车辆维修岗位职责(通用22篇)
在不断进步的社会中,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是小编为大家整理的车辆维修岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
职责描述:
1、负责车辆维修emu、workshop、ev、plant修程计划的制定及调整优化;
3、负责车辆维修emu、workshop、ev、plant预算的.编制审核及执行情况监控;
4、负责车辆维修质量管理相关事宜的对接、计划制定、执行情况监控;
5、列车服务计划对接,用车需求安排;
6、负责车辆维修各类报告(周报、月报、季度报告等)的编写;
7、负责车辆维修各类比武、大型演练、特殊时期人力调配安排。
职位要求:
1、本科及以上学历,车辆、机械自动化、电子维修等工程维修类专业。 2、具有5年相关设备维护或建造工作经验,1年管理经验。
3、工作认真负责、积极主动,具备良好的沟通能力、团队协作能力。
岗位职责:
1、负责地铁工程车辆的维修保养工作;按预定的检修计划合理安排人手及进度,并及时提出改进建议;
2、负责维修人员的管理及调配;
3、负责安排车辆故障处理工作,并能分析报告故障原因及提出改进措施;
4、能提出维修技改建议,并协助上级完成技术改造工作;
5、合理控制维修用料,保管好维修工具;
6、根据部门的安排,进行轮值工作并提供紧急服务工作;
7、其他临时工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电力机车、内燃机车、铁道车辆等相关专业;
2、从事机车、车辆等维修、制造工作5年以上;
3、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
4、较强的'学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力;
5、熟练操作常用计算机软件,一定的英文应用能力。
职责描述:
1、负责车辆维修整体维修计划的.制定
2、负责车辆维修预算及财务监控管理的全面工作
3、负责车辆维修部门安全、生产力及维修质量的全面管理
4、负责对车辆维修部门绩效全面管理
5、负责推动车辆维修设备可靠性的提升
6、负责车辆维修延误、事故、意外的调查和管理
职位要求:
1、具备大学本科学历。
2、铁道车辆、机械类、自动化等工程维修类专业。
3、具备六年相关设备维护工作经验,2年管理经验。
(1)负责车辆维修管理科全面工作;
(2)宣传贯彻执行有关车辆维修管理法律、法规、规章及相关政策;
(3)参与起草有关车辆维修管理的规范性文件,参与制定车辆维修行业发展规划、汽车维修标准规范等,负责组织贯彻实施车辆维修技术标准;
(4)具体负责车辆维修行政审批、行政强制、行政处罚工作;
(5)组织对车辆维修业户的监督检查,依法处理维修业户的.违法行为;
(6)负责审核上报重大车辆维修违法案件材料,并提出审核意见;
(7)负责组织从事车辆维修人员的技术培训和技术考核工作;
(8)组织车辆维修技术经济信息交流工作,负责车辆维修统计工作;
(9)参与听证、行政复议及应诉;
(10)其他职责。
一、按派工单项目或现场发现的问题进行维修作业,不得漏项。
二、严格执行汽车维护工艺规范和按照修理技术标准进行维修作业。
三、修理过程中严格执行自检、互检和专职检验为内容的“三检制”进行。
四、在车辆维修作业时,如发现安全关键部位存在隐患或故障,应及时向队长说明,不得擅自处理。
五、严格按照各工位工序安全操作规程进行作业,杜绝事故发生。
六、管理好修理现场,做到工具及零部件按规定摆放整齐有序,现场环境卫生清洁。
七、严格执行维修纪律,自觉做好现场收尾工作,保持公共场所的环境,注意“工完场清,物尽其用”节约用料,随用随领免浪费。
八、努力学习,刻苦钻研,不断总结维修经验,努力提高自身思想素质和业务技术水平。
九、完成好交办的'各项临时性工作。
(1)宣传贯彻执行国家有关车辆维修管理法律法规及国家、省颁汽车维修技术标准;
(2)参与起草汽车维修管理制度及相关规定;
