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主教岗位职责

主教岗位职责



主教岗位职责

  在我们平凡的日常里,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编为大家收集的主教岗位职责,希望能够帮助到大家。

主教岗位职责1

  主教老师岗位职责

  蒙式主教老师 1.根据蒙特梭利教学计划,负责定制本班学期工作计划,设计室内/户外教学方案

  2.做好班级管理,根据教学内容有计划的制作教具、更换或投入新教具,保管班级物质等

  3.对孩子工作情况进行观察并记录,依据观察置顶教学计划并实施,完成幼儿成长报告

  4.家长沟通,协助幼儿与家庭的'成长。

  任职要求:

  1.善良、有耐心、乐观、积极向上、爱学习,有团队合作精神,人品及价值观永远在

  2.学前教育、音乐或者英语相关专业,专科及以上学历

  3.两年以上幼儿教学经验,有ami主教资质或ams证书

  4.热爱学习、责任心强、具有较强的沟通和班级管理能力 1.根据蒙特梭利教学计划,负责定制本班学期工作计划,设计室内/户外教学方案

  2.做好班级管理,根据教学内容有计划的制作教具、更换或投入新教具,保管班级物质等

  3.对孩子工作情况进行观察并记录,依据观察置顶教学计划并实施,完成幼儿成长报告

  4.家长沟通,协助幼儿与家庭的成长。

  任职要求:

  1.善良、有耐心、乐观、积极向上、爱学习,有团队合作精神,人品及价值观永远在

  2.学前教育、音乐或者英语相关专业,专科及以上学历

  3.两年以上幼儿教学经验,有ami主教资质或ams证书

  4.热爱学习、责任心强、具有较强的沟通和班级管理能力

  主教老师岗位

主教岗位职责2

  各专业美术主教(动漫/时装/少儿美术/水墨/素描)

  爱艺术、美术功底深厚、喜欢孩子、时尚个性、心智成熟、自信稳重的你,

  找到实现梦想的舞台了吗

  来杨梅红,你可实现以下梦想:

  1、成为备受社会尊重的.艺术教师;

  2、拥有艺术创作环境,免费使用画材进行个人创作;

  3、稳定的收入来源;

  4、获得继续深造、提升专业的机会;

  5、出国参访。

  杨梅红就是既想保持艺术家范儿、又想摆脱生存压力的人们的伊甸园!

主教岗位职责3

  工作职责:

  1、高质量的完成课程的教授;全面负责本班管理工作,指导、监督班级教师实施保教工作。

  2、根据中心园工作计划,制定本班工作计划,完成各项评比检查工作,组织本班保教人员做好幼儿发展水平评估工作,并能作好工作总结。

  3、有较强的自我评价能力及评价教师、教师助理工作的能力,能指导本班人员工作。

  4、定时召开班务会,研究改进本班工作,作好记录,本班无违纪现象。

  5、根据园所保教工作目标及本班幼儿发展水平制定本班保教工作目标,制定学期、月、周、日保教工作计划,并及时作好各项总结工作。

  6、有较强的常规、班级管理能力,检查指导工作认真细致,带领本班工作人员为幼儿创设良好的物质及精神环境。

  7、严格执行园所安全、卫生保健制度,指导并配合幼儿园管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作。

  8、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,家园共同配合完成教育任务。

  任职要求:

  1、统招专科及以上学历(早期教育相关专业(幼儿教育、学前教育)毕业优先;

  2、具有幼儿园班长2年年以上相关工作经验,具有幼儿园教师资格证者优先;

  3、具有儿童教育行业(0-13岁)相关工作经验优先。

  3、身体健康,形象气质佳,为人善良;

  4、热爱幼教事业,尊重幼儿,关爱孩子;

  5、具有一定的英语基础,英文水平不低于CET4;

  6、有良好的'组织和管理才能,善于与人做有效沟通;

  7、具有团队合作及敬业精神,能够积极面对问题并具有及时解决问题的能力;

  8、学习能力强;能快速接受全新的教育理念和教育模式;

  9、具有亲和力强;熟悉儿童生活习性,了解儿童心理及年龄特点。

主教岗位职责4

  少儿英语主教老师 用英文教授3至12岁少儿数学、语言文学、科学等学科知识,锻炼孩子的英文思维;

  严格根据课程安排,充分备课以完成教学任务;

  给予低、中、高阶不同学部的学员学习支持;

  服从学校和部门的工作安排;

  对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通;

  积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动。 用英文教授3至12岁少儿数学、语言文学、科学等学科知识,锻炼孩子的英文思维;

  严格根据课程安排,充分备课以完成教学任务;

  给予低、中、高阶不同学部的学员学习支持;

  服从学校和部门的'工作安排;

  对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通;

  积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动。

主教岗位职责5

  主教岗位职责

  岗位职责:

  1.全面负责所在班级的蒙台梭利课程教学,对本班级的'教学质量负责;

  2.根据园长教学规划,制定和组织班级教师实施教学计划;

  3.负责班级其他教师的教学指导和培养;

