财务部长岗位职责

财务部长岗位职责

　　在不断进步的时代，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，下面是小编收集整理的财务部长岗位职责，希望对大家有所帮助。

财务部长岗位职责1

　　1、全面负责公司财务管理工作。

　　2、负责公司的财务管理与会计核算工作。

　　3、根据经济核算和费用计划，控制和考核各项财务指标的完成情况。

　　4、负责公司成本、费用的管理与控制。

　　5、负责组织公司的经济活动分析。

　　6、参与企业发展规划的制定和组织实施。

　　7、参与各种重大合同的起草，谈判和签约。

　　8、负责审计检查内部控制制度和经济核算基础工作的.健全和运行情况。

　　9、负责员工任期期中和离职后的经济责任审计。

　　10、部长向企业经理负责。

财务部长岗位职责2

　　一、负责本部门的行政、业务管理，带领全体部员认真执行国家财经政策、法律法规和集团公司有关财务规章制度以及项目部各项管理规章制度，认真完成本职工作，是项目部会计信息质量的主要负责人。

　　二、监督办理日常会计核算及资金结算业务，并对每个会计凭证进行稽核，负责组织编制项目部本级和汇总财务会计报告及按要求提供各种财务数据。

　　三、负责项目部资金管理，组织编制资金收支计划，监管控制资金使用。

　　五、参与分包、物资设备购置等重要合同的会审工作。

　　六、负责落实项目部财务管理的各项规章制度，严肃财政纪律，严格控制非生产性开支。

　　七、按照集团公司资金集中管理及网上银行资金管理的有关规定，无条件执行集团公司财务部的资金调拨指令。

　　八、负责项目部应上交款及各项欠款催收；积极筹措资金及时足额完成集团公司上交款；依法缴纳各项税金；做好项目部人员工资发放和社保基金的扣收交纳工作。

　　九、负责实施财务预算管理，分析检查财务收支计划和成本预算的.执行情况，如实反映情况，当好主管领导参谋。

　　十、完成领导交办的其他工作。

财务部长岗位职责3

　　1、 全面主持财务部工作安排和管理，对公司财务管理方面提出建议和意见；

　　2、 参与制定公司财务制度和相关执行实施流程；

　　3、 负责财务部人员管理、培训工作，做好财务部门人员的培训和指导工作；

　　4、 负责公司资金的管理和调配工作，配合公司发展需要，做好资金管理工作；

　　5、 定期编制公司财务情况分析报告，提交总经理，并定期参与公司经营状况分析；

　　6、 负责公司销售统计、核算工作，编制应收款报表，督促商务部门催收货款；

　　7、 负责公司内部成本核算，包括生产成本核算、运营成本核算等，提出改善成本控制的合理化建议；

　　8、 负责对财务工作相关部门的'外联工作，如税务部门、财政部门、银行等；

　　9、 负责审核或编制公司各类财务报表，并保管好各种原始凭证、转账凭证、收付款凭证等；

　　10、 负责处理公司银行业务、报税业务以及发票业务；

　　11、 负责处理公司各种财务统计和核算，包括：模具费统计、工资核算、仓库数据统计及核算等；

　　12、 负责定期处理对外客户对账业务；

　　13、 负责公司各项现金支付、员工工作发放等工作；

　　14、 完成领导交办的其他事项。

财务部长岗位职责4

　　（1）全面负责部门的日常管理，组织完成本部门工作。

　　（2）负责业务指导，确保部门工作满足监理、业主要求，符合公司管理规定。

　　（3）负责年度计划的编制和调整修改，尽量保证施工计划的合理性。

　　（4）负责项目劳务队伍的招标，资料的编写，招标单价的分析，合同的洽谈、起草、评审、签订。

　　（5）参与本项目业主甲供、甲控物资设备的招标采购工作。

　　（6）负责组织项目部相关部门对各分部现场进行验工计价，做到公正公平。

　　（7）负责本项目的成本核算、成本分析、成本控制，确保项目的各项指标在受控范围内。

　　（8）配合相关部门做好工程变更的.资料搜集、关系协调，预算编制。

　　（9）协助分管领导做好资金控制和计划安排。

　　（10）配合业主和上级部门做好对项目的审计和检查工作。

　　（11）完成领导交代的其他工作。

财务部长岗位职责5

　　1、财务相关专业本科以上学历。

　　2、英语六级，普通话标准。

　　3、3年以上制造企业财务主管工作经验。熟练使用各种常用办公软件、财务软件。

　　4、具有较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力；能够应对比较复杂的实际问题，较强的.沟通协调能力、团队领导能力、创新管理能力和执行力，较强事业心。

