公司部客户经理岗位职责（通用5篇）

公司部客户经理岗位职责（通用5篇）

　　在学习、工作、生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编为大家收集的公司部客户经理岗位职责（通用5篇），希望能够帮助到大家。

　　公司部客户经理岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、拓展“金葵花”客户；

　　2、管理与维护“金葵花”贵宾客户；

　　3、营销各类理财产品；

　　4、参与新产品营销计划的制定与实施；

　　5、协助组织开展“财富论坛”等品牌营销。

　　职位要求：

　　1、35周岁以下，全日制大学本科或以上学历；

　　2、具有2年以上相关金融行业从业经验，熟悉零售银行业务和金融产品；

　　3、具有较强的沟通协调能力、市场开拓能力；

　　4、拥有AFP、CFP资格者优先。

　　公司部客户经理岗位职责2

　　职责描述：

　　1、分担公司市场拓展工作，分解销售任务；

　　2、行业top20客户销售及运营管理，维护用户服务满意度；

　　3、行业市场研究，快速学习、了解行业规律、发展趋势；

　　4、通过行业研究，整理客户诉求点及行业发展趋势，协助后端优化、迭代产品；

　　5、结合公司定位，关注市场动向，配合公司完成市场活动。

　　任职要求：

　　1、有至少一年销售经验，熟悉互联网消费金融行业优先，有法律、金融背景优先；

　　2、学习能力强，有持续学习意识，工作中涉及跨行业知识较多；

　　3、执行力强，能适应出差。

　　公司部客户经理岗位职责3

　　一、工作职责：

　　1.管理所负责区域客户的项目进程，定期整理和汇报；

　　2.主动解答客户的疑问，能及时回复电话或邮件；

　　3.了解客户的需求并提出区域内客户维护和开拓的相关方案；

　　4.逐步负责管理客服团队；

　　5.参与部分日常行政和市场工作。

　　二、工作要求：

　　1.本科及以上学历，理工科相关专业背景优先。

　　2.善于学习，勇于挑战新困难。

　　3.对学术科研知识有一定的了解。

　　4.具有较强的抗压能力。

　　公司部客户经理岗位职责4

　　岗位职责：

　　1.负责客户关系维护；

　　2.配合业务拓展部门对客户进行N次开发；

　　3.配合完成客户业务合同的签订、修改等工作；

　　4.与客户保持密切业务沟通，并及时反馈人事手续、社保、公积金等人力资源业务相关办理情况；

　　5.负责劳动纠纷的'前期处理工作；

　　6.领导交办的人力资源相关的其他工作。

　　任职要求：

　　1.大专及以上学历，人力资源、企业管理等相关专业；

　　2.对人力资源行业常见问题的处理有详细的了解；

　　3.两年以上客户服务工作经验，熟悉客户服务体系的管理流程；

　　4.熟练使用办公软件；

　　5.具备高度的责任心和耐心，较强的应变能力，良好的协调能力，较强的沟通能力和团队合作意识。

　　公司部客户经理岗位职责5

　　1.积极开拓并维护客户，整理、收集客户资料，了解客户的动态及需求，推广银行各项业务，开拓市场份额。

　　2.通过现有的个人关系网络及各种渠道开发新的银行客户吸收存款。

　　3.从客户需求出发，营销银行个人理财产品，为客户提供全方位的金融服务。

　　4.对个人信贷业务进行营销，按规定程序完成个人贷款的调查、发放、管理和回收，控制个贷风险。

　　5.保持与客户的联系，关注客户最近之理财需求及资金运作情况，积极与行内其他相关部门协调合作完成年度审查及开发市场，建立、发展及维护良好的客户关系。

　　6.协助主管完成各类报告、报表和档案管理工作。