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环保事业部岗位职责

环保事业部岗位职责



环保事业部岗位职责

  在不断进步的时代,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编为大家整理的环保事业部岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

环保事业部岗位职责1

  1、负责环保类(包括不不限于农污等环保类)事业部的`营销管理工作,包括销售、售前技术、等各模块;带领事业部完成年度业绩及利润目标;

  2、负责环保类事业部团队的建立与持续发展和稳定,协助其他事业部做好大项目中环保类相关的支持工作;

  3、牵头负责市场开拓,环保项目的整体运作,以县、区农村生活污水整体打包ppp工程方式拿项目,或以农污处理项目带动整个流域治理或城市综合运营项目。

环保事业部岗位职责2

  职责描述:

  1、学习、研究环保产品,并向其他人讲解、演示。

  2、联络相关环保部门和公司,并将其发展成为客户。

  3、促成交易,跟单追踪,款项结算,后期维护。

  4、开拓、联络供应商,采购产品。

  5、带领团队,协调团队成员的工作。

  职位要求:

  1、水处理、重金属处理等环保相关3年以上工作经验。

  2、具备强悍的执行力,勇于开拓,善于沟通。

  3、具备领导能力以及团队沟通协调能力。

  4、能短期出差。

  岗位要求:

  学历要求:不限

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:不限

环保事业部岗位职责3

  岗位职责:

  1、执行集团公司生态环保(黑臭水治理、生态环境修复等)发展战略,负责制定生态环保事业部经营发展方向,完成集团下达的各项经营指标。

  2、负责完善生态环保事业部的各项业务流程。

  3、具体负责带领团队开拓生态环保业务市场。

  4、管控生态环保事业部的`经营效益。

  5、管控生态环保事业部的经营风险、法律风险、人才风险等等。

  6、统筹本部门内外资源,合事调配人、财、物。

  7、维护与各类客户、合作单位、监管部门、集团公司的良好关系,提高工作效率,降低运作成本。

  8、负责生态环保事业部的队伍建设,建立人才培养和激励考核机制。

  岗位要求:

  1、本科或以上学历,环境工程、生态园林、化工、企业管理、市场营销相关专业;

  2、10年以上环保行业工作经验,3年以上大型事业部负责人工作经验。

  3、擅长以利润为中心的事业部的统筹管理,擅长市场开拓工作,具备优秀的管理能力、业务攻关能力、领导力、执行力。

  4、具有有一定的生态环保产业资源,对生态环保相关行业有资深经验。

  5、极富正能量,心态积极,自律抗压,家庭和谐,坚韧不拔。

环保事业部岗位职责4

  职责描述:

  (1)负责全国范围内环保业务的开拓和销售目标的完成。

  (2)建立和稳固有效的代理商/合作伙伴网络。

  (3)不断积极招募合格的,淘汰不合格的合作伙伴。

  (4)和代理商/合作伙伴一起指定落实市场开拓和销售增长计划。

  (5)制定并落实渠道销售战略,以达成销售额和利润率的双重指标。

  (6)定期向公司管理层汇报销售指标达成情况及应该采取的措施。

  (7)持续注意和处理现实的'和潜在的环保事业部渠道销售的各种冲突和问题。

  (8)收集竞争对手、市场状况、用户反馈等信息,并向公司管理层汇报。

  任职要求:

  1. 全日制本科或以上学历,理工科背景。有成功的环保领域销售经验者,经济学或商科背景也可。

  2. 强有力的有效沟通能力。

  3. 5年或以上环保领域一线销售或者一线渠道销售的经验,个人达成过b2b年度千万以上的销售额

  4. 熟悉环保领域的法规,客户群体,市场现状,并有过5年以上成功的带领环保领域销售团队的经验,团队年度b2b销售额过两千万元。

  5. 强烈的销售意愿,积极的销售团队领导者,极强的自我管理和自我约束能力。

  6. 愿意高强度出差。

  7. 正直,诚实,没有不良的职业记录。

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