研发总经理岗位职责
在当下社会,很多场合都离不了岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编为大家收集的研发总经理岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
职责描述:
1、负责研发中心的管理工作。
2、分管研发报建部和景观装饰部。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,城市规划、建筑学、工民建等相关专业,建筑从业年限不少于12年;
2、具有5年以上综合甲级设计院经验、5年以上建筑设计管理相关经验,其中2年以上同等岗位工作经历;
3、熟悉房地产开发过程管理;独立主持过100万平方米以上高档住宅、商业综合体、学校的设计、施工等技术管理,并精通相应的设计规范及施工技术规范;
4、具有较丰富的专业基础知识,以及较高的房地产开发和建筑工程专业技术水平;精通国家工程技术建设的政策法规和规范;精通工程建设的'专业知识和企业管理相关知识;能独立处理各种工程技术难点,独立审核规划设计图纸、施工方案、工作进度等工作;熟悉工程规划、建筑和结构设计、景观设计、施工管理等工作,能够对所建项目提出建设性意见;对市场营销、成本管理等方面的知识有一定了解;
5、具备高度责任心、细致、果断,条理性强,工作讲究高效并能承担工作压力。很强的管理、沟通、协调能力,思维开阔,具有创新意识,具有整合外部设计资源的能力;
6、熟练掌握计算机网络办公系统、办公软件、cad绘图软件及相关专业设计软件;
7、拥有良好、广泛的社会关系和整合能力,能快速促成项目的审批;
8、具有在工作压力下有效工作能力及良好的团队精神,为人正直,以身作则,敬业爱岗追求卓越,有良好的品牌和质量意识,优秀的职业道德、严谨的工作作风,良好的自律性,团队合作以及开拓创新精神。
1、参与公司产品架构与技术架构的沟通与决策;
2、带领研发团队完成公司互联网产品的开发、升级与维护;
3、负责公司外包项目的代码、产品及运营管理;
4、负责解决开发过程中遇到的'技术问题;
5、保证研发团队完成任务的效率与质量;
6、负责研发团队的管理;
7、完成直接领导安排的其它工作事项。
1、软件概念设计
2、产品设计
3、兼管开发部及市场部
4、有领导力、管理能力
5、 有一流互联网公司的经历,有建筑智能化相关经验,有新产品、新理念、新想法
6、擅长数学,理工科出身,必须研究生毕业
7、 拟上市规划,有期权。
一、产品工艺研究与改进工作
1、负责建立和完善工艺操作方法、制定工艺规程;
2、负责生产工艺、技术标准的管理与监督。深入车间一线,监督工艺规程、产品配方的执行情况;
3、调整工艺后相应工艺文件的修改;
4、负责自动贴标机标签内容的设计、上传;
5、负责实施基础性研究试验,并详细记录试验数据并分析,指导生产改进工艺;
6、负责传统工艺技术的传承与创新。
二、新产品开发与转化工作
1、根据市场部产品规划,完成新产品开发的技术可行性报告及立项报告;
2、提出部门自主研发项目及技术可行性分析,市场部进行调研。
3、参与新产品开发项目的立项评审
4、负责组建产品研发小组、项目变更、实施与项目结项等工作;
5、负责组织新产品的项目预算;
6、实施新产品口味的开发,并组织内部测评,并对测评结果进行分析改进;
7、实施产品转化的小试、中试、大试试验;
8、负责新品中试后投产前市场所需样品的制作。并获得相应的质检报告;
9、负责新产品开发各阶段试验资料、数据的整理,形成整套项目资料并存档;
10、负责新产品标签技术性内容的提供;
11、负责新产品的工艺文件的编写、新产品工艺培训和指导工作。
三、配料工作
1、负责生产加工的辅料和香辛料的配制、包装、编号工作,做好配制记录;
2、对配料室库存辅料和添加剂进行规范化管理,标识清楚、分类清晰;
3、负责配料室所需香辛料、辅料及添加剂台账的`建立、更新与维护;
4、要严格遵守保密协议,做好产品工艺、配方的保密工作。
四、综合管理工作
1、负责技术研发部各项项目试验资料的汇总和产品档案的建立更新、存档、保管工作;
2、负责建立项目研发台账;
3、负责各项费用数据的整理、归档,以月为单位向财务提报各项目的费用使用情况;
4、负责技术研发部所有试验原辅料的请购及入库工作,定期对技术研发部的试验物料、试验产成品进行盘点及处理工作;
