投资管理部经理岗位职责

投资管理部经理岗位职责（通用12篇）

　　在当今社会生活中，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的投资管理部经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

　　投资管理部经理岗位职责 1

　　职责描述:

　　1、协助负责境内外股权投资业务;

　　2、建立覆盖面信息网络和客户服务平台，通过各种渠道寻找优质项目(包括重组、兼并和收购等项目);

　　3、负责组织各项目的前期论证会、董事会终审评估会，各项股权投资项目的`方案设计及具体落实跟进，已投资项目的管理/跟踪，及时发现问题和风险并提出应对方案，及时采取应对措施。

　　任职要求:

　　1、40岁以下，大学本科及以上学历，金融相关专业;

　　2、财务顾问、投资银行相关工作背景，掌握企业兼并收购、私募股权投资等相关知识，了解投资银行债券承销、财务顾问业务相关的财务、法律等相关知识。

　　投资管理部经理岗位职责 2

　　职责描述:

　　1、对集团发展方向进行总体规划、审核制定三年发展规划、年度责任指标。

　　2、把控集团整体目标完成情况，督促完成进度并进行指标完成情况分析汇。

　　3、建立集团及各专业公司奖金分配方案原则，审核分配结果。建立和完善各业务板块的运营评价指标体系，并监督各机构实施情况。

　　4、以集团经营策略和运营能力培育为导向，建立集团和各专业公司经营分析体系。

　　5、建立和维护运营决策清单、决策权限、决策信息平台、决策委员会制度

　　6、分析经济形势、产业前景及技术发展趋势，把握投资方向。根据年度收购指标，铺排收购并购计划并监督实施。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，财务、金融或法律专业背景，熟悉企业管理、财务及法律相关知识，;

　　2、10年以上大型企业投融资及财务管理工作经验，投资或股权运作、企业收购、并购项目操作经验丰富，并有组织实施大型投资并购项目管理操作的成功案例，在资本运营管理方面有可查成功业绩者优先;

　　3、有广泛的'人脉及丰富的资源(如融资机构、政府资源、银行资源、人脉资源等)，并具有优秀的业务开拓能力;有投后管理经验者优先考虑。

　　4、综合素养佳;良好的职业操守和组织协调能力，逻辑思维能力强，具备出色的判断与决策能力、商务谈判能力、人际沟通能力及文字处理能力，有出众的商业判断力、洞察力，分析商业机会能力较强，且有前瞻性的眼光;

　　我的客户是某上市多元化控股集团旗下五大子集团之一，全新板块，内部急需组建高管队伍。目前集团下设七家专业公司，集团依托地产主营业务，致力于打造一个贯穿地产开发全流程的综合型建设产品集团，在专注于本品牌地产业务同时，创新经营管理模式，全力开拓市场。

　　投资管理部经理岗位职责 3

　　岗位职责:

　　1、负责研究院科研及成果转化工作。

　　2、负责专利转让，技术交易等活动的开展。

　　3、负责研究院投资项目和孵化企业的管理工作。

　　4、落实围绕城市智慧基础设施领域范围，积极吸引创新创业企业及人才团队加盟研究院。

　　5、完成院领导交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历，产业发展、市场营销、企业管理等相关专业;

　　2、具备4年以上项目运营和招商经验，市场拓展及营销管理经验，有智慧基础设施产业链运营管理经验优先;

　　3、有丰富的.人脉资源，并对行业现状、机会及未来前景有深刻认识;

　　4、具备良好的沟通协调能力、研究分析能力及项目管理能力，具有丰富商业谈判技巧;

