【热】司机岗位职责
在日新月异的现代社会中,接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编收集整理的司机岗位职责,希望对大家有所帮助。
1、服从部门经理及分公司总经理的领导,认真执行其工作指令,全面贯彻、认真执行公司的各项管理制度,一切管理行为向部门经理及分公司总经理负责;
2、负责与分公司车辆有关的一切保险、年检等相关工作的办理;
3、节约油耗,降低车辆维修保养成本;
4、工作积极主动,服从调度,协助用车人特别是工程技术人员做好有关配合工作;
5、协助行政文员做好公司环境卫生的.维护、后勤、保障、采购工作;
6、负责保持车辆清洁(包括车内、车外和引擎的清洁);
7、完成分公司领导临时交派的任务。
司机岗位要求如下:
1、执有驾驶执照,3年以上驾龄;
2、驾驶经验较丰富,熟悉城区及周边交通路线情况;
3、身体健康,吃苦耐劳,服从上级安排;
4、为人正直、诚实,较强沟通能力、亲和力,脾气温和、不暴躁;
5、工作积极主动,服务意识强,极强责任心,能吃苦耐劳,承受较大工作压力。
1. 1.65以上,B2驾照(或A2)驾照,5年以上驾龄,会开5.2-8.5米的平板货车,有企业(大车)驾驶经验。
2. 熟悉上海及周边区域,能适应不定时加班,负责公司车辆保养、维修和清洁工作。
3. 无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
4. 负责公司的货物运送、送货数量、退货数量清点及送货单的`保管。
1、信号把钩工必须懂得所使用车辆,防跑车及跑车防护装置,工具等设备设施的结构以及使用性能,并能正确处理运行中所出现的一般故障,经培训考试合格持证上岗;
2、斜井提升,严格执行“行人不行车,行车不行人”的规定,信号把钩工负责监督执行;
3、斜井井口的阻车器必须经常处于关闭状态,放车时方准打开;
4、提升时必须加装保险绳和跟车棒;
5、上岗前必须扎紧袖口和腰带,做好自身安全保护;
6、上岗后,必须详细检查防跑车和跑车防护装置,连接装置、保险绳、钩头和接头(钩头与钢丝绳的连接)以及各种使用工具是否完好、齐全、灵敏可靠,并查看钩头15米以内的钢丝绳是否有打结、压伤、死弯等不安全隐患,如不符合提升要求,严禁发出开车信号提升;
7、详细检查斜巷内有无障碍或影响安全提升的不安全隐患,如有,则应及时处理消除,有无其它工作人员工作,若有应立即通知那些工作人员撤离安全地带,确认安全后,方可发出开车提升信号;
8、提升运输材料、设备时必须捆绑固定牢靠,重心必须稳定;
9、认真检查核对所挂车辆的重量和数量,是否符合规定;
10、运送超重、超高、超长、超宽设备、材料等特件应有安全提升措施,方准提升;
11、提升信号的设置,要求声光齐全,通讯设备可靠,要设置红灯信号,行车时红灯亮,停车时红灯灭;
12、绞车停运超过6小时以上或因事故检修后,开车前必须对所有信号,通讯设备进行检查试验(试验前,必须与各信号点及绞车司机联系明确后再进行),确认正确灵活畅通后,方可作业;
13、在岗位上,不准做与工作无关的事情,不得在联系工作中(如用电话或口头与他人联系),发送信号,必须精力集中,细心操作;
14、收到信号不明确时,不得发送开车信号,同时可用电话或回点方式查明原因,并且废除本次信号,重新发送;
15、发出信号后,发现提升容器的运行方向与所发信号规定的方向不一致时,应立即发出停车信号,待查明原因后,再重新发出信号;
16、工作中必须与把钩工密切配合,联系信号要清晰准确。当把钩工允许发信号时,信号工应确认安全可靠后,方可发出信号;
17、信号发出后,不得离开信号机旁,要观察提升中的运行情况,监视运行中的'信号系统,如有紧急情况,可随时发出停车信号;
18、每次挂钩完毕,必须对车辆各倍位、保险绳连接装置等再详细检查一遍,看是否完好正确、牢固可靠,然后看望车辆运行方向有无障碍和隐患,确认安全后方准发出开车信号指令;
19、车辆运行时要严密监视车辆运行状况,发现异常现象,及时发送紧急停车信号,立即赶赴现场,详细检查,确定异常事故性质,制定出处理意见,进行处理;
20、工作完毕,必须清理现场,将钢丝绳、保险绳、工具和多余不用的连接环、插销等连接装置放置在轨道以外安全可靠地带。上部车场(或井口)把钩工还应检查挡车器或挡车栏是否处于关闭状态,确认无误后方可离开现场,以防发生意外;
21、上岗期间必须忠于职守,对不符合提升规定以及违反操作规程的行为,严禁提升;
22、在岗时间不得擅自离开工作岗位,严禁私自找他人代替上岗。需离岗时,必须请示领导;
23、必须严格遵守岗位责任制和交接班制度,严格执行斜井的有关安全规定;
1、组织编制材料、设备供应管理的各项制度报总经理审批后组织执行;
2、负责市场调查,了解市场行情,掌握建材价格;
3、开展供应商调查,建立,管理供应商目录和档案;
4、根据工程进度和材料需求计划,制定材料(设备)采购计划;
5、参与材料(设备)采购招投标和采购合同的制定;
6、参与大型设备的选型、定性审核;
7、协助各部开展采购材料、设备的`质量检验工作;
8、审核材料设备价格,报主管副总经理审批;
9、负责材料(设备)的采购管理、运输管理和交货管理工作;
10、做好材料(设备)资料的收集、整理;
11、即使将有关合同、文件资料收集汇总归类,统一交合约管理部存档。
12、完成公司领导交待的其他工作任务查询拜访研究公司各部门物资需求及耗损环境,熟悉各类物资的供应渠道和市场变化环境。指导并监督员工开展业务,不断提高业务技能,确保公司物资的正常采集购买量。