5、负责新产品原辅料成本的提报工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品类相关专业;
2、5年以上相关管理岗位从业经验,或10年以上相关岗位从业经验;
3、具备专业、充足的技术知识以及技术能力,掌握行业内的技术发展状况以及相关新工艺的研发与使用情况;
4、具备良好的领导管理能力,能对研发项目进行良好的管理;
5、精通食品加工及同类行业产品的加工工艺及流程;
6、熟悉本企业产品技术情况;
7、具备稳定产品工艺的能力;
8、具备产品研发工艺创新升级的能力;
9、具备敏锐的思维能力和创新意识;
10、对本部门及中心员工起到技术指导的能力;
11、具备独立解决部门内、外业务的能力
12、熟悉PPT、Excel等办公软件,掌握时间管理、工作计划管理的技能;
13、善于发现问题,敢于提出问题,积极解决问题;
14、具备较强的组织协调能力及良好的沟通能力。
1、软件概念设计
2、产品设计
3、兼管开发部及市场部
4、有领导力、管理能力
5、 有一流互联网公司的经历,有建筑智能化相关经验,有新产品、新理念、新想法
6、擅长数学,理工科出身,必须研究生毕业
7、 拟上市规划,有期权。
1、建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;
2、负责建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;
3、负责部门内部组织管理工作及与相关部门工作协调;
4、负责规划设计部年度业务指标分解及工作计划的制定并组织监督实施;
5、负责组织配合相关部门确定产品定位、项目可行性研究;
6、负责组织开展项目前期设计研究及组织完成项目概要设计、方案设计;
7、完成上级交办的其他工作。
1、负责制定公司的技术开发战略和规划,并执行技术开发计划,提出修订方案。
2、负责制定公司年度技术开发计划和预算方案;负责管控开发进度和质量,控制成本预算。
3、开发任务分配、交付、验收、升级管理工作,并检查开发人员提交的源代码完整性。
4、组织开发团队研究构架、设计、编码,负责开发框架的开发和维护,完成产品、项目的开发,指导并参与核心代码的`书写,组织解决项目开发过程中的技术问题。
5、进行资源培育,含人才资源、产品资源、技术资源等。
6、负责公司内事业群的产品支撑和技术支撑等。
岗位职责:
1、依据公司的战略目标,协助制订研发战略,并建立研发体系;
2、全面负责研发部门的日常管理及人才梯队建设;
3、参与研发项目的立项,并就批准的'立项研发项目制定具体实施计划,对项目的进度和质量进行监督、管理和指导,并确保研发工作按时保质完成;
4、指导监督和审核各研发项目的技术转移工作;
5、负责对外合作的研发项目的洽谈及专家资源的建设;
6、参与意向研发项目的考察和评估。
任职要求:
1、十年以上医药研发工作经验,5年以上研发团队管理经验,有海外研发管理经验者优先。
2、熟悉药品研发、药物研究等基本流程,具有扎实的专业知识,有很强的解决问题的能力;
3、了解国际国内药品研发趋势,对相关政策变化敏感,对项目研发全流程有良好的把控能力。
1、管理电商事业部技术团队。
2、人才梯队搭建和培养,成本核算,团队考核与激励,文化建设,制定研发计划并把控进度等。
3、参与制定公司业务战略规划,沟通以及确保技术团队满足产品需求,时间进度和可靠性。
4、负责公司开发项目的系统规划,可行性分析,并负责项目系统的总体架构和设计;
5、主导整个项目核心框架的.设计,并完成核心代码的设计;
6、负责对应用开发团队进行有效管理、监督和考核,及与其他部门的协调工作;
7、负责对项目进程和成果进行有效的管理和保护;
8、提高团队技术技能,整理技术团队规范;
1、参与项目前期立项后的可行性分析,进行项目论证及相关技术支持;
2、参与方案、主体施工图设计单位的招标及审定;
3、根据项目总体计划进度,编制方案进度计划,参与项目公司施工图设计进度计划的`编制;
4、协调研发产品的市场调研,并配合策划完成产品的定位;
5、负责完成产品研发、应用及实施;
6、负责完成产品标准化设计;
7、根据集团招采管理规定,参与技术标的拟定及评审工作。
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