办公财务岗位职责

办公财务岗位职责

　　在不断进步的时代，岗位职责起到的作用越来越大，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编精心整理的办公财务岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

办公财务岗位职责1

　　职责描述:

　　1、全日制硕士研究生及以上学历,专业不限;

　　2、性别:不限;

　　3、年龄:35岁以下;

　　4、良好的职业素养,文笔好,人品佳,熟练使用各种办公软件;

　　5、思维敏捷,学习能力强,具有独立分析和系统思考能力;

　　6、具有前瞻的战略目光,做事沉稳,优秀的全局统筹、计划能力,良好的沟通与协调能力;

　　7、知识结构较全面,能够迅速开展与公司业务有关的工作,具备对企业中长期发展战略研究及拟定公司业务发展战略和经营策略的能力;

　　8、具有驾驶执照,驾车熟练,熟悉北京路况。

　　任职要求:

　　一、财务助理

　　1、协助总裁梳理公司财务体系及战略规划,对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划,并确保其执行的过程,包括融资战略、投资战略及生产经营战略;

　　2、负责梳理并持续优化公司财务报告体系;

　　3、协助总裁定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测,向总裁提供财务分析预测报告,提出合理化建议或意见;

　　4、熟悉税法;熟悉账务处理。

　　二、人事助理

　　1、协助总裁处理人力资源相关事务,负责梳理并持续优化公司人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设;

　　2、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;

　　3、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;

　　4、熟悉人力资源管理中各模块的原理与应用以及法律法规政策。

　　三、行政助理

　　1、负责贯彻落实总裁(或集团月度会)的方针与政策,并且协助总裁(或集团月度会)制定行政计划;以及负责起草集团的管理制度、规章、条例;

　　2、负责部门制定与规章的制定;

　　3、负责与集团各部门的沟通、协调工作;

　　4、参加总裁办公会、重大业务会议,以及监督和检查会议决议执行情况。

办公财务岗位职责2

　　1.负责局机关文秘、档案、值班、信访、保密、政务信息和行政后勤等工作。

　　2.组织、协调、指挥有关食品药品安全突发事件应急管理的.职责。

　　3.参与全局性、综合性政策调研。

　　4.加强组织起草局重要会议领导讲话、综合性报告等重要文稿。

　　5.组织建立业务信息系统，承担统计、综合信息管理工作。

　　6.负责本系统中长期发展规戈_建设规划。

　　7.制定财务、会计、国有资产和基本建设的管理制度并组织实施。

　　8.组织编制年度预决算并监督执行。

　　9.综合管理各类资金、资产、基本建设和政府采购工作。

　　10.负责本系统行政事业性收费的监督管理。

　　11.负责局机关财务和对直属单位的审计监督工作。

　　12.负责综合协调机关和直属单位的有关事宜。

　　13.承办局交办的其他事项。

办公财务岗位职责3

　　岗位职责:

　　1.负责交接总经理安排的各项事务,对总经理各项行程安排进行规划;

　　2.完成公司各项经费的登记;

　　3.根据公司管理制度对综合事务部进行管理;

　　任职要求:

　　1.财务、会计相关专业专科及以上学历;

　　2.认真细心,有较强的责任心;

　　5.可接受应届生。