财务主管岗位职责【精】
随着社会一步步向前发展,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编整理的财务主管岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
4、对已审核的`原始凭证及时填制记帐;
5、准备、分析、核对税务相关问题;
6、审计合同、制作帐目表格。
任职资格
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;
2、有5年以上建筑会计工作经验,熟悉和处理内外账。
3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、精通财务预算、财务成本分析、财务核算等财务管理工作
6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:5-7年经验
工作职责
1、建立财务组织体系,建设财务关键流程和制度,全面负责财务团队管理;
2、编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制;
3、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;
4、定期清理往来帐户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对工作;
5、制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;
6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
任职条件
年龄30到45岁,财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;
专业要求
1、五年以上商场、购物中心财务管理职或三年以上同等管理岗位工作经验;
2、熟悉国际、国内会计政策和环境。能够开展国际、国内税务筹划工作。
3、较强的`成本管理、风险控制、财务分析和投融资分析的能力;
4、管理能力强,有良好的沟通、协调、组织能力,能承受较大工作压力,有良好的团队领导管理能力和协调服从能力;
5、坚持原则,客观公正,具有良好的职业操守
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
职责描述:
负责财务分析、审计,及投融资相关事宜
任职要求:
1、有会计师事务所工作经验、投融资协助经验、审计经验
2、有四大会计师事务所工作经验者优先
3、良好的财务管理知识,良好的沟通能力、逻辑判断能力、财务分析能力,对数字敏感
1、在总经理的领导下,全面负责财务部的日常管理工作;
2、负责公司会计业务核算及管理;
3、负责出具公司财务分析报表;
4、负责总部费用报销的审核,费用凭证的录入;
5、负责内部往来的核算及核对;
6、负责公司国地税及出口退税,软件退税业务申报核算工作,开具国地税发票及协调税务部门的关系;
7、负责公司财务预算;
8、负责公司财务制度的'修订;
9、负责公司材料核算,成本核算,成本控制;
10、负责公司采购合同审核,归档整理。供应商对账以及付款审核工作;
11﹑对出纳的工作进行监督指导,完成总经理交办的其他工作;
1、 在总经理的`领导下,全面主持财务工作,对总经理负责。
2、 协助搞好公司财务人员系统业务培训工作,提高财务人员素质。
3、 定期检查固定资产和流动资金,协助搞好物资盘点工作,负责经济核算,对帐目做到日清月洁。
4、负责编制公司财务报表,审查各种费用开支,各种收入及时入帐,定期清查各种支出情况。
5、杜绝铺张浪费,坚持勤俭办企业。
6、组织编制公司年、季、月度财务计划,并负责落实完成计划的措施,对执行中发生的问题及时提出改进意见。
7、负责资金筹集,管好用好各项资金,提高资金利用率,及时督促交纳利税和其它上交款项。
8、 完成公司领导交办的其它工作。
1、准确及时做好财务核算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证;
2、认真做好税务报表及税务申报工作,督促按时缴纳税款并合理纳税;
3、按时编制月、季、年度会计报表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时;
4、负责每月政府及其他单位所需报表的`及时申报,定期对部门收入、支出凭证进行审核;
5、及时做好会计凭证、账册、报表等财务数据和资料的收集、汇编、归档等会计档案的管理工作;
1、制定和完善工作流程、管理制度;
2、完善凭证、账套制度,加强对日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核,确保账账相符,账证相符,账表相符;
3、组织预算编制工作,加强资金计划和调配方案,负责现金流指标的监测与控制;
4、纳税报表编制及税务申报,年度所得税汇算清缴;
5、定期对公司仓库、固定资产进行盘点,单据流转监督,确保账实相符;
6、完善成本核算、收支、现金、报表数据分析,为管理层提供决策依据;
一、账务处理
1、总账会计需要全盘了解企业业务;
2、在财务软件核算情形下,总账会计需要了解全面的'相关功能。
二、税务管理
1、营改增+金税三期+五证合一+税收实名制+国税地税联合稽查+个税改革;
2、税收筹划,税务风险识别及防范。
三、资产管理
1、资产监督;
2、资产管控。
四、成本分析及控制
总账会计相对于成本核算,更侧重成本分析、成本控制。
五、财务制度编写、内部控制
1、财务制度(费用报销、资金管理、资产盘点等制度)编写;
2、内部控制体系的建设和执行。
六、财务分析
1、财务指标分析、预测、控制、考核;
2、财务分析结合业务分析,为经营决策提供依据。
七、管理能力
1、专业人员向管理人员的转变;
2、心态、情商远远比专业经验更重要。
岗位职责:
1、严格执行国家财税政策、财务成本管理制度、会计制度和财经纪律,组织各项财经纪律的贯彻和落实,认真督促帮助各部门进行经济核算;
