业务主管的主要职责概述

业务主管的主要职责概述

业务主管的主要职责概述1

　　1、客户订单开发：分解年度目标，制定开发计划、跟进开发进度，预测客户需求;

　　2、订单执行：计划审核、重点项目跟进、协调部门内部人员的配置;

　　3、客户关系维护：拓展多渠道的客户沟通方式，深入了解客户的需求特点，确保信息传递的及时性和准确性;

　　4、基础管理工作：部门月度工作计划的审核和确认、执行过程的监控;不断优化和完善各项操作流程和标

业务主管的主要职责概述2

　　1、根据公司战略及销售目标，制定区域销售计划，分解目标到部门每个人员；

　　2、负责区域人员管理工作；

　　3、完成辖区内空白市场客户开拓；

　　4、负责重点客户的生意目标实现，必要时协助终端开拓与维护；

　　5、负责区域销售回款的管理，确保销售回款及时；

　　6、收集销售市场信息、消费能力、消费意愿、消费趋向、竞争对手情况、客户反映等信息，并及时反馈；

　　7、带领团队与代理商紧密合作做好促销活动。

业务主管的主要职责概述3

　　职责：

　　1.对制定的目标市场和客户进行调研分析，并制定具体拓展计划;

　　2.按照小组销售计划开展销售活动，完成公司销售任务;

　　3.积极开拓业务渠道，开展客户营销工作;

　　4.规范客户经理业务工作流程，确保客户经理业务品质合规;

　　5.对客户经理日常业务工作进行指导和跟进，促成客户经理工作高效率完成;

　　6.对客户经理进行实时及专题培训，提高客户经理业务开发及处理能力;

　　7.确保客户经理工作心态及积极性，保证团队稳定。

　　岗位要求：

　　1.市场营销、金融类、经济类相关专业，大专以上学历，条件特别优秀者可适当降低;

　　2.2年以上银行信贷、风险管理、担保公司业务工作经验，有一定的客户资源;

　　3.具备良好的沟通能力和营销能力;

　　4.为人乐观、正直、进取，具有合作与团队精神，能承受工作压力。

业务主管的主要职责概述4

　　1、负责所在区域（巴中广元）所属品牌新网点的开发；

　　2、负责区域内老客户的维护，订货，上货，收款，售后对接等事宜；

　　3、负责所在区域客户公司活动政策的的洽谈与执行；

　　4、提高区域销量，完成销售任务；

业务主管的主要职责概述5

　　职责：

　　1、根据公司业绩任务指标，按要求完成本中心年度业绩指标;

　　2、负责本中心员工的团队建设，贯彻执行公司的规章制度及对日常运营进行监督与管理;

　　3、全面负责本中心的业务的正常运行，组织完成公司下达的增值业务任务;

　　4、负责向运营总监汇报本中心的日常运营情况及业绩;

　　5、及时了解使馆签证动态，学习签证最新准确信息并及时组织本中心员工学习;

　　6、与使馆建立良好的合作关系;

　　7、完成总公司交待的其它工作。

　　任职资格：

　　1、25-45岁，大专及以上学历;

　　2、英语读、说、听、写精通，英语能作为工作语言;

　　3、具有3年以上基层管理工作经验，有旅游、酒店、银行等相关服务行业经验者优先;

　　4、优秀的语言表达、人际沟通能力及综合分析判断能力;

　　5、性格踏实、稳重、立场坚定、原则性强，形象端庄大方;

　　6、工作负责、细心、耐心、有计划性，学习能力强;

业务主管的主要职责概述6

　　1、负责开拓客户资源，耐心细心的帮助客户办理贷款事宜;

　　2、收集各地融资信息，并定期报送书面报告。

　　3、建立各种人脉与关系，促进融资信息网络的形成。

　　4、定期报送公司融资情况报告。

　　5、公司融资渠道的建立与优化。

　　6、与外部咨询服务机构联系，取得融资的技术支持。

业务主管的主要职责概述7

　　1、协助大区总经理建立和维护常州市通信运营商关系，以获取基站资源。

　　2、进行常州政府部门（建设、规划、园林、城管）、开发商和业主等相关部门或人员的沟通、协调工作，以及合同签订，保障建站顺利完成。

　　3、负责基站（铁塔、机房）建设前期的选址、勘察、调研等工作，

　　4、负责后期站点的维护和相关费用的结算、清算以及业主关系的维护。

　　5、基站项目合同签署完成后，协调并组织厂家完成站点的机房和铁塔的安装。

　　6、组织并协调运营商的传输、接电、以及设备进场的所有配合问题。

　　7、负责常州工作的统筹团队管理和成本、费用的控制，完成公司下达的基站建设业绩指标。

　　8、负责办事处的综合管理工作，包括业务员的工作任务分配、培训指导、日常考核管理等。

业务主管的'主要职责概述8

　　1、协助城市经理制定并完成年度，月度销售计划

　　2、建立和管理销售队伍，完成销售目标

　　3、负责所辖区域门店的人员招聘，面试，培训以及人员的管理

　　4、维护门店客情，处理好同门店主管，经理，店长的关系

　　5、负责门店陈列的管理和维护

　　6、保障库存合理，回款及时

业务主管的主要职责概述9

　　职责：

　　1、负责渠道终端的日常运营的实施和管理、维护和提升品牌形象、实施品牌战略;

　　2、负责渠道终端的人员管理、提供业务支撑以及落实公司的营销目标;

