仓管员岗位职责(集合15篇)
在社会一步步向前发展的今天,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的仓管员岗位职责,希望对大家有所帮助。
1、负责将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表;
2、根据销售订单开据发货单安排备货;
3、按时盘点,并做好盘点表提交财务中心;
4、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对;
5、负责成品/包材库,所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收;
6、负责成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识;
7、负责监督执行成品发货先进先出的原则。
1、负责各类服装辅料的验收入库、出库及库存整理等工作;
2、负责辅料仓库的安全工作,以及所管物料的数据准确、账实相符;
3、负责打印、发放服装洗唛,尺标、商标;
4、负责辅料仓库的货区、货位调整等工作;
5、定期盘点辅料库,确保原料库数据精确无误;
6、上级安排的其他临时性工作。
负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
负责相关发票、送货单、领料单等单据的保管、核对与存档;
仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
部门主管交办的其它事宜。
1、服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料
5、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品。
10、要求ERP管理系统及现场“7S”
11、接受并完成上级交代的其它工作任务
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作。
3、负责保持仓内货品和环境的.清洁、整齐和卫生工作。
4、负责相关单证的保管与存档。
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入,仓库台帐的管理等。
6、负责物料批次号的粘贴及统计汇总。
7、协助配合仓库部门同事的工作。
8、部门主管交办的其它事宜。
1、负责仓库内货物的入库、码放、保管、盘点,对库存负责;
2、根据发货单内容核对产品型号、数量、按要求打包、装车;
3、将打包货物装车及时准确地开车送达客户处,并一起清点交接;
4、负责公司铺设自动售货机的不定期上货、补货;
5、操作仓库管理软件及自动售货机软件系统;
6、门店日常6S工作的执行;
7、负责相关单证的保管与存档;
8、日常关于收发货相关部门沟通、反馈。
1、负责仓库日常收、发、存管理工作,做到账、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
2、与车间领料人员及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料等异常情况。
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责.
4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、存档工作。
5、接受并完成上级交代的其他任务。
6、具备良好的沟通和组织能力,较强的执行和解决问题能力
7、积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。
1、负责货物出入库管理及在库管理;
2、仓库阶段性盘点工作;
3、熟悉产品的摆放、规格;
4、定期统计存货的收、发、存资料汇编表;
5、了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全;
6、负责仓库相关单据的保管与存档。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
5、定期与仓库核对数据并实地盘点。
7、部门主管交办的其它事宜。
1、建立健全仓库原料出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
2、根据生产需求及时高效的进行原材料的发放和记录。
4、与上级领导一道负责成品的按时盘点,并做好盘点表提交财务中心。
5、负责审查出库手续的完整性,对将生产领用的实物与生产订单的要求品种、规格、数量进行核对。
6、负责原料库房大门钥匙的妥善保管和上班期间原料库房大门的开关。负责原料库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。
7、本着“区、位”的原则按排成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识。按照采购的情况结合公司规定的标准库存量向采购部门提供调整、控制库存量,发现出入库单据上的数量与实物不相符时,及时与有关责任人沟通、确认,必要时可以越级报告。
9、负责监督执行原料发货先进先出的原则。
10、负责原料周转过程轻拿轻放,原料码放高度符合产品特性及公司要求的监督。
11、完成上级领导临时交办的其他工作和协助完成其他库房人员的工作任务。
12、对于生产部门因各种原因退回的材料应重新办理入库手续,并注明退库原因。
13、仓库管理员应根据每日的收料单及出库单登记系统帐,对于存货不足或者存货过多的物资应及时向有关部门汇报,等待处理。
对来料进行进货检验,对外发物料进行出货检。
根据客户产线需求,及时发送物料,准确地了解客户产线对物料的用量需求。
负责货物收、付、存过程中发生的问题,及时反应,协助处理,按照仓库进出库流程,负责日常仓库进出库登记、盘点、物料整理;
负责货品安全,定期检查物品状态,做好记录,向仓库主管汇报;
执行仓库的规章制度,并完成上级安排的其他工作;
能妥善处理现场发生的问题,并及时向上级反馈。
1、负责仓库产品的保管、验收、入库、出库工作。
2、严格执行公司制度的保管制度,防止收发货物差错的出现,负责安排产品在仓库的定位管理。
