物流主管岗位职责(通用15篇)

物流主管岗位职责(通用15篇)

　　在快速变化和不断变革的今天，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编收集整理的物流主管岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

物流主管岗位职责1

　　1、主持部门日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神；

　　2、制定收货、理货、上架部门各项作业流程，并根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程；

　　3、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作；

　　4、确保库存的准确率，以及商品的有效期管理；

　　5、确保前场的`标品销售区域商品及时补货，码放整齐；

　　6、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率；

　　7、负责本部门工作区域的5S管理，做好消防安全，确保作业安全，避免工伤事故和商品损坏事故；

物流主管岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、组织制定分解事业部经营目标；

　　2、运营系统标准化体系优化与推进（制度流程建设）；

　　3、运营系统绩效评价管理；

　　4、商务测算；

　　5、合同管理；

　　任职要求：

　　1、40周岁以下，本科以上学历，熟练操作办公软件；

　　2、较强的数据分析能力及团队管理经验；

　　3、熟悉物流行业的政策法规；

　　4、有大中型企业管理体系建设、标准化管理推进工作经验；

　　5、有企业运营系统业务KPI设计及推进工作经验；

　　6、有大中型物流企业运营管理工作经验。

物流主管岗位职责3

　　1）负责进出口运输全程操作的管理，处理各种突发事件，包括订舱、协调、调度、异常的跟踪、及时处理等。

　　2）指导和监督操作有关工作的及时性、准确性；对内对外进行有效沟通，高效解决问题。

　　3）及时结合系统和人员架构拟定操作新流程新标准。做好成本控制和额外费用损失的`预防等内外部的管控措施并有效实施。

　　4）熟悉与操作有关的业务流程及车队仓库及码头堆场等作业流程，能指导部属解决问题，并有序开展部门培训工作。

　　5）有效检测操作系统的运行和管理工作，监控、评估物流供应商的服务绩效。

　　6）擅长辅导培养新人，阶梯式培训发展，执行绩效管理的考评，促使团队业绩进步。

　　7）有效积极实施和执行公司委派的指令，上通下达；主动跟进反馈；与时俱进学习和宣传有利于公司管理的团队发展的科学理念。

　　8）及时完成部门经理或总经理安排的其他工作。

物流主管岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、负责确保合作的各项商务流程和规范制度顺利执行；

　　2、根据部门策略，对所负责渠道全面对接和管理，指导销售做好营销推广、售前售后管理等各项细节工作，确保销售能力最大化得到提升；

　　3、负责与内部客服操作部门日常沟通管理，确保客户报备体系、价格体系、服务体系的稳定；

　　4、协助制定渠道的'营销和奖励政策，有效激励渠道更好的完成销售目标；

　　5、根据上级管理者制定的任务目标进行细化分解，制定相应策略，确保任务目标超额达成。

物流主管岗位职责5

　　1.部门的日常工作管理,包含但不限于组织部门周报、周会与月度会议,以及考勤、值班的管理。

　　2.梯队建设,组织实施并落实岗位、业务、客服人员的职业素养与专业素养等培训,包括培训教材的'出具信息查询及反馈。

　　3.接收与跟踪指令及要求汇总、转化指令完成及追踪。

　　4.跟踪与汇总交运发车/航空配载情况

　　5.跟踪与监督信息反馈表的及时性和准确性

　　6.追踪系统录入情况的及时性与准确性

　　7.跟踪与监督当日签收情况

　　8.复核并反馈派送中的临时成本;跟踪到付与代收款项的及时性收回

　　9.跟踪与监督逆向物流的及时性与准确性

　　10.组织开展新客户服务;与客户建立良性沟通互动,提升满意度、并进行客户满意度调查

　　11.组织并解决服务异常;跟踪异常报告记录与整改的及时性与准确性

物流主管岗位职责6

　　1.负责贯彻落实国家局、中邮物流公司、区邮政公司有关物流专业中邮快货及同城物流配送业务的方针政策、规章制度，负责向有关部门提供上报落实情况。

　　2.负责落实、监督、指导各盟市物流公司的.中邮物流快货及同城物流配送业务开展。

　　3.负责全区物流专业中邮物流快货及同城配送业务经营指标的落实和推进工作。

　　4.负责协助、组织全区中邮快货及同城配送新业务的开发、开办、推广及培训工作。

　　5.制定物流专业中邮快货业务流程、运行方案和管理办法，并组织实施。

　　6.审核、规范同城物流配送业务的运行方案和管理办法，并组织实施。

　　7.组织各盟市物流专业公司中邮快货及同城物流配送业务的相关学习交流和经验推广工作。

　　8.负责全区中邮快货及同城物流配送业务的量统和分析工作。

　　9.在公司核定的费用内，制定全区中邮快货及同城物流配送业务竞赛、奖励方案、业务宣传方案并组织实施。

物流主管岗位职责7

　　职责描述:

