物业片区岗位职责

物业片区岗位职责

　　在日常生活和工作中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以有效规范操作行为。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的物业片区岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

物业片区岗位职责1

　　一、熟悉了解国家的相关方针政策和行业的'管理服务标准能以身作则,根据公司经营管理目标,全面负责片区的经营管理。

　　二、按照公司要求和行业标准,制订片区工作目标计划,发展计划,人员配置及员工培训计划,采取有效措施保证经营目标的贯彻执行。

　　三、负责完善片区的管理体系,配套服务体系,制订片区岗位职责范围,权限标准。

　　四、审订片区年度费用开支,各部门预算,负责督促检查,严格按照公司制定的财务管理制度执行。如因特殊情况需增加预算外的开支,需事先向总经理请示。

　　五、根据片区特点,强化对物业管理小区的日常管理工作的指导、考核。不定期人的对管理处处主任《工作日志》检查,抓好全员质量管理,适应管理服务需求。

　　六、审批、签发处区工作计划,管理服务文件和上报的函件,日常费用开支。

　　七、按照公司规定,对片区员工工作业绩考核,提出对员工的提、任免、奖励、晋级意见。

　　八、负责提交年度片区经营管理工作总结报告。

物业片区岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、对片区项目施工、实施的达标情况进行检查、评估，并对评估结果进行跟踪;

　　2、对可能影响片区现场业务品质的因素，能及时进行预防、应对提示；

　　3、全面负责所在片区项目的物业管理(秩序维护、工程维保、客户服务、环境维护等);

　　4、完成公司下达的经济指标和管理指标等;

　　5、负责对下管项目的工作安排，有效的管理、引导、监督、考核目标;

　　6、负责各项目的对内外协调，协助区域总经理做好管理工作。

　　任职要求：

　　1、学历要求统招大专或以上学历；

　　2、要求5年以上全国知名物业管理企业或当地龙头物业企业(一级资质)高端物业住宅小区管理经验，熟悉物业案场前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策、预算管理、成本管理、多种经营、团队建设、体系搭建等；

　　3、具较强的经营管理能力，能独立完成物业管理方案的设计，具有片区项目管理经验；

　　4、持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。