　　5、熟悉ERP中各模块操作、账务处理、财务分析和税务申报。

　　6、熟悉经济、财务和税务相关的法律法规及政策。

财务部长岗位职责6

　　1、在院长的领导下，全面负责医院财务管理和会计核算工作。

　　2、根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求，负责制定和完善本科室内部财务会计制度及与工作相关的各项工作制度、规章、管理办法，具体实施并经常监督检查，保障制度落实。

　　3、组织编制本科室的财务计划、预算并组织实施，根据本科室的发展规划和业务工作计划，及上级下达的控制指标，按年编制各类财务计划、预算，认真组织实施并按有关规定和权限加强管理。

　　4、根据医院经营计划，编制、执行医院预算并考核预算执行情况，及时跟进完成情况进行考核及预算调整。

　　5、负责组织医院的会计核算和所有款项的收付工作，对原始凭证、会计凭证的审核、登帐工作。

　　6、负责审核会计报告，审核对外提供的会计资料和会计报表，保证会计信息真实完整。

　　7、负责医院的各类资产管理工作，主要包括固定资产管理和债权债务管理。

　　8、负责定期和不定期的进行专题和综合财务分析，撰写财务分析报告，支持医院相关决策，同时为领导的决策提供参考依据。

　　9、根据医院发展和财务状况，组织制订资金需求计划，并负责所需资金的筹措，并合理调配资金、有效使用资金。

　　10、负责核算医院各种收费价格标准，并监督实施。

　　11、负责强化医院的财务成本控制，组织收集整理医院的成本费用数据和信息，进行分析，组织相关人员制定医院的成本费用控制标准，并以控制标准为依据，对各科室的日常成本费用支出进行控制监督。

