园林工岗位职责
在日常生活和工作中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编整理的园林工岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
职责描述:
1、参加施工图纸及技术交底;
2、负责编制园林工程管理指导书;
3、负责审核施工单位提交的园林工程施工进度计划、材料设备进场计划;
4、负责审核园林工程施工组织设计、及关键工序、关键部位的施工方案;
5、负责园林工程质量通病的防治和消除,并协助处理园林工程质量事故;
6、对园林工程质量情况进行定期的分析,形成质量分析报告,对于典型问题,应形成案例;
7、负责按政府和公司安全文明管理的'要求对园林工程施工现场进行管理;
8、监控施工单位建立符合公司品牌形象的工地环境;
9、负责处理施工单位现场提出的技术问题,重大技术问题及时反馈;
10、参加项目例会,沟通、协调解决园林工程施工过程中的现场技术问题;
11、负责园林工程签证量的核对,在审批后监控其实施;
12、负责对园林工程设计变更的落实及效果反馈。
13、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
i、学历及专业背景要求(含资格证书要求)
设计、土木或工民建专业,大学本科及以上学历。
ii、工作经验要求
具有3年以上大型房地产企业设计或工程管理等相关经验。
iii、其它工作技能要求
业务技能及专业知识:熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握工程(施工及监理单位)采购的业务技能和操作流程,能独立解决工程本专业施工中遇到的质量技术问题;
能力要求:计划、组织、控制、沟通、协调、创新能力;
语言及计算机要求:熟悉相关计算机软件(cad、photoshop、3dmax等),熟练掌握office办公软件。
1、风景园林相关专业本科以上全日制学历,拥有高级职称;
2、具有景观园林设计相关工作经验,并具有大型设计院工作经历;
3、熟悉本专业技术规范和相关标准,了解本专业的最新技术发展动态;有较强的技术管理项目管理以及质量管理和制定相关标准的能力;
4、具有独立组织研究课题的能力,能独立承担项目,有团队管理经验;
5、具有丰富的总体方案把控能力;
5、熟悉本专业及相关专业的`设计工作流程,并能有效的组织和协调各专业组的设计工作;
6、熟练使用专业绘图软件及常用办公软件;
7、熟悉设计公司运营管理,具有良好的组织沟通协调能力及优秀的执行能力;
8、具有良好的职业道德和敬业精神严谨细致的工作作风;
9、从事景观总工/副院长以上级别岗位3年以上工作经验。
岗位职责:
1.全面负责工程质量、进度、造价、成本等各方面的生产计划制定、进度跟踪以及监督执行,对整个项目负责;
2.负责生产组织、技术及经营管理工作,把控工程质量、进度、造价及成本;
3.全面负责项目对内对外沟通协调工作,能够较好的协调公司内部团队以及外部业主、监理等方面关系;
4.协助工程招投标、预决算等方面工作;
5.执行过程中对于分包队伍、供应商定期考核、评价;
6.完成上级领导交办的其它工作。
任职职要求:
1、本科及以上学历,年龄30-40岁,园林、工民建等相关专业优先;
2、中级及以上职称,具有一级建造师或二级以上园林工程项目经理证优先;
3、 6年以上相关工作经验,3年以上大型施工企业或园林工程管理、同岗位工作经验;
4、具有很强的'协调沟通能力,能够很好的协调公司内部团队,以及外部业主、监理等方面关系;
5、具有很强的生产、技术、经营组织能力;对工程质量、进度、造价、成本等具有很强把控能力;有较强的现场管理能力和施工管理经验;
6、了解工程招投标、预决算工作内容,具备参与的经历;
7、具有一定的社会资源(如劳务对、材料商、甲方关系等);
8、认同公司企业文化,忠于公司,积极进取,具有很强的团队合作精神;
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