管理员岗位职责集锦15篇

管理员岗位职责集锦15篇

　　在不断进步的时代，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家收集的管理员岗位职责，欢迎阅读与收藏。

管理员岗位职责1

　　1、配合市场部领导，做好本公司的`招商、管理工作；

　　2、在规定区域内做好清洁卫生、安全、市场开门率、商铺内设备报修等的日常服务协调与管理。

　　3、协助市场收费部门清理拖欠费问题和进退场问题。

　　4、监督区域内各项收费完成工作。

　　5、协助市场招商部门客户接待、现场参观与介绍。

　　6、处理区域内客户投诉、消费者质量问题投诉和其他有关消费者的其他工作。

　　7、收集区域内各项信息定期整理上报。

　　8、严格遵守本公司《员工手册》，遵守公司规章制度。

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历；

　　2、24-30岁、xxx、沪籍；

　　3、工作积极主动，有较强团队合作意识、吃苦耐劳，有一定沟通技巧，有上进心、责任心；

　　4、市场营销销专业优先，有市场管理工作经验者优先。

管理员岗位职责2

　　1、按法规持《特种设备管理证》管理特种设备（公司有3类21台特种设备），对特种设备进行注册登记、定期年检、注销、操作规程编制、维修维护计划、编制行政监察资料等工作。

　　2、全厂设备（现有284台套，其中大型设备40台套）的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场全过程的管理。

　　3、对所有设备进行统一建档管理。

　　4、所有设备编制《操作规程》并对操作工进行培训。

　　5、具备处理设备突发和疑难故障的'能力。

　　6、负责设备的三定原则：定机、定人、定岗位，多人操作的机械设备实行机长负责制。

　　7、对设备制定日常保养，小修、中修等维护保养的计划和检查工作。

　　8、保障钢结构、压力容器、安全标注化、质量体系等资质证审核有关的设备管理资料。

　　9、对公司需核定的计量器具及检验设备定期向国家指定部门检测。

管理员岗位职责3

　　一、负责财务资金、费用审核，出月审计报告，反应真实业务经济情况;

　　二、负责工程项业务招标工作，工程业务事项审核，给出审计意见;

　　三、协助做好各项内审准备工作，草拟审计实施方案，审计凭据的调查与取证工作;

　　四、每月不定期店面巡查;

　　五、负责抽查业务单据、活动项进展及内控事项;

　　六、审计工作结束后出审计报告初稿同步给出审计意见;

　　七、完成上级交办或其他部门提出需要协调的工作。

管理员岗位职责4

　　1 .认真学习国家物资政策、业务技术和仓库管理的基本知识,提高政治、业务素质,管好仓库所储物资,为施工生产一线服务。

　　2 .严格遵守国家和单位的'各项物资政策和纪律,严格执行仓库管理的各项规章制度和物资的进出库手续。

　　3 .所有进出库物资手续均按《 库存物资收、发料制度》 实行。认真对货物的名称、规格、型号、单价、数量、质量逐项核对,确认无误后,与对方签认交接。手续如出现差错,保管员应负行政经济责任。

　　4 .对其所管物资,要实行'四定位'、'五五化'和'五十摆放'等科学方法进行管理。按类分账,新、旧、废分堆,标志鲜明,材质不混、名称不错、规格不串,做到对号人座,井然有序,库房料架摆放纵横成行,卡片悬挂成线,横平竖直。库内、库区经常打扫,做到无垃圾、无杂草、无尘土,保持清洁卫生。

　　5 .应根据《 材料技术管理》 和《 库存物资维护保养制度》 要求对其所管物资进行维护保养。

　　6 .在工作时间内必须要坚守岗位和'两检查'制度,即班前要对自己所管的库房、库区进行一次检查,看有无异常情况;班后检查一日工作完成情况,看有无差错和不妥。特别是风雨天,要检查上盖下垫,门窗、灯、锁及灭火器具等是否安全妥当。

