仓管员的岗位职责15篇

仓管员的岗位职责15篇

　　在当下社会，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编收集整理的仓管员的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

仓管员的岗位职责1

　　1、遵循先进先出原则，凭库存单据 完成备货、出入库作业；

　　2、负责仓库货物的分类、有序摆放，并保持仓库清洁；

　　3、货物若有超过有效期、泄漏、变质等异常情况，及时向领导反映；

　　4、按计划完成盘点工作，若帐实不符 即时核查，并向领导报告；

　　5、做好防火、防盗、防爆工作，并保持仓库内清洁、整齐、空气流通 ；

　　6、完成领导交办的其他事宜。

仓管员的岗位职责2

　　一、建账管理

　　1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片；半成品、产成品应按照类型及规格型号设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一，相互一致。合格品、逾期品、失效品、废料、应分别建账反映。

　　2、必须严格按照仓库管理规程进行日常操作，仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔登记台帐，做到日清日结，确保物料进出及结存数据的正确无误。及时登记台帐，保证帐物一致、

　　3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。必须定期对每种铸件材料的单重进行核对并记录，如有变动及时向领导反映，以便及时调整。

　　4、生产车间必须根椐生产计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送领导及财务人员。

　　二、入库管理

　　1、物料进库时，仓库***必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

　　2、入库时，仓库***必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

　　3、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与送货单一致，铸件收料单上还应注明单重和总重。收员及经手人料单上必须有仓库保管。每批材料入库合计金额必须与发票上的金额一致。

　　三、出库管理

　　1、各类材料的发出，原则上采用先进先出法。物料（包括原材料、半成品）出库时必须办理出库手续，并做到限额领料，车间领用的物料必须由车间主任（或其指定人员）统一领取，领料人员凭车间主任或计划员开具的流程单或相关凭证向仓库领料，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；仓管员应开具领料单，经领料人签字，登记入卡、入帐。

　　2、成品发出必须由各销售部开具销售发货单据，仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货，并登记。

　　3、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作，各相关部门的计算口径应保持一致，以保障成本核算的正确性。

　　4、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的，必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理，否则一律不准自行调整。发现物料失少或质量上的问题（如超期、受潮、生锈、或损坏等），应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

　　四、车间及工具管理

　　1、在仓库领用的工具要做好登记，用毕及时归还并登记工具使用情况。生产车间内常用工具应妥善保管以免发生遗失。车间领导有责任和义务进行管理。

　　2、对以损毁工具应上报库管员填报损坏单注明损毁原因分清责任进行处理。

　　3、生产车间内所有物品摆放应按照以划分的区域进行摆放，其区域不得出现与之不符的部品。对废品要及时清理保持车间内的整洁。

　　五、工作态度及责任心

　　仓库***应责任心强，监守岗位，无故不能离岗。对突发事件能及时处理和协调，保证生产的顺利进行，严防以外事故发生。

仓管员的岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责原材料的验收、保管、发放，有化妆品行业经验者优先，管理能力强;

　　2、负责登记原材料明细帐或审核与原材料有关的原始票据;

　　3、负责编制原材料库存日报表、月报表等;

　　4、原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。

　　5、收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

　　6、能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。

　　7、负责办理上级临时交办的其他事项。

　　基本要求：

　　1、化妆品技术与管理、精细化工、生物科技等相关化学类专业应届生，有同行业工作经验优先录取;

　　2、具有团队合作精神、能有吃苦耐劳精神、做事责任心强;

　　3、平台的晋升空间为乳化技术员、仓库组长/主管。

仓管员的岗位职责4

　　1、严格执行入库手续，物料或成品进仓时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单一致，物料入库时还要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货。

　　2、入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素；并设物料卡，标识清楚。

　　3、存货入库后应及时入账，准确登记。

　　4、领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

　　5、成品库须按发货单发货，手续不全不与发货；如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后方可发货，事后应补方可发货。

