采编部岗位职责

采编部岗位职责

　　在社会发展不断提速的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编精心整理的采编部岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

采编部岗位职责1

　　第一部分工作职责

　　1、根据本院校学科专业设置状况制定图书采购原则及采购标准，确定具有本院特色的藏书体系。

　　2、了解和掌握本院校各学科建设和发展的.动态，根据采购原则和标准及时选购所需图书。

　　3、负责图书验收、登录、贴条形码、夹磁条及书标加工整理等工作。

　　4、负责全馆图书的分类、编目、加工及典藏工作。

　　第二部分岗位职责

　　一、图书验收岗位责任制

　　1、新书到馆后按清单逐种、逐册验收，做到种类、册数、价格相等。

　　2、如发现错发、错算、破损等问题及时与有关人员取得联系进行处理。

　　3、打印图书验收清单，做到准确无误。

采编部岗位职责2

　　1、协助馆领导制订图书馆中长期文献信息资源建设规划，确定采购原则，编制年度图书购置费预算和采购计划，建立合理的具有馆藏特色的藏书体系。

　　2、根据学校的'专业设置、教学和科研的发展规划与实际需要，负责中外文图书资料的采购、验收和登录等工作。

　　3、广泛了解和掌握国内外图书出版发行动态，广泛开辟文献资料采购渠道，及时收集各类图书订购信息，为科学地进行书刊采购和馆藏建设提供依据。

　　4、负责管理各文种各类型书刊文献资料的财产账目。

　　5、负责中外文图书的分类标引、主题标引、著录、加工、典藏调度和注销等工作。

　　6、经常进行读者调研，提高采访水平和藏书质量。

　　7、加强与各系、各科室的联系，搜集本校教师著作和校内合格出版物。

　　8、负责接受赠书，对外文献交换等工作。

　　9、及时编写新书通报，向读者提供新书信息。

　　10、完成馆领导交办的其他工作。

采编部岗位职责3

　　1、对馆长负责，做好本部门人员的管理、评聘和考核工作，提出对本部门人员发放岗位津贴和给予奖惩的意见。

　　2、制定并落实本部门的规章制度工作计划并督促实施，进行总结。协助馆长组织制定本馆中、外文纸质与电子图书藏书发展规划。

　　3、及时组织、指导、调整中、短期藏书计划及有关条例；指导、组织各项中、外文图书采访与编目、典藏业务，从事相关的.行政管理工作。

　　4、厂解师生对图书情报的需求，提出中外文纸质图书、电子资源的订购建议，并参与管理；每学期召开文献资源建设方面的座谈会至少一次；不断提高文献资源采购质量。

　　5、负责本部门一般设备用品的申报、使用管理和维护；认真执行年度图书期刊经费预算，每月按时提出书刊经费使用情况报告，年终提交书刊经费使用决算报告。

　　6、确保新书到馆一个月内上架。

　　7、还需承担不小于0、5个业务岗位工作。

　　8、完成馆长交办的其他事宜。

　　9、完成馆里下达的年度目标任务。

　　10、副主任协助部主任开展工作，并承担1个业务岗位工作。

采编部岗位职责4

　　1.采编部是关系图书馆图书等文献收藏体系质量高低的关键部门。

　　2.必须掌握学校学科建设与发展情况，合理使用图书经费,保证较高质量地建设和支撑学科发展的文献保障体系，根据学科建设与发展情况，制定与修订采访原则，规范、系统地采访选购入藏文献。

　　3.确定本馆采访的核心出版社，以书目选购为主(包括网上选购)，为提高采访质量，多途径采购的图书要达到一定比例。

　　4.建立图书出版跟踪信息库，及时掌握核心出版社的出版动态。

　　5.保证重要的连续出版物和多卷书的`完整性、配套性。

　　6.保质保量地开展查看工作，包括在异地采购图书时，亦不能放松査看环节，以保证购书质量。

　　7.经常进行预订催缺工作，及时掌握订单发出时间较长者的出版情况,根据实际情况做好撤单工作。

　　8.根据要求及时做好图书验收、查看、分类、编目、加工、典藏等工作，发现问题及时解决。

　　9.管好文献资产账目、公务目录和有关数据库的常嫌护与管理，做好新书宣传、报道工作。

　　10.做好文献利用信息的收集、分析和反馈工作，按要求及时到各院系和各服务口做好调研工作，.做好多途径的文献信息反馈工作，保证反馈通道通畅。

　　11.做好业务研究、总结工作，按采访和编目两大块工作做好阶段性和年度小结。

　　12.严格按财会要求结账，落实安全防火制度，接受馆内安排的任务。

采编部岗位职责5

　　1．根据本院的专业设置以及教育、教学和研究的需要，按照采购文献原则做好中外文书刊及各类文献载体的采购、征集和交换工作，与学院各系、部和馆内有关部门协作搞好藏书建设；及时了解图书使用部门和读者对文献阅读需求和反馈信息，不断提高馆藏质量。

　　2．对赠阅和交换来的文献进行整理、分析、估价，提出取舍。

　　3．负责图书到馆后的拆包、验收，做到书价和发票款一致，帐目清楚，并及时进行结帐和报帐工作。

　　4．负责图书加工（图书盖章、贴条码、贴磁条等）做到书卡号一致，不得漏号、错号。

　　5．负责对文献进行科学的分类，严格按照《中图法》（第四版）类分文献，保证所分文献的准确性、系统性和连续性。

　　6．负责计算机编目工作和图书个别登录表的打印、整理工作，做到编目符合国家标准，数据完整。

　　7．负责对我院各系、部、处室以及全体教职工所需的图书信息进行采集、整理、筛选和订购工作。通过《自然科学新书目》、《社会科学新书目》以及各出版社新书目等一系列资料，结合我院的实际情况、我馆的藏书体系，进行分析、选择，不断地购进适合我馆发展的各类图书资料。

　　8．负责文献典藏分配及入库交接工作。

　　9．负责各项图书数据统计工作。

　　10．负责文献的.宣传、文献信息的编印、复印、参考咨询、阅读辅导等工作。

　　11．开展业务学习和工作经验交流，不断提高采编工作的效率和质量。

　　12．起草本部门各项制度和工作计划、总结；做好半年度、年度的业务统计报表上报工作。

　　13．负责本部门的日常卫生安全工作。

　　14．完成馆领导交办的其它工作。