管理员岗位职责5

　　1.树立全心全意为教学服务的思想，工作认真负责，注重为人师表，热爱学生，做到服务育人。

　　2.严格执行学校有关专业实习实训的工作计划，负责实验室的卫生、纪律、财产的管理工作。

　　3.严格执行实验室各项规章制度，廉洁奉公，厉行节约。

　　4.认真钻研业务，熟悉有关学科课程标准和教材，了解设备的规格、结构、性能及使用方法，掌握一般的`维修和保养技术，科学地管理和维护设备，使设备经常保持良好状态。

　　5.负责做好新购物品的验收、登记、保管工作，并向有关指导教师介绍新购设备的使用方法。建立健全实验室管理的各项台帐。

　　6. 实验实训室的设备、仪器及资料必须认真保管，帐目清楚，保证各种仪器设备完好，满足教学需要。做好仪器设备的日常维护、保养工作，做到技术资料完整，设备、仪器、仪表、零部件齐全，性能良好，分类合理，摆放整齐，爱护仪器设备，做好防锈、防腐、防虫、防霉等维护保养工作，定期对仪器设备进行检测，发现故障及时安排维修，使仪器设备始终处于完好状态。

　　7.实验管理员必须坚守岗位，按时上下班，按时开放有关实验室，确保实习实训顺利进行。

　　8.课后要督促学生收拾好上课用品分类放好，摆整齐桌椅，并认真做好使用情况记录。

　　9.切实做好防盗、防火安全工作，使用完毕后及时关好电、水、气及窗户，锁好门方可离去,发现安全隐患及时报告学校。

　　10.定期向教研组和上级汇报设备管理、使用情况及存在问题，并认真总结经验，不断提高实验室的管理水平。

　　11.仪器设备的领用必须通过管理员办理登记手续，并检查仪器设备完好情况;外借使用，必须经主管部门批准。

　　12.认真完成每学期末上交材料(总结，仪器设备维护情况登记册、仪器设备使用情况登记册、仪器设备借还情况登记册、仪器设备报废统计表)等。

　　13.实验室管理员工作变动时，应认真做好移交手续。

　　14.完成领导安排的其他工作。

管理员岗位职责6

　　健身房管理员职责

　　一、管理人员要树立管理育人、服务育人的思想，团结协作，顾全大局。

　　二、认真执行学校有关管理规定，及时、大胆地制止损坏器材的行为和违反有关管理规定的做法。

　　三、管理人员保证房内物品账物分明，并定期进行检查、核实。

　　四、做好防火、防盗工作，及时向有关领导汇报设施的使用情况及改进措施。

　　五、保持室内卫生清洁，经常检查场地、器材、设备，如有设备损坏，及时向主管领导汇报并通知维修。

　　健身房管理员工作职责

　　1、严格管理制度，热情接待凭会员卡前来参加健身的会员。

　　2、遵守作息制度，提前半小时上班，做好各方面的'准备工作。

　　3、健身活动器材在服务前进行全面测试检查，发现损坏或不正常，立即进行维修。

　　4、热情、耐心地为健身者提供服务指导。

　　5、发现违规健身、不安全健身要及时劝阻，必要时及时向单位领导汇报。

　　6、发现心脏病、高血压、精神病患者等不适宜健身活动的人员要及时劝阻，如酗酒健身的要耐心劝教、疏导，防止事态激化。

　　7、严格用电线路、电源开关及健身器材的检查制度，发现问题及早汇报、及时解决。

　　8、对工作失职造成后果的，根据情节和责任，进行严肃处理。

　　9、完成领导布置的其它工作。

管理员岗位职责7

　　一、原始凭证的初审。报帐员受理本单位经办人的收入票据和支出票据时，须对原始凭证进行预审，包括：

　　1．原始凭证的真实性、完整性、合法性，经济业务金额的准确性；

　　2．银行结算票据填写的正确性、有效性；

　　3．检查经办人、审批人的签字是否完备，是否符合财务管理制度和审批权限规定；

　　二、原始凭证的整理。对初审合格的原始凭证，进行整理、归类、粘贴、汇总并核实凭证张数和金额。

　　三、填制、录入报帐单。对整理好的`原始凭证按核算中心规定的格式填制报帐单。要求项目填写齐全，一事（指经济业务）一单。报帐单上注明收入入帐方式或报销支付方式（现金或转帐），经报帐员签名、盖章后，报送核算中心。

