【优】关于招聘启事10篇
xxx有限公司是xxx红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:
一、销售主管
主要岗位职责:
1、 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。
2、 做好销售人员指导和管理工作。
3、 区域市场客户的维护和服务。
4、 执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。
岗位要求:
1、 专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之 士。
2、 具有较强的`市场开拓能力,较强的谈判能力。
3、 吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台,有相关工作经验者优先。 待遇:xx+提成+奖金+保险(转正后)
二、销售专员
主要岗位职责:
1、 根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2、 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。
3、 管理开发好自己的客户,拓展与老客户的业务。
4、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,提高客户满意度。
主要岗位职责:
1、 利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度;
2、 有一定的文案策划能力,更好地引导客户了解公司产品;
3、 协助团队规划产品推广策略,制订推广计划并推进实施;
4、 对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。
岗位要求:
1、 有2年以上实际推广经验,对各种类型推广有一定的经验。
2、 熟悉产品运营推广,精通低成本营销推广方式并有成功经验,并有一定客户资源。
3、 熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道,了解最新动态;
4、 善于沟通,具备很强执行能力;
5、 具备良好的团队协作精神,责任感强;
6、 有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力
待遇:xx+奖金+保险(转正后)
三、推广专员
主要岗位职责:
1、 负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪,并对后期工作进行分析和汇报;
2、 完成所负责产品的推广计划,完善和拓展市场推广网络;
3、 保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系。
岗位要求:
1、 专科以上学历,一年以上相关工作经验者优先;
2、 具有出色的沟通谈判能力,较强的组织、策划、协调能力,有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力;
3、 具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力,善于独立分析问题解决问题,具备吃苦精神,责任心强;
4、 市场执行力强,能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。
待遇:****+奖金+保险(转正后)
工作时间:xx 联系人:xx 电话:xx 公司地址:xx 邮箱:xx
招聘岗位:会务助理
职位描述
任职要求:大专以上学历,财会相关专业,可接收应届毕业生。
工作职责:
1、协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。
2、依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反财经制度的业务,拒绝不合理支出。
3、按时记账,结账、报账,定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”。
4、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。
5、完成领导下达的其它任务。
联系方式:
联系地址:
招聘部门:销售部
要求学历:大专及以上学历
薪酬待遇:面议
工作地点:xx
岗位职责:
1、负责指定区域公司产品的`销售与推广,管理维护客户关系;
2、根据公司市场营销计划,推动并完成区域销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加公司产品的销售范围;
5、负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行;
6、建设并管理区域销售团队。
职位要求:
1、做事积极主动,能吃苦耐劳,有良好的营销职业道德和素质;
