项目经理岗位职责(汇编15篇)

项目经理岗位职责(汇编15篇)

　　在不断进步的社会中，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责是组织考核的依据。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编为大家整理的项目经理岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

项目经理岗位职责1

　　一、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。

　　二、负责整个项目各种施工方案，以及进度计划、工作安排的编制和落实。

　　三、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准和合同要求。

　　四、合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制，确保工程质量，确保安全，做到文明施工，保护环境，保证公司效益。

　　五、及时向建设单位催要工程进度款，加快资金周转，做好项目的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出。

　　六、协调处理好与业主、监理、施工单位以及行业主管部门的关系，保证工程项目正常进行。

　　七、负责施工现场管理，合理使用物资材料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本；

　　八、按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前制定、提前订购，做到不影响施工的连续性。

　　九、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；

　　十、解决处理施工中出现的各种技术问题。

　　十一、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期竣工交付，赢得业主的满意。

项目经理岗位职责2

　　1．在主管领导的领导下工作，带领所属员工贯彻执行公司的相关规章制度，严格执行本项目的各项操作程序，确保各岗位的工作标准达到要求。

　　2．制订培训计划，并组织实施培训，督导部属将培训的内容，落实到各工作岗位，并随时检查培训效果，确保员工了解业主单位约定的工作要求。

　　3．带头随手捡起地上垃圾并将此做为检验各级清洁人员是否符合标准的基本要求。

　　4．认真考察所管项目的工作区域、工作难度、工作时段，根据实际情况提出合理的定岗定员建议，经公司批准后并严格执行。

　　5．根据该项目的实际情况因地制宜，制定本项目的各项管理制度，经批准后组织所属员工学习并执行。

　　6．设置应急事件科目，并拟订应急事件的处理程序方案，经批准后遵照执行。

　　7．制定每月、每周、每日工作计划并确保工作计划的完成，检讨计划未完成的原因并找出解决办法，撰写各类文件报告及工作总结。

　　8．在职权范围内审核批复所属员工的各类假期，检查员工的每日出勤情况，审核所管项目员工的月考勤。

　　9．对表现优秀的员工和违纪员工在职权范围内实施奖罚或建议奖罚，对领班及以上员工每月做绩效考核。

　　10．听取主管或领班的工作汇报，并协助解决他们工作中遇到的困难，及时了解他们及其他部属的思想动态、工作情绪，关心部署的生活情况确保人员稳定。

　　11．定期向公司汇报该项目的工作情况，根据实际运作情况，提出人员的增减建议及需要特别支持时的理由。

　　12．准确掌握该项目人员的流动规律，提前做好补充人员的招聘申请并上报，以便公司掌握准确信息进行人员招聘，以保证项目的人员配制。

　　13．加强与业主单位的沟通，主动了解他们的服务要求及工作意见，并妥善处理。在保证日常工作完成的前提下，业主单位对合同之外的要求视工作量尽量想办法完成。

　　14．虚心接受公司、政府有关部门和业主单位的监督与检查，对存在问题及时整改，并及时传递业主单位对公司满意情况的信息。

　　15．参加部门、公司要求参加的各种会议，并向下属传达会议精神，组织召开本项目的各种会议，做好会议记录并存档。

　　16．加强自身素质的提高，不断学习清洁行业的新技术、新方法，并培训部属尽快掌握。

　　17．教育所属员工洁身自爱不私自拿用业主单位的财物，并养成拾金不昧的良好习惯。

　　18．定期对员工进行安全工作教育，培养员工的安全意识和自我保护意识，确保在工作岗位上的人身安全。

　　19．做好该项目的成本预算，并确保该项目各项费用的开支在预算的范围。

　　20．做好清洁器械、物料的申购、使用、保管工作，确保申购的物品及时到达。

　　21．教育部属爱惜使用清洁设备，规范操作，做到开源节流。

　　项目经理岗位职责内容介绍

　　1、项目经理是施工企业法人代表的代理人，代表企业对工程项目全面负责。

　　2、遵守国家和地方政府的政策、法规，执行有关规章制度和上级指令，代表企业履行与业主签订的工程承包合同。

