车辆公司岗位职责(精选13篇)
随着社会一步步向前发展,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编整理的车辆公司岗位职责,欢迎阅读与收藏。
一、驾驶员对自己所保管、驾驶的车辆安全和交通安全驾驶负全责。
二、驾驶员必须经过专业培训,取得国家颁发的有效驾驶证,并取得烟草行业颁发的机动车驾驶员上岗证,方可上岗。其相应的驾驶证、资格证须进行登记备案。驾驶员安全教育培训。
三、爱护车辆,保管维护好车辆,始终保持车况良好车
容车貌整洁,做到随车工具、附件无丢失,严格遵守驾驶操作规程,确保车辆的安全。
四、遵守劳动纪律,不准私自用车,因公出车时严禁私自带货、带客和绕道行驶;未经领导同意,不准将车交给其他驾驶员驾驶。
五、必须按时参加本单位组织的安全学习、安全例会和其他安全活动,加强自身的职业道德修养,积极参加安全竞赛活动,争当优秀驾驶员。
六、工作之余要加强法律、法规、业务知识的学习,积极参加各类安全学习活动,热爱本职工作,努力钻研技术,熟悉所驾驶的`车辆构造性能,掌握各种条件下驾驶操作要领和常见故障的排除技能。
七、必须严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》等有关交通安全法律法规,谦虚谨慎,不骄不躁,确保行车安全无责任事故。
八、服从车辆调度,坚持出车准点,热情用户提供优质服务。
九、完成上级领导交办的其它工作。
岗位职责
(一)遵守国家法律法规及公司各项规章制度。
(二)负责转运站车辆的调度管理,确保完成运输任务。
(三)负责督促驾驶员执行车辆安全操作规程。
(四)负责车辆维修管理工作,确保车辆正常运行。
(五)负责车辆安全隐患的排查及其督促整改工作,确保行车安全。
(六)负责组织车辆安全、卫生检查。
(七)负责建立车辆运行台帐和GPS监控工作。
(八)协助车辆安全事故的'调查和处理工作。
(九)负责驾驶员的日常安全学习、教育及培训工作。
一、对本单位或部门安全行车负责。
二、对车辆、车库的防火工作负责。
三、牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,坚持“安全生产,人人有责”的.原则,认真执行各项交通规章制度和要求,自觉做好安全生产工作。
四、认真组织每周一次的安全活动和有关安全技术培训,总结行车经验,安全行车,对存在的问题提出合理化建议,不断提高技术业务水平和自我防护能力。
五、行车时遵章守纪,集中思想,精神饱满,认真负责,坚持做到“礼让三先”,保持安全、文明、中速行驶,坚持做到不开英雄车、不开故障车、不违章开车、不酒后开车。确保安全行车无事故,对行车中发生的交通事故,负直接责任。
六、爱护车辆设备,按时按质完成保养项目,发现缺陷及时保修;保持车况良好,因维护不当,造成的交通事故,因
负全部责任。
七、对违章乘车、装载的人和事有权制止,对违章指挥有权拒绝行车。
八、协助车队长开展季节性交通事故预防,及时分析行车中存在的问题,对发生的责任事故和不安全苗头,按照“三不放过”的原则,组织开展会议,分析原因,吸取教训,提出改进措施。
九、完成上级领导交办的其它工作。
第一条驾驶人员负责定期检查车辆状况,并处理简单的`车辆故障。
第二条驾驶员须做好车辆出、收车检查,保持车辆内、外清洁。
第三条行驶中注意车辆是否有异常声响。
第四条经常检查各润滑点,发现缺油或油变质应立即补充或更换。
第五条车辆每行驶5000公里需保养一次。
第六条每月由驾驶人员对电瓶外表进行清洁,经常检查电瓶使用情况,保持电瓶周围干燥清洁和有效工作能力。
第七条车辆日常补胎及小零件更换必须在正规的4s店进行,取得正规发票,不允许抵票报销。