　　6、车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。

　　7、仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。

　　8、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。

　　9、随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。

　　10、定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。

　　11、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通；定期检查存货、防止存货变质。

　　12、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。

　　13、上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。

　　14、仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。

　　15、仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。

　　16、仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出厂外。

　　17、仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任；对厂情况严重的，应追究其法律责任。

　　18、仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。

仓管员的岗位职责5

　　1.对全园的财产全面管理，做到随时收验、入库、分类保管。存放地点清楚明确，做到心中有数，每半年清点一次，账物相符。

　　2.新购人物品凭发票人账，领用或借出物品手续齐全，领用人和借用人必须签名或盖章。

　　3.严格做好三防(防盗、防火、防潮)工作，保证物品的安全、卫生、整洁，杜绝霉烂变质，做到手勤、脚勤。

　　4.做好开学前的物品准备工作，对各班财产进行清点，做到有计划供应、学期末对财产进行一次核对，生活用品做到日清月结。

　　5.及时供应所需物品，对园里的桌椅做到有数有账，发现丢失和损坏及时追查。

　　6.完成领导交给的各项其他任务。

仓管员的岗位职责6

　　一、 工作职责：

　　1、根据采购部送来的物资按发票的数量，单价验收货物；

　　2、必须把好质量关；

　　3、负责保管食品、饮品、百货、工程用品、操作用品 等 营业所需物资；

　　4、仓库保管员必须保证仓库整洁每天打扫仓库卫生；

　　5、严禁仓库吸烟或吃东西、禁止闲杂人员进入仓库；

　　6、妥善保管仓库钥匙，合理放置货物，确保仓库物资的安全及物品的质量；

　　二、工作制度与规则

　　（一、收货

　　1、保持工作环境的'整洁，每天早上检查磅称是否准确；

　　2、每天收货前核查采购定单和采购备忘（品名、数量、规格、有效人签字）

　　（二、发货

　　1、收到各部门送来的领料单，仓库主管要检查领料单的签名是否有效及完整，已经批准的领料单，不允许再增加品种和数量，如需要领菜种物品，要请重新出单据由经理级以上人士签名认可。

　　2、仓库保管员接到领料单检查部门所需之物品仓库是否有货，如断货物品到货，应立即通知使用部门领用。

　　（三、记帐（电脑帐）

　　1、按物品的类别设置物品明细帐，并进行物品编号。

　　2、记帐要及时、准确、如有错帐应及时上报主管并更正。

仓管员的岗位职责7

　　1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。

　　2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。

　　3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。

　　4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。

　　5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。

　　6原料仓作业规程、管理制度的编制或提出修订完善意见。

　　7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

　　8做好原料的状态标识。能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。

　　9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。

　　10发货执行“先入先出、按单发放”的原则。加强与车间的沟通，密切配合车间的生产。

　　11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。

　　12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。

　　13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。

　　14每月定期盘点，按时上报相关表册。

　　15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。

仓管员的岗位职责8

　　一、仓库管理员工作职责

　　1. 热爱本职工作，努力钻研业务，提高工作能力。

　　2. 负责仓库物资的进出工作，配合销售部做好成品仓库管理工作。

　　3. 要妥善保管好库存物资，分门别类摆放整齐，仓库整洁，并按月、季、半年、全年做好仓库物资的清盘及报表工作，配合财务，做到财务相符。

　　4. 加强仓库物资帐目管理，做到进、出、存相符，严格按管理权限发放材料，进出仓库材料应日清日结月报。

　　5. 领用材料，需填写好领用单，经主管领导审批后方可领用。

　　6. 出借工具、物资必须凭公司领导签字同意的借条，严禁私自外借任何物资。

　　7. 经常检查仓库货架的存放货量，常规产品库存低于安全库存，及时通知销售部下单生产。

　　8. 定期对仓库进行安全检查，发现问题及时报告，把各类安全隐患解决在萌芽状态，并做好放火、防盗、防潮的落实工作。

　　二、仓管管理员工作流程

　　1. 验收

　　1) 仓管员根据生产部开具的入库单进行验货，并核对入库单与销售部的生产订单是否有出入。

　　2) 货物如有差错，及时通知销售部处理。

　　2. 保管

　　1) 仓管部对仓库所有物资负保管之责，物资堆放整齐、美观、按类摆放，并标明进货日期，按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡;

　　2) 掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况，落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施，保证库存物资完好无损;

　　3. 盘点

　　1) 仓库必须对存货进行定期或不定期清查，确定各种存货的实际库存量，并与电脑中记录的结存量核对，查明存货盘盈、盘亏的数量及原因，每月底打印盘点表，报财务审查核对;