一、基本信息
职位名称:司机
所属部门:行政部
直属上级:车队队长
岗位级别:六职等
岗位性质:操作性
直接下属:无
二、岗位职责
1、公司司机必须遵守《道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。
2、司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。确保车辆正常行驶。
3、司机应注意保持车辆的清洁。
4、出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油。
5、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告车队长,并提出具体的维修意见;未经批准,不许私自将车辆送厂维修。
6、出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。
7、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。避免因证件不全被罚款。
、晚间司机要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
9、注意送货到客户后,要按客户指定地点停放车辆,文明卸货,以维护公司声誉和形象。
10、司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车。行车途中如发生交通事故,应当立即报警处理。
11、上班时间内司机未被派出车的,应随时在公司等候出车。公司用车时,要准时出车,不得误点。
12、司机应服从队长安排,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的',事后可向上级领导反映。
13、司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员,并说明原因。
14、司机未经领导批准,不准私自用车;不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车。
15、费用报销:司机所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)必须以正式有效凭证作为报销凭证,由驾驶员整理粘贴报销凭证后交领导审核签字,方可报销。
三、岗位权限:
1、有拒绝违章指挥的权力。
2、有义务制止非合理用车的权力。
3、有保证货物安全、保证公司利益不受侵犯的权力。
四、考核指标:
安全记录、工作完成配合情况、费用控制、制度遵守、车况车容、公司整体评价。
五、任职资格
性别/年龄:25~35岁
教育背景:中技以上文化
培训经历:财务及经济类相关专业
经验:持B证驾驶证,3年以上专职司机的工作经验,驾车熟悉,懂一般的车辆日常维护;
技能技巧:熟悉交通法规,责任心强,能吃苦耐劳,熟悉潮汕地区交通路线
态度:谦和、友善,正直、诚信。服务意识和支持意识强,能任劳任怨。
六、工作关系
对内关系:
上级:车队队长
平行:职员
下级:无
对外关系:
服务对象:岗位工作需要
客户服务:业务接待
七、职级关系
可晋升岗位:车队队长
可轮换岗位:司机
八、其它
工作条件:本岗位工作属脑力劳动兼小部分体力劳动,办公环境一般。
工作时间:在公司制度规定的正常班时间内工作,未完成工作时视情况加班。
1.保持良好的职业道德,热诚的服务态度,定期接送领导和客户。
2.自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导的'调配,定期汇报车辆的运行情况,保证车辆在安全的状态下行使,并记录车辆的行使路线及行程。
3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
4.上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政主管的统一调度。
5.车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
7.做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
8.执行上级交付的其它工作任务。
1.负责公司的`日常用车(驾驶商务车【别克7SUV或其他轿车】进行领导接送、客户接送或者其他人员接送等工作),以及其它出车任务。
2.保证车辆状况良好,按时出车,确保车辆正常使用和安全。
3.进行车辆内外部的日常清洁。
4.熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先。
1.严格遵守叉车安全操作规程,确保安全运行,杜绝安全事故的发生。
2.根据货物装卸的要求,安全驾驶叉车对货物进行水平、垂直方向的搬运;指导搬运工将货物堆放到卡板,不得超高超宽;
3.取、堆垛物料托盘时,应小心谨慎缓慢操作,防止造成托盘或物料的损坏。
4.慎造成托盘损坏时,若是轻微损伤,应及时修补,减少公司损失,若损伤无法修补的`,应按实际损失折价或全额赔偿。
5.业应注意规范操作,驾驶时必须集中精神,不可麻痹大意,多视角观察,确保库区其他作业人员的安全;