第八条在行驶过程中发现故障,驾驶员应及时检查,查明原因并判断故障严重程度和对行驶安全的影响程度,主动设法排除故障。
第九条如驾驶员无法排除故障,须估算费用并征得部门经理同意就近寻找修理厂处理,对故障严重程度及发生故障的原因应及时汇报,请示处理方案。
第十条保养、维修后的车辆须经车辆管理人员及驾驶员验收,合格后方可进行运输。
第十一条每星期由驾驶员对车辆进行清洁两次,主要负责清洗车辆外观、车辆内部进行清洁以及车辆引擎清洗,保证车辆引擎无油垢,车身干净整洁无异味。
第十二条车辆分配与司机管理,以确保车辆定期清洁与维护。
第十三条本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字。
第十四条本规定即日起执行,未尽部分将会适时予以补充。
一、在综合办公室车队的领导下,负责局(分公司)所有文件、资料的收集、整理、装订并归档。
二、所有资料应认真填写,字迹工整,装订整齐。
三、收集保管好局(分公司)及相关部门的会议纪要、文件、资料、表格。
四、建立各项资料台账、文件台账、车辆维修记录台账,并保管好相应的.文件、资料、记录,随时接受上级主管部门的监督检查。
五、做好局(分公司)安全学习、政治学习等相关学习记录资料,负责办公系统维护等工作。
六、档案资料规范管理,分门类别,摆放整齐,易于查找。
七、档案资料员应该切实加强安全管理,防止档案资料丢失。
八、完成上级领导交办的其他任务。
一、在队长领导下,负责局(分公司)车辆的维修、保养工作。
二、认真执行车辆维修保养制度,监督监视员及时完成日常例行保养项目。
三、负责车辆的技术鉴定,根据行驶里程、车辆状况确定修理保养级别。凡需送厂修理的车辆,要严格控制把关,根据运输任务情况,统筹安排。
四、负责车辆小修、中修需配件更换,坚持能修不换新的'原则,多方节约维修成本。
五、负责车辆修竣后的车辆检验、试车工作,严格把好安全质量关,杜绝车辆机件责任事故隐患。
六、负责车辆维修、保养质量的统计、记录,做好技术档案齐全。
七、完成上级领导交办的其它工作。
一、在办公室车队的.领导下,负责局(分公司)车辆运输成本核算。
二、认真贯彻执行国家颁布的企业财务通则和准则,遵守各项财经纪律和有关管理制度,一丝不苟的处理财务实物。
三、严格把好收支关,定期开展经济分析活动,为提高企业效益献计献策。
四、账款相符,账目清楚,手续完备,字迹工整,计算准确,审核认真。结算、决算、报表及时。处理财会事务不拖拉、不马虎,票据管理完整有序。
五、忠于职守,廉洁奉公,实事求是,不弄虚作假,不利用工作之便谋私。
六、完成上级领导交办的其他任务。
第一条负责风场车辆正常调度、管理,规范公司车辆的使用。
第二条制度拟订管理制度。
第三条根据风场实际,制订车辆管理、行车安全等方面的`制度,并在实际操作中不断修改完善。
第四条拟订车辆使用申请、审核、派车等流程。
第五条车辆检查。经常性对车辆的安全性能进行检查。
第六条车辆调度。合理、灵活地调度车辆,保证生产、销售用车,正常运转。
第七条手续办理。车辆的年检、牌证、保险等项工作的手续办理,及时完整。
第八条对车辆维修费用、油耗、里程等进行严格、公正的考核,并对风场各车辆出车、维修等情况建立台帐。
一、主要管理职责:
1、负责公司车辆正常调度、管理,规范公司车辆的使用。
2、负责公司车辆安全规范操作考核与执行。
3、负责公司专、兼职驾驶员安全考核与学习,提高全市驾驶员驾驶技术和业务服务技术水平。
4、负责车辆管理制度拟订。
5、负责全市安全车辆检查。经常性对全市车辆的安全性能进行检查。符合安全要求。
4、车辆调度。合理、灵活地调度全市车辆,保证生产、行政用车,正常运转.