　　四、办理报帐手续。报帐员及时到核算中心进行结报，将报帐单据交核算中心审核并申领现金、支票。结算起点以下的现金支出，应按原始凭证填写支出凭证，并经本单位负责人及核算中心负责人签字后领取现金。会议费和预借差旅等超库存限额的费用，需先由单位负责人签字，并经核算中心负责人批准，填写借款单由报帐员到核算中心办理借支手续，三天内报账。每月终了前必须将当月已完成的经济业务结报完毕。

　　五、帐目核对报帐员应根据单位的需要和核算中心的有关要求及时进行有关收支情况的核对工作，次月初必须根据核算中心打出的对账单认真进行核对，填写好备用金调节表，若有未达账项需认真核对，及时找出原因并进行账务处理。

　　门卫岗位职责

　　一、门卫要树立高度的责任感，必须全面履行门卫职责，坚守工作岗位，努力做好本职工作。

　　二、门卫上班时着统一保安服装，上岗时要佩带“门卫工作证”，文明上岗，围绕学校“爱的教育”的办学特色，上岗时要以礼待人，积极主动、热情地为师生服务。对待客户及同事要友善、和气、礼貌、热诚，面带笑容。

　　三、门卫工作时不得擅离岗位，不得出现打瞌睡、和他人闲谈嬉闹、当班时间看电视等现象，不准无关人员逗留门卫室，工作期间不得饮酒。按照规定定期巡查，并做好值班记录和巡查记录。

　　四、认真按学校规定时间开、关学校大门，确保教育教学活动顺利开展。门卫每天在校门口执勤时间是（含雨雪天）：上午7：50—8：30，中午11：55—12：15，下午1：10—1：30，3：45—4：15。

　　五、严格执行对出入学校的外来人员实行严格的验证、来访登记和通报制度。外来人员来校，门卫要问明白事由，与相关人员落实后，进行登记、持回执单进校。外来人员离校时，门卫收取回执单，做好登记。坚决杜绝闲杂人员进入校园。

　　六、学生在校期间，学校大门必须呈关闭状态。门卫应坚决杜绝学生在校期间以任何理由随意离校，如果有特殊原因需离校，必须有老师的电话说明或文字证明。不允许家长随意进入学校，若家长需接走孩子，由门卫通知有关教师将学生带到传达室，经教师确认后方可接走；若家长来校给学生送物品，门卫登记后转交给学生。