　　2) 管理实施了电脑化管理，所有商品的入库、直拨、领出、库存统计直接通过电脑系统完成。

　　重点：1、帐卡物一致。 2、先进先出

仓管员的岗位职责9

　　1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰。

　　2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；

　　3、与车间领料组及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况。

　　4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。

　　5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；仓管人员应具备的基本技能。

　　（1）熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序。

　　（2）熟悉仓库管理制度及相关管理流程。

　　（3）具备一定的质量管理知识和财务知识。

　　（4）懂电脑操作。收货验收。

　　6、货物进仓，需核对订单（采购订单和生产订单）。待进仓物品料号、名称、规格型号、数量与订单相符合方可办理入仓手续。

　　① 严禁无订单收货；因生产紧急、人员外出等特殊情况需请示上级和订单管理部门并获得授权、同意可变通办理，但订单管理部门必须在一个工作日内补下订单。

　　② 严禁超订单收货。因合理损耗领料或计量磅差或机台最少生产数量等原因导致的少量超订单收货，应在合理范围内并符合相关管理规范或规定。

　　7、货物进仓，必须采用合适的方法计量、清点准确。大批量收货可采用一定的比例拆包装抽查，抽查时发现实际数量小于标识数量的，应按最小抽查数计算接收该批货物。

　　8、货物进仓，需办理质量检验手续，其中：

　　① 外协、外购物料/产品必须填报《报检单》，检验合格后方可办理正式入仓手续；其他供应商提供的送货凭证或临时填写的暂收凭证均只能由仓管员签名暂收数量，且不得加盖代表公司的任何公章。

　　② 特别地，对抽检不合格而生产部门要求“回用”或“挑选使用”的物料，必须符合相关流程和审批手续，而且仓管员必须在签收时注明“不合格回用”或“挑选使用”字样。

　　③ 自产成品、零部件，必须凭当批次质检合格文件（或单证）办理入仓手续。部分客户的产品还需有客户确认合格的文件；确定是哪儿。

仓管员的岗位职责10

　　1、执行物料、产品的先进先出管理规定；

　　2、执行原材料库、半成品库和产成品库的出入库记录；

　　3、执行物料帐物卡的一致性；

　　4、各类包装容器进出公司的记录；

　　5、根据出货计划按时、按量进行备货及发货；

　　6、对各类产品按照规定进行防护；

　　7、生产系统的所有单据的录入整理；

　　8、及时对所有单据进行录入并将单据传递至相关部门；

　　9、有效维护现场5S；

　　10、完成上级交办的其他事项。

仓管员的岗位职责11

　　1、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。

　　2、负责仓库日常收、发、存管理工作，努力达成帐、卡、单、物一致，使在库原材料和成品处于良好的品质状态。

　　3、对照生产领料出库单，按照先进先出原则发料。

　　4、按照采购入库通知单的数量进行收料

　　5、物料进入仓库管理，库位的筹划与正确合理的摆放。

　　6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。

　　7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。

　　8、负责盘点库存原材料和成品。

　　9、现场“7S”