5、手续办理。全市车辆的`年检、牌证、保险等项工作的手续办理。及时完整.
6、对车辆维修费用、油耗、里程等进行严格、公正的考核。并对公司各车辆出车、维修等情况建立台帐。
7、完成领导交办其他工作。
二、考核
按月对车辆使用情况进行统计,并作出相应的考核。考核对象主要包括:各专职司机.
维修班班长岗位职责
维修工岗位职责
一、车队长是本单位或部门交通安全管理直接负责人,对单位或部门交通安全生产负责全面任务。
二、负责对驾驶员安全教育培训计划的制定和实施,教育督促所属机动车辆驾驶员自觉遵守交通规则、操作规程和各项规章制度,组织每月一次的安全学习,并做好相关记录。
三、每月至少一次对所属机动车辆检查车辆技术状况和车辆停放规定执行情况的记录。
四、负责所属机动车辆驾驶员、车辆的年审、年检工作;对发生的一般性交通事故进行了解、调查,协助相关部门处理,并做好记录。
五、负责所属机动车辆驾驶员、机动车的档案材料记录、保存、归位,包括车辆的异动资料的转存手续以及车辆的技术状况记录。
六、负责所属机动车辆油料、修理项目的检查及各项费用核算登记工作、编制好每月的车辆修理、行驶公里报表,协助相关部门进行车辆管理。
七、负责所属机动车辆及所属驾驶员管理各类数据(附表内容)每年至少一次汇总,并将有关数据通报相关部门负责人。
八、对车辆运行管理运行记录审核确保相关数据及时真实。
九、结合不同季节、不同气候环境、不同交通条件等,物流中心每年度组织驾驶员开展一次防抢、防暴、防交通安全事故预案演练,提高全体驾驶员应对突发事件的'能力,根据季节、天气变化和安全形势的变化及时做好对所驾驶员的提醒、应急预案培训和后勤保障工作。
十、完成领导交办的其它工作。
为了加强营运车辆的技术管理,保持营运车辆的.技术状况良好,确保行车安全,经公司研究决定,特制定本制度。
一、贯彻执行交通运输管理部门和上级发布的有关车辆技术管理的各项方针、政策、规章和制度,标准。
二、公司与汽车修理厂签订《车辆维修保养委托协议》,按照维修项目进行检验,合格后,由厂方开具汽车维修相关证明合格证,车辆方可出厂。
三、要求厂方建立完整的单车车辆维修档案,以便随时了解车辆的技术状况。
四、公司对车辆的年检,春检、保险、二级维护都要逐车登记台帐,以便及时通知经营者、驾驶员。
五、各单车承包经营者合同期满时,应及时到公司办理合同续订手续,否则不能运行。
六、本制度自制定之日起执行。
一、认真学习本职业务知识,熟悉掌握车辆配件的
使用部位和用途,对工作认真负责,严以律己,勤正廉洁,优质服务。
二、强化库房管理,了解和掌握车辆用件情况,及时汇报车队长补充易损配件的.库存量,以保障车辆正常维修。
三、创造和维护良好的仓贮环境,做到配件摆放整齐有序,通道畅通,环境卫生清洁等达到“7S”标准,安全措施符合消防要求。
四、严格按规定办理配件的出入库手续,记录准确,做到帐物一致,依据《入库单》、《领料单》等有效凭证记录配件出入库和库存情况,做好日报、月报表报车队长和财务委派室。
五、维修旧件负责回收和报废处理,对维修旧件进行标识,并放置在规定区域,防止非预期使用。
为加强公司车辆的管理,本着“方便管理、节约开支、提高效率、安全第一”的原则,制定下列制度。
一、车辆管理
1、车辆有关证照和有关手续,由办公室人员妥善保管。