　　3、负责策划和组织品牌的大型推广活动;

　　4、负责月/季/年度营销目标的实施和销售目标的达成;

　　6、负责维护渠道客户关系，开拓新的渠道;

　　7、负责分析整理和提炼市场动态信息，积极参与市场策略的制定。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，市场营销或工商管理类专业;

　　2、至少两年以上工作经验，有服装及零售行业工作经验优先;

　　3、必须具备较强的沟通协调能力，工作细致负责，较强团队协作能力;

　　4、必须能熟练运用办公软件进行日常数据处理和分析;

　　5、热爱生活，热爱自己的工作岗位，有长远的职业规划，并能为之而努力。

业务主管的主要职责概述10

　　职责：

　　1.负责公司产品在快消渠道内的客户开发维护、渠道布建、生动化建设、销量推动等;

　　2.负责区域内客户的门店拜访，以及销售目标制定和达成，提升产品在区域内的占比;

　　3.合理安排各项促销活动，合理规划和使用销售资源及费用;

　　4.负责相关数据的统计与分析，制定适合此渠道发展的可执行方案;

　　5.掌握市场动态，能准确、及时的向上级反映市场信息，并提出合理化建议;

　　任职要求：

　　1.良好的团队合作能力，有高效的执行力和学习能力;

　　2.有低温产品工作经验者优先。

业务主管的主要职责概述11

　　1、根据公司的战略规划，确保各项指标有效执行;

　　2、负责业务管理活动，并提供专业的辅导与训练;

　　3、完成工作报告及相关的业务汇报工作;

　　4、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势，为公司重大决策提供信息支持;

　　5、负责团队组建与管理，提升团队成员的综合素质和专业水平;

　　6、负责建立优质客户资源体系，不断发展和维护合作关系。

业务主管的主要职责概述12

　　职责：

　　1.负责实施区域销售计划、目标;

　　2.掌握市场动态，积极开拓市场，积累客户资源。

　　3.对外沟通，重点市场的维护;

　　4.完成销售团队制定的目标;

　　5.招聘门店促销员;

　　6.其他上一级安排事项。

　　任职资格:

　　1.工作认真、谨慎、细心、责任心强，吃苦耐劳;

　　2.具有较强的沟通、协调能力;

　　3.掌握完善的销售技巧，具备良好的客户沟通能力;

　　4.较强的业务拓展能力，有较好的搜集分析销售线索的能力;

　　6.有快速消费行业经验者优先;

业务主管的主要职责概述13

　　职责：

　　1、制定部门销售计划，带领团队成员完成团队销售目标;利用一切资源渠道搜集客户信息，开拓客户资源，建立CRM客户档案;

　　2、根据公司的营销策略，建立及维护合作渠道，维持长期良性的合作关系;

　　3、梳理及整合团队成员客户资源;

　　4、协助团队的招聘和人才梯队搭建;

　　5、积极维护重点客户关系，对客户进行业务持续开发和客情维护，完成个人销售目标。

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历，5年以上市场、营销、开拓经验，1年以上团队管理经验。

　　2、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力、整合内外部资源、管理和激励下属能力;

　　3、有强烈的进取心和事业心，具备良好的销售心态;

　　4、有较强的执行能力、学习能力，以及团队协作精神;

　　5、能熟练使用办公室自动化软件;

　　6、有同类咨询服务等相关行业销售经验、管理能力者优先。

业务主管的主要职责概述14

　　1.制定所辖区域及渠道的销售计划，执行办事处管理运营要求。

　　1.1调研所辖区域及渠道的运作模式及特点，熟悉区域内产品的经营现状，了解并动态掌握渠道内竞品的销售策略，设计应对方案。

　　1.2沟通并制定月、周、日工作总结与计划，填写相关总结材料。

　　1.3根据办事处要求对相关销售运营数据制作分析材料。

　　2.管理并维护经销商。

　　2.1开发并维护所辖区域及渠道经销商。

　　2.2监控经销商在所辖渠道内执行公司相关政策，维护经销商对业务工作的支撑与配合。

　　3.管理并维护终端。

　　3.1盘点终端，维护终端层面的数据信息(竞品信息、促销信息、终端运营管理要求等)，制定终端推进策略及计划。

　　3.2每周按路线卡规律性、周期性终端拜访，积累终端关键人客情。

　　3.3促进产品分销，实施最优陈列，消除销售的不利因素，推进公司产品在终端的影响力。

　　3.4实施所辖终端内合作协议的谈判，监控终端执行协议内容。

　　3.5管理终端进销存，监控所辖终端的生动化管理及新鲜度管理。

　　3.6在所辖区域及渠道中维护公司的产品价格策略、产品组合策略等。

　　4.管理促销活动及促销人员。

　　4.1实施所辖终端内促销活动的谈判与执行。

　　4.2监控促销活动的执行情况，提高促销活动的投入产出比。

　　4.3监控、辅导促销员的绩效管理。

业务主管的主要职责概述15

　　职责：

　　1、负责市场调研和需求分析;

　　2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解完成;

　　3、制定销售计划和销售预算;

　　4、负责销售渠道和客户的管理;

　　5、推动平台现货往智能仓储发展，

　　6、负责清远地区所有电信厅的手机分销的配送跟进工作

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;条件优秀者可放宽到中专

　　2、2年以上销售行业工作经验，有手机店销售、业务员、分期公司工作经历者优先;

　　3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;

　　4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;

　　5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。