2、要有一定的团队管理工作经验。
亲爱的同学们,从你们第一天跨入坛金一中的校门开始,就意味着你们成为了这个学校的主人。同学们的日常生活、学习都需要有一支素质优良,诚实肯干的学生队伍自我管理,充分发挥学生的主人翁意识和骨干作用。为了加强对学生的.领导和管理,需要选拔一些表现好、责任心强,具有一定组织能力的学生干部,创建一个学生“自我管理、自我教育、自我服务”的学生组织,丰富学校的精神文化生活,现面向高一、高二招聘学生干部若干名,具体事项如下:
一、岗位设置
本次拟招聘学生校长助理六名,分别为学习委员、宣传委员、纪律委员、文娱委员、劳动委员、生活委员各一名。
学生会拟招干部六名,分别为主席、副主席、学习部长、宣传部长、纪律部长、劳动部长各一名。
二、招聘条件
1、有坚定的学习目标,有良好的思想道德修养,上进心强。
2、能牢固树立为学生服务的思想,有较强的工作责任心和团结协作精神。
3、热心学生工作,组织管理能力强。
4、能在工作、学习、生活方面起到模范带头作用,积极创造良好的工作作风。
5、有特长(如绘画、书法、音乐、电脑、播音主持等)、有学生工作经验者及现任班委成员优先考虑。
三、招聘程序
1、请有意向的学员认真填写《学生干部竞选自荐表》。
2、请于11月8日前将表格交到团委办公室(综合楼三楼)。
3、我们将在11日上午确定候选人并给予通知。
4、候选人需要准备好竞选演说(内容包括自我介绍,所竞选职位及对该职位的理解,工作打算等)。
坛金一中 团委
证券经理/总监(5000-8000)
招5人|大专|经验不限,可接受应届生
地址:长沙天心区芙蓉中路三段266号弘林大厦3楼
岗位职责:
1、利用自身资源和技能,开拓和维护进行证券投资的客户;
2、为客户提供所需的`证券投资方面的相关服务。
任职资格:
1、大专以上学历,专业不限,男女不限;
2、具有证券从业资格,熟悉资本市场,社会资源广泛;
3、有从业经验、客户资源和渠道广泛者优先。
工作时间:周一至周五,周末双休!福利待遇:
1、底薪+开户奖+有效户奖+丰厚的提成+产品销售奖(基金、理财、私募信托等)+绩效奖+带薪培训+津贴福利(社保津贴、交通补助等)+国内外旅游+提供电脑等展业设备,公司缴纳五险。
2、人性化管理,良好的晋升空间,有一定的客户经理经验之后,可以申请投资顾问资格,并非常有希望从客户经理转型投资理财经理或者区域销售经理或销售总监。
3、提成高于同行
xx饭店招聘:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先饭店自我介绍
2.需要招聘员工的具体要求:
年 龄:
性 别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验:
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘启事范文需要的'内容!
3.要求面试者提供个人简历跟哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:xxx月xx日 在xxx进行面试或者复试!
落款x饭店 人事部
联系地址:xxxx省xxx市xxx
联系人:某某
电话:xxxxx
公司网址:xxxxx
公司性质:私营
公司行业:娱乐休闲/餐饮/服务
薪资待遇:面议
学历要求:高中招聘职位:
工作年限:不限招聘人数:10人
联系方式:
招聘程序:
1、面试:主要测试应试者的处事潜力、应变潜力和普通话表达潜力,根据面试成绩,从高到低分等额确定考察人选。
2、考察:由考察组对考察对象的工作表现、遵纪守法状况进行考察了解,对德行表现差的'淘汰。
3、培训与试用:体检合格人员集中进行先培训、后试用,经培训、试用考核合格者,签订聘用合同并缴纳五险一金。
职位描述
网络/在线客服(8000-120xx元/月)
招50人|学历不限|经验不限,可接受应届毕业生
地址:长沙泉塘街道中国铁建国际城6a栋1207
岗位职责:
1、合理利用各种网络推广手段来提高网站、微信访问量及曝光度知名度,降低网络营销成本;
2、负责项目微信网络账号的运营,维护、管理及互动,提高影响力和关注度;
3、负责网站链接的推广合作,能够整合资源并落实线上推广活动;
4、与其它相关媒体合作,与其进行软文或者广告互换合作,提高口碑暴光度。
任职要求:
1、普通话标准,口齿伶俐,语言表达能力强,擅于沟通;
2、头脑清晰,思维敏捷,有良好的`销售服务意识,工作耐心细致;
3、性格好,有耐心及责任心,身体健康;
4、有团队合作精神,具有基本电脑使用能力,有网络销售或电话销售经验者优先;
5、电脑使用熟练,打字速度快,熟悉办公软件和网络工具;
6、有倒班,性别不限;
7、工作地点:菲律宾马尼拉或宿务。
薪资待遇:
1.包食宿,上下班班车接送。
2.试用期2个月,第一个月底薪RMB6000无提成;第二个月底薪RMB7000无提成;转正后底薪RMB8000+群提成(试用期一个月后表现优秀可提前转正,底薪升为RMB8000+提成)。
3.工作满半年表现优秀底薪升为RMB9000+群提成;工作满一年表现优秀底薪升为RMB10000+群提成.