　　3、组织和调配精干高效的项目管理班子，确定项目经理部各部门和机构的职责权限。

　　4、主持制定项目的施工组织设计和质量保证体系，主持制定项目总体进度计划和季、月度施工进度计划。

　　5、按照合同要求和上级的指令，保证施工人员、机械设备按时进场，做好材料供应工作。

　　6、主持制订项目费用开支计划，审批项目财务开支并制订项目有关人员的.收入分配方案。

　　7、深入施工现场，解决施工中出现的重大问题，处理出现的重大施工事故。

　　8、及时处理债权、债务，搞好资产清算，保证公司资产不流失。

　　9、搞好项目的精神文明建设，加强民主管理和思想政治工作。

　　10、按有关规定对优秀职工进行奖励，对违纪职工进行处罚。

项目经理岗位职责3

　　1、随时了解群脉客户需求，与客户进行前期沟通需求并推动项目立项

　　2、参与策划、实施各类数字化营销策划方案，提供专业全面的执行方案；

　　3、方案及相关文件的撰写、提案制作与陈述，能与技术经理一起完成专业技术提案；

　　4、项目的筹备与执行，项目进度管理，方案执行与活动效果检测；

　　5、协调各部门各环节的运作关系，有效的第三方管理。

　　任职要求

　　1、本科以上学历，4年以上实际工作经验；

　　2、具备较强的亲和力与人际沟通、协调、和应变能力；

　　3、具备公关策划、组织能力及计划能力，能根据业务需求策划和组织相关活动；

　　4、有较强的组织管理能力，能协调资源来完成计划；

　　5、性格开朗，务实，沟通能力较强，同时能承受较大的工作压力。

项目经理岗位职责4

　　1、产品开发项目第一负责人，对项目的成本、质量、进度等负责，保证完成项目并实现业务目标；

　　2、负责接收项目任务书，获得IPMT对项目资源的分配，授权等方面的承诺，并与IPMT一起确保所需资源的及时到位；

　　3、参加DCP会议并向IPMT汇报；

　　4、负责建立和领导PDT团队；

　　5、召集PDT会议沟通项目任务书和目标；

　　6、启动项目和保持项目正常沟通；

　　7、负责PDT核心组成员的项目绩效管理；

　　8、指导PDT核心组成员制定策略；

　　9、制定和组织执行业务计划和项目计划；

　　10、负责组织产品认定/定型；

　　11、负责项目的风险管理，问题管理及变更管理；

　　12、负责项目的成本预算分配及控制。

项目经理岗位职责5

　　1、项目经理是项目经理部质量、文明、环境/职业健康安全第一责任人，对本项目质量、环境/职业健康安全负责。

　　2、认真贯彻执行党和国家质量、环境/职业健康安全生产方针、政策和质量、环境/职业健康安全技术标准规范。

　　3、组织制定单位工程质量、文明、环境/职业健康安全生产保证措施，并负责组织实施和检查。

　　4、建立和建全本项目质量、文明、环境/职业健康安全生产保证体系，并积极开展质量、环境/职业健康安全生产工作。

　　5、负责配合有关部门对本单位作业人员进行上岗培训。

　　6、本单位出现质量、环境/职业健康安全事故时，要亲临现场组织抢救，分析事故原因，同时及时上报质安部，并参与事故的调查处理。

　　7、负责本项目规定的质量、环境/职业健康安全技术资料上报工作。

　　8、组织本项目的质量、文明、环境/职业健康技术交底和三级安全技术交底和教育，并加强检查。

　　9、开展各种环境/职业健康安全活动，增强员工的安全意识，提高员工的安全技术和积极性；开展质量技术教育，提高员工的施工技术和技能。

　　10、组织项目的“安全生产周”和“百日安全无事故活动”，在活动期间加大环境/职业健康安全检查力度。杜绝活动期间发生安全事故。

　　11、加强对本单位、项目分包单位的质量、文明、环境/职业健康安全生产检查和管理。

项目经理岗位职责6

　　一、岗位职责

　　㈠严格遵守执行公司的各项规章制度。

　　㈡服从公司的统筹调配，完成公司下达的各项任务。

　　㈢密切观察、了解、分析市场动态，及时作出反应；根据市场及项目实际状况，制订实施项目的各项销售政策。㈣积极发现、培养各类人才，建立人才梯队。做好下属的思想工作，培养他们良好的企业意识、竞争意识。㈤有效处理与开发商的合作关系，争取他们最大的理解和支持。㈥努力提高自身管理水平和销售业务水平，保持积极乐观的心态和高昂的斗志。㈦认真做好本项目的员工培训工作，努力提高队伍的销售水平和竞争实力。㈧随时掌握销售进展情况，做好所有数据的统计工作，妥善保管销售档案。㈨严格执行《公司财务制度》，依据《财务管理实施细则》进行规范化管理。

　　二、职权范围

　　㈠销售管理

　　1、项目经理有权根据销售实际情况制定该项目各项销售任务指标。

　　2、项目经理有权根据销售实际需要，自行制定销售、推广、谈判策略。

　　3、项目经理有权就该项目销售政策的重大调整向公司提出合理化建议。

　　4、项目经理有权遵照公司的各项规章制度执行奖惩。

　　㈡人事管理

　　1、项目经理应严格按照《考勤管理制度》对本部门员工的出勤情况予以考核，并在次月的1日将考勤考核汇总表交到公司总部。

　　2、项目经理有权自行招聘业务员、置业顾问，但需按照公司的人事招聘流程进行，并向所属分公司总经办备案。项目经理有权向总经办退回达不到工作要求的员工，但需向总经办如实反映情况。

