服装设计师岗位职责(通用15篇)

服装设计师岗位职责(通用15篇)

　　在学习、工作、生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编为大家收集的服装设计师岗位职责，欢迎大家分享。

服装设计师岗位职责1

　　1.会使用电脑画设计手稿图;

　　2.根据设计师的需要，提供设计素材、时尚元素以及相应的设计资料的收集、整理;

　　3.熟悉中大面料辅料市场，能根据设计师的'需要比较有效率地找到合适的面辅料;

　　4.走市场进行面辅料收集采购，布样分类整理保管;

服装设计师岗位职责2

　　1、使用3D软件制作样衣;

　　2、配合设计师准备所有相关设计资料,完成产品开发工作;

　　3.配合业务需求找款式，布置谈判间;

　　4.收集并分析流行元素，能独立完成趋势方案。

　　5.了解服装工艺知识，要求能独立完成样品工艺单，跟踪打样间样品完成情况。

服装设计师岗位职责3

　　1.根据品牌定位，流行趋势和市场需求以及走访国内外服装市场相结合来完成设计主题企划，季度款式结构开发，款式设计，面辅料选择，按规定时间完成系列设计图稿，按时下工厂打版和交流竞品动向，准确控制回版时间，完成系列搭配和上货波段陈列效果，完成订货会现场讲解和修改意见跟进，完成生产大货前期工作以及产前版确认。

　　2.独立完成所负责系列、组别、波段的设计提案、图稿设计、

　　工艺要求等的`制作

　　3.负责对样衣，齐色板样衣进行批复

　　4.完成产品搭配的企划和研发

　　5.根据每季主题风格协助布置陈列会场设计

　　6.做好产品上市后市场分析，提出改进意见并按要求修改、增补

　　7.参与跨部门沟通，跟进板衣的批板、面辅料的下单等工作

　　8.负责部门工作时间推导

　　9.每个季度都有不少爆款的作品，完成调试工作;负责技术部队伍的建设，协调其他测试开发人员工作

　　负责店铺上新款式拍摄、调整.

服装设计师岗位职责4

　　1、进行纺织类产品样式和图案设计，服装类为主

　　2、根据公司不同时期产品的主题、风格，进行款式的收集及设计，包括流行元素采集、面料、款式、版型等

　　3、保持对服装行业的.敏感度，更新风尚资讯，协助开发人员进行产品改进

服装设计师岗位职责5

　　职责：

　　1、根据公司的面料特点以及市场的流行动态及流行预测，能够制定初步服装开发方案;

　　2、能够独立完成系列产品的款式设计图，并根据服装要求配备原料辅料;

　　3、跟进制版以及制作样衣的;

　　4、进行成衣陈列工作;

　　5、优秀员工可参加国内外行业展会。

　　6、工作时间：上午9:30-12:30，下午2:00-6:30;单休或大小周

　　任职要求

　　1、具备良好的.服装基础素描能力，能准确绘画出设计创作理念;

　　2、能根据设计样纸理解服装结构设计，进而进行面料建材和缝制;

　　3、熟练掌握相关专业设计软件，如PS、AI、Painter、CAD的应用能力;

　　4、收集整理相关服装信息，学习提高能力;

　　5、具有时尚潮流意识。

服装设计师岗位职责6

　　职责：

　　1.主要负责服装面料图案开发,结合流行趋势和市场需求，根据每季的主题，自行结合服装款式以及服装面料进行图案创意，规划和协调图案设计;

　　2.进行市场考察和调研，将产品图案设计和流行趋势及市场销售紧密结合;

　　3.总结当季设计结果，补充和提高下季的设计。

　　任职要求：

　　1.三年至五年以上女装品牌服装设计工作经验，有原创中国风、欧韩，对绣花连衣裙款式有较强的.开发能力者优先

　　2.具备较强的设计、面料工艺、服装搭配及色彩运用等相关专业技能;

　　3.敏锐的市场动察力，准确把握市场动向和流行趋势;

　　4.有良好的沟通、协调能力，责任心强，富有团队合作精神。

　　5.工资底薪加提成，能力强年薪10以上

服装设计师岗位职责7

　　1、结合品牌定位及竞争对手，制定及实施月度买货计划，控制货品结构、款式挑选、产品搭配、尺码配比、买货数量、零售定价等;

　　2、根据品牌需求，采购当季热销款式，并制定产品上市计划与波段;

　　3、分析目标人群消费习惯、调研竞品、收集竞品各类资料(产品/页面等)、了解目标人群的穿衣习惯和需求;

　　4、严格控制产品的.采购成本;

