后勤园长岗位职责精选[3篇]

后勤园长岗位职责精选[3篇]

　　在日常生活和工作中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编为大家整理的后勤园长岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

后勤园长岗位职责1

　　1、门卫人员24小时值班，不得离岗、串岗。

　　2、门卫人员要认真担负起保卫幼儿园的.责任，按规定时间开（7：00）、关园门（8：30——16：00），杜绝陌生人进入幼儿园。

　　3、对来访者必须问清情由、登记验证，填写会客单，发现异常及时处理。

　　4、有人带出幼儿园物品必须得到园方允许的通知，才予放行。

　　5、无论工作日与休息日，无特殊情况外来人员一律不得进入幼儿园内。

　　6、全方位巡视、检查幼儿园内的门窗、水笼头、电源，预防不安全因素。如因未发现而出现意外以失职论处。

　　7、晚上，对园内进行巡视并设防，发现不安全因素及时汇报。

　　8、发现有偷盗迹象，及时报警。

后勤园长岗位职责2

　　1、正确贯彻执行党和国家教育方针、政策、法规，依法治校；团结、依靠、带领全园教职员工，积极推进教育改革；遵循教育规律，确保教育质量，提高办学水平。

　　2、领导制订幼儿园发展规划和学期、学年工作计划，认真组织实施、检查、总结。

　　3、根据幼儿园规模、编制标准和上级有关规定，选聘教职工。建立健全各项规章制度和岗位职责，实施人员管理。加强领导班子建设，加强教职工思想政治工作。

　　4、领导和组织幼儿园德育工作。坚持管理育人、教书育人、服务育人、环境育人的工作方针，加强德育工作队伍建设，加强对幼儿的思想品德教育。

　　5、领导和组织教学工作。坚持幼儿园工作以教学为中心，建立和完善教学管理系统，搞好教学常规管理，深入教学第一线，正确指导教师进行教学研究和改革，努力提高教学质量。

　　6、领导教师队伍建设工作。注重培养青年教师，切实抓好“名师工程”，形成师德高尚、质量优秀、结构合理、学科配套、骨干齐全又相对稳定的师资队伍。

　　7、领导后勤和人事财务工作。贯彻勤俭办学原则，坚持后勤工作为教学、为师生服务的方向，关心师生生活，保护师生健康，严格管理校产和财务，努力改善办学条件和教职工福利待遇。

　　8、积极争取社会各方面对幼儿园工作的支持，代表幼儿园协调、处理公共关系。

　　9、积极沟通幼儿园与家长的'联系，开辟多种渠道听取家长对幼儿园工作的意见，切实改进工作。

　　11、民主管理幼儿园。幼儿园重大问题决策，须经理事会议讨论通过，听取教代会意见，自觉接受党支部、教职工监督，自觉接受上级有关部门的审计、督导。

　　12、恪守幼儿园领导干部自律准则，廉洁奉公，秉公办事。

　　13、主持理事会会议和教职工大会，布置落实幼儿园工作任务并检查完成情况，对部门干部实施考核。

　　副园长工作岗位职责

　　组织执行幼儿园各项规章制度，管理幼儿园教育、教学、教科研工作，对园长负责。

　　1、结合本园实际，合理制订并落实教科研、教学工作计划，检查落实教学常规管理，建立正常的教学秩序。

　　2、协调教育教学工作。指导教研组长开展工作，帮助工作人员提高保教质量。

　　3、领导学科教研组工作。有计划、有组织地开展教学研究工作，不断改善教学现状，改进教学方法，提高教学质量。

　　4、负责课题管理、教师教科研、教学研究工作，不断提高教师业务水平，协助园长抓好教师队伍建设。5、根据幼儿园质量评估体系，组织教学质量检测，负责考核评估教师工作质量和教学水平。

　　6、负责教师继续教育工作。组织开展教师有关培训工作。

　　7、协助园长落实具体考核事项，指导、检查和评估教师以及其它工作人员的工作，并给予奖惩。

后勤园长岗位职责3

　　一、协助园长贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的指示决议、规定、协助园长做好全园工作，提高管理水平。努力完成教学业务及有关行政事务工作。

　　二、负责分管业务工作，指导、帮助教学人员制定工作计划，并督促实施，检查工作，参与总结。

　　三、指导教师转变思维模式和工作方式，科学合理安排幼儿一日活动，创造性的开展教育教学工作，对教师的工作进行指导、检查、评估、考核，并负责调配安排他们的工作。

　　四、定期进入班级看活动，有计划地指导、培养教师，提高他们的'业务水平，抓好全园的业务管理，业务活动，做好外来参观、观摩活动等。每学期听课看活动不少于30次，并及时做好记录。

　　五、督促、指导教科室开展教科研工作。

　　六、协助园长做好招生工作，同时做好新生入园、编班及毕业班工作。

　　七、做好家长工作，协助园长召开家长委员会，利用报栏、家园互动栏、家长开放日等方式向家长宣传我园工作及科学育儿知识、方法。

　　八、努力学习业务知识，及时了解吸收幼教工作信息、经验，推动促进幼儿园各项工作的开展。

　　九、组织教师定期开展参与式园本培训，营造浓厚的文化环境，丰富教师的心灵世界。

　　十、做好指导、检查、评估工作。

　　十一、负责教师业务档案和教育教学业务档案整理归档及管理工作。