法务专员岗位职责(合集15篇)
现如今,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编收集整理的法务专员岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
1、热爱体育运动,关注国内外重要的体育赛事、商业活动;
2、了解行业法律、法规规章,跟踪国家相关立法动态;
3、负责草拟、制定、审查修改合同、章程等法律文书;
4、负责日常法律事务处理,提供法律支持、咨询;
5、负责协调公司与司法、执法部门的关系,负责和公司法律顾问的对接联系;
6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证;
7、领导交代的其他工作。
任职资格:
1、法律相关专业本科及以上学历(熟悉合同法、公司法、知识产权法);
2、中、英文表达、沟通能力突出;
3、具备较强的逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力;
4、为人正直,具有良好的职业道德,踏实的'工作作风;
5、服务意识强,工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力;
6、能够适应不定期国内外出差。
1、负责公司合同审核、示范合同制定、合同制度的监督实施;
2、负责纠纷处置;
3、负责知识产权申报、维护;
4、负责公司员工普法教育培训和专项法律培训;
5、参与公司合规体系建立完善工作;
6、参与重大文件草拟、制度制定和落实工作;
7、协助其他行政工作的开展。
1、负责各类对内对外签订合同的制定、审核、修改,建立合同管理规范
2、识别各类合同潜在风险,并形成书面文件告知
3、根据省分要求,参与商务谈判,规避风险
4、处理各类诉讼、应诉案件,与地方司法机构做好工作协调与衔接,根据各类诉讼、仲裁结果,申请执行
5、落实执行诉讼(仲裁)管理制度,提升省分公司的诉讼(仲裁)规范性和高效性,逐步建立诉讼案件数据库,通过事后数据分析完善前端风控筛选和业务准入
6、协助处理省分各类纠纷事件,避免或降低因违法违规行为导致的法律责任、经济损失、公司声誉等,落实执行突发事件应急处理机制,完成省分公司突发事件处理的法务工作
7、提供日常法律咨询,开展日常的.普法教育,定期对门店人员开展法律培训,避免或降低不必要的法律责任和经济损失
岗位要求:
1、学历:本科及以上(法律相关专业)
2、扎实的法务知识,熟悉市场车贷相关业务知识、互联网金融相关知识
3、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题的能力,较强的风险意识、责任心
4、能适应短期出差
法务专员/助理(岗位职责)
职位描述
职位描述:
1、负责起草与审核公司各类合同、法律文件,制定标准化合同文本
2、参与起草、修改、完善法务与公司规章制度
3、公司商标事宜
4、完成领导交办的`其他工作
任职要求:
1、法律专业全日制本科以上学历
2、1年以上法务经验者优先
3、法律知识全面扎实,熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法
4、工作积极主动、认真细致、具有良好的执行力和高效的时间管理能力
1、负责公司各项业务合同及相关协议的法律审查;
2、协助拟定和修订公司业务的相关合同、协议文本;
3、参与不良资产项目的资产保全、起诉等化解工作;
4、负责拟定和审查公司经营相关的'综合性法律文件;
5、负责审查业务档案的合规性;
6、协助进行项目尽职调查;
7、完成领导交办的其他任务。
1、协助对口业务部门法务咨询、支持、协调等各项法务服务;
2、协助对口业务部门客户劳动仲裁案件处理;
3、协助部分制定、修改、评审公司业务合同,协助公司业务的顺利往来;
4、为客户和公司员工提供各类法务咨询支持;
5、支持劳动法律事务中心的.运作,为客户提供与劳动法律相关的服务;
6、协助部门所有文件资料的收集、整理、归档工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业,具有1年工作经验。
2、有人事外包服务相关行业工作经验优先;
3、性格开朗,沟通能力,逻辑思维、协调能力强,严谨细致,计划性强;
4、开朗、热情,具有合作精神。
1) 文档管理:
A. 为保证法务部工作高效有序,负责部门工作统计;
B. 整理、编制部门周、月报、工作总结;
C. 记录部门合同审核月报表,并每周向法务主管汇报;
D. 负责公司经营活动中对外发出的公函的存档工作;
E. 向业务部门、下属公司收集公司授权人签署的合同,并分类整理登记,于每月底报送法务主管; F. 向业务部门、下属公司收集公司工商注册、保险理赔、纠纷处理等情况,并分类汇总,于每月底报送法务主管;
G. 负责每月对法务部档案进行整理和归档工作;
H. 其他法务主管交办的事务性工作。
2) 合同、公函及其他法律文件:
A. 负责公司商务合同、对外公函的登记、预审核工作;
B. 协助法务主管起草、审核、修改公司各类法律文件(包括但不限于合同、协议、公函等文本);
C. 参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作,提供法律支持。
3) 纠纷处理
A. 协助法务主管进行公司相关事项的.诉讼或仲裁程序;
B. 协助法务主管进行案件证据收集、诉讼材料准备和案情分析;
C. 负责诉讼或仲裁法律文件的递送工作;
D. 负责整理公司诉讼费用支出情况;
E. 协助法务主管处理公司保险理赔方面的事务。
4) 法务管理制度的建立与维护
A. 协助法务主管建立并完善公司法务工作的管理制度、配套表格及工作流程;
B. 协助法务主管起草、审核、修改、完善合同模板、制度配套表格;
C. 协助法务主管促进公司各职能部门、下属公司依据法务管理制度及流程工作,促进公司依法经营,预防和控制公司经营中的风险。
5) 培训
A. 按照法务主管的要求,协助法务主管拟定法律培训方案,编制法律培训的内容及课件;
B.协助法务主管安排对公司员工进行培训。
