便利店经理岗位职责

便利店经理岗位职责

　　现如今，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编精心整理的便利店经理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

便利店经理岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、负责便利店公司日常运营规范建设,并推进门店日常运营规范的落实,提升经营质量;

　　2、负责制定运营指标并考核,推动并确保销售与毛利指标的达成;

　　3、负责门店经营情况分析与调整,提升门店业绩;

　　4、负责运营团队的管理、考核,提升营运水平;

　　任职资格:

　　1、2年以上工作经验,有连锁超市、便利店或百货实体店铺营运管理工作经验优先;

　　2、具有敏锐的市场意识和运营知识,分析解决问题能力强;出色的人际沟通能力,协调处理能力和商务谈判技巧;

　　3、较强的`抗压能力,富有激情与进取精神,强烈的责任心。

便利店经理岗位职责2

　　1、整体负责所在大区所有日常经营管理工作;

　　2、承担大区KPI指标、人员管理及绩效考核;

　　3、负责指导城市公司业务开展。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,年龄35岁以下,4年以上便利店行业经验,3年以上管理经验;

　　2、精通快消品行业运营、商品各项经营管理工作;

　　3、精通便利店行业运营、各项管理工作;

　　4、现有经销商资源比较丰富;

　　5、拥有高度的创业激情,对行业的未来发展具有一定的'前瞻性,团队管理手段丰富,有责任心,敢担当,沟通和承压能力强。

　　1、整体负责所在大区所有日常经营管理工作;

　　2、承担大区KPI指标、人员管理及绩效考核;

　　3、负责指导城市公司业务开展。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,年龄35岁以下,4年以上便利店行业经验,3年以上管理经验;

　　2、精通快消品行业运营、商品各项经营管理工作;

　　3、精通便利店行业运营、各项管理工作;

　　4、现有经销商资源比较丰富;

　　5、拥有高度的创业激情,对行业的未来发展具有一定的前瞻性,团队管理手段丰富,有责任心,敢担当,沟通和承压能力强。

便利店经理岗位职责3

　　全国便利店经理

　　1、整体负责所在大区所有日常经营管理工作;

　　2、承担大区KPI指标、人员管理及绩效考核;

　　3、负责指导城市公司业务开展。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,年龄35岁以下,4年以上便利店行业经验,3年以上管理经验;

　　2、精通快消品行业运营、商品各项经营管理工作;

　　3、精通便利店行业运营、各项管理工作;

　　4、现有经销商资源比较丰富;

　　5、拥有高度的创业激情,对行业的未来发展具有一定的前瞻性,团队管理手段丰富,有责任心,敢担当,沟通和承压能力强。

　　1、整体负责所在大区所有日常经营管理工作;

　　2、承担大区KPI指标、人员管理及绩效考核;

　　3、负责指导城市公司业务开展。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,年龄35岁以下,4年以上便利店行业经验,3年以上管理经验;

　　2、精通快消品行业运营、商品各项经营管理工作;

　　3、精通便利店行业运营、各项管理工作;

　　4、现有经销商资源比较丰富;

　　5、拥有高度的创业激情,对行业的`未来发展具有一定的前瞻性,团队管理手段丰富,有责任心,敢担当,沟通和承压能力强。

便利店经理岗位职责4

　　职责描述:

　　1、负责苏宁小店区域或城市分子公司的整体运营管理工作,重点落实苏宁小店在区域内的开店计划,区域供应链建设和整合,承担并实现各项年度经营指标;

　　2、负责总部各项管理制度在区域落地实施,现有团队人员的整体管理和培训提升工作,协助搭建和强化小店区域管理团队。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,零售行业工作5年以上,拥有便利店、商超相关管理岗位经验,在区域内有较强的资源和管控能力,对新零售行业有较深入的.理解;

　　2、有创业激情,较强的资源整合和沟通能力,团队领导力强,富有责任心。