　　七、严格执行携物出校门查验、登记制度，严禁违禁品进入校园。学校物品的搬迁，须经过相关人员确认后才能放行。

　　八、门卫应能够熟练使用校园视频监控系统，对校园安全状况进行密切监控，做好值班记录，发现问题及时向学校相关人员反馈。

　　九、负责报刊、杂志、文件、函件的收发保管工作，要做到发送及时、准确、不丢失、无差错，做好保密工作。

　　十、加强对学校车辆的管理。对于外来机动车辆，严控进校，需进校经校方同意方可进校。

　　十一、做好传达室环境卫生，保持环境整洁。负责校大门周围的环境卫生。

管理员岗位职责8

　　1、公共信息服务器的安全监控和日常管理，及时排除各种故障，确保服务器正常运行。

　　2、日常备份主要信息资源，为数据安全提供保障。

　　3、负责用户帐号的管理，提供包括开户、修改、暂停、注销等服务。

　　4、完成主管领导交办的其它工作。

　　5、确定网络安全及资源共享策略。

　　6、全面规划公司网IP分配策略，负责公司网IP地址分配。

　　7、负责公用网络实体，如服务器、交换机、集线器、路由器、防火墙、网关、配线架、网线、接插件等的维护和管理。

　　8、负责服务器和网络软件的安装、维护、调整及更新。

　　9、负责网络账号管理、资源分配、数据安全和系统安全。

　　10、参与网络值班，监视网络运行，调整网络参数，调度网络资源，保持网络安全、稳定、畅通。

　　11、负责计算机系统备份和网络数据备份；负责计算机网络资料的整理和归档。

　　12、保管网络拓扑图、网络接线表、设备规格及配置单、网络管理记录、网络运行记录、网络检修记录等网络资料。

　　13、每年对公司计算机网络以及电脑、网络设备的效能进行评价，提出网络结构、网络技术和网络管理的.改进措施。

　　14、完成主管领导交办的其它工作。

管理员岗位职责9

　　一、严格执行电梯巡视检查制度,每日应对电梯作例行检查,如发现有震荡、不正常的声音或电梯有损坏,应立即停梯检修,将每次检查结果详细记录备案并交管理处存档。

　　二、按电梯定期保养项目表的内容对电梯进行保养。

　　三、积极主动协助配合电梯承判商按电梯维修细则对电梯进行日常维修及大中修工作。

　　四、保持电梯及机房整洁,礼貌制止违反《电梯使用规定》的行为。

　　五、要妥善保管电梯门和电梯机房的钥匙,不得随便交与他人使用。

　　六、电梯出现紧急情况,接到通知后及时赶到现场,分析故障原因,了解损失程度并及时采取对策措施,对解决不了的.技术问题应及时向主管领导汇报,联系承判商处理。

　　七、完成上级分派的其他工作任务。

管理员岗位职责10

　　1．遵守我校的各项规章制度，热爱本职工作，服从分配和管理，刻苦学习业务知识，科学管理，规范服务，科学处理好工作与学习的关系，既要能够学好自己的专业学习，又能做好多媒体教室的管理和服务工作来锻炼自己。

　　2．系统维护：每周对计算机软件进行整理，清理磁盘中的垃圾文件，如果系统软件出现问题，应及早重新安装，以免耽误正常开课。

　　3．监督保洁员卫生清理：每天清洁多媒体讲台桌面，保持讲台整洁卫生，给上课老师创造一个良好的上课环境；每周清洁控制台内部设备一次，清除设备表面灰尘，同时检查设备音视频、电源的连接情况，并锁机离开前检查各个功能是否工作正常。 4．服务教师：学会与在自己多媒体教室上课老师的沟通和交流，弄清楚每个多媒体课程具体使用多媒体的时间和设备等情况，学会和上课老师配合，对任课老师提出的要求应及时处理；一旦发生耽误老师使用多媒体上课的情况，应及时向老师说明情况并承认错误。

　　5．遇到自己不能处理的问题和情况，立即上报电教中心，由电教中心根据情况处理。

　　6．多媒体管理人员应严格执行学校课程表上的使用安排，不得自己擅自许诺和使用多媒体教室。 7．在每学期开学前，依据课程表和使用部门提供的软件要求，安装相应的软件，做好多媒体教室使用的`准备工作。

