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工程机电岗位职责15篇

工程机电岗位职责15篇



工程机电岗位职责15篇

  在现在社会,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。岗位职责到底怎么制定才合适呢?下面是小编为大家整理的工程机电岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

工程机电岗位职责1

  1、根据机器设备状况及时诊断并排除故障;

  2、对设备设施进行维修保养并保证其正常运行;

  4、掌握公司机器设备使用情况,定期对设备进行巡查,发现问题及时处理;

  5、认真做好预防性维修计划及巡查工作,严把设备质量关;

  6、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施;

  7、负责公司机器设备的保养、维护、维修;

  8、负责公司各项行政维修。

工程机电岗位职责2

  岗位职责

  1、负责实施项目的日常机电技术交流工作,了解公司项目需求;

  2、根据实施项目的需要,进行强弱电、空调等机电方面的施工图纸或设计图纸深化;

  3、审核乙方提供的机电方面的图纸,发现疑问及时与乙方或相关设计沟通;

  4、负责公司智能化办公环境改造;

  5、负责项目机电方面实施过程的`控制、变更申请、信息汇总,并适时汇报;

  6、根据设计图纸,对乙方提供的施工方案和机电施工报价进行审核;

  7、负责施工项目机电方面的档案整理,确保其完整、准确;

  8、对公司智能化产品提供机电和施工方面的建议,改进产品易用性。

  任职资格

  1、统招本科级以上学历,机电工程或相关专业;

  2、5年以上工作经历,3年以上施工经验,具有装修装饰公司工作或建筑项目工作经验,有大型互联网工作经验优先;

  3、熟悉施工工艺,对施工材料有深入了解和应用经验;

  4、有一定的图纸深化能力和机电方面设计能力;

  5、善于沟通,有团队合作精神。

工程机电岗位职责3

  职责描述:

  1、负责机电工程管理范围内的业务管理、现场管理制度建设、标准化建设工作,确保项目工程进度达到整体进度要求;

  2、负责审阅有关机电工程的图纸资料,参与机电工程设计方案的研讨及优化;

  3、负责组织项目的`一些关键工程技术问题的研究讨论,汇总处理意见和解决办法;

  4、审核机电工程施工进度计划,督促施工单位现场机电工程施工进度;

  5、负责统筹施工单位机电工程施工进度、质量及安全检查,对发现的问题督促整改;

  6、参与公司机电工程、设备招标、采购及考察工作;

  7、督促施工单位做好机电工程的过程资料收集及管理、材料进场验收,确保消防、电梯、永电、永水、天然气、空调、智能化等的竣工交付验收。

工程机电岗位职责4

  岗位职责:

  1、负责高速公路机电工程项目施工实施计划,详细进行技术交底和现场施工技术指导,各单位协调沟通

  2、具体实施机电工程项目施工质量、安全、进度管理;

  3、负责编制并监督落实机电工程项目施工组织设计、重要技术方案变更;

  4、负责分包的'管理,项目的进度控制。

  任职要求:

  1、具有交通工程、机电、通信工程、计算机系统集成或相关专业大专以上学历;

  2、了解机电工程施工技术规范,熟悉机电工程施工技术管理、质量管理、进度管理、安全管理;

  3、具有较好的分析判断能力和计划、学习、组织、协调能力。

工程机电岗位职责5

  1.岗位职责

  1.1在副总经理(机电)和副总经理(总工程师)的领导下,负责公司机电范围内的技术组织、管理工作,是公司生产过程中机电技术管理的具体负责人,机电专业安全质量标准化工作的第一责任者,对机电专业负全面责任。

  1.2坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,贯彻执行党和国家及行业有关安全生产的法律、法规、规程,全面落实上级有关安全生产的指令、文件和决定。

  1.3协助副总经理(总工程师)组织编制机电工作计划、规划,编制有关灾害预防和处理计划、生产安全事故应急救援预案、安全措施工程计划、季节性机电安全工作计划,监督有关部门及时进行机电运输设备、设施的维护、维修、保养、淘汰设备更换。审批机电施工措施,并组织实施。

