仓库经理岗位职责集合15篇

仓库经理岗位职责集合15篇

　　在充满活力，日益开放的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编为大家收集的仓库经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

仓库经理岗位职责1

　　1、物料的验收与配送，以及记录的'及时登记、更新、完善，相关单证、报表的整理和归档，保证数据正确性，帐实相符；

　　2、确保仓库货物存放安全合理，库存管理准确无误；

　　3、负责仓库相关文件的编写；

　　4、负责仓库物料的接收、请检、入库、储存、发放等符合GMP规范要求。

仓库经理岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、 负责组织收集各地设备市场信息,建立并维护“设备成本价格库”;

　　2、 负责设备采购合同(含支付标准)与设备采购合同管理。

　　3、 对设备设施管理制度的执行情况进行监控,对其进行管理并不断完善;

　　4、 完成各种设备设施申请的审核;包括申购、维修、保养、使用、报废、处理、调拨等的申请审核;

　　5、 对各物流中心设备台帐进行监控和管理,并保存完整的单证文档和定期检查盘点,完成设备设施管理报表的`提交;

　　任职资格:

　　1、本科以上学历,物流管理等相关专业,具备一定的管理学知识、设备管理知识商务谈判知识;

　　2、交通运输或物流行业工作经验3年以上;

　　3、商务谈判能力;对仓储设备性能、规格了解能力;

　　4、具备良好的设备管理能力、事务紧急处理能力、沟通能力;

　　5、为人正直、责任心强、性格外向、勤奋敬业、抗压力强、具有成本控制意识和客户服务意识。

仓库经理岗位职责3

　　职责描述:

　　一、负责部门整体统筹开展团队建设工作

　　1.及时、准确的传达公司的各项管理方针、政策,帮助员工理解并组织贯彻执行;

　　2、负责本部门人员配置、职责分工等工作安排;

　　3、组织开展对部门人员的日常培训工作;

　　4、负责制定部门周工作计划并指导下属制定周工作计划并督促其完成;

　　5、对下属进行沟通,了解下属动态,关心下属成长,提高团队的'凝聚力;

　　6、负责考核员工工作绩效,有效激励及提升员工工作绩效,有效激励及保持员工士气,营造良好的工作氛围。

　　二、负责将部门指标分解至各岗位并督促贯彻执行;

　　检讨部门核心指标,确保达成(如:计划准确率,物料齐套率,交付准时率,呆料处理及时率等)

　　三、组织计划的编制、实施及检讨,以确保准时发货

　　1、业务订单的评审,资料配套完成跟踪,订单的下推安排,确认有效订单的交货时间,审核下推有效订单,生成任务令及投料单。

　　2、组织制定生产月计划,生产周计划、生产日计划,

　　制定物料需求计划,指导mc对产品常规物料,非常规物料进行整合计划及审批。

　　3.生产计划实施的执行跟进,包括异常的处理推进

　　4.每月底织组召开月度计划sop会议;

　　每周天pm15:30组织每日生产计划协调会,

　　检讨计划的达成,当日存在问题检讨,解决,预测可有会影响订单执行的问题,协调相关部门配合提前解决,以确保订单准时执行,在特别情况下及时作出有效的计划调整。

　　四、组织公司存货控制工作,努力提高存货周转率

　　五、仓库管理:

　　1. 人员的工作安排及纪律管理,

　　2. 物料收料,报检,

　　3. 不良品退供应商审批,物料报废审批,

　　4. 物料按计划进行配料

　　5. 发货物流的安排,及发货人员安排跟进,

　　6. 日,旬,月,年度的盘点工作

　　7. 库存物料帐,物,卡一致性,可追溯性,先进先出原则管理

　　8. 部门人员的工作岗位进行优化和培训提高,提升工作效率

　　9. 仓库6s管理及安全管理

　　任职要求:

　　大专文凭,有五年以上计划仓库部经理工作经验,性格良好,沟通能力强,熟识erp系统操作,部门的管理制度体系的制定,要从事过电子,塑胶,五金等计划与仓储管理工作.熟悉体系管理运作,精通熟练操作电脑word,excel办公系统,熟悉运用如易飞,用友,格创,等erp系统,精通生产制造工序smt,插件dip,波风焊,执锡,后焊,组装,包装生产流程等,主要工作.

