房产营销岗位职责(13篇)

房产营销岗位职责(13篇)

　　随着社会不断地进步，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的房产营销岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

房产营销岗位职责1

　　海外市场市场专员岗位职责

　　工作职责:

　　根据项目需求,制定海外发行计划和排期,组织开展各类市场活动,包括广告、公关、展会,线上营销,线下推广,跟进项目执行和推广效果;

　　调研区域玩家需求,了解当地媒体和渠道,拓展与维护日本市场媒体和渠道关系,策划相应选题,选择合适的媒体和渠道投放宣传素材。

　　理解产品调性,负责游戏产品当地的合作伙伴及资源拓展,为市场工作效果负责。

　　任职要求:

　　本科以上学历,热爱游戏,精通日语,熟悉日本文化,同时具备中文语言能力者优先;

　　1-3年以上营销推广相关工作经验,有日本当地广告公司、游戏行业、海外市场营销完整经验者优先;

　　熟悉游戏行业海外市场的'推广模式,能理解当地市场玩家特性,洞察玩家需求,依据产品特性及亮点制定相应推广计划;

　　拥有一定数量的海外推广资源,并能持续性挖掘及拓展新的推广渠道;

　　对海外各地区新闻文案风格熟悉,并能独立撰写各类稿件(产品新闻、活动新闻等);

　　良好的团队意识以及计划执行能力,勇于承担高强度的工作压力。

房产营销岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、规划、建筑设计、城市规划、工民建等房地产相关专业优先;

　　2、1-3年以上地产销售从业经历者优先;

　　3、精通房地产营销策划流程,对项目全程运营模式有一定了解;

　　4、熟练操作办公软件,执行力强,具有良好的文字整合能力。

　　任职要求:

　　1、与客户进行策划方向的工作对接,推进各项策划工作开展,保持良好的`合作关系;

　　2、配合进行项目拓展,市场调研、撰写拓展报告,提供技术支持;

　　3、协助并参加策划方案的编制及各节点方案的推进与执行;

　　4、协助完成所参与策划工作的总结、沉淀和。

房产营销岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、市场产品开发的技术执行。

　　2、市场产品价格的制定

　　3、市场产品的促销政策等

　　岗位要求:

　　1、本科以上学历,工作经验在1年以上

　　2、有游乐园工作经验的.优先考虑

　　3、有旅行社计调背景的优先考虑

　　4、有做过市场产品研发工作经验的优先考虑

房产营销岗位职责4

　　职责描述:

　　1、进一步规范质检团队管理制度和流程,根据业务要求定期进行更新;

　　2、制订团队整体工作计划,贯彻落实各项工作的开展,确保年度工作目标的实现;

　　3、做好质检团队与业务团队、质检总部的`沟通协调工作,确保质检工作的顺利完成;

　　4、根据业务发展需求,配合分析和整理质检数据,做好销售品质管控,并根据计划完成工作目标;

　　5、规范管理质检标准,进行质检策略、质检规则及质检业务流程的优化;

　　6、监测业务销售品质趋势,定期发布质检报告,落实违规惩处;

　　7、配合投诉、诉讼案件的处理,以及客户满意度管理;

　　8、参与下属区域内项目新建、项目扩张、合作方需要、新产品话术、质检标准等跨部门工作的沟通,并协助其电话销售品质方面的工作开展;

　　9、推进质检新技术的应用;

　　10、落实团队成员的培训发展,支持对销售人员的培训。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历(接受自考本科学历),保险、审计、金融、法律类专业优先;

　　2、寿险公司5年以上从业经验,具有连续5年以上品控管理经验,具有保险公司质检、内控、合规、运营、法律、审计等相关经验者优先;

　　3、熟悉监管、客户服务、保险运作等相关业务流程;

　　4、较强的风险识别能力与风险控制意识,较强的决策能力、沟通能力、团队管理能力、工作规划能力。

房产营销岗位职责5

　　职责描述:

　　1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

　　2、通过电话、互联网等工具与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

　　3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

　　4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

　　5、负责按照公司要求,收集行业商品信息,包含但不限于商品价格、新品上市、采销需求等。

　　6、负责做好日常客户服务回访工作,通过商城在线、公司自营零售店铺等,受理客户的在线咨询及解答、订单查询、售后处理。

　　7、按照部门的要求,负责提交各类报表。

　　8、负责各项账务的`核对、打款、充值、提现等处理。

　　任职要求:

　　1、23岁-30岁;