6.车启动时,注意观察周围是否有其它车辆、行人或障碍物;转弯时要看倒后镜及观察左右侧的情况,要亮指示灯并鸣喇叭;倒车时应先看倒后镜及回头观察情况,无障碍物始能行驶;
7.车装运的货物不能太高,以免挡住驾驶员的视线,导致事故的发生;
1.遵守公司的'各项规章制度,信守劳动合同,热爱本职工作,努力学习提高驾驶员的思想素质,业务水平,服务态度和操作等技能水平。防范车辆事故的发生,做到爱惜车辆为珍惜自己的生命。
2.平时勤学习安全教育,服从领导,团结互助,爱岗位敬业。
3.服从生产厂长安排,积极配合领导完成购货工作,及时主动向管理人员汇报出厂外车辆配送运转情况。
4.认真做爱本例保工作,提高操作技能,保持成本意识观念,实事求是。
5.不得随意将车转借他人驾驶,不准公车私用(特殊情况由生产厂长调动)。
6.每天出车前实施出车前准备,检查车辆刹车,轮胎气压,机油,燃油,水是否正常,零件是否齐备,保证车辆安全。
7.遵守交通规则,注意行车安全,节约燃料,圆满完成货物运输任务。
8.依据驾驶员应知应会,及时分析排除故障。对复杂故障通报有关人员,并提出排除意见及时处理,保障车辆安全正常行驶。
9.依据车辆保养制度,对车辆运行前后实施维护保养,行驶中注意和观察仪表是否正常,对异常部位及时调整和故障排除。司机如果人为造成车辆损坏及伤及他人和物件根据情节轻重公司将作出相应处罚。
1、负责校长出差的接送;负责公司出车任务,保证公司日常用车;
2、车辆的日常保养、维护、清洁工作;
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
4.完成领导分配的相应工作,并积极主动的.跟进工作;
5、协助处理日常行政事务;
6、完成领导交代的其他工作。
1、应爱惜车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。
2、出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。
3、发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告外勤助理及综合办公室,并提出具体的维修意见(包括维修换件项目及费用、工时费等),未经批准,不许私自将车辆送厂维修。
4、协助外勤助理办理车辆的年检手续及其它车务手续。
5、出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的.路段或危险地段停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。
6、对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全并做好行车记录。
7、不准出现酒后驾车、疲劳驾车、违章行车等行为,以上原因或证件不齐全被罚款的费用不予报销,造成交通事故的后果由当事人负责。
8、对部门主管的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。
9、驾驶员必须随身携带手机,并且做到24小时开机。
10、下班后,应将车辆停放到公司,不准私自用车。
11、驾驶员未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶。
12、及时完成部门主管交办的其他工作。
1、负责工作日内按行政事务下达的《派车单》要求出车(包括接送客户、员工外出、公司信件等的.提取);
2、负责车辆的日常维护保养;
3、负责所驾驶车辆的年检、保险办理手续;
4、完成上级领导交办的其它各项临时性工作。
1、负责工作中严格执行公司政策、标准操作规程,工作范围有效配置的正常使用,及管理标准、要求在日常运作的执行落实;
2、负责以公司政策、相关SOP为工作准则,实施对工作范围货物的收、发、存管理,并按时、准确对货物进行盘点,真实、及时提供报表、数据,出现帐货差异时应查找原因;
3、负责严格执行先到期先出的原则,严格执行产品追踪管理要求;
4、负责操作设备、设施安全及高效使用,工作期间提交的工作成果达致公司及部门目标要求;
5、负责货物堆放整齐规范,工作期间场所人员及财产的安全;
6、负责工作过程与现场人员的效沟通、协调;
7、负责现场车辆的`装卸、检查、协调,保证现场运作安全、有序;
8、负责禁止装卸现场的不安全行为;
9、负责工作场所的GMP和5S工作
10、负责及时向仓储部经理、直属主管任反映、汇报工作中出现的问题、事件。
1、负责所操作行车的安全正常稳顺运行,完成生产任务。
2、负责对所操作行车及大车轨道的日常点巡检、交接班工作,按时认真填写好各项记录。
3、负责对所操作行车的卫生打扫、吹灰工作、责任区内的卫生打扫。
4、配合工作区域内的地面设备的检修及维护工作、地面卫生打扫及场地清理整顿。
5、发现异常情况及时向上级汇报并积极配合维修工人处理好故障或进行检修,并做好安全监护工作。
6、能独立处理一些故障。
7、听从地面人员的'正确指挥。
8、按时完成领导及班长交给的临时性任务。
1、3年以上盾构设备管理经验或者盾构司机经验
2、大专以上学历;
3、海瑞克、中铁装备等盾构生产厂家相关工作经验者优先;
4、大型央企工作经验优先;
5、工作区域服从公司安排,以西安、深圳、江苏、长春、青岛等重点城市为主。
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