贷款岗位职责（精选17篇）

贷款岗位职责（精选17篇）

　　随着社会不断地进步，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编帮大家整理的贷款岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　贷款岗位职责 1

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历(中专/高中学历请勿投递简历)

　　2、讲话顺溜，寻求稳定工作的优先考虑

　　3、个性开朗、反应敏捷，具有较强的责任心与上进心；

　　岗位名称：平安普惠信贷客户经理（平安集团正编制）

　　只要你：（入职要求）

　　1.年龄在20-30周岁

　　2.本科或是以上学历，金融、经济、财务，市场营销等专业优先考虑；

　　3.有信用卡、消费贷款、房地产等相关金融信贷产品推广工作经验者优先考虑；

　　4.口齿清晰，普通话流利，良好的沟通能力；

　　5.优秀的.表达沟通能力及应变能力，良好的团队合作精神；

　　6.积极主动，能承受工作压力，上进心强，敢于挑战高薪。

　　贷款岗位职责 2

　　职位描述：

　　工作职责：

　　1、根据公司战略方向，确定商务合作方向并能自主挖掘、寻找合作对象；

　　2、负责借款类业务的商务拓展工作，包括拓展贷款超市，借贷平台类型渠道，与合作渠道共同推动营销计划，制定拓展策略；

　　3、有效对接流量和资方资源，对贷款超市的整体变现负责，提升产品变现效率，探索新的变现模式；

　　4、跟踪产品上线后的'运营及客户反馈情况，进行产品优化和改进，深度挖掘用户需求，管理维护合作关系，持续回访合作企业；

　　任职资格：

　　1、专业：本科以上学历，专业不限

　　2、工作经验：5年以上工作经验，其中2年以上相关工作经验；

　　3、知识能力：熟悉互联网金融行业，熟悉信贷市场情况；

　　4、素质要求：善于沟通和团队协作，协调资源促进目标达成；具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强。

　　贷款岗位职责 3

　　1、负责维护公司提供的精确客户资源;

　　2、通过电话与客户进行有效沟通,挖掘客户对贷款的需求意向并搜集新客户的`资料进行沟通;

　　3、开发新客户寻找销售机会并完成销售业绩;

　　4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

　　贷款岗位职责 4

　　工作职责:

　　1.有效拓展和维护贷款客户资源;

　　2.开拓当地市场、挖掘潜在的贷款客户，同时完成公司下达的业绩指标;

　　3.严格按照公司相关管理办法和流程规定，做好贷前、贷中、贷后的各项工作;

　　4.对所实施的项目进行贷后检查，汇总和分析所可能出现的风险，提出运营和管理建议，参与制定调整战略;

　　任职资格:

　　1.年龄28岁以上，大专及以上学历;

　　2.2年以上担保公司、贷款公司或银行信贷等相关行业管理经验，有一定的客户资源;

　　3.熟悉掌握担保相关知识和操作流程、风险防范措施;

　　4.有一定的`客户资源;

　　5.具有良好的谈判能力、沟通能力和表达能力、文字处理能力、数据分析等能力。

　　贷款岗位职责 5

　　招聘要求:

　　1、本科及以上学历,金融学、市场营销及相关专业;

　　2、5年以上市场管理工作经验,熟悉信贷行业规则;

　　3、对市场政策敏感,对业务发展有前瞻性;

　　4、有团队管理经验,善长激励团队,达成绩效目标;

　　5、敬业、严谨,良好的职业素养和职业道德。

　　岗位职责:

　　1、 协助公司负责人制定公司总体市场发展战略及市场发展目标;

　　2、 组织公司产品和竞品市场行情调查,撰写市场调查报告,把握公司在行业中的发展方向,明确公司在行业中的市场定位,及时汇报市场反馈;

　　3、 制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助市场人员制定业务计划;

　　4、 制定和实施各产品的`销售体系及营销战略、地区覆盖策略及推广计划,并组织相关人员培训,熟悉公司产品营销方案和计划;

　　5、 制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;

　　6、 主导并参与市场的开拓、客户关系维护、渠道管理等日常工作;

　　7、 管理及监督公司市场费用使用、控制工作及本部门管理工作;

　　8、 制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况。

　　贷款岗位职责 6

　　职责描述:

　　1、负责现金及票据的收入保管、签发工作;

　　2、严格按照公司的`财务制度,支付公司各类款项;

　　3、及时准确登记现金及银行存款日记账;

　　4、负责每月与银行对账,编制银行存款余额调节表,维护银行账户及网银业务;

　　5、负责每月纳税申报工作;

　　6、负责各项业务发票的开具,并传递到有关的制单人员;

　　7、负责客户贷款发放及回款跟踪,一旦发生逾期立即报告贷后管理部门启动贷后管理程序。

　　任职要求:

