销售部门经理的岗位职责(通用26篇)
现如今,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编整理的销售部门经理的岗位职责,希望能够帮助到大家。
职责:
1、具备基础销售数据分析能力,熟悉使用办公室软件,懂得制作ppt;
2、意向项目挖掘,根据客户需求提供个性化设计方案,项目签订,跟进,促进项目顺利进行,保证项目回款;
3、执行公司营销策略,制定本省区空白市场销售工作计划,完成所辖市场发货、回款任务指标;
4、负责所辖市场的布局、代理商开发和介入管理等全面工作,负责销售指标的.推进进度、评估各代理商并实施跟踪监督。
岗位要求:
1、专科及以上学历,医药、营销相关专业;
2、3年及以上药品招商及市场管理经验;
3、熟悉招商、分销等营销模式,在相关省区有丰富的代理商资源;
4、能适应短期出差;
5、能熟练操作电脑办公软件。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
4、主要是进行公司机械产品的销售。如雕刻机、激光机;
5、负责公司产品的销售及推广,通过互联网商业信息,阿里巴巴平台,百度推广等进行数控机床销售。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、半年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的'客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
岗位职责:
1.负责公司的商务团队的日常管理工作
2.带领商务团队完成公司业绩指标要求
3.负责管辖商务团队的培训,及时了解客户反馈意见和建议
4.制定并执行月、季、年度销售计划,对销售目标、市场占有率情况负责
任职资格:
1.男女不限,大专以上学历,两到三年的销售管理经验
2.较强的.沟通协调、商务谈判、团队执行能力
3.对知识产权保护及维权有一定的见解
4.有很好的职业道德观,能够承受一定的工作压力
职责:
1.完成所分配的区域客户维护工作帮助客户梳理各类渠道销售方案、报价方案、及执行方案;
2.拟定全年淡旺季的运营策略并执行完成;
3.负责制定区域的客户开拓工作;
4.组织建立客户档案并深度挖掘潜在市场;
5.完成指定渠道的.培训工作;
岗位要求:
1.本科及以上学历,三年以上销售工作经验,相关行业经验优先;
2.具备良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力及客户关系维护能力
3.有清晰的销售思路及策略具备独立完成商务谈判的能力
4.有较强的培训及演讲能力
5.较强的抗压能力
岗位职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上级执行相关的政策和制度;
2、分析客户需求,维护与公司指定关键顾客的`关系,寻求机会发展新的业务;
3、管理、参与和跟进项目进展;
4、建立管理数据库,跟踪分析相关信息;
5、向公司提供市场资讯及所属客户信息。
任职资格
1、大专及以上学历,装饰相关专业或市场营销专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有客户经理工作经历者优先;
3、性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
4、具备良好的客户服务意识,良好的品牌及营销策划能力;
1、制定年度销售计划,报批落实全年任务的合理分解;
2、检查、监督和授权所有的交易和订单,以确保完成毛利目标;
3、根据市场销售的不同情况,及时、合理、准确的调整销售及奖励政策,保证公司的经营业绩;
4、为销售部和每一位销售顾问制定短期的销售和毛利目标;
5、监督、落实销售流程和销售管理的标准化;
6、每月制定销售分析报告
7、制定销售顾问人员名额需求计划
8、监督和衡量部门人员的工作效率,并定期进行绩效评估
9、建立和维护员工培训,发展和激励的制度
10、负责每日展厅的展车5s管理
11、负责每日展厅销售顾问的.站位排班
12、负责每日巡展的排班
13、督促销售顾问按照接待客户的工作流程接待客户
14、协助销售交车、取款工作
15、汇总每天销售顾问的三表卡
16、确保展厅的销售任务、销售毛利以及附加产值的完成
职责:
1.负责制定和实施部门销售计划、目标;
2.掌握市场动态,积极开拓市场,完成公司销售目标;
3.对外沟通,对市场进行全面分析;
4.制定并实施计划建议书,进行商务谈判;
5.负责合同审及投标书的制作审批;
6.对区域内的客户进行科学管理;
7.对部门客户账款进行调控催收。
任职资格:
1.大专以上学历,年龄30-40岁,身体健康;
2.工作认真、谨慎、细心、责任心强;
3.具有较强的'沟通、协调能力,优秀的外联、公关能力,具有解决突发事件能力;
4.掌握完善的销售技巧,具备优秀的与客户沟通的能力;
5.较强的业务拓展能力,有较好的搜集分析销售线索的能力;
6.有效维护、管理业务员,提升业务员销售业绩的能力。
7.有相关管理经验或化工专业者优先。
1.依据公司销售政策带领销售团队完成公司下达的销售目标;
2.管理负责区域的销售运作,开拓销售渠道,规范销售流程等;
3.对于重点项目、市场及客户进行开发、维护和管理,并对重点项目进行直接跟踪,确保项目的`成功;
4.根据公司销售目标,制定部门销售计划、项目追踪计划、收款计划、销售费用预算及实施策略等;
5.负责市场、竞争对手动态的收集反馈和分析应对工作;
6.给予销售人员及时有效的指导和在岗培训;
7.上级交办的其它事务性工作。
1、制定餐饮渠道销售策略,完成销售任务目标
2、开拓餐饮渠道客户、制定有效合作方案
3、提供餐饮渠道服务,完成公司产品宣传、销售工作
4、根据情况组织活动完成销售推广工作
5、协调订单、配送工作
6、领导交办其他事宜
职责:
1、负责天猫超市整体生意规划、执行,完成公司预算目标;
2、对接天猫平台各部门,确保营销方案落地执行;
3、按公司管理要求完成产品分销、价格体系、促销活动等管理;