  1.4协助副总经理(总工程师)进行机电重大隐患排查和治理措施的制定。

  1.5负责组织全公司机电设备的技术鉴定和测试工作,审查本职范围范围内的机电设计工作。

  1.6组织制定、审批机电系统设备安装、拆除的技术作业规程和各项技术管理制度,并组织检查执行情况。

  1.7指导基层技术人员编制作业规程、施工安全技术措施,并组织督促落实。

  1.8定期召开机电专业会议,研究分析机电方面存在的技术问题,并及时组织采取措施。

  1.9推广机电方面的新技术、新工艺,不断提高机电设备的机械化、自动化水平;

  1.10协助有关部门搞好机电工种的技术培训,不断提高员工的技术水平;

  1.11协助机电副总经理抓好分管范围内的党政廉政建设,搞好个人廉洁自律。

  1.12完成集团公司领导交办的其他临时性工作。

  2.岗位标准

  2.1认真贯彻执行党和国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,自觉遵守煤矿安全生产的法律、法规、规定和规范。

  2.2按照垂直管理的要求,定期对内部各层级标准化管理工作进行检查,做到每月有重点、有考评、有考核。

  2.3保证公司使用的机电设备、设施“产品合格证”“矿用产品安全标志”“防爆合格证”等齐全,符合国家的各项技术政策及上级的有关规定;

  2.4每月下井个数和制止“四违”数不少于肥矿集团公司规定,对严重安全问题、严重违章、违章指挥责任人从严从重处理。

  2.5从技术上保证全公司机电安全及安装、回撤任务的.完成;

  2.6保证编制的工作计划及长远规划的具体落实实施,并对实

  施过程和效果情况进行汇总,及时副总经理(机电)汇报。

  2.7按规定要求合理组织全公司机电设备的技术鉴定和测试工作,按规定要求审查本职范围内的机电设计和技术工作,保证各项工作的圆满完成;

  2.8保证机电系统设备安装、拆除等技术作业规程及各项技术管理制度达到国家和上级规定要求;

  2.9严格按标准组织机电专业检查,确保全公司机电设备完好率达到国家标准。

  2.10及时深入基层和井下现场检查了解现场情况,及时解决各种问题,完成上级规定的各项考核指标。协助机电

  2.10自觉加强党性修养,遵守集团公司党风廉政建设制度、规定,始终做到廉洁自律。

工程机电岗位职责6

  对项目经理负责,主持项目机电工程的全面管理工作。在施工生产上协助生产经理,在工程技术上协助总工程师,在经营管理方面协助合约经理;主管项目机电部工作。

  ⑴监督土建按绘制好的综合机电安装土建预留预埋图'进行预预埋施工;

  ⑵按总体施工进度的要求,主持细化总体、阶段、月、周机电施工进度计划;

  ⑶主持编制调整包含机电各个专业的综合机电施工组织设计;

  ⑷协调土建工作面的移交,进行机电施工前提条件审查,以保证机电施工合理及时地穿叉到整体施工中。

  ⑸协调各机电专业完成后的相互工作面移交及安排合理的交叉施工。

  ⑹与土建、精装修协调各专业工序的最优施工顺序;

  ⑺对施工中发现的管道相互碰撞问题及时提交给技术部,并跟踪至解决。

  ⑻审查机电各专业的施工方案;

  ⑼协调机电各专业的施工用水、用电、需要土建脚手架、塔吊、井架等配合;

  ⑽协调大型机电设备的搬入路线,设备到货的堆场;

  ⑾协助质量总监进行机电进场材料、设备的`检验及验收;

  ⑿协助质量总监进行机电施工样板的审查及报验确定;

  ⒀协调市政正式工程供电的接驳;

  ⒁协调市政正式工程供水的接驳;

  ⒂协调市政正式工程供气的接驳;

  ⒃协调市政正式工程排水、排污的接驳;

  ⒄协调市政正式工程电话的接驳;

  ⒅组织机电分项质量检验、评定与验收;

  ⒆组织机电各专业测试验收,各单项合格后组织整体联动验收;

  ⒇负责每月机电质量总结编制,组织整理竣工资料和绘制竣工图。

工程机电岗位职责7

  1.定期巡视、检查、评定在建项目的电气工程质量、工程材料质量、监理单位的监理质量等;

  2.定期巡视、检查、评定在建项目的给排水工程质量、工程材料质量、监理单位的监理质量等;

  3.审核项目公司编制的暖通工程进度计划,并监督实施;

  4.定期巡视、检查、评定在建项目的暖通工程质量、工程材料质量、监理单位的监理质量等;

