运营拓展经理岗位职责
在当今社会生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是小编为大家收集的运营拓展经理岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
岗位职责:
1、全面负责市场开拓与关系维护;
2、全面负责团队建设与管理;
3、负责121平台线上课程推广;
4、负责招生、课程推介相关工作;
5、领导安排的部门日常工作。
任职要求:
1、本科以上学历;
2、5年以上相关行业工作经验;
3、敏锐的行业洞察力和市场开拓能力;
4、成熟的行业分析能力,优秀的活动策划能力,较强的文案编写能力;
5、较强的谈判能力和客户维护能力;
6、必须有大型讲座和校园宣讲经验;
具备以下条件者优先录用
1、较好的计算机软件、互联网专业知识;
2、良好的沟通及表达能力、组织协调能力;
3、较强的抗压能力。
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职责描述:
1、开发新市场,负责组织收集市场信息,制定渠道招商开发策略,
推动招商渠道横向和纵向的拓展;
2、独立开拓新渠道,整合内部和外部合作方,完成效果监测、运营优化,提升等;
3、帮助渠道经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户,并负责协调维护公司重要客户和对外公共关系。
4、负渠道部工作过程中的成本预算和费用控制。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备社群渠道拓展、营销工作5年以上,3年以上管理经验;有从事过社区医院、社区业务拓展并有成熟案例者优先;
3、专业知识:社群运营管理、市场营销、销售技巧、团队建设与管理;
4、能够拓展性的完成各项工作并具有干事业而非干工作的事业心;
5、具备工作创新能力和较强的抗压能力、客户沟通谈判能力。
市场运营拓展经理岗位
1.为数据增值业务领域的业务创新提供建议并被采纳为实际运营项目。
2.面向运营商,充分整合技术、应用和内容等资源,结合自主产品和服务.,提供综合运营解决方案并推动实施。
3.参与建设与完善企业内部知识库。
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