　　5、协调园区及相关政府部门关系，对政府扶持政策进行及时挖掘和深度获取。

　　投资管理部经理岗位职责 4

　　职责描述：

　　1、负责拟投资项目的前期调研，参与制定谈判策略。

　　2、负责拟投资项目的价值及风险分析，拟定相关合同商务条款，配合完成签约。

　　3、负责投后合资企业的整合管理和运营监控：

　　1）负责合资企业的股权结构设计、业务设计及团队重组，协助制定管理方案；

　　2）负责协调集团内部综合业务及中后台资源，规范合资企业的.运营管理机制，有效提升经营效益；

　　3）负责合资企业的经营管理风险监控，阶段性出具项目经营及风险评估报告，及时提出业务策略和管理改进建议。

　　4、负责投资业务模式的更新，不断优化业务流程及管理标准。

　　未来业务机会设想：寻找除公司以外的投资标的，此岗位同时负责新投资标的的风险监控、财务跟踪，出具分析报告。

　　任职要求：

　　1、全日制本科以上学历，金融、经济学、财务、法律专业背景优先，1年以上同类岗位工作经验

　　2、熟悉投资分析和风险评估，了解投资流程及相关法律政策

　　3、逻辑清晰，对数据敏感，具备较强的数据分析能力

　　4、较强的报告成文能力

　　5、目标导向，具备强大的执行能力、沟通协调能力，能够协调各方面资源，推动目标达成

　　6、强烈的求知欲，思维开拓创新

　　投资管理部经理岗位职责 5

　　岗位职责：

　　1、根据公司的经营管理情况，协助高层进行公司战略的'规划、制定、执行；

　　2、负责“三会”管理及经营管理策划；

　　3、负责集团化管控及收并购子公司的资产管理，包括资产管理方案的拟定等；

　　3、负责投后改进和转型的中长期计划；定期对被投资单位进行考察评估分析，为公司高管经营决策提供科学依据。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，5年以上企业运营、资产管理等相关工作经验，具有同行业工作经验者优先考虑；

　　2、熟悉国家相关相关法律法规；

　　3、具有较强的逻辑思维能力、综合素质高，具备前瞻性，谈判能力较强，性格成熟度高。

　　投资管理部经理岗位职责 6

　　项目经理：

　　1、为公司派驻工程项目施工现场的负责人，隶属工程管理部，负责工程现场业主方的日常管理及现场工作安排协调，必须严格遵循公司管理制度，努力提高现场管理水平和工作质量，树立公司良好的形象。

　　2、根据业主批准的施工总进度计划，审核工程项目施工组织设计，监督控制工程项目的现场施工进度，确保工程项目按计划进度完成。

　　3、根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加组织工程项目检查验收，组织进行材料设备进场检查验收，对工程质量负管理责任。

　　4、根据业主批准的工程项目总施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单的审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现。

　　5、负责进行现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜。

　　6、负责现场业主、监理工程师、承包商之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜。

　　7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系。

　　8、负责组织现场项目部的日常管理工作，协调安排各专业工程师的`现场配合工作，完成现场施工日志的准确记录。

　　9、负责组织参加每周的现场施工协调会议，审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料；

　　10、项目主管要在日常工作中加强工作责任心，计划性，不断提高自己的专业水平和管理素质，及时准确提供工程建设信息。

　　项目副经理职责：

　　1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度，管控施工单位对新材料、新工艺、新技术的推广应用，保证工程质量。

　　2、审核施工单位编制的施工组织设计和施工方案。

　　3、组织并会同专业工程师进行工程的图纸会审工作，审核施工单位上交的技术核定单。

　　4、审核技术质量资料，保证资料整理的真实性、及时性、完整性。

　　5、协助业主解决工程当中的技术问题，对一般技术问题做出处理方案，对疑难问题会同业主现场负责人做出处理意见或处理方案，并组织监理按方案督促施工单位进行施工。

　　6、对关键、特殊工序以及易产生质量通病技术交底工作进行管控，作到事前预防、事中控制、事后监督。

　　7、负责审核施工单位上报的分部或分项工程施工方案。

　　8、组织专业工程师贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。

　　9、负责施工单位上报的竣工资料的初审工作，初审合格上报业主相关部门。

　　10、负责对施工单位放线结果的审查工作，对建筑的轴线标高的核查工作。

　　11、检查施工单位施工组织设计与技术交底的执行情况，对不符合要求的提出整改措施。

　　12、实施质量和环境管理体系文件，保持有效运行。

　　投资管理部经理岗位职责 7

　　在房地产部的直接管理下工作，并协助部门处理日常工作中难点工作，共同管理本科员工完成全年责任指标。

　　一、负责对集团公司产权的各类房屋、构筑物的'管理以及桥梁、涵洞、堡坎构筑物等固定资产管理，建立健全固资帐目、房型座落地域位置、面积等卡册资料。

　　二、负责在日常工作中监督严禁在公路、桥梁、涵洞、堡坎、下水道等处乱堆乱码各类施工材料，不充许任何施工单位和个人乱挖、乱搭临时建筑。

　　三、负责管理在公司范围土地单位、个人不经申报批准私自搭建违章建筑，一经查实必须督促拆除，若不拆除，派人拆除以料抵工，并处以罚款，情节严重报公安部门处理。

　　四、负责协调处理公司征用土地时与周连相领单位、农村社队不时发生纠纷的处理工作。

　　五、负责新建住宅、厂房建帐入固、危房拆除消帐消固工作，加强土地的地形、地籍图纸资料的归类管理，未经经理签批不得借阅。

　　六、协助部门对全部员工做好思想政治工作和业务、技能知识培训学习，并定期进行同业务知识竞赛，促进员工学业务、学管理活动深入扎实开展。

　　投资管理部经理岗位职责 8

　　1、领导综合部工作，落实总经理指示，督促检查经营目标的完成。

　　2、参与公司重要经营活动的策划，努力当好总经理参谋助手。

　　3、负责草拟公司文件、合同以及规章制度，处理来往公文；做好保密工作。

　　4、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置；负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项。