(3)对汽车维修企业的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见;
(4)办理本地区车辆维修企业技术等级的行政认定手续;
(5)对检验汽车维修质量进行监督检查和检验,并进行综合考评:
(6)对汽车维修质量事故进行鉴定,对汽车维修质量纠纷进行调解;
(7)对车辆维修市场进行监督、检查,发现违反车辆维修行业法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的'案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;
(8)负责车辆维修行业的价格、票据管理工作;
(9)负责汇总本市本辆维修行业有关数据统计和上报工作;
(10)参与听证、行政复议及应诉;
(11)其他职责。
1、遵守景区的各项规章制度,在领导的指派下,负责车辆的维修、保养、技术安全检查等工作。
2、按时上岗,统一着装,工号牌佩戴整齐。
3、熟悉并掌握各项修理业务技术,完成车辆维修的各项工作并提供优质的.服务维修保障
4、及时进行车辆的维修、保养、检查工作,认真做好记录。
5、每天协助驾驶员做好出车前车辆安全检查工作,保障景区车辆的运营正常。
6、做好节假日游客高峰期车辆的安全检查,并做好检查记录上报
7、每日清洁整理维修工具及修理场地,确保工具完整可用、修理场所整洁。
8、对出现故障的车辆认真检查,妥善修理并做好记录。
9、刻苦认真钻研,不断提高修理技术,保证修理质量。
10、合理使用维修工具,妥善保管,以防丢失或损坏,如因个人导致的损失,由责任人自负,正常使用而导致的可按规定予以申报。
10、坚决服从上级的指令,加强素质培养,提升业务知识及相关技能,熟悉本职岗位的任务和具体要求。
11、完成领导交办的其他工作任务。
职责描述:
1、安装、维护各类汽车的车载终端设备负责硬件的.堆叠设计,确定整机方案设计方案;
2、懂汽车电路,尤其是各种乘用车电路;
3、动手能力强;吃苦耐劳;
4、会基本办公软件;
5、具有较强的动手能力完成车辆拆卸和组装;
任职资格:
1、汽车电子及相关专业专科以上学历;
2、会使用电脑,懂无线电基础应用,懂汽车电路,能独立安装车载终端;
3、二年以上安装维修汽车电工等工作经验优先;
4、应变能力强,有良好的沟通水平,能吃苦,能适应一定的工作压力;
5、有驾照者优先考虑。
第一条 驾驶人员负责定期检查车辆状况,并处理简单的车辆故障。
第二条 驾驶员须做好车辆出、收车检查,保持车辆内、外清洁。
第三条 行驶中注意车辆是否有异常声响。
第四条 经常检查各润滑点,发现缺油或油变质应立即补充或更换。
第五条 车辆每行驶5000公里需保养一次。
第六条 每月由驾驶人员对电瓶外表进行清洁,经常检查电瓶使用情况,保持电瓶周围干燥清洁和有效工作能力。
第七条 车辆日常补胎及小零件更换必须在正规的'4s店进行,取得正规发票,不允许抵票报销。
第八条 在行驶过程中发现故障,驾驶员应及时检查,查明原因并判断故障严重程度和对行驶安全的影响程度,主动设法排除故障。
第九条 如驾驶员无法排除故障,须估算费用并征得部门经理同意就近寻找修理厂处理,对故障严重程度及发生故障的原因应及时汇报,请示处理方案。
第十条 保养、维修后的车辆须经车辆管理人员及驾驶员验收,合格后方可进行运输。
第十一条每星期由驾驶员对车辆进行清洁两次,主要负责清洗车辆外观、车辆内部进行清洁以及车辆引擎清洗,保证车辆引擎无油垢,车身干净整洁无异味。
第十二条车辆分配与司机管理,以确保车辆定期清洁与维护。
第十三条 本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字。
第十四条本规定即日起执行,未尽部分将会适时予以补充。
岗位需求:
1、根据集团用车管理制度,把收到的日常用车数据,进行合理调派,准时安全接待客人达到目的地。
2、核对检查非正常用车数据的车辆使用申请单,登记,备案,存档。
3、日常临时性工作协调和月度数据的整理,确保后期成本费用数据的准确无误。
4、根据收到的会议期间用车数据,进行合理的调派车辆,准时安全接待客人达到目的地。
5、根据集团驾驶员管理制度及驾驶员的绩效管理,进行日常接待出车的`监督和管理。