  5.督促指导项目公司按期完成暖通工程进度计划;

  6、负责所有暖通工程竣工验收管理工作;

  7、参与过施工项目全过程管理,由现场处理问题的.经验;

  8、对施工项目的安装(包括弱电、暖通、给排水、消防等)具备专业知识;

  9、熟悉机电设备的使用性质;

  10、熟悉图纸,工作需要有预见性。

工程机电岗位职责8

  机电副总工程师岗位责任制

  一、负责矿井机电、运输方面的技术工作,认真贯彻执行国家有关技术政策及上级有关规定,从技术上保证全矿机电、运输设备安全运转及安装、拆除任务的完成。

  二、负责组织全矿机电、运输设备的技术鉴定和测试工作,审查本职范围内的机电设计工作。

  三、组织制定和审查机、运、安拆的技术作业规程和各项技术管理制度,并检查执行情况。

  四、定期召开机电专业会议,研究分析机电提升方面存在的技术问题,并及时采取措施。

  五、抓好质量标准化工作,不定期组织对机电设备进行完好检查,确保全矿机电设备完好率达到国家标准。

  六、推广应用机电方面的新技术、新设备、不断提高采、掘、机的机械化、自动化水平。搞好机电工种的技术培训,不断提高职工的技术业务素质。

  七、参与编制全矿年、季、月度计划和远景规划,计划下达后,协助机电副矿长组织实施。

  八、学习、研究国内外先进技术,协助总工程师搞好科研和技术革新活动。

  九、完成矿长及总工程师交办的其它工作。

  机电副总工程师安全生产岗位责任制

  一、认真贯彻执行国家有关的技术方针、政策,协助机电矿长抓好机电技术和机电管理工作。

  二、负责组织审定本矿年度大修计划、设备更新计划及安全技术措施。

  三、负责开展我矿机电技术革新,推广、应用新设备、新技术、新工艺,不断完善新设备的操作规程。

  四、审核年、季、月度设备、零配件、物资计划及设备更新改造计划。

  五、组织相关部门搞好机电技术人员的培训工作,审核培训内容,落实培训效果。

  六、参与日常的安全及机电行业检查。

  七、参与机电事故的追查,并组织机电部门提出解决问题的可行性报告。

  地方煤矿机电管理存在问题及对策

  摘要:地方煤矿由于建矿历史短,基础薄弱,机电管理存在职能部门作用不力、标准化工作开展不平衡、设备管理不到位、技术管理滞后、机电队伍素质低、机电培训走过场等问题。提高地方煤矿机电管理水平,具体途径需从基础工作做起,因矿制宜建立机电管理机构,切实抓好质量标准化工作,认真落实规章制度,做好设备的综合管理,突出机电管理的重点,提高机电队伍素质,明确机电工作指导思想,实行目标管理。

  关键词:机电管理;问题;对策

  1地方煤矿机电管理存在的主要问题

  ⑴机电管理职能部门作用没有充分发挥

  尽管各地方煤矿一般都设置了机电管理部门,但大多数矿井机电科都承担2种职能:一是机电管理,另一是机电生产。机电科管理人员的主要精力放在应付生产上,管理作用没能充分发挥。一些地方煤矿的领导对机电管理重视不够,大量压缩机电人员,造成机电管理人员不足,机电专业组织未能健全,机电管理网络经常中断,机电职能管理作用淡化。

  ⑵对机电标准化工作认识不足

  一些矿井尽管没有机电标准化管理人员,但多为兼职,对电气管理、电缆管理、小型电器管理、防爆检查、设备管理、配件管理、油脂管理等管理不到位或放弃管理。部分机电职工标准化意识差,未能做到上标准岗,干标准活,对固定设备和流动设备的管理未能按《国有重点煤矿生产矿井机电专业质量标准化标准》进行,机房硐室、机道、头面达标率低。

  ⑶管理不到位

  设备从选型、购置、验收、试验、安装、维护、修理直到报废的全过程管理在某些环节还不到位。有的矿设备验收、使用制度执行不严,不合格产品仍能入库和使用。在用设备缺少编号,设备、电缆标志牌不全,帐、卡、物不对应。不少单位拼设备的现象依然存在,设备不能按计划升井轮换检修,直接转面使用。设备检修质量不高,一些测试项目未做,一些设备超期使用,未能按规定进行报废处理。设备更新不足,新度系数远低于0.5的要求。