仓库经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、设计并优化公司仓储/配送物流服务网络和现代化仓储库内布局;

　　2、对物流数据进行统计分析，出具分析报告和优化方案，不断提高物流效率、降低物流成本;

　　3、全国物流新开仓、新项目、新服务、新模式的规划及解决方案编制;

　　4、与产品、研发等部门合作，不断迭代和优化物流服务产品与信息系统;

　　5、上级交办的其他日常工作。

　　任职要求:

　　1、本科及以上，工科背景，研究生优先;

　　2、3年以上物流园区规划或库内规划项目经验;

　　3、精通数据分析，流程设计和仓库布局设计，熟练使用ms office、spss和cad软件;

　　4、良好的`沟通表达能力和团队合作能力;

　　5、适应短期出差。

仓库经理岗位职责5

　　1、协助上级管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行,有效配合公司整体业务运作需求;

　　2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;

　　3、科学管理货品库位,评估库存管理状态,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率,提高库存管理水平;

　　4、定期和仓库核对数据并实地盘点,检查监督出入库手续;

　　5、对盘点结果进行分析,并提出改进方案。

　　6、负责对财务提供往来的对账工作;

　　7、完成上级交代的`其他事务。

　　任职要求:

　　1、药学、中药学相关专业;

　　2、8年以上医药行业同岗位工作经验,中药配方颗粒行业优先,有较强的仓库管理经验。

　　3、有较强的解决问题和沟通能力,能熟悉使用基本的办公管理软件;

　　4、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。

仓库经理岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、负责配合完成仓库的筹建工作及gsp验收；

　　2、负责仓库团队的建设和管理；

　　3、负责执行公司标准化流程和制度，完成收货、上架、退货、订单处理及商品的在库管理；

　　4、负责商品库存周转管理，组织定期清理过期、滞销、损耗等产品，降低库存金额和商品流转周期；

　　5、根据公司发展战略，制定部门年度预算和年度发展计划；

　　6、负责仓库团队各岗位考核制度建设及实施；

　　7、保持仓储运营的正常运作，进行合理的流程优化和成本控制。

　　岗位要求：

　　1、全日制本科及以上学历，5年及以上仓储行业经验，3年以上电商仓库管理经验；

　　2、熟悉wms、erp等信息管理系统，并有实施经验；

　　3、有较强的经营数据分析、逻辑判断及沟通表达能力；

　　4、具有创业精神，有良好的责任心和执行力；

　　5、有较好的'抗压能力和一定的危机处理能力；

　　6、有药品行业仓库管理经验者优先。

仓库经理岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、负责仓储中心的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度；

　　2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；

　　3、库存的`控制、管理和分析，及时提出补货计划；

　　4、维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符；

　　5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全；

　　6、提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本；

　　7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训；

　　8、公司相关业务部门的协调和沟通工作。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业；

　　2、3年以上物流仓储相关领域管理工作经验，有外企相关领域工作经验者优先考虑；

　　3、熟悉物流仓储业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备物流专业知识，精通ERP管理软件者优先考虑；