3、负责做好仓库的防火、防盗、防潮工作,保持消防通道的畅通,消防设施的完善发现安全隐患及时报告,杜绝安全事故的发生。
4、认真做好仓库的6s管理工作。
5、按时完成公司领导安排的其他工作。
1、遵守公司物流管理的各项规定,办理仓库的各项出、入库手续;
2、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程;
3、负责仓库物资的收、发工作;
4、负责仓库的库房管理和帐目管理;
5、负责仓库物资的盘点及对账工作,保证账、卡、物相符;
6、负责填报仓库的各项结存表,维护并审核ERP系统中的相关数据;
7、负责仓库的5S管理及消防安全管理;
8、及时完成上级布置的各项其它事项。
【岗位职责一】
职能:负责酒店物资的管理,做好物资出入库发放、登记,做好月末库存商品盘点,保证所管物资的数量、质量。
1、负责物资入库,按规定严格把好数量关、质量关、价格关。
2、负责物资出库领用,领料单须有部门负责人签字。严格控制发放范围、数量,如有超出,及时反映核实处理。
3、严禁酒店物资违规发放,更不准擅自外借,如有发现,严重处分。
4、负责进出物资出入库日记账的登记,按时交纳入库、领料、直拨单及收付存盘存报表,并于财务核对,准确反映物资收发存工作,做到账实一致,随时接受检查。
5、经常盘查常用物资,按周转率应及时申购。对食品类物资注意保质日期,注意食品卫生,减少积压,避免浪费。
6、验收后的物资,必须按类别,根据物品的数量、性质固定位臵整齐摆放,在货架上粘贴注明货物名称的标签,正确发放,并注意留通道,便于收发、检验、盘点、清查。
7、对部门领用低值易耗物品的使用情况负责进行跟踪调查,若有使用不当、不妥的情况,要及时提出改进,在下一次重新领用时要将旧物回收,做到以旧换新,确保每项易耗物品的使用达到正常年限。
8、对洗洁精、洗衣粉等清洁洗涤用品的领用,负责核实每日使用量后,同时对使用消耗情况进行跟踪。
9、负责鲜货、蔬菜、餐料验收监督,严格把好质量、数量验收关,对不够斤量的物资,除按实际重量验收外,还要求供货补足。
10、商品和物料进出仓,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗,严格审核入库领用手续是否齐全,对于手续不全者,一律拒发、拒收。
11、仓库要保持通风干燥。要勤检查、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬、霉烂变质。
12、每日汇总票据,严格执行出入库手续,按期登记明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账物相符、账表清楚,并于月底及时结出月末库存数,上报财务部。
13、严格执行仓库的安全制度。库内严禁吸烟,上下班前后,对仓库的门窗、电源、消防器材、货垛等进行安全检查,发现隐患及时处理,保证物资和库房的安全。
14、严格执行酒店各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不撤离职守,并做好仓库的清洁卫生工作。
【岗位职责二】
1、 负责申请采购和控制备品,包括订购、收货、发货、返仓、分类、维护以及控制备品数量;
2、 负责工具箱的运转,包括申请使用,备品控制,发放,归还确认和维护;
3、 与值班工程师协调决定零件、工具需求量,包括规格和数量;
4、 通过仓管卡片,存货记录,组织和分类存放物品;
5、 严格把关所有购买货物的质量标准;
6、 保留供货商的名单并经常核对价格和标准;
7、 每月清点一次库存,并填写报告决定适当补充库存;
8、 决定年度用货数量以便和供货商协商价格并修改存货数量;
9、 按照标准程序填写采购申请表;
10、与采购部门及时沟通和落实物品采购情况;
11、通过价格比较,根据工作方式方法的不断改善,应不断寻求和定购最适宜的物品和材料,将不适宜物品的材料作报废处理;
12、保管所有酒店相关图纸资料和全部库存资料。
【岗位职责三】
一、操作职责:
1、服从领导的工作安排。
2、按程序进行各种物资的收发,并按规范填制直拨单、验收单。
3、按规定做好仓库进销存帐务记录,严格执行仓库的安全制度,库内严禁吸烟,上下班前后对仓库的门窗、货架、电源、消防器材等进行安全检查,发现隐患及时处理,保证库房和物资的安全。
4、对库存不足物品需及时补仓,物品补仓规定如下:
(1)仓管员应每天检查库存物品、食品、饮品、香烟的库存量,不足的应及时填写仓库补仓表,并交给财务经理审批后交给采购进行采购。
(2)如果积压物资用完后需要补仓的,仓管员先请示财务与大厨商讨再做补仓的决定。
5、食品仓的仓管员应定期、不定期的对物品的保质期进行检查,对将要到期的食品做表上报成本会计,以便对将到期的食品进行及时处理,尽早利用杜绝浪费。
6、物品的验收程序:
(1)仓库补仓的物品由仓管员直接收货。
(2)部门申购的物品应由仓管员与部门主管人员一同验收。
(3)凡没有合同及报价的物品仓管员不开验收单(直拨单开出后由部门主管签名认可,但不给供应商)。
(4)所有直拨单都需由部门主管级以上的人员签名为准。
(5)仓管员必需按规定填写好验收单、直拨单(各项目填写完整,清晰)。
(6)食品、用品单必需分开单。
7、发货程序:
(1)仓管员必需核对发货数量、物品才可将货物发出。
(2)仓管员要审核各部门的领料单是否符合财务要求填写。(日期、部门、品种数量、食品用品分单填写)。
(3)所有单据原则上不许修改,确要修改的要求部门领货人及发货人员签名确认。
8、仓管员每天完成业务后,应整理好当天的单据(验收单、直拨单、领料单夹好登记入账)。
9、仓管员应于次日早晨把所有的单据财务联送交成本会计处,并登记好号码要求成本会计签收。
二、协调职责:
1、与用货部门沟通协调工作。
2、和采购部门做相关协调工作。
3、和供应商做相关协调工作。
4、月终做好各部门盘点工作。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核;确保仓库作业顺利进行;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、熟悉仓库进出货操作流程;
任职要求:
1、具备1年及以上物流行业相关工作经验,有电商仓库从业经历优先;
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