强弱电岗位职责
在现实社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编帮大家整理的强弱电岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
岗位职责:
1、制定本专业设计工作计划,并组织按计划执行;参与设计单位的筛选和评价;
2、负责组织编制项目电气专业的.设计任务书,并组织任务书的评审;督促设计单位按计划提交电气设计成果,并组织设计成果的评审工作,提出专业意见;
3、对设计本专业的设计变更进行管理,负责项目电气设计过程中的成本控制,及时与相关部门和单位沟通;
4、负责日常的设计联系及协调工作,配合项目相关现场施工、验收工作。
任职要求:
1、机电、电气或工业自动化类相关专业,本科以上学历;
2、具有5年以上电气设计工作经验,其中2—3年房地产开发企业设计管理工作经验,具有大型综合体或国际品牌酒店项目经历者优先;
3、熟悉房地产开发流程、建筑电气设计等方面的专业知识、技术法规、建设工程法律法规。
岗位职责:
1、接受工程部电气经理领导,协助工程经理管好整个工程部日常工作。
2、协助工程部电气经理制定本专业的月度、年度预防性维修保养维修计划。
3、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。
4、配合电气经理定期进行应急演练等培训和演练组织及实施。
5、负责相关制度、操作规范的编制及运行文件收集归档工作。
任职资格:
1、教育程度:大专以上。
2、工作经验:强弱电从事3年以上,管理经验1年以上。
3、管理经验能力:要求组织能力、决策能力、专业技能。
4、特殊知识:电气类相关法律法规/行业规范/操作规程。
5、其他要求:熟悉高、低压系统工作模式,高、低压设备工作原理。
1、根据机器设备状况及时诊断并排除故障;
2、对设备设施进行维修保养并保证其正常运行;
4、掌握公司机器设备使用情况,定期对设备进行巡查,发现问题及时处理;
5、认真做好预防性维修计划及巡查工作,严把设备质量关;
6、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施;
7、负责公司机器设备的保养、维护、维修;
8、负责公司各项行政维修。
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