　　全日制大专及以上学历,35岁以下,财务相关专业,熟悉汽车金融业务流程,同岗位2年以上工作经验

　　贷款岗位职责 7

　　职位描述：

　　1、负责开拓公司的信贷产品市场，向潜在客户推广公司产品

　　2、负责接待客户的业务咨询及为客户办理各项业务

　　3、收集客户的其他必要文件和信息，为信贷决策提供必要的依据

　　4、对申请贷款的客户进行全方位的信贷审查

　　5、对客户提交文件的`真实性进行核查

　　6、负责维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务工作

　　7、能完成部门下达的各项业务目标

　　上班时间：

　　9：30-12：30 14：30-17:30双休（法定节假日）

　　贷款岗位职责 8

　　1.协助总经理管理公司相关日常事务。

　　2.分管贷款业务部和风险管理部工作。负责贷款业务管理制度和工作流程的.制订和完善。

　　3.协助总经理制订和完善贷款审批制度，对参与审批的贷款业务负责。

　　4.负责贷款业务的营销管理和收贷收息管理工作。

　　5.负责上级交代的其他工作。

　　贷款岗位职责 9

　　职位描述：

　　公司待遇：

　　1、底薪+高额业绩提成+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+免费的各级培训+免费的旅游+主任、经理、导师无上限发展空间。

　　2、完善的福利待遇，医疗险工伤险养老金；

　　3、业绩优秀者每年可享受三次免费国内外旅游（不包括营业部的旅游）；

　　4、有公平、公开、透明的`晋升机会，管理能力强者最快可在6-9个月晋升；

　　职位要求：

　　1、23—45周岁，工作经验不限；

　　2、学历：中专以上；

　　3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

　　4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

　　5、具有房地产销售、人力资源、金融、策划、管理、销售、医学、法律等行业工作经验者优先

　　6、从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车险、pos机等金融业务工作经验特优

　　收入及福利待遇：

　　1、享有底薪3600~5400元/月、加特别财务津贴、业务提成、转正津贴、卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等

　　2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障

　　3、享有特别养老补贴

　　4、每天工作8小时，周六日休息，国家法定节假日休息

　　5、任职1周年以上享有长期养老津贴

　　6、享有长期营销，知识，技能等专业培训

　　7、保险事业是一分充满爱心助人的事业，发展空间广阔，凭借自己努力，收入无上限

　　8、提供一站式全金融的资讯和发展平台，银行、信托、证券、信用卡的全面系统支持

　　业务范围：

　　为客户办理平安旗下所有金融业务，涵盖银行、保险、投资业务。

　　1.银行业务：

　　借记卡、信用卡、贷款、理财产品等等

　　2.保险业务：

　　车险、企业财产险、家庭财产险

　　团体意外险、企业补充商业医疗保险

　　人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划

　　3.投资业务：

　　平安证券开户

　　平安大华基金

　　平安信托

　　4.房地产业务：

　　平安好房（买、卖、租）

　　贷款岗位职责 10

　　职责描述:

　　1、根据业务需要按时产出分析报表

　　2、协助完成风险规则的.系统部署、测试

　　3、负责项目的需求调研、数据挖掘模型、评分卡模型

　　4、完成领导交办的其他任务

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历,统计学、数学、金融工程、物理学专业优先

　　2、1年及以上银行、小贷、互联网金融等风险政策分析相关工作经验者优先

　　3、熟悉小额消费信贷、信用卡风险和信贷管理等相关内容,熟悉信贷业务风控流程

　　4、熟悉数据分析与数据挖掘理论,熟练使用sas、sql、spss等进行数据分析工作

　　5、具备良好的表达能力,能够独立进行数据分析、政策编写等

　　贷款岗位职责 11

　　一、组织协调本部门的全面工作。

　　二、负责研究修订风险识别、防范、化解和处置的措施意见、管理办法和操作规程，健全完善风险管理体系。

　　三、负责审查担保项目，评价担保项目的可靠性、可行性，审核反担保措施，独立出具项目审核意见，提交评委会。

　　五、负责组织落实在保客户的分级管理，进行业务的.风险监控和预警。

　　六、根据公司发展规划和业务开展情况，研究、开发担保业务品种，并主持制定业务操作规程。

　　七、参与大额担保项目的调查、评估。

　　八、负责对担保业务的指导、检查和分析，总结和推广各事业部担保业务经验。

　　九、负责分析和研究公司的风险项目，吸取教训，定期组织案例分析会。

　　十、制定业务营销方案并组织实施。

　　十一、绩效考核计算情况的复核。

　　十二、撰写并按时报送周、月、季经营分析报告和年度工作总结。

　　十三、不定期组织本部门的员工进行业务学习。

　　十四、严格遵守集团、公司的规章制度，服从集团、公司统一安排和调度。

　　十五、保守集团、公司机密，做到廉洁勤业。

　　十六、完成领导交办的其他工作。

　　贷款岗位职责 12

　　1.负责开拓核心企业,为其上下游提供融资服务(供应链金融、商业保理);

　　2.负责接洽保理业务客户,完成业务前期洽谈、项目评估与考察,业务跟踪管理及提供调研报告等工作;

　　3.负责申请贷款客户的前端业务处理,包括与客户沟通,材料收集,数据录入,分析报告制作更新并对贷款材料真实性进行核查;

