抖音带货运营的岗位职责（精选5篇）

抖音带货运营的岗位职责（精选5篇）

　　在不断进步的社会中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家整理的抖音带货运营的岗位职责（精选5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　抖音带货运营的岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责培训/管理/运营/维护等各项工作，完成相关的数据指标（包括但不限于流水/日活/新增/留存等）。

　　2、负责根据主播特质，制定主播培养计划（直播规划、直播内容、活动策划、社群策划）。

　　3、熟悉整理所在直播平台生态玩法相关知识，可以对团队成员及主播进行管理培训。

　　4、负责对直播数据进行分析研究，并根据数据分析调整运营策略。

　　5、根据业务战略目标，拆分工作计划，跟进结果落地，并配合好领导布置的相关任务

　　任职要求

　　1、拥有成熟的主播孵化管理经验者优先；

　　2、熟悉直播/短视频行业多平台玩法及规则

　　3、自我驱动力强，拥有较高的策划执行与落地能力

　　4、高情商，抗压能力学习能力强。

　　5、想要挑战自己的无经验也可；

　　抖音带货运营的岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、电商直播带货；

　　2、参与观众和粉丝的互动；

　　3、拍摄短视频；

　　4、直播带货（汽车）。

　　岗位要求：

　　1、有一定的表演才能（唱歌、跳舞、唠嗑、乐器、等等都可以）；

　　2、五官端正，形象气质佳；会一定的化妆基础；普通话标准；

　　3、把控节奏能力强，善于沟通，口辞清晰流利，能形成良好互动；

　　4、品德端正，遵守公司的管理规定，定期归纳总结直播间工作；

　　抖音带货运营的岗位职责3

　　1、负责公司抖音运营，熟悉抖音上的.所有玩法，比如运镜等基础的热门技巧使用；

　　2、能根据客户需求策划出创意内容主题、拍摄架构、拍摄执行、流量维护等等工作；

　　3、自身会基础的视频剪辑，基础的视频拍摄技巧；

　　4、洞察力强，每日追踪并收藏抖音上的热门视频，能够准确捕捉其亮点，具备极高的模仿能力及创意二次改编能力；

　　5、热爱广告行业，思维活跃，认真细致，能高效产出各种年轻人喜欢的热点视频内容：舞蹈、搞笑段子、视频剪辑等；

　　6、熟悉抖音上的玩法；

　　7、负责抖音账号的日常运营，高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，提高用户的关注度和粘性。

　　抖音带货运营的岗位职责4

　　工作职责：

　　1、负责直播的日常管理，维护直播运营的秩序，与观看顾客积极互动；

　　2、负责策划及执行直播运营活动，包含活动策划、方案攥写、需求沟通、上线及后续跟进总结等；

　　3、通过各种渠道，发掘直播艺人资源，签约、培养直播艺人，增加直播艺人数量，优化直播艺人质量；

　　4、维护直播艺人、经纪公司关系，解答直播艺人咨询及建议，反馈并处理各项问题，提出合理解决方案；

　　5、关注直播行业动向，监测分析竞品动态并提出相应对策；

　　6、负责直播运营和内容建设，提升用户粘性；

　　7、收集和分析运营数据，定期反馈最新信息；

　　岗位要求：

　　1、有直播运营经验，了解直播的各种运营策略和手段；

　　2、善于沟通，热爱互联网、热衷社交；

　　3、性格开朗，工作积极主动，有责任心，应变协调能力强，团队意识强；

　　抖音带货运营的岗位职责5

　　职责描述：

　　1、抖音短视频、直播玩法直播带货；

　　2、主播的沟通、拆解和完成每月直播账号的指标完成GMV；

　　3、抖音直播流量的提升，增强粉丝的粘性；

　　4、账号的日常管理和数据分析，并制定每期红人直播销售目标以及相应的运营计划；

　　5、协助主播产生优质直播内容和短视频内容，增强粉丝的互动性，为其搭建完整的内容架构；

　　6、统筹规划团队的建设和培养，能够根据直播行业和产品的发展，独立制定相应的内部管理制度和人才培养计划；

　　任职要求：

　　1、有良好的沟通能力，有商家商品资源，对直播货品有全场景概念；

　　2、能及时和主播沟通、组内运营沟通，及时给出指导意见，解决现存问题，并合理考核；

　　3、熟悉并了解抖音平台的运营规则以及整体运营方法；

　　4、了解线上品牌爆款打造，有一定商品和品牌分析能力；

　　5、有MCN公司，TP公司运营工作经验。