　　5、负责公司的财务核算工作。协助建立公司行政办公费用的.预算并控制行政办公费用在预算内执行。

　　7、协调公司各部门关系，上传下达、下传上达，促进公司高效运转。

　　8、加强本部门员工日常管理和考核工作，不断提高管理水平。

　　9、做好公司宣传、思想和工会工作，提高员工凝聚力。

　　10、做好公司人员招聘、人事管理以及劳动合同管理工作；配合公司进行企业文化的建设；

　　11、按时完成公司各种证件、执照的检审验工作，保证公司正常经营。

　　12、负责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作；

　　13、完成公司交办的其它工作。

　　投资管理部经理岗位职责 9

　　岗位职责:

　　1、参与对公司所处行业及产业领域发展现状及趋势的分析研究;

　　2、参与公司投资项目的.分析和尽职调查工作;

　　3、参与公司投资项目的投后管理工作

　　任职条件:

　　1、全日制硕士及以上学历，金融、投资、经济、人工智能、自动化、医药经营管理、公共卫生管理、项目管理等相关专业;

　　2、对项目投资具有浓厚的兴趣，有较强的进取心和责任感，有较强的分析与研究能力、执行力和抗压能力;

　　3、严谨细致，善于思考，有团队协作意识。

　　投资管理部经理岗位职责 10

　　职责描述：

　　1、协助公司总经理分管市场开发、经营管理等相关工作，完成董事会下达的指标/目标；

　　2、协助公司总经理进行日常管理工作和团队建设工作，健全和完善公司各项管理制度、流程；

　　3、参与公司经营决策。

　　任职要求：

　　1、大学本科及以上学历；

　　2、原则上具有10年以上相关投资专业工作经验，熟悉相关业务流程；

　　3、具有一定的企业管理经验，熟悉企业运作流程；

　　4、具有良好的.英语听、说、读、写能力，能够熟练使用英语进行口语和书面沟通交流；

　　5、具有较强的沟通能力和团队管理能力；

　　6、能够适应经常性国内外出差。

　　投资管理部经理岗位职责 11

　　岗位职责：

　　1、负责集团层面投资项目和新业务领域的研究，可行性分析，财务测算，风险预判，并出具完整的`投资评估报告，为重大项目决策提供决策分析支持。

　　2、参与制定企业投资管理系统和相关标准化流程及相关工作制度。

　　3、参与制定集团投资计划，按集团投资决策流程推进投资管理和相关决策事项。

　　4、组织完成相关项目尽职调查与结果评估，分析。

　　5、投资计划执行进展跟踪、投资回报定期考核。

　　6、其它相关工作。

　　任职要求：

　　1、全日制硕士研究生及以上学历，留学经历优先考虑。

　　2、财务、投资管理、工商管理类相关专业优先。

　　3、熟悉投资管理基本理论知识和流程，具备优秀的数据分析能力，财务分析测算能力，良好的沟通和文字表达能力，能够独立撰写投资分析报告。

　　4、8年以上工作经验，其中5年以上地产开发企业总部或多元化发展企业总部投资管理工作经验，或专业投资机构投资管理工作经验。

　　投资管理部经理岗位职责 12

　　职责描述：

　　1、负责全网IT投资、预算管理，根据公司整体投资预算策略编制全网IT投资和预算方案；

　　2、负责审核各相关单位IT投资和预算计划，根据公司战略和IT年度工作任务，分解各相关单位的IT投资和预算方案；

　　3、负责监控投资和预算落实情况，组织实施相关检查和后评估工作；

　　4、负责投资分析工作，组织建立落实投资审核指标体系。

　　任职要求：

　　教育：

　　全日制本科及以上学历，计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业。

　　知识：

　　具有较为丰富的IT系统投资管理、规划、建设、项目管理等工作经验，熟悉通信行业相关知识及政策法规，熟悉IT领域技术和工程建设相关知识，熟悉项目管理知识及基本建设程序；英语4级及以上。

　　技能：

　　1、熟悉电信运营商的业务及系统支撑工作流程，熟悉电信运营商IT系统架构和技术规范；

　　2、具备良好的'技术前瞻视角，了解当前IT系统发展的新技术和趋势；

　　3、具备IT项目投资预算管理基础；

　　4、具有良好的组织协调沟通能力和分析判断能力，具有较强的学习能力和创新能力

　　5、具备有较强的文档编写和语言表达能力，具备良好的规划能力。

　　经验：

　　3年以上IT领域工作经验，业务支撑相关计划管理、工程建设、系统规划等相关岗位工作经验优先；具备IT预算管理相关经验者优先。

　　其他：

　　认可中国移动企业文化与理念，正直诚实、踏实勤奋、甘于奉献、敢于担当，具有良好的团队合作意识和敬业精神。