  ⑷设备存在隐患较多

  设备老、旧、杂、带病运转,安全设施、保护装置不全,距《煤矿安全规程》要求差距较大。提升系统缺少缓冲装置和托罐装置,电控系统、制动系统保护不全。井筒装备锈蚀严重,未能定期防腐。有的矿井为了赶产,不能保证主副井2h的停产检修时间,绞车的实际提升负荷超过设计提升能力。一些固定设备的电压表、电流表、压力表、真空表、安全阀未按规定定期校验。井下电气设备没有按规定做电气试验,过流保护整定过大,有的使用铜、铝、铁丝代替保险丝。漏电保护、煤电钻综保、照明信号综合保护、输送机保护、风电闭锁、瓦斯电闭锁甩掉不用或试验及记录不规范。井下局部接地极及连线的材质、工艺不符合要求,安装不合格。非阻燃的电缆、输送带仍在井下使用。电气设备失爆现象屡见不鲜。

  ⑸机电技术力量薄弱,技术手段落后

  一些地方煤矿技术人员严重不足,技术管理不能指导生产,以政带技的现象时有发生。供电无设计或虽有设计但不规范,施工无措施或虽有措施但措施不具体,固定场所设备未能定期进行性能测试,井下供电三大保护未能按技术要求进行整定、测试、检查,一些仪器仪表老化而且不全,测试手段和方法落后。

  ⑹机电队伍整体素质较低

  一些地方煤矿机电管理人员文化较低,专业技术水平不高,未系统学习设备管理理论和企业管理理论,机电管理凭经验进行。机电职工一般未接受机电专门技术培训,理论知识不足,实践经验缺乏,违章作业经常发生。设备故障较高,因电气失爆而引起的瓦斯、煤尘爆炸事故几乎年年发生。用电管理“两票三制”坚持不严,带电作业,约时停送电时有发生。

  ⑺机电培训走过场,达不到培训的目的

  尽管地方煤矿的机电培训工作年年进行,但由于针对性不强,抽象理论讲解,职工听不明白,实践操作方法讲授不具体,职工无法在实践中应用。理论不能联系实际,造成职工学习积极性不高,机电培训走过场。未能实现“要我学”到“我要学”的转变,培训达不到目的。

  ⑻资金不足

  地方煤矿受资金制约,普遍存在设备数量不足,备品备件数量有限的现象。由于地质条件比较复杂,资源有限,搬家挪面频繁,造成机电设备安装、检修、维护量增加,机电职工经常加班延点,而待遇相对偏低,一些高水平的机电技术人员纷纷跳槽,机电安全生产处于被动状态。

  2改进地方煤矿机电管理的办法

  ⑴重视管理,提高机电管理水平

  重视机电管理,首先是矿井领导人重视机电管理,这是加强机电管理的关键。机电管理人员要经常向矿领导汇报机电工作,多提工作建议,以获得领导的支持。

  当前地方煤矿的机电管理基本处于设备维修管理阶段。其实,矿井机电管理应该把设备的一生作一个系统,实行设备运行全过程的管理,追求设备寿命周期费用最优化,从技术、经济、组织3方面进行综合管理。因此,矿井机电管理人员不但要学习设备维修的管理理论,而且还要学习现代设备管理理论和企业管理理论。同时应充分调动职工的积极性,把工程技术人员、职工组织到管理活动中来。并且坚持走出去、请进来的办法,学习先进矿井机电管理的经验,弥补本单位机电管理的不足,找出差距,制定规划,分步实施,逐步提高机电管理水平。

  ⑵因矿制宜建立机电管理机构,授予职权,统一管理

  矿井机电管理机构的设置、人员配备、组织形式、体系结构都要因地制宜、因矿而异,不能一个模式,但应相对稳定。当前,建立与生产系统并列的机电管理结构体系是发展方向,对于井型较大、基础工作比较扎实的矿井,设置机电管理科,负责全矿机电技术、设备管理、机电工作调度,对全矿机电工作实行统一管理。井型小、生产环节简单、设备拥有量少的矿井,机电管理科和机电工区可以合二为一,有利于减人提效。