  4.负责家长沟通工作,保证良好的师生关系。

  任职要求:

  1.接受过蒙台梭利培训,持有0-3岁ami/ams证书;

  2.良好的英语听说读写能力,能与外籍教师简单交流;

  3.良好的蒙台梭利幼儿教育理论基础及教育实践经验;

  4.良好的教研能力及教学管理能力;

  5.幼教相关专业者优先考虑。

  主教岗位

主教岗位职责6

  主班老师工作职责

  1、观察、记录孩子的状态和情况(包括工作、情绪和行为等),进行具体分析,找出背后的原因和孩子真正的需求。

  2、根据不同孩子的状态,给予适当的引导和启发,在保护好孩子兴趣的同时做到因人施教。

  3、以周为单位,汇总孩子的情况并和家长沟通。新生前十天(具体时间根据现实情况)保证每天和家长汇报三次。

  4、根据观察记录制定每个孩子的天教学计划和周教学计划。进行中时根据现实情况及时调整天教学计划和周教学计划。

  5、陈列的教具要根据孩子的兴趣和发展进行适当的调整和变换。如果一个教具一周内没有一个孩子碰过,那么就应该更改或换掉了。

  6、每天下班前和助教一起检查教具、整理教具。保证每套教具是完整的,破损的'及时修补或更换,缺失的及时补充。保持环境的整洁有序。早上到教室再次整理教具,如海绵润水保持柔软等等。

  7、针对整体制定年教学计划、季教学计划、月教学计划。

  8、无论何时,对待孩子要充满无限的爱心和耐心。孩子都是从犯错中成长的,我们要给他们这样的机会。

  9、与助教保持沟通,做到主教和助教工作示范、针对孩子不同情况处理等保持一致。

  培训和培养助教。对待助教和对孩子一样,言行中充满爱,同时要善于分享,帮助助教其实就是帮助自己。

  10、迎送孩子和家长,迎接时对孩子和家长要热情、亲切。同时要观察孩子的状态,检查孩子是否发烧,看口腔和双手,排除手足口等传染病。如果患病暂时不能接收。送孩子时要确定接孩子的人是指定的安全的。

  任职要求:

  1、英语发音纯正、流利。

  2、热爱幼教行业。

  3、担任蒙特梭利主班老师3年以上,持有AMS或AMI证书。

主教岗位职责7

  蒙氏主教 :

  1.全面负责班级的保教工作及班级团队的内部管理工作。

  2.根据教学计划及蒙氏教学理念,制定班级各类教学计划,开展班级蒙氏教学工作,创设和维护专业的蒙氏环境。

  3.定期对幼儿进行教学评估并做好相关观察记录,根据幼儿发展情况及时调整教具及教学环境,以符合幼儿各发展阶段的需求。

  4.合理安排班级的'一日流程和作息制度,确保幼儿安全和身心的健康发展。

  5.负责并安排班级各项教学活动,并带领班级团队完成各项筹备、组织及执行工作。

  6.负责班级家长的定期沟通,及时反馈幼儿情况,并作好家校指导工作。

  7.积极参加教学教务会议及各类专业培训。

  8.根据学校安排,积极配合学校各项招生、市场推广等校内外活动。

  任职条件:

  1.本科以上学历,具备《幼儿园资格证书》及蒙氏国际认证证书(AMS或AMI或同等级别认证证书)。

  2.热爱幼儿教育工作,富有爱心和责任心。

  3.5年以上蒙氏带班经验,熟悉蒙氏工作流程及班级管理。

  4.擅长家长工作及班级团队管理工作,能按政府及园所要求开展日常教育教学工作。

  5.具有良好的中英文沟通能力及组织、计划和执行能力。 岗位职责:

  1.全面负责班级的保教工作及班级团队的内部管理工作。

  2.根据教学计划及蒙氏教学理念,制定班级各类教学计划,开展班级蒙氏教学工作,创设和维护专业的蒙氏环境。

  3.定期对幼儿进行教学评估并做好相关观察记录,根据幼儿发展情况及时调整教具及教学环境,以符合幼儿各发展阶段的需求。

  4.合理安排班级的一日流程和作息制度,确保幼儿安全和身心的健康发展。

  5.负责并安排班级各项教学活动,并带领班级团队完成各项筹备、组织及执行工作。

  6.负责班级家长的定期沟通,及时反馈幼儿情况,并作好家校指导工作。

  7.积极参加教学教务会议及各类专业培训。

  8.根据学校安排,积极配合学校各项招生、市场推广等校内外活动。

  任职条件:

  1.本科以上学历,具备《幼儿园教师资格证书》及蒙氏国际认证证书(AMS或AMI或同等级别认证证书)。

  2.热爱幼儿教育工作,富有爱心和责任心。

  3.5年以上蒙氏带班经验,熟悉蒙氏工作流程及班级管理。

  4.擅长家长工作及班级团队管理工作,能按政府及园所要求开展日常教育教学工作。

  5.具有良好的中英文沟通能力及组织、计划和执行能力。

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