　　1、日常车辆调度及运输团队管理;

　　2、负责运输资源的完善,承运商管理并建立承运商考核机制;

　　3、维护和管理客户,提升服务质量和客户满意度;

　　4、负责日常线路、司机排班、运输效率优化;

　　5、负责日常管理报表制作和汇报;

　　6、负责运输线路的.网络规划、成本控制并分析;

　　职位要求:

　　1、大专以上学历,计算机操作熟练;

　　2、有3年以上物流公司营运管理经验;

　　3、熟悉各类车辆、交规,熟悉上海和全国的配送线路;

　　4、有快销品类配送服务经验和独立运输项目运作经验者优先考虑;

　　5、工作责任心强,客户服务意识强,沟通能力强;

　　6、为人正直,思维敏捷,积极向上,吃苦耐劳;

物流主管岗位职责8

　　一、全面负责公司物流工作，确保物流程序正常运行。

　　二、积极与生产部、销售内勤沟通，掌握日生产量、销售量及库存量。

　　三、及时、准确的了解物流市场信息，联系物流商车辆，降低成本保证产品及时运出。

　　四、管理、协调各物流商和司机，以便产品及时到达运送地点，提高物流运行效率。

　　五、积极解决车辆在提货过程中所出现的'一切问题，对自提货的客户和车辆进行全程跟踪服务。

　　六、按时统计数据，上交承运量、自提量，内协车辆、外协车辆月报表。

　　七、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，不断提高自身业务水平和服务意识。

　　八、完成公司领导临时交办的其他任务。

物流主管岗位职责9

　　1、 在财务经理的领导下，全面负责物流工作，确保物流工作的顺畅运行。

　　2、 检查物流调度合理性，控制物流运营成本。

　　3、 及时了解市场运价，运力行情及走向，制定物流中长期规划，运费预算，成本降低目标，运营成本降低计划，并实施总结。

　　4、 提供重大物流规划及年度月度运作计划方案与财务经理核准后实施。

　　5、 每月提供物流成本分析报表上交财务经理及销售经理。

　　6、 不断寻找物流供应商，保障公司物流运力饱满，创造合理的`竞争机制以降低成本。

　　7、 审核月度运输费用，对数据准确性负责，并及时提交费用结算依据至财务。

　　8、 对物流供应商做月度评审。

　　9、 制定并更新物流ISO文件，促进HSE物流相关工作。

　　10、 检查各报表制定情况，检查数据更新情况（运输费用明细表，运输记录表），检查物流车辆调度合理性。

　　11、 处理产品发货过程中出现的临时重大问题，并及时汇报至各相关部门领导。

　　12、 对工作做以考核。

　　13、 做好领导交代的其他物流工作

物流主管岗位职责10

　　工作职责：

　　1、负责华海外物流配送公司日常运营指导及物流配送网络搭建，不断优化改善；

　　2、制定相关工作计划，主持相关的日常管理工作；

　　3、配送业务体系化建设，建立业务规则和服务标准；

　　4、配送质量优化和整改落实，依据运营质量分析报告，拟定优方案，并推动落地；

　　5、负责对服务商运作风险把控，做好风险预防；

　　6、收集分析市场、竞争相关数据，协同区域运营应对市场变化。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历；