　　2、本科及以上学历,电子商务,营销管理类的专业优先;

　　3、具备2年以上销售行业经验或1年以上电商行业经验;

　　4、有电话营销、微商经验、淘宝店、京东店运营经验、互联网营销等工作经验优先;

　　5、有一定的抗压能力;

　　微信电话营销岗位

房产营销岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、根据公司提供的客户电话,处理纠纷;

　　2、结合公司的工作流程,做好客户的沟通与调解工作;

　　3、负责接听客户热线,为客户讲解、宣传相关法律知识并成功化解客户顾虑和矛盾;

　　任职要求:

　　1、普通话标准,沟通表达能力佳,应变能力强;

　　2、良好的.执行力和团队合作精神;

　　3、熟悉电话沟通或客户服务的业务模式,有电话销售经验者优先,喜欢挑战高薪。

　　4:法学,法律事务,语言类等相关专业者优先。

　　5:没有经验的不用担心,公司会有正规培训。

　　人事电话:0571-561715xx

房产营销岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、根据客户需求,提供海外房产配置方案、为客户提供市场分析、购房流程及项目详细资料;

　　2、协助客户获取相关专业法务、税务、贷款等问题;

　　3、利用好公司开发的渠道和展会的.客户资源,完成销售业绩;

　　4、负责澳洲、英国、美国等海外房产客户开发与销售执行;

　　5、准确理解客户需求,提供优质房产项目并制定专业投资建议计划书;

　　6、为客户提供海外购房法律法规、贷款政策、交房、租赁等环节的专业咨询;

　　7、以一对一vip模式为客户提供一站式解决方案与尊贵服务;

　　8、维护现有客户,积极实现再销售。

　　任职标准:

　　1、大专以上学历,英语良好或海归背景优先;

　　2、对海外地产有浓厚兴趣,3年以上从事海外房地产行业销售经验,或有高端住宅、别墅销售经验,2年以上团队管理经验;

　　3、性格开朗、注重个人职业形象;

　　4、具备优秀的团队领导能力,具备高效人际沟通和谈判技巧;

　　5、熟悉海外房产和移民项目的销售流程及相关投资、移民政策。

房产营销岗位职责8

　　工作职责：

　　1、深入研究房产行业，根据房产行业客户情况及销售需求，独立完成合作策略及客户解决方案；

　　2、整合平台及公司创新资源，输出行业解决方案（房产、行业通案等）；

　　3、参与公司旗下资源的深入研究，通过竞对研究等手法分析产品优势和营销模式，挖掘特色资源和价值；

　　4、参与客户提案，进行内外部培训、宣讲工作；

　　5、根据公司业务需求完成策划及案例包装等报奖类支持工作。

　　任职要求：

　　1、全日制大专及以上学历，广告学、市场营销、新闻传播等相关专业毕业优先；

　　2、广告公司或者媒体公司3—5年工作经验，对接过房产客户；

　　3、有媒体公司商业化通案、招商方案撰写经验优先考虑；

　　4、对互联网、行业有很深的.理解，逻辑思维及学习能力强，擅长广告、活动、文案的撰写；

　　5、抗压性强、沟通协调能力佳。

房产营销岗位职责9

　　职责描述:

　　1、推广挖掘产品卖点、亮点、产品推广,优化产品转化率

　　2、撰写产品推广图文案,推广软文,会写视频脚本

　　3、良好的艺术创新能力,良好的'色彩感觉,能够熟悉使用设计工作软件,能够根据项目要求,进行设计排版改版

　　任职要求:

