安全监督岗岗位职责
在学习、工作、生活中,越来越多地方需要用到岗位职责,岗位职责是组织考核的依据。一般岗位职责是怎么制定的呢?以下是小编为大家整理的安全监督岗岗位职责,欢迎阅读与收藏。
安全监督岗位职责风险点
监督检查类风险点是指承担监督检查职能的工作人员,包括:年检、巡查及业务科工作人员,违反法律、法规和市卫生局、监督所的廉洁自律及其它规定,引起行政相对人的申诉、投诉、诉讼和行政复议以及可能发生不廉洁行为的后果。具体有以下几点:
(一)对监管责任区内的管理相对人底数不清,情况不明,缺乏控制力,特别是对重点行业、地区监管不到位,可能造成辖区重大卫生安全隐患。
(二)对巡查中发现的案源线索等不上报,不登记,可能产生收受当事人的好处等不廉洁行为。
(三)对发现的违法隐患查处、指导不及时,可能造成重大损失或重大影响。
(四)对巡查发现的问题,未按法定程序出具《监督笔录》、《监督意见书》,未及时留存文书档案,以及发现的卫生安全隐患不及时给予制止,不及时上报、函告相关单位,可能造成工作失职。
(五)对未办理卫生许可,不认真核查,造成数据不清,可能导致行政行为不合法。
(六)在办理“卫生许可”或日常监督中,故意刁难或设置不必要条件,可能产生给予好处后,才办理卫生许可,或对于涉嫌违法行为,私自默许继续经营。
(七)对企业恢复核准不认真,可能造成不符合企业恢复条件的企业给予恢复。
(八)复审审核不严格,使不该吊销“卫生许可”的企业、个体工商户被误吊销,造成无法弥补的损失,可能引起企业、个体工商户的申诉。
(九)利用监督行为,强行收取不应收取的费用,可能导致乱收费现象的出现,引起管理相对人的不满,诱发申诉、投诉的现象发生。
(十)对容易产生问题的行业未制定应急预案,可能导致出现紧急情况时无对策可行,贻误时机,造成违法行为得不到及时查处的后果。
(十一)检测覆盖面不够,检测不及时或未按上级安排抽样检测要求检测,可能导致卫生安全事故。
(十二)广告审查不严格、广告宣传监督不到位、辖区内可能出现严重违法广告、导致媒体曝光事件的发生。
(十三)对辖区内的有形市场索证制度监督检查落实不到位,可能使假冒伪劣产品、不合格产品进入市场,出现人身安全事故,造成出现的问题无法追溯。
(十四)对不符合对外出证条件的行政相对人给予违法出证及对案件审核、把关不严,可能造成行政复议被撤消、败诉,给单位造成损失或影响。
(十五)在处理消费者申诉、调解消费者纠纷过程中,不公平、公正,可能导致申诉人向一级上访或群访等后果。
行政事务管理类风险点
行政事务管理类风险点是指所机关、各分所在人事管理、财务管理、资产管理工作中,相关工作人员违反法律、法规和市卫生局、监督所的廉洁自律及其它规定,可能发生不廉洁行为的后果。具体有以下几点:
(一)人事管理风险点:
1、在人事管理、干部任用、考核、评先等方面,不坚持公开、公正、公平原则,具体工作人员弄虚作假,可能导致领导决策失误。
2、在人事管理、干部任用、考核、评先等方面,不深入基层调查,偏听偏信,可能造成失察失误。
3、在人事管理、干部任用、考核、评先工作中,泄露相关信息,可能造成不应有的影响。
4、违反人事纪律,私下许诺先进称号、评定职、级等,可能造成人事管理不公平、公正的.后果。
5、在发展党员过程中,利用发展党员的机会,违反组织发展原则,收受被发展对象的好处,可能导致党员标准降低。
6、在干部违纪案件查处中,坚持原则不够,查办不深入,可能造成错案。
(二)财务管理风险点:
1、不认真执行年初的财经预算,可能导致开支不合理,造成挪用、误用财政资金,影响工作正常运转。
2、在大额资金的使用上,未经集体讨论,可能导致资金使用不当,给工作造成不利。
3、年终财务决算时,由于帐表不符,可能造成财务数据不准,给财务工作带来不良影响。
(三)资产管理风险点:
1、购置资产时,违反政府采购的相关规定采购物品,可能产生不廉洁行为。
2、分配资产时,不按实际需要进行分配,受人情因素干扰或收受好处,违反规定分配,可能产生不廉洁行为。
3、固定资产管理不到位,录入不及时,可能造成固定资产丢失。
4、资产处置过程中,处置不合规,随意处置,可能导致固定资产的流失。
5、罚没物品管理不严格,不能按规定出入库,可能造成物品丢失或损坏。
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职责描述:
1、组织安全文件的编写,安全教育及安全文件的管理;
2、对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;
3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;
4、负责安全预案及改进方案的.编制;
5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;
6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;
7、处理一般性的安全事故
任职要求:
1、30-50岁,学历不限;
2、具有施工现场安全管理工作经验,具有安全员岗位证书(须调入公司)、安全考核合格证(c证);
3、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正;
4、能吃苦耐劳,适应施工现场工作环境;
5、具有一定的协调、组织和沟通能力,具有一定的语言表达能力。
1、在加油站站长的领导下,负责加油站的安全技术工作,贯彻上级安全生产的指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受安全部门的领导,对安全员进行业务指导。有权直接向安全部门汇报工作。