　　2、 5年以上相关管理工作经验；

　　3、具良好的`沟通协调能力，较强团队协作意识以及良好的组织协调推动能力；

　　4、逻辑能力强，善于提炼总结、沟通能力强，善于协调资源；

　　5、有大型电商配送管理经历优先。

物流主管岗位职责11

　　1、建立健全物流服务商的仓库仓储物流营运管理规范、标准及运作流程，制定线上物流管理体系；

　　2、管理线上渠道的物流服务商，以确保物流服务商在管理体系内按照制定的规范和流程运作；

　　3、结合管理需要，对现有系统和流程进行优化，包括但不限于对于OMS系统功能的'优化和完善，以及OMS系统和其他系统对接及数据输出的改善提升；

　　4、根据销售计划管理供货节奏，优化仓库利用率及库存周转率；

　　5、有效控制仓储物流费用，降低仓储物流运营成本，达成各项管理指标；

　　6、根据OMS等系统数据，制作和提报各项物流管理报表；

　　7、其他物流和供应链相关的工作内容。

物流主管岗位职责12

　　一、贯彻执行物流公司对安全生产做出的指令和要求，及时准确的传达上级公司对安全生产提出的最新指示、规定和要求。

　　二、在物流车队长领导下进行工作。配合车队长全面做好车队各方面管理工作，确保车队的安全生产运营。

　　三、确保调度室正常高效的运行，负责调度组员的管理，要求自己及组员做到：

　　1、按时交接班，交接班时交待清楚需处理的代办事项。不能出现衔接空挡和遗漏。

　　2、不脱岗离岗，24小时调度室电话保持畅通，保持调度室的干净整洁。

　　3、准确工整填写平衡表，派车路单，值班记录，每日报表，早晚班接送记录

　　4、随时掌握司机的'出车情况和车辆的动态,出现临时用车、退车时及时向车队长汇报,根据队长要求及时进行车辆调整和记录

　　5、对生产过程中出现的突发事件第一时间向值班领导汇报，并通知相关部门进行及时的调查和处理

　　6、负责和处调直接联系，进行车队运营动态的上传下达，下午五点前向处调报勤，晚十点前将第二天用车和待派情况向处调汇报

　　四、具备较高服务意识和市场意识，与用车单位调度保持良好关系，协助公司和车队进行用车市场的开发和维护

　　五、协助车队长根据车辆车况司机特点和用车任务合理高效的进行派车和车辆维护，提高车辆完好率和出勤率

　　六、负责调度室9000资料的记录和管理，负责周报表和月报表的记录和管理，为车队管理决策提供准确有效的数据依据。

　　七、根据实际工作出现的问题，向领导提出自己的建议，协助进行车队规章制度的完善建设。

　　八、完成公司领导交办的其他任务

物流主管岗位职责13

　　1、协助领导管理仓库团队，制定仓储物流管理要求，落实检查仓储物流部的工作安排，确保收货、包装、发货等流程正常进行；

　　2、定期检查仓库库存，确保入库物料品质合格；

　　3、定期组织仓库盘点、核对库存数据，监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；

　　4、执行完善仓储物流部的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率、降低成本；

　　5、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库较大化的.使用率；

　　6、完成领导交派的其他工作。

物流主管岗位职责14

　　岗位职责

　　对中国国内的制造,物流,销售各个据点进行物流改善提案,各个据点间的协作改善,同一区域 的协作改善,找出改善点,及改善案的制定,具体实施及改善前后的对比,及报告制定。

　　中国国内物流状況、新设施信息及物流法律法规的发布,改正调查,提供给各个据点。

　　理解公司的.改善思想宗旨,减缩物流运输时间,较少库存,提高效率,运输速度,品质向上

　　联系,商量,作为改善团队的引导者达成改善目标。

　　职位要求

　　1.本科以上,日语能力考试一级

　　2.工业,机械,电气,等理工系但如果有相关经验,文科也可

　　3.有物流、包装相关的知识(调达生产出货物流、仓库管理、进出口、打包、航空海运陆上运输、包装知识等)、生产工厂及销售公司的物流课题改善提案解决,scm改善视点

　　4.办公软件熟练,能用日语制作制造现场状况的报告书,改善计划书的制作

　　5.5年以上物流业务运营经验、3年制造工厂的物流改善经验、有团队管理的经验。

物流主管岗位职责15

　　1、负责贯彻落实国家局、中邮物流公司、区邮政公司有关物流专业一体化及功能物流业务的方针政策、规章制度，负责向有关部门提供上报落实情况。

　　2、负责承接中邮物流公司组织的全国性的一体化物流业务，落实、监督、指导各盟市物流公司的业务开展。

　　3、负责全区物流专业一体化、功能性物流业务经营指标的落实和推进工作。

　　4、负责协助、组织区内邮政物流专业一体化新业务的开发、开办、推广及培训工作。

　　5、制定物流专业一体化业务流程、运行方案和管理办法，并组织实施。

　　6、负责快递物流公司功能物流业务的经营管理工作，具体为：

　　(1)编制快递物流公司年度收人计划，并分解到各分公司。

　　(2)研究分析市场情况、业务发展、收入进度情况。

　　(3)组织、协助、指导、策划考察市场，进行调研，新业务开发具体事宜。初步审核修订分公司的'业务发展方案、合同条款项目，提出开发运行业务的参考性意见。

　　(4)组织协调各分公司开展业务合作。

　　(5)组织各分公司不定期进行大客户回访，与大客户保持密切联系。

　　(6)对各分公司的经营活动进行定期检查、稽核，査找问题，不断提高全公司业务运行和管理水平。

　　(7)给公司领导提出业务管理和发展建议。

　　7、在公司核定的费用内，制定全区一体化业务及快递物流公司各分公司业务竞赛、奖励方案、业务宣传方案并组织实施。

　　8、负责一体化和直递物流业务的量统、分析工作。