　　1、有国内时尚潮牌、平面公司、新媒体公司从事文案、平面设行相关工作1年以上经验,有良好的文字功底,思维活跃

　　2、有服装推广、平面设计、电子商务等专业的优秀毕业生

房产营销岗位职责10

　　一、公司总部营销总经理岗位职责

　　1.根据公司的发展战略，组织制定公司的营销战略规划，并组织实施，以确保公司市场地位的不断提升。

　　2.组织制定年度营销目标和计划，经审核批准后组织实施，并监督销售计划的执行。

　　3.组织制定公司的营销策划和推广方案，经审批后组织实施。

　　4.组织制定公司相关的营销管理制度与管理流程，确保营销工作有序、规范的开展。

　　5.定期拜访公司的重点客户，掌握客户情况，处理重大客户投诉，确保客户满意度

　　6.审核各类费用支出，确保营销费用开支合理，避免浪费现象的出现。

　　7.对公司重大、特殊合同或订单进行审核，确保销售目标的实现。

　　8.协调沟通营销、生产、技术等相关部门的工作，确保产销衔接顺畅。

　　9.参与公司重大经营决策的制定，为公司良性发展提供建议。

　　10.参与公司产品开发规划，促进公司形成系列产品体系。

　　11.检查指导分公司工作，确保分公司销售目标达成。

　　12.监督公司贷款的回笼情况，确保资金安全。

　　13.负责组织搜集国内相关行业政策、竞争对手信息、客户信息，分析市场发展趋势。

　　14.负责营销部门的员工队伍建设、绩效评估、培训等工作，确保营销队伍的战斗力。

　　15.完成领导交办的其他事项。

　　二、分公司营销总经理岗位职责

　　1.在公司总部营销规划的`指导下，制定区域销售计划，经审批后组织实施，以确保公司市场占有率目标的完成。

　　2.制定区域市场推广方案，报经上级批准后组织实施。

　　3.对区域销售人员进行管理和培训，确保销售队伍的战斗力和销售目标的完成。

　　4.负责拜访、开发区域内的重要客户和大型客户，确保销售目标的完成。

　　5.审核分公司相关费用的开支，确保销售费用的开支合理。

　　6.检查销售人员的工作，包括销售计划的完成情况，销售日志的记录情况，客户资料的登记，客户的回访等，以确保销售工作规范有序。

　　7.处理客户投诉，确保客户满意。

　　8.负责区域市场销售货款的管理，确保货款风险最低。

　　9.负责区域市场的物流协调，确保货物安全及时到达客户端。

　　10.负责区域市场的市场资料收集，为公司产品的开发提供支持。

　　11.负责区域市场竞争情报的收集，为公司的营销决策提供依据。

　　12.协助销售员完成销售工作。

　　13.完成上级交办的其他工作。

房产营销岗位职责11

　　岗位职责

　　1.负责澳洲项目的营销推广，区域总负责人，统管并负责该区域的团队人员

　　2.根据制定的销售目标，组织、管理、协调各团队制定相应的`计划已达成业绩指标

　　3.日常团队管理(展厅销售、策划、渠道、客服、行政等)

　　4.定期汇报工作进展和相应的问题

　　5.与其他区域团队保持沟通和协调，共同完成中国区的销售指标

　　6.其他相关的工作

　　任职要求

　　1.全日制本科以上学历，具有良好的英语水平;

　　2.5年以上大型房地产项目的营销管理经验，有大型房地产企业集团营销中心管理岗位工作经验者优先;

　　3.工作责任心强，具有良好的开拓统筹能力以及执行力，跨专业部门协作的沟通协调能力;

　　4.具有大型海外项目国内区域范围推广营销管控工作经验者优先

　　5.具有营销资源的优先。

房产营销岗位职责12

　　工作职责

　　1、总管公司会计、报表、预算工作；

　　2、编制公司财务制度和文件，健全公司财务管理体系；

　　3、日常各部门费用报销审批、日常账务处理、每月财务报表、年终年报；

　　4、税收策划和管理，审核日常纳税申报、年报、年终汇算清缴、以及负责年终审计工作；

　　5制定和管理税收政策方案及程序；

　　6、组织公司有关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益；

　　任职资格

　　1、本科以上学历，5年以上财务工作经历，金融、经济、财务等相关专业，有扎实的财务和投融资理论知识；熟悉国家财经政策和会计、税务法规；

　　2、税务统筹、财务分析、资金进出、账务处理经验；

　　3、较强的判断、计划和执行能力；良好的沟通协调和领导能力；责任心强、作风严谨；有良好的职业素养和职业道德；

　　4、有较好的'组织协调能力和团队合作精神；高度的工作热情和良好的团队合作精神，能在较大压力下有效率地完成工作，可适应出差；

　　5、学习能力强，学习愿望高；掌握各类财务模型，有较强的行业分析、政策研究和方案策划能力；

　　6、工作严谨细致，强烈的工作责任心，有一定的抗压力能力。

房产营销岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、负责房地产宏观政策研究及分析，及时掌握房地产市场动态，组织开展收集、整理项目所属区域政治、经济、产业等相关政策导向及准入条件；

　　2、对项目进行系统性市场调研工作及对标案例研究（京内外）；

　　3、负责项目整体定位、客群研究、产品定位等相关工作，精准对接方案设计；

　　4、完成项目策划、定位报告、营销方案、招商策略等商业地产开发过程中的策划和撰写工作；