　　8．期末停课后，要及时清理自己负责多媒体教室的设备及使用情况，把自己负责系统出现和遗留的问题总结出来，统计自己负责的多媒体教室多媒体授课使用率等情况。

　　9．通常根据多媒体教室的工作需要，放假离校在放假后的第二天，假期结束来校提前一天。

管理员岗位职责11

　　1、承担计算机实训室管理及有关设备的维护与维修，安全用电，做好“三防”、卫生工作。

　　2、不迟到、不早退，并提前10分钟到达实训室，协助任课老师组织好实训教学。

　　3、负责做好教学实训前的准备工作和实训后的整理工作。

　　4、计算机硬件实训室的仪器、物品要建账，做到账、物相符，新进仪器、物品要及时验收入库。

　　5、计算机硬件实训室的仪器、物品要统一分类、编号、定位、上架，柜内仪器、物品摆放整齐。

　　6、室内要有防护设施，对所有仪器要做到防尘、防潮、防火，保持室内整洁。

　　7、实训室管理员在一个学期内要对仪器进行一次检查、维修、保养，保持仪器处于良好备用状态。

　　8、硬件实训室教学仪器设备不外借。

　　9、计算机硬件实训室是供存放教学仪器和物品的场所，不得存放其他与教学无关的物品，未经管理人员批准，外来人员不得入内。

　　10、进入实训室的.一切人员,必须严格遵守实训室的各项规章制度。

　　11、任课教师在实训室进行教学,根据教学计划的要求经实训室管理员统一安排后方可进行。

　　12、学期结束前，计算机硬件实训室管理员要对仪器、物品进行一次清理。需要报损和报废的仪器、物品要有严格的审批手续并及时销账。

管理员岗位职责12

　　1、有物业工作经验，懂强弱电、基建、懂维修。

　　2、懂物业流程，负责对接和督促物业人员维修和工作。

　　2、懂强弱电、基建。简单的维修工作可以上手。

　　3、协助资产部部长、主管处理其他日常工作。

　　4、身强力壮、会有一定强度的.力工要求。对动手能力和学习能力有较强的要求。

管理员岗位职责13

　　岗位职责:

　　1、负责公司水、电、配电和电气设备的安装、运行、检修、维护保养、试验、管理,发现安全隐患,及时处理,从而保证各系统的安全运行;

　　2、负责公司所有设备的安装调试、维修、维护保养,设备所用电源线、气管路的铺设等,从而保证使用要求;

　　3、负责开启制水系统,随时监测产水的ph和电导率,定期对制水设备进行清洗维护,保证净化车间纯化水的供给;

　　4、对公司压缩空气管路、蒸汽管路进行定期巡检,确保管路使用正常,无泄漏;

　　5、负责空调制冷机组的使用操作、维护保养,定时巡视检查,保证制冷机组的正常运行,冬天排放机组的循环水和制冷水。

　　6、负责厂区消防检查,消防监控系统的巡视,发现隐患及时处理,定期检查消防设施的使用状况,保持设施的.完好,填写所有巡视检查记录,设备维修保养记录。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业。具备电工证(强电、弱电)

　　2、具有3年以上同医疗器械企业岗位工作经验,具备研发实验室分析仪器维修背景优先。

　　3、需具备良好的解决问题能力、较强的动手能力、责任心和团队合作精神。

管理员岗位职责14

　　1、办公室日常工作

　　2、负责客户档案、物业档案管理及存放；

　　3、负责准时向客户派发各类通知书及缴费通知单；

　　4、定期对物业的水电进行管理及检查；

　　5、跟进物业收租、续租、退租等相关工作；

　　6、完成领导交代的其它工作

管理员岗位职责15

　　（1）宣传贯彻执行国家有关车辆维修管理法律法规及国家、省颁汽车维修技术标准;

　　（2）参与起草汽车维修管理制度及相关规定;

　　（3）对汽车维修企业的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见；

　　（4）办理本地区车辆维修企业技术等级的'行政认定手续；

　　（5）对检验汽车维修质量进行监督检查和检验，并进行综合考评：

　　（6）对汽车维修质量事故进行鉴定，对汽车维修质量纠纷进行调解；

　　（7）对车辆维修市场进行监督、检查，发现违反车辆维修行业法律法规及相关规定的行为，适用简易程序的案件可当场作出处理决定；对适用一般程序的案件，负责立案和调查取证，提出处理意见；

　　（8）负责车辆维修行业的价格、票据管理工作；

　　（9）负责汇总本市本辆维修行业有关数据统计和上报工作；

　　（10）参与听证、行政复议及应诉；

　　（11）其他职责。