　　4.对销售业务的流程改造提出合理化建议、参与流程的'升级和更新;

　　5.与风控、产品、资金等相关部门进行及时有效的沟通;

　　6.负责完成上级交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1.具备金融/信贷/担保机构,3年或以上中小企业融资、贸易融资、保理业务、供应链金融等从业经验;

　　2.润滑油、轮胎、商超、汽车后市场、快消、商超、工业4.0等相关行业,销售、营销经验者优先考虑,需至少5年经验;

　　3.具备以下客户资源的优秀考虑:上市公司及其一级子公司、知名外资企业、大型央企国企及其一级子公司、地方龙头企业、行业龙头企业及其他知名集团或企业,包括电商平台。或其上游供应商资源、下游经销商客户群。

　　贷款岗位职责 13

　　岗位职责:

　　1.统筹分公司的运营和管理;

　　2.承担总部下达的各项经营指标,负责分公司公司业务工作的'开展、产品市场分析、策划;

　　3.统筹市场营销和新业务拓展等工作,保证业绩的完成;并为结果负责;

　　4.搭建及培养各部门团队;

　　5.营造良好的外部经营环境;

　　6.统计、分析及向总部汇报所属机构经营情况;

　　7.传达和宣贯总部经营方针、政策、制度;

　　8.负责公司企业文化传导及品牌落地。

　　任职要求:

　　1、经济、金融、财务等专业,本科以上学历;

　　2、具有10年以上金融行业工作经验,其中5年以上中高层贷款管理或风险管理岗位工作经验;

　　3、精通银行贷款、保理、过桥等业务,有较成熟的项目实操经验;

　　4、深厚的行业与公司研究能力,敏锐快捷的市场反应能力和较强的风险控制意识,熟知并能严格遵循国家金融政策、法规、监管制度,熟悉小额贷款公司业务产品和本地市场情况;

　　5、具有突出的市场营销能力沟通能力,拥有丰富的客户资源,善于进行资源整合

　　贷款岗位职责 14

　　工作职责:

　　1. 拓展、建立并维护业务渠道, 负责抵押贷产品的销售及推广;

　　2. 根据市场营销计划,完成部门销售指标,具体跟进业务获客、面签等流程;

　　3. 及时深入了解金融市场变化,收集同业信息,提供合理化建议;

　　4. 负责销售区域内销售活动的策划和执行。

　　任职资格:

　　1.全日制本科及以上学历,2年以上的同行经验可放宽至大专,有主流机构房抵工作经验优先;

　　2. 具备渠道拓展和产品宣导的`能力,能够完成渠道用户拓展,建立长期、稳定、良好的合作关系;

　　3. 工作踏实认真,能吃苦耐劳,有一定的抗压能力;

　　贷款岗位职责 15

　　职责描述:

　　1、借助公司平台和自身优势,积极开发潜在客户,及时跟进和维护客户群体;

　　2、通过互联网渠道、面销,电销开发客户,与客户建立良好的信任度;

　　3、积极配合团队管理员开展工作,并完成管理者分配的相关工作事宜;

　　任职要求:

　　1、年龄25-45岁;

　　2、语言表达流畅,逻辑思维清晰,有强烈的`客户服务意识与引导客户的能力;

　　3、能熟练运用常用的网络通讯软件上网进行交流;

　　4、学习能力强,有强烈的进取心和成功欲望;

　　5、有无工作经验均可,我们要敢于尝试、敢于挑战创新。

　　贷款岗位职责 16

　　职责描述：

　　1、按风险授信政策要求及流程规范,对授信申请进行综合判断,全面分析客户准入条件、信用风险、预期财务能力以及抵押物情况等,出具初步审查意见;

　　2、对贷款申请资料进行真实性、完整性、有效性的准确审核;

　　3、上级主管交办的.其他工作。

　　任职要求：

　　1、金融、经济等相关专业优先;

　　2、具备2年及以上金融行业经验,有银行、小贷公司、信用卡中心相关经验者优先;

　　3、具有较强的风险合规意识及良好的风险分析能力;

　　4、诚实守信,善于沟通,责任心强、主动性高,无不良从业记录,可承受一定工作压力。

　　贷款岗位职责 17

　　工作职责:

　　1.有效拓展和维护贷款客户资源;

　　2.开拓当地市场、挖掘潜在的贷款客户，同时完成公司下达的业绩指标;

　　3.严格按照公司相关管理办法和流程规定，做好贷前、贷中、贷后的各项工作;

　　4.对所实施的`项目进行贷后检查，汇总和分析所可能出现的风险，提出运营和管理建议，参与制定调整战略;

　　任职资格:

　　1.年龄28岁以上，大专及以上学历;

　　2.2年以上担保公司、贷款公司或银行信贷等相关行业管理经验，有一定的客户资源;

　　3.熟悉掌握担保相关知识和操作流程、风险防范措施;

　　4.有一定的客户资源;

　　5.具有良好的谈判能力、沟通能力和表达能力、文字处理能力、数据分析等能力。