　　3、项目经理有权根据工作需要向总经办提出人员调配的申请；并根据销售实际情况，在本项目部内灵活调配人员。

　　4、项目经理有权在每月的各公司办公例会上提出所属员工的转正、晋升、提拔、降职、加薪及嘉奖申请。

　　5、项目经理有权根据工作需要，任命副组长并呈报公司备案。

　　6、项目经理有权根据工作需要，责令工作态度不积极的下属员工停职检查7天以内。

　　㈢财务管理

　　1、项目经理可按《公司财务管理制度》有关规定领取并使用备用金500—5000元。

　　2、项目经理有权每月作出总金额在200元以内的特别奖励决定。如确实需要超出限额则须提前书面报总经理批准，并在财务部备案。

　　3、项目经理对本部门员工有不高于200元/次的处罚权，每月累计罚款在次月发放工资时扣除。

　　三、工作规范

　　㈠礼仪规范：男性必须着西装、衬衣、打领带、皮鞋，保持洁净。女性必须着职业套装，化淡妆。

　　㈡语言规范：不得在公众场合讲粗活及不文明用语，不得开低级玩笑，不得在工作场合吵闹。不得发表不利于公司形象、不利于团结稳定、不利于销售的言论。

项目经理岗位职责7

　　1独立完成工程项目;

　　2对项目施工质量安全进度成本验收审计全面负责;

　　3组织制定工程项目全面管理计划及各项管理制度，控制项目施工全过程;

　　4严格履行与建设单位签订的合同和与公司签订的项目管理目标责任书，并进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现;

　　5负责组织编制项目质量计划项目管理实施规划或施工组织设计，组织办理工程设计变更概预算调整签证等有关基础工作，配合公司做好验工计价工作;

　　6负责对施工项目的人力材料机械设备资金技术信息等生产要素进行优化配置和动态管理;

　　7强化现场文明施工，及时发现和妥善处理突发性事件，有效控制管理项目风险;

　　8负责协调处理项目部的内部与外部事项;

　　9完成领导交办的其他工作。

项目经理岗位职责8

　　职责描述：

　　1、跟进物流园招商项目；

　　2、负责制定租赁项目发展计划、年度营销计划并负责具体实施；

　　3、协调客户的租赁意向，参与商务谈判，合作签订等工作；

　　4、完成领导交办的其它工作；

　　任职要求：

　　1、大专学历，商业地产营销经验2年以上；

　　2、年龄35岁左右；

　　3、具有较强的商务谈判与公关能力，及沟通、协调、组织能力；

　　4、能接受外派；

　　5、有C照，会开车。

项目经理岗位职责9

　　1、负责组织项目前期软件需求确认和梳理，可行性分析及风险评估，以及后续软件开发计划的制定与实施

　　2、负责项目产品生命周期内的软件风险，进度管控以及质量管理

　　3、负责定期梳理和汇报软件状态，协调内外部资源，达成项目计划

　　4、负责量产后软件版本维护

　　5、负责组织推动攻关软件项目过程中的关键瓶颈问题

　　6、推动项目流程或业务方面的提升和优化

项目经理岗位职责10

　　1、医学、生物、化学、制药、高分子、仪器分析等相关专业，本科及本科以上学历，较强的英语听说读写能力，熟练掌握Word，Excel，Powerpiont等办公软件的使用技巧；

　　2、熟悉中国，美国和欧盟等国家/地区的高分子耗材类医疗产品的相关法规，标准和检测方法。

　　3、有作为负责人主持过国家或行业级高分子耗材类产品的标准或技术要求的项目经历。

　　4、具备较强的文件检索能力、钻研探索精神和文字组织能力；

　　5、熟悉常规实验操作技能和常规仪器使用方法；

　　6、能服从工作安排，认真负责，有一定的实验动手能力；

　　岗位职责：

　　1、负责收集现行的各国家/地区的高分子耗材类医疗产品的相关法规，标准和检测方法；

　　2、评估公司现有各类高分子医用耗材的合法合规性；

　　3、评估公司现有各类高分子医用耗材的标准符合性；

　　4、根据各类标准的要求开发对应的检测方法，验证各类高分子医用耗材的相关性能；

　　5、负责部门人员的医疗法规，标准和检测方法培训组织工作；

项目经理岗位职责11

　　1.协助公司技术发展战略规划、技术团队建设、产品规划、设计和开发总体管理,以及公司项目流程体系和质量体系的建立与监督执行等。

　　2.指导、审核项目总体技术方案，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。

　　3.检查、监督、指导、考核项目工作,为项目提供技术支持。

　　4.收集和分析产品市场信息，为公司产品立项、设计提供意见方案。

　　5.跟踪项目，及时发现项目风险并正确处理。

项目经理岗位职责12

　　一、项目经理应与公司签定“项目管理目标责任书（建设工程承包合同）”，代表公司实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、方针政策和强制性标准，执行公司的管理制度，维护企业的合法权益。