4、负责平台订单、库存、周转、费用、ROI等管理;
5、平台经销商运营管理、服务等;
6、协同营销岗收集市场信息及分析消费者特征和竞品信息,制订相关方案。
任职资格:
1、学历:本科及以上
2、工作经验: 有天猫超市电商销售经验
3、知识要求: 市场营销/工商管理
4、基本技能: 有效沟通、思维活跃
5、专业技能: 逻辑能力、数据分析、商业谈判
职责:
1、负责进口高端母婴产品的销售推广及管理,工作对象主要是天猫、京东等B2B电商平台;
2、负责带领团队在管辖渠道内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
3、负责开拓新市场,发展新客户增加产品销量;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责维护好各平台间的客勤关系;
6、完成领导交办的.其他工作。
任职资格:
1、情商要高,善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能及时完成各项工作;
2、对电子商务有一定的认识,有过淘宝、京东等运营经验优先;
3、积极主动、有责任心、适应能力和学习能力强;
4、熟悉使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。
1、负责带领团队进行运营维护、制定公司的业绩目标,负责对下属的培训、任务分配及业务指导;
2、负责对公司业务知识熟练掌握,敏锐捕捉业务特色,指导或帮助下属完成商务谈判;
3、负责持续研究总结销售策略和竞对策略,带领销售团队完成销售指标;
4、追踪本地市场动向,带领下属不断开拓及维护新老客户,并建立长期稳定的关系;
职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的'日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
6、分析和开发市场并搞好售后服务;
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
任职资格
1、大专以上学历;市场营销或经济管理类或食品行业经验者优先;
2、熟悉KA运作,有良好沟通文字表达能力,敬业,责任心强;
3、具有较强的团队合作意识,执行力,熟悉办公软件PPT,Excel等应用
职责:
1、负责指定区域的市场开发、客户关系维护工作;
2、负责所属区域的产品(罗氏生化免疫设备及试剂)宣传、推广和销售以及货款回收工作,完成销售的任务指标;
3、制定负责区域的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
4、搜集与寻找***,建立客户档案;
5、协助销售总监制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
任职要求:
1、本科及以上学历,医学相关专业优先考虑;
2、乐于从事销售工作,能承受工作压力;
3、有很强的.学习能力,有创造性、主动性,工作作风严谨,责任心强;
4、具有良好的人际沟通能力、开拓进取精神、较强的客户服务意识和团队合作精神;
1.根据销售工作计划,手机客户资料,拜访或电访潜在客户。
2.负责来访客户的咨询接待工作,介绍酒店设施与宴会服务。
3.在授权范围内,负责与意向客户进行洽谈。
4.在宴会进行过程中,协调酒店各部门做好会议中的服务工作,及时处理客户的意见及服务。
5.与相关部门协调宴会服务工作,跟踪检查宴会前期准备工作,保证符合客户的`宴会预定要求。
职责:
1、主要负责冻干食品应用的推广、B2B销售。
2、客户(线上、线下、政府采购、商超、地方优势渠道、品牌商等)的开发与跟进:包括不限于样品发放跟踪、质量文件以及追溯文件的.填写以及翻译,一揽子解决方案的提供。
3、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、35岁以下,大专及以上学历;食品、营养学相关专业优秀应届毕业生亦可。
2、有食品类销售、商务开拓经验。
3、做事认真负责、为人正直。
4、积极主动,善于沟通、协调,语言文字表达能力较好。
5、责任心、进取心及集体荣誉感。
职责:
1、负责市场区域的'内市场调研、信息收集分析及管理;
2、按照公司的营销策略,带领团队完成销售目标及利润目标;
3、负责指导本区域销售渠道建设,确保销售政策的执行;
4、定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动,推广产品,打造品牌优势。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销类、食品类相关专业;
2、从事食品销售行业3年以上工作经验,熟悉食品快消行业,有品牌推广成功经验者优先;
3、有敏锐的市场洞察力,能迅速察觉市场变化,适应能力强。
1.负责徐州、连云港、淮安、宿迁、盐城区域销售
2.负责完成本大区的销售任务及利润指标;
3.执行公司下达的各项销售任务,传达组织任务实施,上报任务的执行情况;
4.提交所辖区域的市场营销方案,工作计划,费用预算;
5.负责区域内市场宣传推广、VIP客户维护、投标活动和客户信息反馈;
6.负责区域经销商渠道建设和管理;
7.编写各种销售报表;
8.及时掌握项目进程,有效跟进;
9.协助追缴公司应收账款;
10.维护客户关系,负责为经销商做不定期产品培训,协助经销商促成订单;
11.完成领导交办的'其他各项工作。
12.薪资待遇:高额无责任底薪+高额提成;缴纳五险一金。
职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求,寻找销售机会并线下沟通完成销售业绩;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、22-30岁之间,男女不限,专科以上学历;
2、口齿清晰,普通话标准,语言富有感染力;
3、热爱销售工作,有较高的`销售激情;