　　5、跟进整个产品的进度。

服装设计师岗位职责8

　　（1）注重市场调查，了解本企业服装产品销售动态，了解穿着对象的生活状态与消费心理，及时开发应市产品。

　　（2）了解服装面料性能、风格、特色及价格，注重色泽、手感和光泽感，用现代最新潮流的服装辅料，设计创造出最新的款式，掌握成本基数，选定适时合理的款式定位。

　　（3）绘制服装效果图，并按照新产品开发程序填写有关报告单，组织财务经理、供销、生产主管等人参加的作品会审，并认真进行修改和设计答辩。

　　（4）配合打版组对企业的各类公共关系人员认真服务，提出优秀的个性化服装设计方案，使客户满意。

　　（5）团结设计人员，与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合本企业生产条件及市场的要求。

　　（6）建立设计及有关资料的档案，保管好有关图书资料。定期参加企业员工的.教育培训工作。

　　（7）积极参加各类大奖赛，并借机会宣传本企业。积极参加各类媒体的工艺活动，积极向报刊、杂志投稿，参加电视台的生活时尚栏目，为企业创品牌做出贡献。

　　（8）提出本部门各项管理制度的建议，报请总经理批准，贯彻执行场里的各项规章制度。

服装设计师岗位职责9

　　职责：

　　1、负责把握流行趋势，熟悉市场需求;

　　2、负责独立完成系列产品的设计与开发;

　　3、及时与相关部门沟通开发事宜并协调处理技术、工艺问题。

　　岗位要求：

　　1、专科以上学历，服装设计专业，有5年以上服装设计经验;

　　2、美学功底深厚，时尚触觉敏锐，创新意识强，对女装有深刻认识，能独立完成开发设计工作;

　　3、具备丰富的.品牌服装设计理念，熟悉服装面辅料，对色彩、构思有独特意念，有较强的手绘功底和绘图技巧;

　　4、熟悉立裁，懂女装工艺及手法，能独立完成每季的企划方案

　　5、具有敬业精神，较强的计划能力、资源整合能力，优秀的团队管理和组织协调能力。

服装设计师岗位职责10

　　1.通过市场调查,商场调查,目标品牌调查(市场主要轻淑中淑品牌及市场畅销款各季度主销品牌等),并撰写市场调查报告;

　　2.收集流行资讯,包括时装发布会,服装流行主题,服装流行色等,制作每一季度设计企划;

　　3.与商品部共同确定产品开发主题和产品计划书。调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料;

　　4.与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度,调整版型,确定产前样;

　　5.联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡,整合面料供应商资源,确定每季重点面料;

　　6.参加订货会,听取各区域市场人员和代理商的意见,为下次开发做准备;

　　7.完成上级交代的其他工作;

　　任职资格:

　　1.本科以上学历,服装设计类专业;

　　2.5年以上女装全品类设计师工作经验,熟悉国内市场主要轻淑中淑女装风格,熟悉市场女装需求;

　　3.熟悉各种设计软件(ai,cd,ps),工作认真负责,吃苦耐劳。

服装设计师岗位职责11

　　1.负责根据设计师要求收集相应款式

　　2.负责协助设计师完成产品的.开发和样衣试穿等工作

　　3.负责服装工艺说明PPT整理&跟进服装尺寸

　　4.负责跨部门沟通及样衣的管理工作

　　5.熟悉杭州柯桥、东站、四季青面辅料市场

　　6.完成设计师安排的其它工作。

服装设计师岗位职责12

　　1、 协助设计师搜集每季产品开的流行色彩，面料，辅料及工艺(健身瑜伽);

　　2、 协助设计师完成样衣、辅料的管理、跟进样板的.制作工作 ;

　　3、 样板面辅料的采购，并跟踪采购的进度;

　　4、 设计相关资料的及时整理归档。

服装设计师岗位职责13

　　1、时刻收集流行资讯，包括时装发布会服装流行主题，服装流行色等国际国内的流行趋势信息;

　　2、做市场调查，商场调查，目标品牌调查，以及服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告，为季度产品的开发提供帮助;

　　3、外出寻找新款面辅料，参加面辅料展会，收集流行面辅料小样;

　　4、协助设计总监做季度产品企划，根据季度产品开发计划，调整并明确设计思路，以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础设计款式;

　　5、与版师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度;

　　6、跟进车样衣的制作，控制样衣的工艺方法和质量。并跟进样衣制作完成;

　　7、参与审版，调整样衣版形。修改样衣上不理想的`地方;

　　8、下单款式大货的审核，要信息明了，资料准确;

　　9、正确版的跟进确认;

　　10、做好季度总结，为下次开发做准备。

服装设计师岗位职责14

　　1、根据电商货品需求，制定季度电商产品企划，选择合适的'面料打版，确保货品符合品牌风格

　　2、参与收集核心顾客群的潜在需求，了解顾客的潜在需求;

　　3、设计当季所需款式，确保完成设计计划;

　　4、参与货品款式评定，确保款式满足市场需求;

　　5、确保设计图稿的准确完成,使样衣达到预期效果。

服装设计师岗位职责15

　　1.了解救生衣产品知识和工艺，学习和熟悉国内外流行和畅销的救生衣款式。

　　2.救生衣现有款式的改良以及生产技术指导，图纸标准化工作。

　　3.救生衣新的.款式设计以及生产技术指导，图纸标准化工作。

　　4.了解和熟悉本团队行业新的产品以及趋势。