　　二、履行项目管理目标责任书（建设工程承包合同）规定的任务。

　　三、组织编制项目管理实施规划。

　　四、对进入施工现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

　　五、建立质量管理体系和安全管理体系并组织实施。

　　六、在授权范围内负责做好与发包人、监理工程师、各协作单位、劳务作业层、分包人的协调，解决项目中出现的问题。

　　七、负责进行现场文明施工管理，发现和处理突发事件。

　　八、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。

　　九、负责项目部其他的日常及善后工作。

　　十、协助公司进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

项目经理岗位职责13

　　岗位职责：

　　1．项目经理受法定代表人委托，是工程项目施工管理的第一责任人。

　　2．履行《项目承包责任书》规定的任务，完成其确定的各项指标。

　　3．全面组织工程各阶段工作；建立保证体系，组织人员教育和考核，临建搭设和机具设备进场。

　　4．选聘适应的管理人员，配备必要物资、资料。审核工程计量仪器需求计划，审核报废申请。

　　5．组织制定施工措施经费使用计划，对施工活动提供必要的人力、物力及资金保证条件。

　　6．组织方案研讨，对施工组织设计和施工方案进行审查，组织危险性较大方案的专家论证。

　　7．审核图纸审查记录、工程洽商记录、设计变更，按洽商、变更组织调整施工措施和经济信息。

　　8．组织工程项目质量策划，审查质量控制措施。组织单位（子单位）工程检查验收。

　　9．组织制定总进度计划，审核主要节点。组织进度执行检查，对未执行进度进行分析、调整。

　　10．组织工程验收、物业验收、业主验收问题的整改。

　　11．参与确定各分包队，审查分包合同，协调处理各分包队之间工作，按分包合同进行管理。

　　12．定期主持召开施工生产碰头会，协调工序间的矛盾，解决施工难题，布置施工任务。

　　13．经常检查各工序及安全等各方面的情况，进行施工总结，提出注意事项和应采取的措施。

　　14．严格把好各种材料、设备入场的质量关，杜绝不合格品进入现场，确保工程质量。

　　15．负责项目部“三标一体”管理体系的运行工作。

项目经理岗位职责14

　　1.贯彻执行国家、行政主管部门有关法律、法规、政策和标准，执行公司的各项管理制度。

　　2.经授权组建项目部，确定项目部的组织机构，选择管理人员，根据质量管理体系要求确定管理人员职责，并定期进行考核。

　　3.负责在本项目内贯彻落实公司质量方针和总体目标，主持制定项目质量目标。

　　4.负责对施工项目实施全过程、全面管理，组织制定、落实安全生产岗位责任制、安全生产规章制度和操作规程等各项管理制度。

　　5.确保安全生产费用的有效使用，并根据工程的特点组织制定安全施工措施和生产安全事故应急救援预案，消除安全事故隐患，及时如实报告生产安全事故。

　　6.严格履行与建设单位签订的合同并进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现。

　　7.负责组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计，组织办理工程设计变更、概预算调整、索赔等有关基础工作，配合公司做好验工计价工作。

　　8.负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理，积极推广和应用新技术、新工艺、新材料。

　　9.严格财务制度，建立成本控制体系，加强成本管理，搞好经济分析与核算。

　　10.积极开展市场调查，主动收集工程建设信息，参与项目追踪、公关、进行区域性市场开发和本项目后续工程的滚动开发工作。

　　11.强化现场文明施工，及时发现和妥善处理突发性事件。

　　12.做好项目部的思想政治工作。

　　13.协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。

　　14.负责协调处理项目部的内部与外部事项。

　　15.完成领导交办的其它工作。

项目经理岗位职责15

　　岗位要求：

　　1.具有两年以上会议展览执行经验。

　　2.年龄30岁以内。

3.认真负责，可出差，能够晚上盯现场搭建。

4.对时尚行业感兴趣，对新事物有很强的了解和学习兴趣。

5.具备良好的沟通能力和客服理念，强烈的团队合作精神。

6.熟悉常用办公软件。

　　岗位职责：

　　1、熟悉各类展览展示活动制作流程，熟知材料的属性和特征；项目报价和施工预算；监督控制现场施工进度。

　　2、项目签订完合同，需要办理前期入场手续。

　　3、有较强的工程管理能力、团队管理协调能力，主动协调项目团队部门之间的工作合作问题，并经常予以沟通。

　　任职要求：

　　1、5-6年以上的展览业务经验（优先），独立跟单能力,

　　2、具有丰富的展会执行经验,丰厚工厂经验优先

　　3、3年以上展会制作供应商的管理经验。