售后服务专员岗位职责13篇
在当今社会生活中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的售后服务专员岗位职责,希望对大家有所帮助。
岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的'联系,熟悉及挖掘客户需求,并协调安排对客户进行相应的技术培训;
3、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的产品,达到最好的营销的效果。
任职资格:
1、大专以上学历。
2、普通话标准,声音甜美。
3、热情有活力,勤奋有上进心,有良好的沟通能力!
一、全面负责商场内的家具、建材售后服务管理工作。
二、处理顾客投诉,做好售后服务工作,对重大突发事件及时上报商管部经理并协助处理。
三、负责与配送中心的`沟通、协调工作。
四、负责各商铺销售服务质量与送货服务质量的监督。
五、分析整理售后服务过程中反馈的客户资料、市场信息,并与其他职能部门的相关负责人做好沟通、协调工作。
六、负责商品销售合同书、销售单据和价格签的管理和分配工作。
七、负责与商场外部相关售后管理、服务部门的接洽和联系工作。
八、售后服务专员违反上述规定的,第一次罚款50元;第二次罚款100元;第三次罚款200元,并可予以辞退。
职责描述:
公司提供老客户名单,根据名单进行有效跟踪客户,做好售后服务工作,包括保单变更、理赔、续费、加保等工作,并负责礼品发放维护客户关系,通知客户参加公司活动等。
任职要求:
1、中专及以上学历,年龄22—40周岁;
2、学习能力强,积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗;
3、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可“付出=收获”的理念;
4、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;
5、欢迎优秀应届毕业生实习生加入我们(我们注重内部培养人才)!
【我们能给你提供的】
1、时间是自由的:
2、收入是不封顶的。
3、培训是免费的:没经验?No Problem!公司提供专业系统的`培训!
4、晋升是不拼爹的:公司每三个月都有一次公开公正的晋升考核,有能力你就升!
5、福利是你想不到的:带薪年假、员工旅游、节日福利,让你生活工作两不误!
岗位职责:
1、部门组织结构的制订和优化,客服部门业务操作规范;
2、负责业务流程的`制定、优化、以及监督和执行;
3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标;
4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报;
5、负责客服部投诉和内部处罚的处理;
6、落实部门协调和各项推广活动的配合;
7、人员日常管理,人员培训,人员职位描述与岗位职责任职要求等工作;
8、配合结算部门对差错订单进行退款和原因查找并进行解决;
9、客户流失率分析与报告。
任职资格:
1、大专以上学历,懂得公关礼仪、管理学等业务知识;
2、沟通能力强,具有团队合作精神;
3、善于对业务流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量;
4、至少3年以上客服部门工作经验,1年以上管理经验。
岗位职责:
1、接收市场人员和客户各类问题的反馈,进行记录跟踪和处理;
2、协调研发部门和营销部门各项资源解决问题;
3、对产品市场表现进行数据分析,推动相关部门进行产品质量改进。
岗位要求:
1、大专学历,有技术支持、客户服务及项目跟单经验者优先;
2、熟练操作office办公软件;
3、具有较强的`协调和沟通能力,具有高度的责任心;
4、亲和力强,耐心、细致,具有客户服务意识和团队合作精神。
岗位职责:
1、负责所运营车辆的售后400工单接待及故障处理工作。通过电话指导、上门处理或引导进站维修等方式,妥善处理客户故障,确保客户车辆正常使用。
2、跟进服务站车辆维修进度并及时汇总反馈,根据客户情况给客户提供备用车。
3、根据公司安排,按照计划对运营车辆进行安全巡检,针对巡检中发生的'问题跟进处理;并针对大客户进行车辆安全驾驶培训。
4、协助场站进行车辆交退车、一般维修等工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,汽车相关专业或有相关汽车维修行业从业经验者优先考虑。要求熟悉车辆基本构造,能够处理车辆一般性故障。