　　12、负责组织对医院的成本费用发生情况进行总结分析，撰写分析报告，定期提供给相关领导，为医院的决策提供支持。

　　13、组织对医院的`收入情况进行分析，为医院业务发展和调整提供依据。

　　14、加强财务监督工作，对医院各经济活动部门定期或不定期进行检查和业务指导，对重大合同的财务评价和审核提出建议。

　　15、组织、领导、审阅和检查本科室掌握的各类文件、资料、记录的保管和定期归档

　　16、负责科室内人员选拔、调配、工作安排、业务培训，做好本科室员工考核、奖惩及绩效奖金的分配。

　　17、负责本科室所需物资和办公用品的申领的审批工作。

　　18、负责协调本科室与院内其他科室、外界相关单位的信息沟通和联络。

　　19、指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导。

　　20、负责本科室内经费预算制订和使用，各类财务开支审批，对本科室所使用资产的管理、维护和保养。

　　21、完成上级交办的其他工作。

财务部长岗位职责7

　　一、 全面负责财务部的工作，在公司授权职责范围内，负责部门管理，岗位的调配与流程建设工作。

　　1、保证财务部所有管理行为应符合公司的相关财务制度及国家会计制度，管理活动应在相关授权下有效展开。

　　2、编制财务部年度用人计划,薪酬及岗位定编方案，及全年费用预算，经公司批准后执行。

　　3、组织编制财务部的财务制度，按照公司制度体系要求，编制财务部的会计制度体系，并经公司组织验收后实施。

　　4、按照财务内控制度的要求，组织财务部相关岗位的流程建设工作，保证财务部各项工作能在低成本、高效率的环境下展开，并对流程建设内控的有效性负责。

　　二、 组织本部门落实施行公司年度工作计划和月度工作任务，并负责财务部日常管理工作。

　　1、制定财务部年度重点工作计划及本年度工作规划。

　　2、建立健全公司的财务管理制度及考核细则，并对各单位的执行情况进行监督、检查和考核。

　　3、负责员工劳动合同的签定、审核、管理工作。

　　4、负责公司财务档案的建立、健全、存档和查询工作。

　　5、按时完成公司财务信息的编制与汇报工作。

　　6、对公司建设工程进行财务核算服务与管理监督。

　　三、 负责对公司所属部门进行会计核算，并对所属部门费用执行情况进行预算管理与考核。

　　1、对所属部门进行必要的'财务核算与服务，保证相关业务部门活动能够高效、合法运行。

　　2、对所属部门按照财务制度要求对其进行财务管理与监控，以

　　保证公司权益得以维护。

　　3、对所属部门按照公司财务管理的要求，对之进行费用的预算及考核。

　　四、 负责整个公司的财务管理与考核工作。

　　1、负责财务部门业务指导工作，对生产经营情况进行财务分析，按月组织分析会议。

　　2、对公司各部门业绩指标进行考核，完善管理考核流程，出具考核结果。

　　五、协助财务总监维护税务关系，税务筹划工作，负责公司税务信息的报送与税收资料的整理与编报工作。

　　六、协助财务总监进行资金的管理与融通工作，确保公司资金能够正常有效的运作，保证公司业务能正常开展。

　　七、对部门人员、财产安全进行管理

　　1、根据国家安全管理财务管理规定，建立建全公司安全管理制度。

　　2、监督管理安全生产费用的提取、使用、台账的登记管理工作。

　　3、对部门内人员安全组织培训，协调安全相关事项。

　　八、 综合管理工作

　　1、对财务部门进行日常管理。

　　2、负责所分管部门的质量、环境、安全等管理体系的推进工作。

　　3、对所辖部门的费用、综合治理、计划生育、精神文明、保密、档案、信息管理、人事等项工作负责。

　　4、推进科学民主管理，团结协作，保证良好的工作关系，强化服务意识，提高服务质量。

　　5、建立诚信度高、学习、沟通、协作能力强的学习型企业团队。

　　九、其他工作

　　1、临时性工作的完成

　　2、年度工作总结及自我考评结果的上报

财务部长岗位职责8

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、在总经理和财务总监的授权下，负责公司财务管理、会计核算，对外联系及协调配合公司各职能部门的工作。

　　2、负责审核签署记账凭证及各月、年度的会计报表，编写财务说明书，确保各期会计报告按时编送。

　　3、执行财务收支计划，参与资金筹措，成本核算，定期向主管领导汇报公司各类票据、有价票据等的'保管、使用等情况。

　　4、负责控制各种费用的开支，降低企业成本

　　5、负责编制财务管理制度（程序）和收支计划，审核工资、费用的日常报支。

　　6、组织指导财务人员开展业务工作，考核各岗位人员并予以指导，提出奖惩、晋升、调动建议。

　　7、参加经营工作会议，提供当前的会计信息，并及时提出改进财务管理和经营管理的意见或建议。

　　8、负责与财税、金融部门的联系工作，及时掌握政策动向，为公司经营决策提供准确及时的依据。

　　9、参与公司招投标管理工作。

　　10、负责部门目标管理，确定目标，分解目标并制定工作计划。

　　11、负责本部门员工的内部培训、指导、监督、绩效考核、总结评定。

　　12、完成上级领导交办的其它工作。

　　职位要求：

　　统招本科及以上学历,五年以上会计相关工作经验，三年以上地产行业同岗位工作经验。熟悉相关财税法律法规，具有较强的成本管理、财务分析能力，会计师以上职称。责任心强、工作认真细致、有团队合作精神、具有良好的沟通协调能力。

　　岗位要求：

　　学历要求：

　　不限

　　语言要求：

　　不限

　　年龄要求：

　　不限

　　工作年限：

　　不限

财务部长岗位职责9

　　1、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息，准备财务报表；

　　2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证；

　　3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目；

　　4、负责公司税务申报及汇算清缴，上缴各项税费及其他税务事宜处理；

　　5、负责申报税务需要的各类报表，协调税务局的`各项检查并提供相应资料；

　　6、负责税务备案资料的准备及报送，各项退税事宜的办理；

　　7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表；

　　8、其它临时交代的各项事宜。

财务部长岗位职责10

　　1、成本核算、费用核算、存货/固定资产核算、税务申报等财务核算事宜的更新，与各公司及业务部门充分沟通，设定合理且细致的'业务目标;

　　2、准确、及时完成集团合并报表、季报、半年报、年报及各类附注和专项报告的编制和对外披露;

　　3、结合业务和内控需求，优化已有财务审批流程，并针对各公司特点建立、健全财务管理体系;