6、对集团其他部门临时用车或者其他临时性工作的协调。
7、协助领导对车管部日常工作事务的管理。
任职要求:
1、熟悉北京路况、机场、车站情况。
2、熟练操作excel、word等办公软件。
3、有吃苦耐劳的敬业精神,品行端正,有责任感,良好的沟通和语言表达能力,较强的事务协调能力
4、爱岗敬业,严格遵守集团管理制度。
1、负责协调和监督车辆线控(drive by wire)改造工程;
2、和车辆控制模块供应商对接,负责技术和协调商务;
3、负责底盘加装传感器的结构设计、机械安装和通过性测试;
4、负责设计、协调和监督车辆线束改装工程;
5、协调和车辆改加装相关的厂房、设施改造工程。
1、雷克萨斯品牌及进口丰田品牌车辆销售前的ccc认证、环保目录等申报;
2、协调推进国内认证机构、试验室按照认证计划及时、合格的完成认证试验;
3、认证试验用车辆、零部件通关业务;
4、协助日本丰田与中国政府相关部门进行新技术、新法规交流;
5、协助准备、安排国家认证机构现场目击试验。
1、大学本科或以上学历;
2、汽车工程/数学&统计学专业,具备1年以上品质管理/对外关系/信息系统相关经验;
3、日语1级以上,具备出色的外文沟通能力;
4、熟练使用日常办公软件;
5、工作仔细认真,具备优秀的`沟通及语言表达能力,责任心强,注重团队合作。
一、在队长领导下,负责局(分公司)车辆的维修、保养工作。
二、认真执行车辆维修保养制度,监督监视员及时完成日常例行保养项目。
三、负责车辆的技术鉴定,根据行驶里程、车辆状况确定修理保养级别。凡需送厂修理的车辆,要严格控制把关,根据运输任务情况,统筹安排。
四、负责车辆小修、中修需配件更换,坚持能修不换新的原则,多方节约维修成本。
五、负责车辆修竣后的车辆检验、试车工作,严格把好安全质量关,杜绝车辆机件责任事故隐患。
六、负责车辆维修、保养质量的`统计、记录,做好技术档案齐全。
七、完成上级领导交办的其它工作。
职责描述:
1、监控、检查骨架,箱体安装情况;
2、检查车辆、证件等,同厢厂,客户三方交接车辆,证件;
3、处理交车过程中遇到异常;
4、存档车辆交接资料;
5、停车场管理,库存车辆盘点,检查
6、协助其他兄弟部门处理相关事宜
职位要求:
1、诚信正直,吃苦耐劳,责任心强,沟通能力强;
2、会使用office办公软件及智能手机设备等;
3、有c1或以上驾驶证,会开车。
1、树立很强的责任心,负责对物业安全服务管理区域内的停车场行使管理权。
2、严格遵守物业规定,对物业管辖范围内的车辆进行管理。
3、按规定时间上班,着装整洁,佩戴工作牌,上岗姿态端正,对业主、车主保持热情有礼,工作作风要严谨。
4、按规定和标准收费、罚款,开具发票,及时缴纳营业款。
5、负责对物业管辖区域内的道路和停车场的停放车辆进行巡视查看,保证车辆安全。
6、熟悉物业管辖区域内的`车辆流通情况、车位情况,合理部署安全车位。
7、负责指挥物业管辖区域内车辆的行驶和停放,维持交通、停车秩序。
8、负责停车场的消防以及停车场、值班室和洗车台的清洁工作。
9、实行24小时轮流值班,服从统一安排调度,遵守规章制度,按时上下班,认真做好交接班手续,不擅离职守。
10、及时完成上级交办的其他工作。
1、熟悉公司网点区域内的车辆流通情况、车位情况,全面引导,优先保证客户使用车位;
2、、负责车辆的`维修,维护,保养,保险,运营等工作;
3、发生意外事故时,负责维护现场,报告并配合相关部门进行处理;
4、负责组织协调办理车辆年检、保险、二级维护、检测等相关事务及手续;
5、负责执行车辆的日常安全管理和GPS监控工作;
6、负责车辆运营信息统计工作;
7、遵守公司所有安全制度的制定,安全日常管理;
8、完成上级领导安排的临时性工作。
职责描述:
1、负责城市车辆维修保养管理;
2、负责城市事故处理,包括跟进车辆定损、保险理赔、保险费用统计及核对等;
3、管控车辆维修质量和维修时间;
4、积极响应分公司负责人安排的其他工作。
职位要求:
1、3年以上工作经验,从事车辆维修及保险处理等1年以上相关工作经验;
2、具备出行、保险、汽车后市场等行业从业经历优先考虑;
3、有较强的责任心;