  矿井机电管理机构体系不论采取哪处形式,都必须授予机电部门职权,实行统一管理。一般机电部门要具有以下职权,即:制定机电管理规章制度权;编制部署机电工作计划权;设备配件分配权;制止违章作业权;追查机电事故权;检查评比考核奖罚权;机电业务骨干调整调动工作监督权。

  ⑶加强机电标准化管理,建立健全标准化管理组织,提高全体机电人员的质量标准化意识,按标准化要求开展机电工作。

  机电标准化是确保矿井机电安全生产的基础,地方煤矿应逐步完善机电标准化工作,成立标准化领导小组,制定标准化建设奋斗目标及具体措施、完成时间。实行“三抓”,即面上抓质量升级,线上抓达标头面、机道、机房,点上抓薄弱环节。建立机电标准化奖罚制度,开展机电标准化竞赛活动,树立标准化样板机电区队、机房硐室、机道,推动机电标准化工作的全面开展。

  ⑷扎实地做好设备综合管理工作

  设备管理的基本任务是掌握设备动态,建立、保管设备档案,办理设备调拨转移手续,掌握设备技术性能状态,编制审查设备购置、更新、改造、修理、配件计划,掌握大修资金的使用,对设备实行全过程的管理。各矿应建立设备综合管理体系,完善设备综合管理制度,配齐设备管理人员,实行流程化管理,扎实地做好设备综合管理工作,确保设备管理制度化、正常化、规范化。

  ⑸认真落实规章制度

  规章制度是机电业务活动的准则,是做好机电工作的纪律保证,应建立健全。当前,规章制度执行不利是突出的问题,特别是操作、维修、综合平衡、质量验收、现场管理等制度的执行方面尤为突出。矿井机电管理的主要工作对象是设备,落实规章制度也必须以管好、用好、修好设备为主要工作内容。目前急需重点落实的规章制度是:机电管理人员责任制度;设备使用操作规程;设备维护保养、检查、维修、质量验收制度;机电事故管理、设备现场管理、技术管理、综合平衡、班组经济核算等制度。

  ⑹实行计划管理,强化综合平衡

  计划管理是机电管理的核心,是组织机电业务活动的根据。编制机电工作计划,一般应根据机电设备的技术状态、矿井生产计划、企业财力和物力、机电施工技术力量、技术条件手段、上级主管部门的意见、要求等。

  及时有力地正确协调平衡是计划顺利实施不可缺少的手段。做好协调平衡工作,首先要有一个比较得力的协调平衡机构。当前地方煤矿除配备一定数量的管理人员负责日常业务工作的平衡外,较大型的矿井应组建机电调度室,配备调度员,负责机电工作的调度平衡。小型矿井可采取机电管理人员、技术人员轮流值班的方法,代行机电调度员的职责。其次是建立健全综合平衡工作制度,如机电管理(技术)人员值班制、机电工作生产例会、车间班组日作业计划制、采掘运机电区长、维护班组长例会制等。再次是定期组织分析机电设备安全、质量、维修、动态、电力及单位二次分配等方面的情况。机电工作协调平衡还要根据季节侧重点有所变化。

  ⑺实行技术人员责任制,强化技术管理

  技术人员是技术管理工作的主体。实行技术人员责任制,职责、职权和专业班组职责挂钩,是充分发挥技术人员作用、强化技术管理行之有效的方法,便于技术人员在生产活动中解决技术问题,做好技术管理工作。

  为了提高机电技术管理的工作质量,必须严格技术文件的审批制度,分级负责,层层把关。重视积累技术资料和科技情报的检索工作,做好图纸资料技术档案的管理工作。设备的运转、检查、保养、检修、事故等记录都要做好资料分析整理,妥善保管,存档备查。设备技术性能测定报告,机电工作的检查、评比、总结、工作计划、报告、报表、定额指标也必须存档备用。

  ⑻突出机电管理重点

  矿井机电系统比较复杂,必须抓住工作重点。当前机电管理应突出3个方面的重点:①安全可靠性,对危及矿井安全生产的重要设备及电气设备必须及时进行更新改造,对暂时达不到《煤矿安全规程》要求及标准的.设备,要分期分批予以整改,逐步提高设备的安全可靠性。②为井下供电和提升运输2个系统,井下供电是采掘一线设备的动力系统,环境复杂多变,结构因机而异,重点抓好流动设备的现场管理,完善安全保护装置,杜绝电气设备失爆。提升运输是矿井的咽喉,工作面广、量大,要进一步完善提升运输系统的各种保护装置,坚持每天2h的强制保养,带式输送机必须使用输送机综合保护。③环节的重点为操作、维护、修理3个环节,不遵章操作就会发生事故,不检查保养不能发现隐患,不修理老化磨损得不到补偿。抓好这3方面,矿井的生产次序也就基本保持正常。