2、定期组织编制财务经济指标计划,并对经济活动进行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具审查报告,提出改善经营管理的建议;
3、负责与财税有关部门的`业务衔接、处理以及协调国家、企业和职工之间的利益关系,努力使各项业务规范合理,切实可行;
4、编制财务月度、季度、年度报表,及时为上级领导决策提供财务数据。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,一年以上管理工作经验,有汽车行业财务经验优先考虑;
2、丰富的财务操作及管理知识,并能熟练操作财务软件,会熟练使用SAP优先考虑;
3、熟悉国家各项财税政策,财务成本管理制度、会计制度;
4、具备会计初级或中级及以上职称;
5、具有较强逻辑分析能力以及数据敏感性,并具有较强的抗压能力;
6、有较强的组织能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力;
7、工作严谨认真,耐心细致,具有较强的责任感与敬业精神。
1.审核有关的`原始凭证,并依据会计准则和制度编制记账凭证。
2.配合财务主管编制“资产负债表”、“利润表”等财务会计报表
3.根据国家税收法规和企业的相关规定,负责按月进行纳税申报。
4.随时掌握企业在各个银行的存款及现金余额的情况,及时报告财务主管。
5.对相关会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料进行科学分类,造册登记,统一管理。
6.做好企业的财务分析,配合财务主管和财务经理编写财务状况说明书,为企业制订经营政策提供依据。
一、按照国家财经法规和学院的财务制度,认真编制并严格执行财务计划、预算,遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准,分清资金渠道,合理使用资金。
二、按照《会计法》规定及学院财务管理制度,审核各种收支凭证并做到手续完备、内容真实、数字准确、附件齐全。
三、熟悉并正确使用国家规定的会计科目,制单记帐时做到准确反映原始凭证内容,要素完备、金额准确。按时报送各种财务报表。
四、根据会计核算原则,定期检查、分析财务计划、预算执行情况,挖掘增收节支潜力,提高资金使用效果,对下达各部门的经费指标,要预防项目超支和超计划付款现象发生。保管财务专用章。
五、按照学院财务制度规定,及时催收应收未收款项,对久借不清者,暂缓办理新的借款,并按规定从借款人的.工资或校内工资中扣回。
六、按照规定,装订整理并妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。
七、遵守、宣传、维护国家财政制度和财经纪律,正确处理监督和服务的关系,对报帐人员既要做到主动热情,耐心周到,又要在业务处理上做到合理、合法、公正。
八、认真完成领导交办的其他各项业务,配合其他财务人员做好财务处的整体工作。
职责描述:
1、负责家族财富管理部的运营,包括客户拓展、客户服务;
2、发现、引导客户需求,并为客户提供相关咨询以及业务对接等服务,加强客户的信任及粘度;
3、负责与机构客户(包括券商、保险、基金、银行、上市公司、财务公司、一般企业等)沟通,了解其投融资需求,调动公司资源,为客户提供解决方案;
4、挖掘与机构深层次的业务合作机会,包括但不限于集合信托计划的资金募集、单一信托计划的资金撮合、个性化的.资产配置方案设计等,促进机构间的战略合作;
5、梳理不同类型机构的业务特征,挖掘与不同机构间的合作机会,协助部门负责人制定差异化的机构营销策略。
1、主要负责出口业务的核算,往来核对,及全盘财务处理。
2、办理外贸会计退税;
3、操作一般纳税人企业会计和进出口业务账目,处理外贸会计,独立完成企业整套的财务处理及财务核算,申报出口退税,外汇申报,汇算清缴等;
4、按时完成报税,申报,退税等各项工作。熟悉出口退税、网上报税和网上出口退税预审系统;
5、完成部门领导交办的.其他任务
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;
3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报;
5、负责公司费用、销售成本及利润的核算,计提各类应交税金,办理纳税工作;
6、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;
7、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
8、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;
9、协调对外审计,提供所需财会资料。
1.负责公司的全面财务会计工作,服从财务总监(财务总监)工作分配;
2.负责制定并完成公司的财务会计(会计)制度、规定和办法;
3.解释、解答与公司的'财务会计有关的法规和制度;
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
6.编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;
7.编制公司的会计报表,在每月10日前报送分管副总及总经理;
8.编制、核算、统计(统计)每月的工资、奖金发放表;
9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;
10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符;
11.按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;
12.承办总经理(总经理)交办的其他工作。
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