6) 法律咨询与研究
A.在公司经营管理活动中,协助法务主管为管理阶层、各职能部门及下属公司提供必要的法律咨询和指导;
B.法律法规的分析与研究,包括公司业务涉及现有的法律法规的收集整理、分析研究对公司经营的影响,同时包括新颁布的法律法规的研究保障公司经营活动的合法性,预防和控制公司经营中的风险。
7) 上市过程中的法律工作
A. 协助法务主管准备分公司上市资料,对各种文件进行合法性判断,审核律师事务所提供的法律意见书;
B. 协助法务主管与律师事务所进行沟通,并随时解答疑问;
C. 完成法务主管交办的其他工作。
1、协助法务人员或总经办人员起草法律文书、审核相关合同;
2、处理总经办日常文职工作、及合同、资料文件的'归档、整理等相关事宜;
3、提供相关的法律咨询,协调解决日常工作中出现的法律问题;
4、代理公司各类法律事务,协助领导处理法律纠纷,维护公司权益;
5、完成领导交办的其他工作任务。
法务专员/助理(岗位职责)
职位描述
工作职责:
1、参与诉讼、仲裁、纠纷调解及突发事件处理;
2、参与草拟、审核、修订、归档管理各类合同及法律文书;
3、负责公司法律事务的完善,日常法律工作的'落实;
4、公司其他法务管理工作。
任职资格:
1、法律专业大专及以上学历;
2、1年以上法律工作经验,熟悉知识产权类诉讼,精通合同法、经济法,熟悉民事诉讼法等民商法律法规;
3、通过律师资格或者国家司法考试;
4、法律基本功扎实,
5、能够承担一定的工作压力,具备良好的适应能力和沟通协调能力。
1)审核合同及相关文档,包括5页以上非标准销售类合同和非销售类合同;
2)答复公司各部门提出的法律咨询;
3)代表公司出庭支持诉讼、仲裁案件等法律相关事务,协助解决公司对外的.纠纷;
4)完成公司要求的法律知识培训,含新员工法律知识培训;
5)管理公司专利,含协助申请专利及日常维护管理工作;
6)协助完成向公检法机关提供证据的需求;
7)制定各类合同模板,包括销售类和非销售类模板;
8)整理与非销售类合同审核相关的流程和规则;
9)定期抽查合同组合同审核情况,制作审核报告;
10)出具邮件系统软件的永久授权;
11)协助销售催款事宜;
12)处理其他领导安排的任务。
法务专员/助理(岗位职责)
职位描述
1、案件的仲裁、诉讼跟进,法律文件的调查和收集工作。
2、进行法律调研,与公司各部门进行良好沟通,提供法律意见和建议。
3、跨部门沟通与协调,参与或负责与法务事务相关的项目。
4、为公司日常运营提供流程分析、风险防控等。
任职资格
1、大学本科(法律专业)及以上学历,通过司法考试优先。
2、熟悉与企业相关的`法律法规。
4、有较强的逻辑、条例性,能够关注细节、分析风险、提出建议。
5、英语良好,通过大学英语六级,计算机技能良好,能运用办公软件进行必要时数据分析尤佳。
6、为人正直、坦诚、具备良好的职业素养、工作认真负责、良好的沟通协调能力。
1、本科学历已上,法律相关专业;
2、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方
案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;
3、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同
类别客户制定公司的标准合同文本;
4、完善公司的各项管理制度,在合法性的`前提下,使公司权利化。必要时可采
取措施进行适当的法律规避;
5、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客
户管理栏案,保障交易安全;
6、建立健全公司知识产权和商业秘烹保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商
包括客户等环节进行规范保护;
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
法务专员/助理(岗位职责)
职位描述
工作内容:
1)熟悉劳动争议调解、仲裁及诉讼案件一般流程,处理相关劳资纠纷
2)公司采购、建设工程、租赁等类合同及法律文件审查,提供风险分析及改善建
议
3)公司日常经营管理法律意见提供
4)法规研究、政策指引、法律风险评估
基本条件:
1)本科以上学历,法学类专业,通过国家统一司法考试。
2)英语四级以上。
3)律师事务所工作两年以上,或公司法务部门工作2年以上。熟悉合同审核、谈
判,争议解决和诉讼。
4)乐观、进取,沟通协调能力强,快速解决问题能力。
1、解答经营管理中的法律咨询;
2、收集、研究、宣传新的法律、法规;
3、集团各子公司因经营所需涉及的各类企业项目新设、变更及注销等流程事务的办理,负责相关申请文件的草拟;
4、参与起草公司有关规章制度,关注法律风险的把控,并监督制度的执行;
5、负责企业的业务合同的'起草和审核。
6、协助法律顾问处理企业相关的法律事宜,例如仲裁、诉讼等,维护企业利益;
7、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作,并处理相关的法律事务。
1、负责为公司各部门提供法律服务及咨询,处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等,协助组织、整理相关证据、法律文书等内容;
2、负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务,参与重大合同的'谈判、签订并提供法律意见;
3、参与公司有关重大决议、规章制度及其他重要法律文件的合法性审查,协助完善公司各项流程及规章制度,有效防控风险;
4、检查监督公司日常合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生;
5、负责研究公司业务运营中涉及的政策、法规、行业要求等,为公司业务合规运营提供有效意见;
6、为公司各级相关人员提供法律知识培训,处理其他法律相关事务。
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