  ⑼努力提高职工业务技术素质

  要管好、用好、修好机电设备,必须有掌握先进专业技术知识的人才才能发挥先进设备的优势。业务技术培训是机电管理的一项重要的基础工作。受培训的人员,既要学习基础知识,又要学习当前管理、使用和修理设备需要的专业技术知识。培训方式、方法也不要拘于一种形式,但不论采取哪种方式方法都必须做到学用一致,教材、教员、教室落实。教材的深度要与培训对象的文化业务素质相适应,只有这样才能取得好的效果。同时建立激励机制,如评定技术职称(包括工人评定技师),结合企业经济能力,提高技术大拿的经济待遇。

  ⑽明确指导思想,实行目标管理,认真考评机电工作质量

  矿井机电工作的指导思想总的来讲是提高设备维修质量,减少机电事故,保证矿井正常的生产秩序,不断提高机电管理的水平,使矿井获得最佳经济效益。每个矿井都要根据工作进展的实际情况制定出具体的指导思想。

  矿井机电管理的总目标是使设备安全经济合理运转,追求设备寿命周期费用最优化,使设备综合效率最高。每个矿井都要根据设备维修质量和管理人员的业务技术素质、技术条件、领导重视机电工作的程度,制定具体的奋斗目标,逐步达到最高目标。

  当前考核机电管理工作质量的指标一般有设备完好率、设备待修率、机电事故率、设备使用率、设备负荷率、电耗费用成本率、设备费用成本率、配件费用成本率、维修费用成本率、配件储备费用率、维修人员效率等。机电管理部门旬、月、季、年都要组织进行严格考评,奖优罚劣,促进机电管理。

  3结语

  总之,目前地方煤矿的机电管理,必须从基础工作做起,以提高矿井机电设备安全可靠性为中心,以“管理、装备、培训”为原则,以标准化统揽工作全局,以经济杠杆为手段,扎扎实实地搞好机电管理工作,确保矿井机电系统安全、可靠、高效

工程机电岗位职责9

  岗位职责:

  1、桩工机械设计:熟悉桩工机械的结构件和零部件设计,可承担系统设计者优先。

  2、传动系统设计:可承担机械、液压、电力等传动系统设计者优先。

  3、控制系统设计:可承担电子、电器控制系统设计或可基于工程机械控制器编程者优先。

  4、机械制造与自动化相关专业本科学历及以上毕业,具有同行业相关工作经验3年以上。

  5、能够熟练操作使用creo、autocad等设计软件。

  任职要求:

  1、28-50岁,机械设计及自动化专业本科以上学历,经验丰富专科亦可;

  2、从事工程机械设计工作6年以上,熟悉桩机设备的制造工艺、加工工艺,有重大实际设计成果者优先;

  3、熟悉使用autocad、solidworks或pro/e等二维及三维软件;

  4、良好的`团队合作意识、沟通能力、工作热情和责任心,动手能力强,吃苦耐劳。

工程机电岗位职责10

  1.协助项目部负责人组织工程管理工作;

  2.负责施工现场电气专业工程质量、进度、安全文明施工的具体实施;

  3.协助审查涉及电气专业的`工作计划、施工图纸、方案优化、变更等,并向工程经理提出报告;

  4.审核电气专业的施工进度计划、施工工艺、施工方案、质量保证措施和专业安全管理措施;

  5.电气专业设备、材料进场的验收、检验、质量证明文件及其质量情况参与电气专业设备、材料选型工作;

  6.负责协调施工单位与其他专业配套施工单位之间交叉施工,对施工单位上报电气专业的进度、签证、变更等进行审核、签认;

  7.监督监理、施工单位的质量、进度、安全管理工作;

  8.负责电气专业分项工程验收及隐蔽工程验收,分项验收及竣工验收等并对电气专业技术质量验收结果的准确性负责。

工程机电岗位职责11

  1、参与项目机电工程的'合约事务;

  2、解决工程施工现场的技术问题;

  3、协调施工现场的各种关系;

