企业运营岗位职责

企业运营岗位职责（精选7篇）

　　在社会发展不断提速的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编帮大家整理的企业运营岗位职责（精选7篇），希望对大家有所帮助。

　　企业运营岗位职责1

　　1.收集人力资源外包潜在客户信息,挖掘客户潜在需求;

　　2.全面解决客户人力资源外包方面的问题,并提供解决方案;

　　3.监督人力资源外包服务开展过程,确保服务质量;

　　4.监督和管理项目的运作情况,负责监督成本、进度以及规避风险;

　　5.保持与客户之间的良好合作关系;

　　6.负责建设和管理外包工作团队;

　　7.负责项目内部团队的成员培训和绩效考核等工作;

　　8.合理调配部门成员工作,充分发挥和调动员工的积极性,不断提升员工的工作能力和效率;

　　9.建立并完善公司人力资源外包或劳务派遣业务的管理运营系统;

　　10.组织制定项目管理制度;

　　企业运营岗位职责2

　　【岗位职责】

　　1、重点分析经纪人对产品的使用情况分析，针对经纪人碰到的问题，提出相应的解决方案，并且落地执行；

　　2、推动新上线产品对AE和经纪人的传递和解读，在用产品的功能应用咨询和答疑，产品培训PPT和QA的优化更新；

　　3、置顶产品应用推广方案，熟练应用各种传播载体和渠道推广宣传；

　　4、调研和总结产品使用情况，监控重点管理指标并推动提升。

　　【任职要求】

　　1、统招本科及以上学历，有互联网和房地产相关领域从业经历优先；

　　2、有互联网产品思维，懂得挖掘用户需求，能够清晰整理产品需求方案及上线推广方案；

　　3、对数据敏感，具备数据分析能力，并将分析结果体现到运营改进上；

　　4、认真负责、条理清晰、耐心细致，具有较强的表达能力、文案能力、逻辑思维能力和创新能力。

　　企业运营岗位职责3

　　岗位职责:

　　1、负责主播的商品运营,负责选品及商家对接,精准匹配主播每场直播的产品,对直播间产品负责。

　　2、负责主播的直播策略、产品讲解策略、节奏把控、对直播间场控负责。

　　3、负责主播孵化及主播人设建立。

　　4、负责主播粉丝运营、数据分析及其他相关事情。

　　岗位要求:

　　1、从事淘宝直播运营2年以上经验,与丰富的工作经验;

　　2、带过主播及团队,对主播孵化有自己独到的见解,对团队管理有一定的经验。

　　3、有较强的谈判合作能力,有较强的组织、协调、沟通能力。

　　4、对新鲜事物敏感,勇于尝试,抗压能力强;

　　企业运营岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、负责完成直营门店推广活动的`策划并制定具体的活动方案；

　　2、负责制定新品行销策略及行销活动管理规范、计划及执行情况，并进行管理检核；

　　3、相关部门沟通，完成市场活动的落地推广；

　　4、收集新品上市的各部门沟通及订货，收集顾客、门店反馈及建议，便于后期改进；

　　5、负责对新产品的销售、市场活动情况的反馈、总结，为上级决策提供数据支持；

　　6、负责本部门相关文案及物料的整理归档，不断优化流程及制度；

　　7、协助完成异业合作，实现公司品牌知晓度和美誉度的不断提升；

　　8、协助完成并不断优化区域内直营、加盟店铺开业行销方案并追踪落地执行；

　　9、完成上级安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、25岁—35岁，男女不限；

　　2、大专以上学历，具有三年以上相关工作经验；

　　3、具备丰富的餐饮连锁经验及市场推广经验，有良好的沟通能力和团队合作精神；

　　4、拥有较强的管理、执行、协调、发现问题及解决能力，有高度责任心和主动性；

　　5、餐饮行业同等岗位工作经验3年以上，或快销公司销售管理岗位3年及以上；

　　6、熟悉使用PPT等电子文档；

　　7、有成功项目管理经验者优先。

　　企业运营岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、主要负责公司旗下的天猫店的运营，协助完成公司全年的销售目标；

　　2、负责天猫店铺的日常维护，根据网络客户特点制定产品方案；

　　3、独立策划和组织完成天猫站内站外的推广活动；

　　4、有强烈的责任感，上进心和事业心，勇于承担责任，能够承受较大的工作压力，沟通与组织协调能力，善于与团队进行交流合作；

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，电子商务等相关专业毕业，具有1年以上天猫等零售网站运营部门主要负责人任职经历；

　　2、精通天猫规则，有清晰的电子商务项目运营思路，能针对不同业务阶段制定有效的运营策略；

　　3、策划及沟通能力强，有较强的创新与市场分析、营销、推广能力，项目执行能力，能够独立策划并执行相关推广活动；

　　4、有团队合作精神和领导能力，性格开朗，责任心强，为人诚信正直，有耐心；

　　5、有小家电企业工作背景优先。

　　企业运营岗位职责6

　　任职要求：

　　1、具有敏锐的市场洞察力和应变能力；

　　2、性格开朗、有亲和力，掌握沟通、谈判技巧、服务观念强；

　　3、对工作有高度的热情、抗压力强，良好的团队合作精神、创造性思维能力；

　　岗位职责：

　　1、根据品牌推广及客户体验需要，进行系列线上线下专题活动、市场推广及品牌活动的策划及执行，促进优质内容的分享和传播；

　　2、撰写活动方案、执行推进活动、统筹协调活动资源、总结评估活动效果及优化；

　　3、负责客户社群的规划以及执行，整体负责社群内容，社群氛围的营造，打造高粘性的社群；

　　4、持续挖掘客户需求，探索更好满足客户需求的运营机制，整合内外部各种资源，通过持续不断的运营手段，提升关注客户的活跃度和粘度，激发客户参与度，提升业界影响力；

　　5、核心客户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与客户互动和保持联系，制造感兴趣的话题；

　　6、协助其他部门完成客户需求及行为分析、功能调研、专题策划等工作，提升客户体验及品牌传播。

　　企业运营岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、独立运营微信公众号，负责微信公众账号的日常运营和维护工作；

　　2、负责微信公众账号的内容更新、人群聚焦、话题发起、客户管理等工作；

　　3、负责策划并制定微信线上活动方案以及微信原创内容的策划与编辑工作；

　　4、负责微信公众账号推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求；

　　5、制定社会化媒体运营与品牌营销策略，在微信、豆瓣等社会化媒体开展品牌营销工作；

　　6、负责企业客户微信官方账号的运营，日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度；

　　7、利用微信平台推广企业的客户产品或服务的品牌、产品和互动；

　　8、定期与粉丝互动，策划并执行相关线上的微信推广活动；

　　9、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量；

　　10、能够熟练掌握并实施企业、产品、内容微信运营矩阵策略；

　　11、制定并实施清晰的用户互动策略，发展粉丝与好友，通过持续互动转化潜在客户，提升企业及产品口碑；

　　12、快速掌握微信的内容创作，能够创作优秀内容，并且具有一定的话题敏感度；

　　13、能够策划组织线上与线下活动，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高粉丝与好友数量，提升用户黏度；

　　14、搜集有效粉丝的问题反馈和批评建议，对有效粉丝的需求和行为进行数据分析，将整合后的数据提交给相关人员。

　　任职要求：

　　1、学历大专以上，年龄不限，性别不限。

　　2、具有1年以上相关工作经验优先。

　　3、思维敏捷，思想活跃，具有较强的学习能力；

　　4、吃苦耐劳、有强烈的工作责任心。