维护队岗位职责(7篇)
在发展不断提速的社会中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编为大家整理的维护队岗位职责,欢迎大家分享。
1、忠于公司、自觉维护公司、部门的形象及声誉。
2、负责中队内部管理,认真组织队员学习,落实相关政策、法规。
3、以身作则,带头遵守部门各项规章制度,严格落实各项考核标准。
4、了解队员思想动态,掌握队员动向,活跃中队气氛。
5、熟悉园区消防设施分布,认真组织中队人员学习,掌握消防器材的使用,参与消防演练,监督中队队员做好消防检查。
6、全面负责中队日常训练和学习,提高队伍的整体素质。
7、落实交**制度,明确岗位责任。
8、确保当班期间,提高工作效率,保证工作质量。
9、完成上级交予的`各项任务,并对任务的进展作好汇报。
10、保持中队稳定,防止出现责任事故及不团结现象。
11、加强各中队之间的交流,促进中队的进步。
1、负责部门资料管理及日常书写工作。
2、忠于公司,忠于部门,遵守规章制度,保守秘密,自觉维护公司与部门利益。
3、负责及时传达部门经理的各项工作指示。
4、负责办理秩序维护员应聘、入职、转正及离职的相关手续。
5、负责部门资产的出入库盘点。
6、负责部门所需物资的'申购、领用、发放、保管、回收等工作,并以计划性支出做详细汇总报表。
7、按时填写、汇总部门及中队的各类报表。
8、完成各类请示、报告、通知的撰写。
1、身高170以上,年龄30—45岁;
2、两年以上商业或住宅物业秩序队长或主管管理经验;
3、对消防设备、监控设备的操作和基本运用能熟练运用;
4、对电梯困人、火灾等突发事件能够及时反应并妥善处理和安排;
5、有良好的沟通表达能力、团队合作精神。
完成项目经理按排的相关工作,汇报工作计划完成情况。
按照维护规范以及合同条款的要求,做好日常巡视维护、应急抢修和定期保养工作,保证设备的正常运行和设施完好率。
完成各项维护和应急抢修任务,保证全天24小时有人值班,遇有情况及时汇报。
熟悉回路的分布和各种设备性能特点,掌握熟练的专业知识和精湛的操作技能,具备处理各类故障、排除隐患的`能力,指导维护人员工作,努国提高维护水平。
遵守安全操作规程,不违章指挥,在执行日常维护和应急抢修工作中,做好电气、机械设备使用的安全防护工作。
正确使用无线对讲机等通信器材,确保维护巡查抢修工作的及时和通信畅通。
在电气运行值班和道路巡查过程中,确保电气安装、检查和维修按技术规范进行操作,确保道路路警示标志设置规范、及时和醒目。
施工结束确保设备、工具、器具清理和带离现场。确保相关人员已安全离开现场。
在物业管理处经理直接领导下,秩序维护队队长对项目的治安、消防、交通管理负有全面责任,其职责如下:
1、协助招聘秩序维护员。秩序维护员招聘对象以35岁以下,高中文化、思想品德好、身高在米以上为标准,对秩序维护员队伍的发展和建设负有全面责任。
2、负责秩序维护员的上岗培训和思想教育工作,坚持对秩序维护员进行职业道德和思想教育,每年制定秩序维护员训练计划,并接受管理处和辖区派出所的监督、指导。
3、负责与派出所保持工作联系,做好安全防范工作,业务上接受派出所的指导,参加有关“维护治安、预防案件发生”等统一行动。
4、负责秩序维护队的日常工作安排,合理调配人员,保证流动岗和固定岗正常作业,无缺岗、无盲点、无死角。
5、负责秩序维护员的出勤考核,坚持白天和夜晚查岗制度。
6、协助管理处经理进行岗位考核,公正地评价秩序维护员的工作情况,不得故意隐藏或歪曲事实,否则将视作失职。
7、督促秩序维护员遵守员工宿舍管理制度,保持宿舍整洁,无乱搭乱挂,安排好值日人员,负责宿舍卫生和队容纠察,保持队伍有良好的风气。
8、保持值班室及周边卫生干净、整洁,室内物品摆放整齐有序。
9、负责秩序维护员的政治思想教育工作,对态度不好和工作不认真的秩序维护员,要做好思想教育工作,对屡教不改者和情况严重者,书面提出处理意见,报管理处经理裁决。
10、定期组织秩序维护员进行常规训练、思想文化学习,并学习火警、匪警以及突发事件的应急措施、救生知识,定期组织秩序维护员参加管理处消防训练,帮助每个秩序维护员都能按管理处的.要求达标。
11、定期回访业主/住户对小区治安状况的意见和提议,做好记录并向上级汇报。
12、做好停车费的收取和管理工作,按规定及时上交财务。
13、完成上级领导交待的其他工作任务。
1、在公司(管理处、下同)总经理领导下,全面负责秩序维护队日常工作。忠于公司,遵守公司的规章制度,自觉维护公司利益,把秩序维护员队伍建设成为"文明之师、威武之师"。
2、熟悉小区物业环境和岗位工作流程,及时发现并处理小区存在治安、消防等问题。
3、制定培训教材,定期组织培训,培养秩序维护员的'敬业奉献精神。
4、了解掌握秩序维护员的思想动向,做好引导、教育工作,重点培养骨干,加强队伍建设。
5、每周坚持查铺查哨二次以上,定时召开周工作例会;每月组织一次部门紧急方案演练和小区消防知识宣传教育,并于月初和月中对消防、车辆及收费进行检查,月底对部门员工进行考核。
6、协调处理好部门与相关单位的公关交流。
7、不折不扣地完成上级领导交给的各项工作。
8、制定工作、收支计划,严格落实、合理化支出。
9、组织开展小区安全防范教育,消防宣传工作,建立小区群防群治体系。
1、在经理的领导下开展工作,协助经理抓好部门各项工作;
2、负责对部门员工进行培训,制定部门培训计划并组织实施;
3、熟悉部门物品、设备的.性能、状况,负责部门装备、物品的申购;
4、负责部门各中队之间的工作协调;
5、负责公司各项接待活动及大型活动期间的人员安排、调节等各项准备工作;
6、做好部门的基础管理工作,对部门员工宿舍的环境卫生及内务状况进行督促;
7、制订部门的训练计划,并监督、检查落实情况;
8、对执勤人员的岗位形象、服务意识、情况处置等方面进行监督、检查、指导;
9、熟悉和掌握部门情况,及时向部门经理提出建议和意见,当好经理的参谋和助手,并协助经理做好对外工作。
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