物业案场经理岗位职责
物业案场经理岗位的指责是怎么样的呢,想了解的朋友可以来参考下文了解一下哦,希望对你有帮助!
工作职责:
1、带领案场团队达成公司各项指标(包括收缴率、满意度等);
2、配合前期销售案场举办大型营销活动及周末暖场活动;
3、负责做好与外包单位的沟通、协调监督检查工作;
4、监督、检查、指导员工工作,加强部门员工素质培养,提升员工服务水平;
5、 负责监督抽查部门员工的工作开展、服务礼仪礼节等情况,定期组织绩效考核,掌握员工的技能状况,做到合理安排人力资源,存优去异;
6、配合公司做好应急工作及完成上级安排的`其他工作任务。
任职资格:
1、物业管理、酒店管理等专业大专及以上学历,有5年以上案场管理经验;
2、熟悉物业管理的流程、相关法律法规,有良好的客户投诉和纠纷处理能力;
3、具备良好的沟通技巧和较强的服务意识。
岗位职责:
1、全面负责销售案场管理工作,统筹协调相关资源;
2、配合地产营销部门营销策划活动,统筹协调地产营销部、销售代理公司等各方关系,并与其保持沟通,建立定期例会的沟通制度,及时处理相关问题;
3、销售案场各个班组团队的建设,负责销售案场团队绩效考核以及组织部门例会及每日早会;
4、指导案场现有业务(保安、保洁、客服、报修),提高服务水平,统筹开展相关培训;
5、负责销售案场物业服务策划和服务创新;
6、处理案场发生的重大投诉和突发事件以及定期组织消防演练;
7、每周向上级领导汇报案场的运行情况及团队稳定情况;
8、报修流程管理以及与地产项目部对接。
任职要求:
1、大专以上学历、房产经营及相关专业;
2、3年以上管理工作经验,2年以上同行业或同岗位工作经验;
3、具有较强的客户开拓能力及亲和力,形象气质佳,语言表达能力强,有较强的沟通能力和组织策划能力;
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