2、车辆严格实行下班入库制;下班后车辆必须停放在公司地下停车场,因事不能停入的车辆应和主管部门联系说明原因后将车辆停放在不影响他人的安全场所。如:出差在外的车辆,要将车辆停放在安全场所,并锁好门窗车内禁止存放贵重物品,防止砸车盗窃的发生,搞好安全防范,产生不良后果由驾驶员负责。
3、车辆实行专车专人驾驶,严禁将车辆私自交他人驾驶(如领导需要更换车辆,驾驶员必须做好车辆交接登记),外单位向我单位借车的,须经领导批准。
4、每季度驾驶员需准确上报车辆的耗油和公里数情况,财务人员进行审核公布。
5、办公用车实行派车制度;由办公室车辆负责人安排调度,实行先领导后一般,先急后缓用车的原则,未经领导批准,驾驶员不得擅自出车。
二、车辆管理人员职责与岗位要求
1、负责全公司车辆的日常管理工作,熟悉每一台车的车辆状态。
2、制定和完善车辆管理办法,监督检查公司车辆管理办法的实施情况。
3、负责组织、监督公司每年度车辆保险、年审等车辆相关手续办理工作。
4、负责车辆保险、养路费等手续的'具体办理工作。
5、认真做好安全教育工作,组织安全技术防范学习避免安全隐患和事故的发生。
6、负责组织公司处理事故后公司车辆、人员、保险理赔事宜。
7、负责熟悉每个司机每台车的技术状况及车辆性能状态(以便于根据天气、路况、距离调配车辆),对公司车辆维修和车辆使用情况进行监督检查工作。
8、负责规范公司车辆日常管理工作,定期对公司车辆管理、维修记录等进行实地检査。
9、负责公司车辆调度工作。
10、负责日常公司安全防范,做好安全隐患巡查检查工作,发现安全隐患及时排除并上报,预防火灾及盗窃的发生,组织学习预防重大火灾的预防处置及逃生学习,组织员工学习私家车辆遇紧急情况的处置及预防。
三、车辆驾驶与行车安全(驾驶员岗位要求)
1.驾驶员要严格遵守上下班时间,随时待命,听从本单位统一安排。按时出车,按时收车。
2、驾驶员未出车时,应严格按照作息时间在办公室待命,不得随意外出(工作时间外如需要司机等候接送时,由办公室或车辆管理部门安排轮流值班制度)。
3、驾驶员对车辆要勤检查,勤擦洗,原则上安排下午下班前一小时内洗车,无特殊情况不得提前洗车,以免影响正常用车。
4、车辆因公出车途中发生交通事故,因违章造成事故应负全部责任或主要责任的,除保险公司赔偿款项外,驾驶者承担其余费用,并作出书面检查;负次要责任或一定责任的,除保险公司赔偿款项外,驾驶者承担其余费用的10%。公车私用发生交通事故,除保险赔付外的一切费用由驾驶者承担。
5、为确保行车安全,严格遵守道路交通安全法规,严禁酒后驾车,不准超速行驶,驾驶员如有违反交通规章(如超速,闯红灯,违章停车等),造成罚款的不予报销(特殊情况除外),由违规驾驶员个人承担责任,并准时交纳罚款。
6、出差每天补助15元;司机安全行车,一年未出交通事故年底颁发安全奖奖励元。
四、车辆维护与修理
1、要加强对车辆的管理,按时组织进行年度审验,及时办理保险等有关手续,定期进行保养检查、油料使用情况检查,控制支出,节约开支。
2、车辆需维修时,驾驶员事先应征得车管人员和领导同意,然后到定点厂家维修,维修费用由财务按季度统一结算。
3、未经批准擅自进行修车其费用不得报销。
4、本规定自年月日起施行。
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