　　10、接受并完成上级交代的其它工作任务。

仓管员的岗位职责12

　　1、职务：原料仓各仓管员应认真、全面地履行以下各项职务

　　1.1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。

　　1.2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。

　　1.3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。

　　1.4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。

　　1.5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。

　　1.6原料仓作业规程、管理制度的编制或提出修订完善意见。

　　1.7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。

　　1.8做好原料的状态标识。能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。

　　1.9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。

　　1.10发货执行“先入先出、按单发放”的原则。加强与车间的沟通，密切配合车间的生产。

　　1.11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。

　　1.12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。

　　1.13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。

　　1.14每月定期盘点，按时上报相关表册。

　　1.15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。

　　2、职权：依公司授权行使下列各项职权

　　2.1有权对搬运工下达工作命令，并对其执行命令的情况进行督促、检查和考核。有权调整、纠正搬运工不当作业、行为。

　　2.2搬运工工作安排权、绩效考核、奖惩报批权。

　　2.3提出原料储存条件、方法的改进建议权。提出原料收发作业程序、手续完善的建议权。

　　2.4对原料收发及管理中出现的异常情况有临机处置权，事后应及时向上级汇报。

　　2.5对不符合规章制度规定的领取原料有权且必须予以拒绝。

　　2.6对发生在其辖区内的各种违反消防及安全、货物进出仓管理、损坏货物、保密制度、5S推行等规章制度的单位与个人必须制止并有处罚权或处罚建议权。

　　3、责任：无论本人或部属有下列过失，均应承担其责任并依相关规章接受处理

　　3.1对搬运工下达不当或错误管理命令。

　　3.2仓库进出货物情况、客户资料等丢失、泄露。

　　3.3因过失造成收发原料不及时而影响生产，或造成原料损失及浪费。

　　3.4出现收发原料品种、数量的错误。

　　3.5原料编号标识错误。

　　3.6搬运工的失职、工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。

　　3.7因组织、监督、实施安全教育、消防检查不力而造成本仓库安全、消防事故。

　　3.8因管理不善，造成本仓库资产受到异常损坏、损失。

　　3.9其他过失、失职及违规违纪。

仓管员的岗位职责13

　　1.坚守工作岗位，保证体育教学、训练、群体等项工作的需要。

　　2.提前到岗，做好器材准备工作,器材领用需有登记归还记录。

　　3.严格执行体育器材借用制度，对不符合手续者，拒绝借用。

　　4.熟悉主要器材的性能、厂家、价格，并提出使用情况。

　　5.根据库内器材使用情况，及时提请室主任制订采购计划。

　　6.严格执行体育器材的验收、保管工作，负责账目登记和统计,做到账目清楚，账物相符。

　　7.清仓查库时，报据器材使用情况和新旧程度提出报损计划，交主管査看后销毁。

　　8.保证仓库清洁、安全和卫生,物品摆放整齐，取用方便，保管良好。

　　9.积极努力地完成室主任分配交办的其他各项工作和任务。

　　10.器材室为储存和保管体育器械之库房，应谢绝无关人员入内，做好安全防盗工作。

仓管员的岗位职责14

　　1、冰箱经常检查定期化霜，保持霜薄气足。

　　2、经常检查食品质量，发现食品变质、发霉、生虫等及时处理。

　　3、做好灭鼠、蝇、蟑螂等防虫害工作，保持仓库室内外清洁。

　　4、与食堂管理员一起对库存物资每月盘点一次，做到帐物统一。

仓管员的岗位职责15

　　一、物料到仓库后，依据生产单或订购单对物料进行开箱检查（其中成品衣服要确认是否有质检、调配部各相关人员的签名，并查验送货单，依据生产通知 单检查同款颜色、码数是否齐全）如经查验合格，则填写“入库单”对质量、规格、数量不符合要求的物料应办理退货手续并填写“退货单”。填写的“入库单”或 “退货单”应及时报送仓库主管（当日）。

　　二、对所确认的物料入库数量，即进行具体的物料配置，保管场所的安排，最后通过录单员在电脑数据库里记入本次物料的数量、规格。

　　三、新进货品（指成衣）的标签、吊卡要依据生产通知单，核对清楚！查验所挂吊卡上的标签内容（成份、价格、条形码）是否与货品相符！吊卡位置是否正确、牢固。

　　四、经常查验货品吊卡是否有脱落，以及标签污渍。及时进行补打标签。（严禁标签污渍或者根本无吊卡的货品出现在仓库。）

　　五、对库存品要做好：防湿、防霉、防蛀、防尘、防火、防盗工作。

　　六、物料的存放保管应利于出库，便于提高出库效率。

　　七、依据经销售统计部，市场服务部（须有相关人员的签名）核验的配货传真（即各卖店、加盟店的补货表），进行货品配置。在货品配置过程中应注意以下各点：

　　八、清点退货时，一定要核对货品的数量、规格、质量。对数量、规格与退货单不相符合的、质量有问题的货品要认定责任归属、且及时通知相关人员。并另类存放。出具责任认定书，上交主管。

　　九、收取退货时，要仔细检查：外包装是否完好，如有疑问，要立即当场清点，核对数量，看是否与单据相符。如有异常，要求相关人员出具盖有公章的证明。以备交涉。

　　十、发货时，要按照要求，根据相关规定，购买保险。

　　十一、经常整理货架中的存货，使之整齐，清洁。保证存货的质量。并按库存点检，要求经常核对物品，确认库存数量。保证账物相符。

　　十二、对次品、待处理品单独存放，并设醒目标志。周期性将次品、待处理品情况汇报主管，以便能及时移出仓库，为新进货品提供空间，节约资金，优化物流。

　　十三、每月的十五及三十日，分货架、区域巡回对库存物品进行盘存。确保在若干盘点周期后，使全部存货都得到一次清查与核对。

　　十四、努力学习专业知识、提高专业水平。

　　十五、经常向主管提出改进工作的意见和建议。

　　十六、服从工作安排，完成主管交待的其他工作和任务。