专卖店店长岗位的主要职责内容通用
在当今社会生活中,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的专卖店店长岗位的主要职责内容通用,希望能够帮助到大家。
职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、年龄18—42岁,学历高中及以上;
2、身体健康,有茶叶和食品相关工作经验者优先;
3、五官端正,口齿清晰,会讲普通话;
4、具有较强的沟通能力和服务意识。
职责:
1、负责店面管理工作,带领团队完成销售任务目标;
2、负责日常的店务管理,包括且不仅限于贯彻公司政策,店内人员调配及工作分配,员工出勤率管理,定期执行例会/晨会,培训及指导员工,考察及评估员工表现,协助老板执行营运管理工作;
3、按照公司销售服务标准,为顾客提供专业的服务,并妥善协助员工处理顾客投诉;
4、负责做好商品的促销推广工作,并提出对策、建议;
5、负责店铺库存管理工作,包括且不仅限于每日营运销售情况分析,制定短缺商品补充,确保店内商品完整,数量正确;
6、负责店铺的帐目管理工作
任职资格:
1、年龄35岁以下,形象气质佳;
2、大专及以上学历,市场营销、管理等专业;
3、具有较强的目标管理、团队管理能力及创新能力;
4、具有高度的工作热情及良好的沟通能力;
5、熟悉建材行业终端零售的销售技巧、服务规范、陈列等知识;
6、具有2年以上同等职位相关工作经验者优先。
职责:
1、负责直营店日常店务处理;
2、负责直营店日常销售工作
3、负责货品的日常盘点等;
4、其他公司交办事宜等;
5、细心灵巧,责任心强
素质要求:
1、有较强的销售服务能力;
2、普通话标准,能熟练听说方言;
3、为人诚恳、踏实,性格开朗,具有团队协作意识;
4、吃苦耐劳,责任心强,做事细心周到;
职责:
1、管理酒类专卖店,配合公司实施各项促销活动。
2、以专卖店为依托开发区域范围的中小型团购客户。
3、负责执行、监督专卖店销售价格及供货计划。
4、监督店员做好门店内务管理,进销存管理,能妥善处理各种矛盾。
5、负责产品推广活动,优化专卖店的制度和流程。
6、遵守并监督下属执行公司各项规章制度和工作流程。
任职资格:
1、3年或以上相关管理经验,有快速消费品行业或酒店管理经验者优先考虑。
2、爱好酒类行业,有组织和管理能力。
3、有亲和力,表达能力强,出色的沟通能力和交际能力。
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