2、具备良好的沟通协调能力和专业的服务意识,具备较强的责任心和团队协作能力。勤恳务实,积极向上。
3、能够操作excel办公软件。
4、持有c1驾照,能熟练驾驶车辆者优先。
1、在公司指定区域内为中国平安客户提供高品质、标准化的服务。包括:收取续期保费,领取生存金,检视保单,办理理赔手续等等各项售后服务。
2、帮助客户不断完善其家庭风险保障规划,向客户提供风险保障与财务保护方面的产品与服务。
3、通过服务获得客户认同,实现二度开发新业务或获取转介绍客户从而开发新业务。
职责描述:
1、20-35岁大专(含)或以上学历;
2、必须持有大专及以上毕业证书才具面试资格,特别优秀者可适当放宽;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的'应变能力和抗压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
职位要求:
1、大专以上学历,有经验者可适当放宽学历要求;
2、35岁以下,男女不限,口齿清晰;
3、掌握沟通,谈判技巧,服务观念强,有责任心;
4、具有良好的心理素质和表达能力;
5、有良好的团队合作精神,吃苦耐劳,有保险从业经验者优先。
为了明确售后服务部岗位内容,有效履行职责,特制定此岗位职责。
一、搜集所有与客户有关的资料,以便根据信息及时做出相关处理,并进行存档备案。
二、指导用户产品服用方法及注意事项等相关事宜。
三、与销售部协调,定期拜访客户,了解客户的使用情况和新的`要求,并做好客户拜访记录表。
四、与客户交流时应热情亲切,细心了解产品发生问题时的状况,并提出解决方法。
五、接到客户售后服务需求电话后,要做好信息登记工作。
六、每一次售后服务都要有详细的售后记录,记录必须按月整理成册交财务部存档。
七、售后服务发现的问题要及时汇总,并与销售部等相关人员讨论后,找到恰当的解决方案。
岗位职责:
1、负责燃气壁挂炉、新风系统、净水系统安装管道线路设计;
2、负责燃气壁挂炉安装后的调试及使用指导;
3、负责燃气壁挂炉售后维修服务;
4、为销售工作提供技术支持;
任职要求:
1、年龄:22-40周岁
2、机电、暖通相关专业,有无经验均可,公司提供带薪培训;
3、有售前、售后技术支持经验者优先考虑;
4、要求诚实守信,责任心强,有较好的学习能力及沟通能力;
岗位职责:
1、负责和中标客户、保险公司沟通,让客户顺利提车;
2、负责交车工作,帮助用户结算;
3、建立、完善客户信息系统、辅助客户车辆过户情况;
4、负责建立、完善用户档案,并及时更新;
5、其他上级安排的工作;
职位要求:
1、具有一定的组织协调能力和人际沟通能力,能妥善处理客户关系,能处理临时紧急事务;
2、能适应外地外派,在公司里有明确的'职业规划发展方向;
3、可接受应届毕业生,有相关行业工作经验及有良好的客户服务意识者优先;
岗位要求
1、大代理客户的客服问题解答
2、整理客服工作相关文档,常见问题标准化解决
3、公司业务系统的异常问题及时发现和处理上报
4、公司业务系统的.其它相关客服工作
任职资格:
1、一年以上客服工作经验者优先
2、对工作认真负责,性格开朗,耐心
3、具有良好的沟通能力和语言表达能力
4、具有客户服务意识、能灵活解答客户问题,给客户满意答案。
一.岗位目的
负责水神所有产品的售后、租赁后相关服务及维修工作,并负责对产品客诉的处理、对客诉问题立案分析,填写8d报告,分析改善对策并监督执行,建立售后系统流程,以及针对水神客户的专业知识培训宣导。
二.工作职责
(1)负责水神设备和电子控制系统的.安装、调试和维修;
(2)负责收集和整理水神所有客诉品的调试数据,并及时给予后续处理和追踪;
(3)与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,负责收集和整理客户反馈意见和建议,并及时给予后续处理和追踪;
(4)协助进行客户服务团队建设及人才培养,负责进行客户的专业知识培训,协助制定客户服务流程规范;
(5)根据iso体系要求制定产品质量售后管理流程;
(6)产品相关专案的协助处理;
(7)主管交办的其它事项。
三.任职条件
(1)熟练运用office办公软件、品保知识、市场营销、工科电机类相关专业。
了解各种机电基本知识并熟悉电器运作方式;了解各类型管路尺寸与其连结方式;具有水路接管与电路配电能力;了解小型电器电路及其运作方式并要有修复能力。
(2)1年以上相关工作经验;
(3)乐观、负责、良好的沟通能力、数据分析能力和抗压能力。
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