　　4、依据公司情况对各公司进行业绩对标、运营分析及绩效考核，完善运营管理体系;

　　5、负责组织研发经费的核算工作及研发项目的财务验收，组织仓储、存货及成本核算工作并进行成本分析;

　　6、配合其他部门，提供所需要的财务分析数据;

　　7、完成财务副总交付的其他工作。

财务部长岗位职责11

　　1.执行集团统一的会计政策，建立会计核算、报表体系，组织公司的日常会计核算;完成季度、年度财务分析报告或专项分析报告

　　2.组织编制、审核、调整、上报公司财务预算，做好预算执行分析。

　　3.进行公司成本管理，开展成本控制、分析工作;办理公司各种成本费用、工资的'审核并及时支付;

　　4.协调公司资金的运营安排，保证资金安全

　　5.组织公司固定资产管理，保证账实相符

　　6.协调与税务部门的关系，执行国家税法政策，组织公司各项税款的申报缴纳和代扣代缴等工作

　　7.建立、完善公司相关财务制度

　　8.审核公司与财务有关的合同条款

　　9.熟悉公司经营业务及流程，组织编制经营活动分析报告，参与公司重大经营管理决策

　　10.编制部门工作计划，组织部门会计人员培训、考核;协调好与公司各业务部门的关系

财务部长岗位职责12

　　一、财务部部长

　　(一)岗位职责

　　1、销售公司财务战略规划的制定;

　　2、公司财务制度建立和财务团队建设;

　　3、公司资本运作、财务管控工作;

　　4、协助财务总监对公司重大商务合同的构建、修订和审批;

　　5、内外协调工作等。

　　(二)任职要求

　　1、本科以上学历,财务管理或会计相关专业,具有优秀的'英文听说读写能力;

　　2、5年以上汽车企业销售公司财务管理相关经验,具备扎实的专业知识;

　　3、熟悉NC或SAP等财务软件操作,会计中级职称;

　　4、具备良好的组织、协调能力、表达能力和团队合作能力;

　　5、逻辑思维强,分析、判断及决策能力突出,责任心强,具备良好的职业操守。

　　二、财务项目总监

　　(一)岗位职责

　　1、根据党和国家方针政策、法律法规及国资监管的有关规定,依法实施财务监督,发现企业有违反国家法律、法规和财务会计制度的行为,应及时向企业提出并督促整改;

　　2、对固定资产投资项目论证、对外投资、贷款、内部借款、对外担保、产权转让、资产重组、企业改制及财务、审计等重大经济事项,提出独立意见和建议,按照职责对总经理办公会批准的重大决策执行情况进行监督;

　　3、审核企业重大经济事项,提出独立的意见和建议;

　　4、参与、检查、监督企业财务管理、财务监督及企业管理方面工作。

　　(二)岗位要求

　　1.统招本科及以上学历、高级会计师或注册会计师,会计或相关专业;

　　2.熟悉国家财税相关法律法规,财务及税收相关业务知识扎实,具备上市公司或车企财务管理及财务项目总监工作经验

　　3.6年以上上市公司或车企工作经验

　　4.良好的职业道德,具备较强的沟通能力、组织协调能力、领导能力

财务部长岗位职责13

　　1、建立、健全体系，对集团财务管理中心的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

　　2、根据集团公司中、长期经营计划，制定年度综合财务计划和控制标准;

　　3、负责集团公司投融资计划和实施，撰写项目可行性研究、商业计划书，以及进行风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

　　4、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;

　　5、监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

财务部长岗位职责14

　　1、中层管理职位，协助财务次长制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略；

　　2、协助财务次长负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析；

　　3、根据公司业务发展的计划协助完成年度财务预算，并跟踪其执行情况；

　　4、制定、管理和实施公司的'经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求；

　　5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。

财务部长岗位职责15

　　1、负责公司财务核算;

　　2、负责日常收支的管理和核对，核销财务库存商品明细帐并保证帐帐相符;

　　3、准确的编制提交财务统计报表、分析报告;负责成本核算管理;

　　4、负责仓库盘点及基本账务的.核对;

　　5、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

　　6、负责费用核算和控制;

　　7、负责开具客户发票;

　　8、负责仓库单据的审核与打印;

　　9、领导交办的其他工作。