  4、工地临时水电管理、机电单位现场施工管理、现场材料管理;

  5、提供机电设计要求及优质方案,协调、监督设计院机电设计,与市政部门及配套公司协调机电设计工作。

工程机电岗位职责12

  1、负责项目机电相关图纸方案的审核、并上报区域审核;

  2、负责项目机电招投标的管控、并上报区域审核;

  3、负责落实区域制定的机电新工艺、对项目机电进度负责;

  4、负责项目机电在建交付相关成绩指标;

  5、负责项目层级与机电横向部门的.协调沟通;

  6、负责项目与区域机电条线的沟通、对接;

  7、协助项目开发人员办理前期及后期配套施工、验收等工作。

工程机电岗位职责13

  1、从事机电施工现场管理工作;负责现场临水临电的到位及管理;

  2、在工程经理的安排下具体参与并落实项目的各项机电验收;

  3、参与项目的交楼验房工作,并在工程经理的组织下具体执行机电工程整改工作;

  4、配合财务资金部、合约商务部进行机电承供商工程款的`支付;

  5、配合项目设计小组进行机电图纸交底、机电设备材料送审及设机电设计变更、工程洽商的管理;

  6、按照合同进行机电物料审批;

  7、进行自来水、供电报装和天燃气报装;

  8、配合成本部进行机电招标,提供相关技术要求和图纸;

  9、对物业公司的机电工程移交进行培训;

  10、对机电专业的承供商进行管理及履约评估,编制项目后评估总结(机电方面)。

工程机电岗位职责14

  1.正确执行国家及地方的建设法规、规范、标准,做好主管的强弱电、给排水、暖通等专业的投资、质量、进度“三控制”工作;

  2.积级配合本部门各专业及设计院、施工单位等处理好强弱电、给排水、暖通等系统的各种技术问题;

  3.积极与材料组配合,严格把好甲供、甲控电气设备、材料的质量关,保证选用质优价廉的.产品;对设备选型及方案设计不合理者,应及时提出意见和合理化建议;

  4.深入现场及时发现并提出问题,严格执行现场签证手续,所有现场签证均应留底,并及时送到相关部门。

  5.组织安排强弱电、给排水、暖通等系统工程的验收,认真做好验收报告和资料整理、存档工作;

  6.负责核算工程施工用临时用电、用水的容量;

  7.负责审核设计单位、配套单位的电气、给排水、暖通等施工图;

  8.负责协调各个施工单位、配套单位的工作界面划分和进度计划;

  9.协调监理单位、施工单位和其他分包单位之间的关系;

  10.负责审核、协调项目总体外管线的设计、协调项目总体外管线各施工单位的关系;

  11.负责项目现场的临时用电的安全;

  12.负责项目的水、煤气、消防工程技术工作,处理所有关于水、煤气、消防方面的设计、施工管理等问题;

  13.完成领导布置的其他任务。

工程机电岗位职责15

  ⑴细化总体、阶段、月、周机电施工进度计划。

  ⑵按'综合机电安装土建预留预埋图'组织预留预埋施工。

  ⑶编制调整机电各专业的综合机电施工组织设计。

  ⑷协调涉及机电专业的交叉设计与施工。

  ⑸审查机电各专业的`施工方案。

  ⑹协调机电各专业水电及配套设施建设。

  ⑺协助质量总监进行有关机电专业的检查、评定与验收。

  ⑻协助市政正式工程的供电、供水、供气、排水、排污、电话等接驳工作。

  ⑼组织机电分项质量检查、评定与验收。

  ⑽组织机电各专业调试验收,各单项合格后组织整体联动验收。

  ⑾编制每月机电质量总结。

  ⑿制订机电样品(板)报验计划呈报业主、监理、顾问批准。

  ⒀审核各机电分包呈报的样品、样板,合格后再呈报业主、监理、顾问批准。

  ⒁跟踪报验机电设备及材料的报验。

  ⒂绘制机电综合管网图,解决机电交叉碰撞及与精装修配合事宜。

  ⒃解决现场机电交叉问题。

  ⒄负责机电工程质量事故的调查分析,提出整改技术方案。

  ⒅协助合约估算部收集机电工程变更与索赔基础资料。

  ⒆负责收集和整理机电专业技术资料,绘制竣工图。

  ⒇编制机电工程月度报表。

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