持人，要开展一次跨部门合作，你要主动出击争取这样的机会。而在生活中，学会控制自己的情绪，不让情绪影响自己的理性判断，并且学会三思而后行，心中有想法，学会组织思路与语言再行表达。

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