学生事务岗位职责(3篇)
在现在社会,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编整理的学生事务岗位职责(3篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
岗位职责:
1、根据学生课程类型开具课程专用发票,并对发票进行规整与盘点;
2、负责对新入职的行政前台进行课程优惠规则的培训,参加重大型优惠规则会议;
3、负责集团内部课程信息的批件处理,并定期、按时汇总提交相关批件所需资料
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务管理、工商管理、行政管理、统计学等相关专业优先考虑;
2、办公软件使用熟练,具备良好的数据处理与分析能力,逻辑性强;
3、愿意长期在教育行业发展,认同新东方企业文化,具备良好的.人际沟通能力,服务意识强
1、认真学习贯彻国家规定的会计制度,严格按照国家规定的学费标准收费,不自立收费项目或提高收费标准。
2、做好各类学生收费。包括普通专科学生、继续教育类学生收费。及时与其他部门沟通,追缴学生拖欠的学杂费,保证学杂费收入的全额完成,办理毕业生离校、学生退学、休学、转学、复学手续。
3、做好学生收费系统的操作和维护,保证系统正常运行,确保收费系统安全。
4、与学生管理部门配合做好毕业派遣费发放工作。
5、做好学生奖学金(困难补助金、生活补贴等)等补贴的核发,配合学生管理部门学生助学贷款工作。
6、认真做好收费发放统计工作,运用计算机对收费和发放分类进行汇总、管理,及时整理、更新有关数据,提高工作效率。
7、完成办公室主任和领导交办其他工作。
(1)负责学院校园文化建设工作;
(2)负责学生思想政治、行为规范、心理健康指导和学生公寓管理;
(3)负责学院团委和学生会、学生社团工作;
(4)负责学院安全与稳定工作,组织开展安全检查和安全防范工作;
(5)负责学院的招生、宣传工作;
(6)完成学院领导交办的其他工作。
任职要求
(1)具有较强的组织协调和沟通能力;
(2)责任心强,热爱学生管理工作;
(3)具有较强的写作能力;
(4)专业不限,年龄一般不超过50岁;
(5)有高校学生管理工作经验、大专院校招生工作经验者优先;
(6)具有良好的英语听说能力者优先。
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