4、具备较强的学习能力和沟通能力。
职责:
1、负责公司产品网络(公司官网、阿里巴巴、淘宝、百度等)营销推广工作;
2、负责阿里巴巴国内网站、淘宝网店的后台维护工作;
3、开拓国内新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
5、负责电子商务部网络促销活动的策划;
6、负责部门内营销团队的建设,人员的培训和管理,推动团队业绩增长,达成公司业绩指标,有带团队经验者优先。
岗位要求:
1、具备优秀的'职业素质及敬业精神,思维敏捷,工作细致认真,能适应灵活的工作要求,具有开拓精神和团队精神;
2、中专以上学历,有三年以上电子商务运营主管经验,计算机,电子商务,市场营销等相关专业;
3、热爱及学习使用网络交流工具和各种办公软件;
4、熟练操作阿里巴巴、淘宝、百度推广等相关流程,有阿里巴巴诚信通者经验者优先;
5、有耐心、责任心、乐观积极;
6、口齿清晰,普通话熟练,有亲和力及较强的客户沟通能力;
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的`管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助上层设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。,系统集成销售经理的职责集合4
1、解答客户咨询,帮助客户安装调试设备并介绍设备及软件的使用。
2、通过客户的反馈,优化服务;收集客户的需求情况,及时反馈并提出有效解决建议。
3、进行客户回访,提升客户使用满意度,对重点客户进行维护。
4、协助运营完成各类活动的执行,与客户建立良性沟通关系。
职责
1、客户数据统计分析;
2、按要求定期上报连续的各类报表,同时确保各项报表数据的准确性;
3、区域开发客户及维护;
4、每月对账协助开票等事项;
5、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流;
6、负责收集市场和行业信息,加深了解;
任职要求
1、大专及以上学历;
2、你需要有执行力,有团队合作精神,并且能承受一定的压力;
3、有1年以上销售经验优先,如果你是优秀的'毕业生,我们也非常欢迎;
4、熟练使用常用办公软件。
5、熟悉电气行业产品市场,有相应产品销售经验优先考虑;
职责:
1、 根据市场营销计划,制定部门工作计划,完成部门业绩目标;
2、 开拓新市场,开拓新客户,增加产品拓展范围;
3、 负责管理协调电商部销售工作;
4、 负责协调区域内拓展活动的`策划及执行,完成销售目标;
5、 管理维护客户关系以及客户长期战略合作计划。
任职资格:
1. 高中及以上学历;市场营销、电子商务等相关专业优先,有同行销售经验学历可放宽;
2. 淘宝、天猫运营经验优先;
3. 熟悉互联网相关知识,熟练使用office相关软件;
4. 良好的口头表达能力及沟通技巧;
5. 有较强的抗压能力,富有团队协作精神;
6. 事业心责任心强,工作踏实认真;
职责:
1、根据公司提供的客户资源联系客户,销售相关企业管理课程;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5、课程内容均与团队管理/公司运营/品牌策划等相关管理内容
任职资格:
1、18-28岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的.应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,应届生亦可!
职责:
1.负责区域内销售团队管理工作,有效管理销售团队绩效。
2.负责区域内事业部客户业务开发及合作关系维护。
3.有效管理客户合同签订及价格调整,协调服务执行方案;
4.组织开发目标市场客户、扩充目标客户清单,按时提交各类管理报告;.
5.制定、推行、并发展客户销售战略;
任职资格:
1.专科学历及以上,食品、农学、植物、生物、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑;
2.在销售及客户管理方面有2年以上工作经验;有第三方销售工作经验优先。
3.优秀的团队合作精神、具备出色的项目管理能力和沟通技巧;
4.具备发展和推行大客户销售项目的能力;
1、开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划,扩大市场份额。
2、收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略,取得市场竞争优势。
3、发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系,挖掘和寻求潜在的市场商机。
4、宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性,提高品牌知名度。
5、负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理,保证合同的准确率,提高客户满意度。
6、提供准确的市场预测以便公司合理调配资源,提高客户满意度。
7、负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件,并独立负责商务谈判,提高签单的.成功率。
8、负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
9 、做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作,保证订单的顺利执行,提高客户满意度。
10、负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析,提供改善建议。
11、在上级主管领导下完成质量安全工作。
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