检测销售经理岗位职责6篇
在我们平凡的日常里,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编精心整理的检测销售经理岗位职责,希望对大家有所帮助。
1、负责上海区域农业项目开发;
2、巩固与政府大客户的合作伙伴关系,创造性地向政府客户推销检测相关服务。
3、有效管理大客户合同签订及价格调整,协调服务执行方案;
4、扩充目标客户清单,按时提交各类管理报告;
5、制定、推行、并发展政府大客户销售战略;
1、积极开拓区域内第三方医学检验所及体检机构市场,达成市场占有率,完成销售任务;
2、掌握和创造客户需求,主动为客户提供周到细致服务,完成项目合同签订;
3、分析市场构成,进行市场细分,调查行业产品情况,跟踪市场动态变化,制定并完成市场推广活动;
4、跟进项目进展,与各部门配合推动项目顺利完成,按时完成回款,完成项目总结;
5、完成出差、周度、月度、专项报告,配合完成各部门工作,完成其它安排的工作。
岗位职责:
1、销售策略:根据公司总体战略目标,结合政府相关政策、市场信息预测并制订市场目标与销售策略。
2、团队管理:管理环境检测销售团队,制订销售管理制度及人员发展计划,建设高效团队;对本部销售人员的工作业绩进行定期考核。
3、客户关系:与当地政府部门保持良好的业务合作关系。
4、市场了解:充分了解客户及市场需求,掌握环境检测市场竞争态势,及时做出策略调整。
5、费用管理:根据公司的费用政策,制订预算使用计划;协调并合理分配公司的资源,审核费用使用情况,提高投入产出比。对销售人员的出差费用进行审核与控制。
6、目标负责:对本部门的销售目标进行分配、管理并带领导团队定期完成或超额完成部门目标。
7、公司环境检测项目:工业企业空气和废气、水和废水、生活钦用水、公共场所、工作场所、洁净室、循环冷却水、海水、固废、土壤、海洋沉积物、噪声、食堂油烟、辐射、振动、照明等项目或工程室内环境检测项目的销售工作。
任职要求:
1、基本要求:性别不限,25-35岁,大专以上学历,环境、化工、监测等相关专业;
2、经验要求:三年以上环境检测销售工作经验;两年以上销售管理工作经验;
3、技能要求:良好的'市场分析和决策能力以及市场开拓精神,较强的语言表达,良好的客户沟通能力与业务谈判能力;熟悉团队管理方法,工作中善于分析总结,熟悉环境检测相关政策信息。
4、性格要求:思维敏捷、勤奋向上、积极主动,抗压力强,有较强的个人魅力。
5、其他要求:有环境检测客户资源或者有第三方检测机构销售经验者优先;
岗位职责:
负责公司环境检测业务销售、电话推广、拜访。促成业绩的达成。
任职要求:
1、口才好
2、对销售有强烈的激情和执着的精神、不怕苦怕累
4、环境专业优先
5、有相关环境检测公司销售经验佳
6、家住公司附近。条件优秀或敬业精神极佳者可提供住宿
7、公司提供极具吸引力的.销售制度,提成点数高,做出特殊贡献者可赠送公司股份、购房购车补贴。
岗位职责:
1、组建环境检测销售团队,完成团队业绩目标;
2、市场信息的搜集和整理,制定销售策略及营销计划;
3、负责团队日常工作,提升团队凝聚力、执行力;
岗位要求:
1、大专以上学历,环境、化学、检验检疫、市场营销等相关专业毕业;
2、有3年以上销售工作经验,有第三方环境检测相关工作经验优先;
3、熟悉营销、产品、招投标、合同、法律/法规知识及区域市场行情;
4、具备较强的客户关系管理能力、销售能力、风险防范能力、时间管理能力;
5、强烈的.成就欲望、能坚持不懈、较强的绩效导向、客户服务意识、执行力、抗压能力强;
工作职责:
1、负责环境监测业务的的市场策划、销售组织、业务开拓工作;
2、负责与当地政府部门保持良好的`业务合作关系;
3、负责大客户开发;维护大客户关系并开发其新业务需求;
任职资格:
1、大专以上学历,环境相关专业;
2、1年以上环境监测或体系咨询销售工作经验,熟悉当地环保部门或大型企业;
3、1年以上相关技术工作经验,愿意转型销售;
4、性格外向,勤奋务实,良好的沟通协调能力,抗压性强。
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