　　4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力，熟练使用电脑；

　　5、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。

仓库经理岗位职责8

　　职位描述：

　　负责数据仓库设计与开发、优化，数据开发项目管理及团队管理建设。

　　岗位职责：

　　1.设计及开并肩的叫做默契，鼓舞的叫做勇气，我给你的叫做一辈子好运气，希望你永远不会忘记，兄弟陪你在路上。业务变化持续迭代和优化；

　　2.持续研究数据处理及分析的新技术，保持团队技术能力的更新；

　　3.提取公司成熟项目中成功的数据模型，设计公司可复用的数据模型，以及开发相应数据处理系统；

　　4.数据开发项目管理，以及数据团队的团队建设。

　　任职要求：

　　1、5年以上数据开发相关工作，至少有2年以上的.团队管理经验；

　　2、精通数据仓库理论及etl技术，具备新一代大型数据仓库架构设计、模型设计优化等能力；

　　3、极强的编码能力，具备丰富的java、python开发经验，丰富的oracle，hadoop，hive大数据开发经验；

　　4、具备创新思维，对于新技术保持热情与探索欲望；

　　5、具有较强的理解、分析、系统设计能力和解决问题的能力，具备领导力与团队管理能力，追求价值实现，认同目标管理和敏捷。

　　我们为您提供以下福利：

　　1、入职即购买社保、住房公积金，五天八小时工作制，周末双休；

　　2、为员工购买补充商业保险，为员工子女购买额外医疗保险；

　　3、带薪福利假、年假、年终奖；

　　4、多种员工关爱福利：生日、结婚礼金、新生儿礼金、节日福利；

　　5、丰富的文体活动以及团队拓展活动。

仓库经理岗位职责9

　　管理和领导操作团队，确保按项目服务协议提供卓越的物流服务，同时实现公司的`KPI和盈利目标；

　　合理利用仓储资源，改善及维护仓储运营体系；

　　负责仓储运营总成本控制及仓储效率提升工作；

　　协助BD部门完成潜在客户开拓及新业务的实施；

　　通过持续增长扩展现有业务；

　　推动仓储管理组人才培养与团队建设；

　　在团队内部建立高绩效服务文化

　　负责团队及个人绩效评估，包括培训及员工技能提升

　　合理分配和利用人力资源以实现事业部目标

仓库经理岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、负责物品的收发放工作，根据要求装卸货物；

　　2、核对货物的入出库凭证，正确对商品进行打包包装，粘贴入出库标签货面单，清晰交接货物；

　　3、确保账物的数据相符，填制、报送各种相关单，定期盘点并上报；

　　4、对品管检验的判定不同品质状态的'货物进行分类存放；

　　5、贯彻执行仓库的安全管理，确保公司物资安全；

　　6、负责仓库5s管理，保持库区干净整齐，库内物品按类别存放、堆码杜绝乱堆乱放现象，物品发放应坚持先进先出原则；

　　7、其他上级主管临时交办的工作事项，遵守公司各项规章制度。

　　任职要求：

　　1、中专以上学历；

　　2、诚实稳重，具备办公软件word，excel操作经验；

　　3、良好的沟通与服务意识；

　　4、熟悉快销商品流转流程；

　　5、学习能力强，诚实，细心，踏实肯干；

　　6、有一定仓储办公文员操作经验。

仓库经理岗位职责11

　　1、负责仓库的整体统筹与协调工作;

　　2、审定编制储运部的管理制度及工作流程;

　　3、货柜到港后,及时组织人员安排清柜与货物入仓工作;

　　4、定期对仓库内部实物盘点,并找出差异原因。协助财务每月例行盘点。

　　5、严格按照分公司出货流程,做好产品出库与监管工作;

仓库经理岗位职责12

　　职责描述：

　　1、进行项目机会跟踪和售前方案工作

　　2、负责相关项目的交付及管控工作

　　3、负责相关的技术解决方案制定和交付工作

　　4、负责相关的产品化工作

　　5、专利编写

　　任职要求：

　　1. 大学本科及以上学历，软件相关专业；

　　2. 至少具备10年以上工作经验，6年以上数据仓库或大数据技术平台工作经验，3年以上架构师相关经验；

　　3. 熟悉主流数据仓库或大数据生态的'技术路线、架构、技术功能、应用功能和与周边多系统集成等工作内容；

　　4. 善于协调、沟通，责任心、事业心强；

仓库经理岗位职责13

　　岗位职责

　　1、设计、推行修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施; 根据仓库管理制度，对库存做到帐目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性;

　　2、制定部门每月工作计划，带领督促员工完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查;

　　3、制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患;

　　4、制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制;

　　5、有计划地培养、训练所属人员，并随时施予机会教育，以提高其工作能力与素质;

　　6、依员工考核、奖惩办法，审慎办理所属人员的考核、奖惩、升降等事项。

　　任职要求:

　　1.3年以上的`仓储中心、物流中心或大中型工厂的仓储部门运营主管职位工作经验;具备现代化仓储精益管理经验优先;

　　2.熟悉仓库管理流程以及各类相关指标和报表;

　　3.对金蝶k3系统熟悉;熟练使用仓库管理信息系统和办公管理软件;

　　4.熟悉仓储物流运行的各个环节(订单处理、出货、盘点验收、车辆调度、现场管理等日常工作)。

仓库经理岗位职责14

　　职位描述

　　工作职责

　　1. 负责银行数据仓库类系统的项目管理、需求分析及系统设计

　　2. 通过与相关部门和团队的积极有效沟通,确保系统研发进度与质量

　　3. 项目管理、需求分析、系统分析、

　　任职要求

　　1、8年以上数据仓库、大数据平台的开发经验;

　　2、掌握并熟练使用oralce/teradata/hadoop等主流数据库/大数据平台;

　　3、拥有数据仓库基础平台搭建的经验;熟悉数据仓库的模型、框架或者调度;

　　4、拥有5年以上管理团队或厂商的.经验;

　　5、有一定的抗压能力,善于发现项目中的潜在风险并汇报;

　　6、善于沟通,有良好的团队协作能力;

仓库经理岗位职责15

　　工作职责

　　1. 负责区域内所有仓库的管理工作

　　2. 确保辖区内各仓库的现场符合标准化管理要求

　　3. 确保辖区内各仓库的进销存数据准确性

　　4. 负责区域内仓库的所有数据统计,以及月度部件需求汇总

　　5. 负责按照实际消耗量以及安全库存规则申请相应配件

　　6. 负责监督各仓库的'配件发货情况

　　7. 对接运营团队,确保仓库提供最低限度的配件满足日常需求

　　任职资格

　　1. 本科及以上学历

　　2. 有仓储管理相关经验

　　3. 熟悉相关办公软件,熟练使用excel

　　4. 有数据分析能力者优先

　　5. 快速行动能力

　　6. 沟通及协调能力

　　工作地:深圳/广州