2、负责制订、修订本加油站有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。
3、负责编制本加油站安全技术措施计划和隐患整改方案,并及时上报并检查落实。
4、协助本加油站领导做好员工的安全思想,安全技术教育工作。负责员工的分本加油站级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
5、负责安排并检查班组安全活动,经常组织事故预案学习演练。
6、按照安全技术规范、标准的要求,参加本加油站新建、改建、扩建工程项目的设计、竣工验收和设备制造、工艺条件变更方案的'“三同时”审查,监督装置检修、停工、开工的安全措施落实。
7、负责本加油站安技装备、灭火器材、防护用品和急救器具的管理。
8、每天深入现场检查,发现问题和隐患及时处理,制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。监督检查工业用火等直接作业环节安全措施的落实情况。
9、参加本加油站各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。
10、健全完善安全管理基础资料。
11、负责本加油站各种安全制度、风险评价和应急预案的制订。
1、在加油站站长的领导下,负责加油站的安全技术工作,贯彻上级安全生产的`指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受安全部门的领导,对安全员进行业务指导。有权直接向安全部门汇报工作。
2、负责制订、修订本加油站有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。
3、负责编制本加油站安全技术措施计划和隐患整改方案,并及时上报并检查落实。
4、协助本加油站领导做好员工的安全思想,安全技术教育工作。负责员工的分本加油站级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
5、负责安排并检查班组安全活动,经常组织事故预案学习演练。
6、按照安全技术规范、标准的要求,参加本加油站新建、改建、扩建工程项目的设计、竣工验收和设备制造、工艺条件变更方案的“三同时”审查,监督装置检修、停工、开工的安全措施落实。
7、负责本加油站安技装备、灭火器材、防护用品和急救器具的管理。
8、每天深入现场检查,发现问题和隐患及时处理,制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。监督检查工业用火等直接作业环节安全措施的落实情况。
9、参加本加油站各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。
10、健全完善安全管理基础资料。
11、负责本加油站各种安全制度、风险评价和应急预案的制订。
一、“青安岗”成员在指挥部、公司的领导下,协助安全环保部开展安全环保管理工作,严格执行国家有关方针、法律、法规、国家标准、行业标准和上级部门相关决定、指示。
二、认真贯彻落实指挥部、公司的安全生产制度,安全环保责任制,安全检查制度和安全教育制度。
三、组织指挥部、公司青安岗员参加安全生产大检查,配合相关职能部门做好安全检查记录,并督促整改。
四、注重安全隐患排查,制止违章指挥和违章作业,如有违章作业现象及时报告上级领导妥善处理。
五、参加指挥部、公司生产安全事故及突发环境事件的.调查和处理,提出自己的意见和看法,并监督实施整改措施的落实。
六、做好安环部委托的其他安全环保工作,“青安岗”成员应当及时报告涉及安全环保的重大问题。
1、在加油站站长的领导下,负责加油站的安全技术工作,贯彻上级安全生产的指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受安全部门的领导,对安全员进行业务指导。有权直接向安全部门汇报工作。
2、负责制订、修订本加油站有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。
3、负责编制本加油站安全技术措施计划和隐患整改方案,并及时上报并检查落实。
4、协助本加油站领导做好员工的安全思想,安全技术教育工作。负责员工的分本加油站级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
5、负责安排并检查班组安全活动,经常组织事故预案学习演练。
6、按照安全技术规范、标准的.要求,参加本加油站新建、改建、扩建工程项目的设计、竣工验收和设备制造、工艺条件变更方案的“三同时”审查,监督装置检修、停工、开工的安全措施落实。
7、负责本加油站安技装备、灭火器材、防护用品和急救器具的管理。
8、每天深入现场检查,发现问题和隐患及时处理,制止违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。监督检查工业用火等直接作业环节安全措施的落实情况。
9、参加本加油站各类事故的调查处理,负责统计分析,按时上报。
10、健全完善安全管理基础资料。
11、负责本加油站各种安全制度、风险评价和应急预案的制订。
职责描述:
1、根据安全制度要求,做好安全监督、检查、考核;
2、根据部门工作要求,拟定安全会议、安全检查、事故处罚等通知、通报;
3、对检查发现问题要求各单位制定整改计划及措施,并监督落实整改;
4、特殊工种证件办理、特种设备安全管理;
5、按要求组织员工安全培训及组织安全考试。
任职要求:
1、5年及以上大型制造企业安全管理科长级及以上管理经验;
2、安全管理相关专业,获取国家注册安全工程师证。
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