公司内财务岗位职责合集11篇
在社会一步步向前发展的今天,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家整理的公司内财务岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
1、现金、支票、发票、相关印章的保管、稽核现金收、支原始凭证。
2、现金存放量的控制保管及盘点管理,与各银行账户日常结算、对账、记账及编制银行存款余额调节表。
3、定期登记明细账并及时上缴各种原始凭证,编制记账凭证并盖章、装订、封底归档保管。
4、完成上级交办的'其他行政相关工作。
1、总管公司核算、预算、内控、结算等相关工作。
2、建立和完善财务部门架构,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务内控体系,进行有效内部控制。
3、组织执行国家有关财经法律,法规、方针、政策,监督公司遵守国家财经法令、纪律以及董事会决议,保障公司合法经营,维护股东利益。
1、审核公司所有报销单;销售订单。
2、统计并登记公司所有普通发票及增值税发票。
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管;
4、公司客户建档,审核合同;营业执照是否一致;
5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;每月盘点仓库,核对金蝶系统。
6、登记统计相关的账务,各类报表及;
7、协助会计开展财务工作。
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的.记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络。
1、计算、汇缴各项税金,办理各类纳税申报,编制各种税务报表及分析报表、预算报表;
2、外汇收付、结售汇、核销和申报相关;
3、监控公司各部门日常经营、费用情况,对异常情况及时汇报并提出改进、处理方案;
4、负责每月会计凭证、账薄、报表的装订及会计资料的统计 归档管理
5、及时作好应收货款回收,合理安排应付货;
6、严格遵守国家法规、财务工作的规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的'实施和执行。
7、具有良好的职业操守及团队合作意识,为人诚实,性格开朗,沟通、理解、分析能力强,工作严谨主动,坚持原则,有保密意识,较强的敬业精神及执行能力;
8、熟练使用Office办公软件及财务软件;
1、具备独立组织编制、汇总完成公司经营预算能力并对过程异常进行对比、分析;
2、了解物资管理相关工作,组织单位存货/固定资产盘点工作,保证盘点过程符合制度规范要求,并按照账务/税务风险管理要求披露过程问题并组织整改,落实改进效果,确保资产管理业务合规合法;
3、了解国家税收政策规定,计算各税种并进行申报缴纳和记账,依法履行纳税义务;依据《发票管理办法》,规范领购、开具、认证、装订和保管流程,保障税收基础资料的准确、完整、合规;
4、从事过出纳相关工作,了解银行票据相关工作并实施过程管理;根据资金合理安排理财工作,以提高资金收益,降低融资成本
深度参与业务经营,了解业务模式及发展情况,参与业务方案讨论,通过对历史数据、市场数据的分析及公司其他部门相关信息的'整合,以及对活动的预判,进行利润及其他财务数据测算,提供财务意见,为决策提供依据。
对公司业务进行关键指标分析,跟进业务方案实施,对实际运营情况与预期进行对比,积极参与业务复盘,推动业务指标改善。
参与预算的编制与更新,细化预算指标,每月对预算执行情况进行反馈,与业务部门沟通差异情况,并对后续经营收益进行预测。
根据公司业务战略与财务制度,预测并监督公司现金流和各项资金使用情况,为公司的资金运作、调度与统筹提供信息与决策支持。
发现业务开展过程中存在的风险与控制问题,推进流程优化。
协助进行其他数据统计及处理。
1、严格执行总部、区域下发的'各类管理制度、流程及要求。
2、负责对公司现行流程制度及管理细则执行进行评估,及时修订与完善流程制度及细则。
3、负责依据公司管理流程,对销售政策申请、兑付等进行评估。
4、负责销售大区中层人员的离任审计工作。
5、负责营销中心财务业务的内部评审,预警与控制风险,并跟踪整改。
1、负责组织公司年度财务预算编制工作。
2、根据实际销售计划情况,审核修正各部门提交的月度费用计划。
3、负责月度、季度、年度公司经营情况分析。
4、收集、整理计划执行信息,编制月度、季度、年度计划执行情况表。
5、根据实际销售计划情况,审核修正营销中心提交的'促销活动申请。
6、负责组织公司经营决策分析。
7、审核出纳银行资金支付。
8、完成上级领导临时布置的其他工作。
1、制定、完善公司法务管理体系,组织实施有关工作计划,防范企业法律风险。
2、起草或审核各类合同及法律文件,相关法律法规符合性审查与评估。
3、为公司经营管理活动提供相关法律咨询意见,提出建议或解决方案。
4、协助处理各类诉讼事务,积极维护公司利益。
5、协助办理公司设立、变更申请及相关事宜。
6、开展各项合规活动,包括对公司新进人员及相关业务人员进行法务相关教育培训。
7、配合集团法务的各项工作。
8、做好领导交代的法务相关工作。
1、负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理。
2、根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。
3、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。
4、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。
5、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
6、负责企业网上银行的安全与正常运营,负责下属各企业应上缴费用、下达与收缴工作。
7、负责企业的资产管理、债权债务的管理工作,参与企业的各项投资管理。
8、负责企业年度财务决算工作,审核、编制上级有关财务报表,并进行综合分析。
9、负责企业的会计电算化管理工作,制定相关,保证会计信息真实、准确和完整。
10、负责企业的纳税管理,运用税收政策,依法纳税,合理避税。
11、负责财务会计凭证、账簿、报表等财务档案的分类、整理和移交档案。
12、根据企业《财务总监管理办法》有关条款规定,对派往各股份公司的.财务总监的工作进行管理和考核。
13、完成领导交办的其他事项。
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