提成多少与入职时间长短无关,由你的工作态度与能力决定!
该职位工作地点在菲律宾马尼拉或宿务,请认真考虑,能接受再投简历,谢谢!
工作地址:菲律宾马尼拉或宿务
福利待遇:包吃包住年底双薪交通补助加班补助
职位描述(双休+综合金融主管+总监)
招3人|大专|经验不限
地址:长沙岳麓区绿地中央广场
岗位职责:
1、负责平安公司按区域分配的老客户售后服务,在为客户办理资料变更、生存金领取、理赔的基础上介绍综合金融的产品。
2、业务范围:平安车险、财产险、人寿险、平安银行贷款,存款、信用卡、理财、陆金所、平安普惠贷款、平安长沙合作的30个左右楼盘的代销,二手房销售、平安汽车之家全国团购、平安证券、平安线下快消品(与京东和上海家化的合作)等等综合金融业务。
3、经过公司的考核可以建立自己的团队、辅导培养新人成长、宣导公司政策、方案、任务并执行。
4、独立完成拜访工作并合理设计方案解决客户提出的需求
任职资格:
1、25-45(男女不限)、爱学习、公司免费给每个人安排各项培训帮助快速成长。
2、有一定的心理抗压能力,能接受挑战高薪的'目标
3、追求更高的品质生活,希望通过自己努力实现买房买车
晋升:公开、透明的晋升机制,只要你有能力有无限的发展空间
试用-转正-主管-课长-处经理-区部经理
工作时间:周一至周五,双休(国家规定节假日都有)
福利待遇:五险一金周末双休年底双薪定期福利旅游高档办公环境高提成多渠道
公司会经常安排旅游方案和激励奖励
只要你目标明确、愿意与人沟通交流、不怕吃苦(其它行业销售精英、以往金融行业的专员、在家待业的全职妈妈),一定能在这个世界500强排名第16位的企业中获得自己想要的收获。若您想拥有一个长期稳定的工作,不想频繁的跳槽,想通过自己努力一两年就走入管理岗位,拥有一支健康的团队,那就加入平安综合金融吧!
现服装有限公司因发展需要招300名缝纫操作工,具体要求及福利待遇如下:
1, 凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情况例外),具有有效身份证件,女性优先,身体健康无疾病者均可报名。
2, 无缝纫经历者(20岁以下),公司负责培训15天后上岗,培训期间免费食宿,并补助培训津贴。
3,缝纫熟练工按全计件计工资,平均工资水平20xx元左右,对于多技能工公司将给予500元/月的津贴费。
4,凡入职第一天起(含培训期)即包吃住,住宿4-6人/间,空调房公寓楼,宿舍区设小买部,浴室每日开放。
5, 公司内设有员工俱乐部,有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6, 公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、6S评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
7, 公司每年提供员工一次国内旅游,评为优秀员工赴境外旅游、提供赴苏州市服装进修学校深造半年(6000多元学费免除)、每年推荐2--3名员工赴日本研修(出国费用免除,月研修津贴约10万日元)。
8, 外地员工每年春节享受一次公司承担的探亲来回费用,所有员工按时开工报到享有总经理开门红包。
9, 员工正式录用后,即为每位员工"量身"定制职业生涯五年发展规划,第一渠道是培养多技能工、第二是通过自己学校培养成为技术人才或管理人才。
10, 每位员工每年春节前得到一份价值20xx元的世界品牌服装大礼包,有一年四季各类服装10余件。
本公司热忱欢迎全国各地热衷于服装事业的'适龄青年加盟天源,"出人才、出产品、出效益"是天源公司的理念,也是我们共同的核心价值观。
单 位:xxxxx服装有限公司
地 址:xxxxx
联系方式:xxxxx
联系人:xxxxx
日期:xxxxx
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