4、有驾驶证,驾驶技术熟练。
岗位职责:
1、负责公司资产(车)管理及运营,完善相关制度流程;
2、负责所属车辆的档案管理,年审及违章处理,确保车辆正常投入运营;
3、负责新车上牌、外迁,协调公司与主机厂、第三方修理厂和4s店的'合作关系;
4、负责监督各地分公司车辆管理工作,对分公司人员进行相关车辆知识培训;
职位要求:
1、本科及以上学历优先,2年以上租车行业相关工作经验;
2、具有车辆的运营管理经验,有过违章处理,车辆调度,车险方面经验;
3、资产(车)管理制度制定,流程梳理经验;
4、思维缜密,工作认真,执行力强,有一定的谈判和协调技巧。
职责描述:
1、了解公司发展方向,熟知公司业务流程;
2、对本部门工作进行合理规划和安排,督促工作执行情况,并反馈给上级领导;
3、负责对公司研发车辆的'维护保养及简易维修等;
4、制定研发车辆管理制度,负责研发车辆的调度、管理,使用及报废;
5、负责公司研发车辆临时牌照,车辆保险等办理工作;
6、负责组织对试验样车及废弃物料的报废工作;
7、完成上级交代的其他各项工作。
任职要求:
1、本科以上学历,车辆工程等相关专业;
2、具有车辆管理相关经验,驾驶经验丰富优先;
3、熟悉车管所、保险公司、报废公司流程者优先;
4、具备组织、沟通能力、团队合作精神,并具有高度责任心和抗压能力;
5、能够适应工作出差。
一、调度和使用汽车运输货物人员,必须掌握货物运输的法律法规和安全作业的要求,掌握监督、检查及违章处罚的有关规定。
二、调度应以货物配送计划指导车辆运营调配,准确掌握货物性质、流量、路线、运输注意事项、车辆安全状况及司机的身体状况、心理状况和驾驶技术。
三、调度应熟练掌握调度的.安全程序,严格用车管理规定,以全局观念调度车辆,公正、公平、合理、不徇私情、大公无私。
四、调度应根据货物性质,灵活调度车辆,合理调配运营车辆的运行时间和运行路线,千方百计提高车辆安全周转率。
五、调度应对各种车辆的耗油应随时掌握,确定百公里的耗油指标,实行节约有奖,超额受罚的办法。
六、协助司机解决突发事件,并做好相关记录。
七、负责运输成本分析与控制。
八、调度应全面的配合执行上级领导交给的各项任务。
岗位职责:
1、建立科学、规范、可控的资产信息体系,完善车辆各项信息台账;
2、统筹车辆收发项目,建立合理、完善的收发流程;
3、统筹公司车辆的`维修保养工作,开拓渠道,建立良好的合作伙伴关系,制定相关流程、制度,控制维修成本;
4、主导资产安全及保险购买、理赔事宜,制定事故处理及保险理赔的标准操作流程;
5、负责协调与各交通部门的关系,主持车辆违章、年检工作,确保公司车辆正常运营;
6、制定车队安全管理制度,主导司机安全培训工作,减少事故率、违章率;
7、负责部门内部管理工作。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、5年以上出租车、公交行业公司安全模块工作经验,2年以上部门负责人经历;
3、对资产管理、维保、安全、保险、违章等方面有专业的理论知识和丰富的实操经验;
4、具有出色的沟通协调能力、责任感和领导力,熟练使用各类办公软件;
5、逻辑严谨,思维缜密,具备较强的谈判能力和团队管理能力。
岗位职责:
负责城市公司所有工作用车的日常管理,包括制定保养计划、车辆保养维修等等
协助cl总部完成当地城市的.新车采购,上牌,交付使用部门
协助使用部门做好车辆日常的停放、清洗、维保等工作,确保车容车况符合公司要求
协助使用部门规范驾驶员驾驶习惯,提高车辆及其配件使用寿命
通过日常用车调拨管理和数据分析,控制部门预算、降低部门管理费用并提高车辆使用效率
协助延展服务主管完成用户车辆上牌和保险工作
完成城市延展服务主管/经理临时交办的各项任务
职位要求:
熟悉汽车行业,能够对车辆日常维修成本有效的开展控制管理工作,能够独立管理并开展新车上牌及保险等各项工作,有一定的车管所关系网络优先
有3年以上大型车队(50辆以上)车管相关行业经验或项目管理经验者优先
本科以上学历,汽车相关专业优先
熟练使用microsoftoffice!
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