机动人员岗位职责

机动人员岗位职责（精选13篇）

　　在学习、工作、生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编收集整理的机动人员岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　机动人员岗位职责 篇1

　　1、严格执行国家检测标准,把好质量关。

　　2、负责实施机动车技术性能检测,对检测的机动车做出技术状态的评定。

　　3、负责向委托单位提供技术咨询,并提供客观真实的检测数据。

　　4、检测有疑问的.车辆进行复检,对发生的检测质量问题及时处理解决

　　机动人员岗位职责 篇2

　　一、认真执行厂内机动车辆操作规程，安全管理制度。

　　二，认真操作，防止超速、超长、超宽、超高，超载运行，如实填写运行记录。

　　三、经常检查安全附件的灵活性的可靠性。

　　四、按时定点，定线巡同检查。

　　五，认真做好厂内机动车辆的维护保养j=作，保证车辆在检验有效期内，同时保证车辆完好。

　　六、坚守岗位不得擅自离岗、脱岗，不做与岗位无关的`事情。

　　七、努力学习操作技术和安全知识，不断提高操作水平。

　　八、操作人员必须持有有效的《特种设备作业人员证》才能上岗。

　　机动人员岗位职责 篇3

　　1、负责机动车维修业务接待工作。

　　2、负责对报修车辆进行初步诊断、估算维修费用、签订维修合同。

　　3、负责跟踪检查维修过程、维修进度和维修质量。

　　4、协助质量检验员对车辆进行竣工检查验收和车辆移交工作,协助办理维修费用结算手续。

　　5、负责客户的.跟踪服务,建立和管理客户档案,接待及协助处理客户投诉。

　　机动人员岗位职责 篇4

　　1、负责制定合理的车身涂装工艺方案并实施车身涂装作业。

　　2、配合协调其他岗位的工作。

　　3、指导本岗位其他人员的技术操作。

　　4、协助质量检验员工作,对车身涂装质量负责。

　　5、负责本岗位技术问题的.收集、整理和上报。

　　6、负责本岗位的设备的日常管理。

　　7、负责本岗位的现场管理。

　　机动人员岗位职责 篇5

　　1、组织实施服务质量管理体系，处理不合格服务事项，提出预防和纠正措施并组织实施和跟踪；

　　2、认真贯彻落实公司的经营方针，完成公司下达的经营管理目标；

　　3、提出管理中心人力资源配置的建议；督促、指导、考评管理中心人员履行岗位职责，定期对管理中心员工进行绩效考核。

　　4、指导财务工作，及时了解部门年度经营情况、费用组成，对财务审批和重大事项进行决策；

　　5、负责制订部门工作目标和计划、工作协调、团队建设等；协调下属部门的关系，对突发事件进行及时有效的处理。

　　6、对外与政府部门建立良好的公共关系。

　　7、协助做好物业管理区域内的.安全防范工作，落实安全生产责任制；

　　8、协助组织实施服务对象满意度调查活动；

　　9、协调好与业主（业主委员会）、街道办事处（居委会）、公安派出所等相关单位的关系；

　　机动人员岗位职责 篇6

　　岗位职责：

　　1. 严格遵守公司及机动车维修的各项安全规章制度、本岗位安全技术操作规程，严格执行汽车维护工艺规范和修理技术标准进行维修作业。

　　2. 严守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全工作负直接责任，有权拒绝违章作业的指令并对他人违章作业加以劝阻和制止；

　　3. 负责从化马场和皇岗口岸之间跨境运输车辆/马车设备的护送工作（驾驶应急维修车，沿途护送跨境运输车队），负责马车运输途中的应急维修，确保马匹运输不受影响;

　　4. 负责跨境运输车辆/马车设备(发电机系统、制冷空调系统、液压翻门系统等)的日常保养与检修工作并做好相关记录；

　　5. 负责从化马场车辆的日常保养与检修工作并做好相关记录；

　　6. 负责从化马场车辆的证照办理（年审、保险、上牌、规费办理等）；

　　7. 妥善保管正确使用维修设备工具，及时维修保养，排除机械故障，防止人身伤害，包括车辆维修车间内特种设备的证照办理（年检工作）；

　　8. 拟订车辆零配件、轮胎、机油等材料的`采购计划工作；

　　9. 负责从化马场维修车间的清洁、整齐和卫生工作。

　　职位要求：

　　1. 高中以上学历，汽车修理相关专业；

　　2. 5年以上机动车机电维修经验，持有汽车维修工中级职业资格证；

　　3. 持有b1驾照，3年以上驾驶经验；

　　4. 熟悉冷藏车制冷及控制原理，熟悉柴油发动机/柴油发电机的原理及维修；

　　5. 掌握机动车维修专业知识，具有完成机动车电器系统及机械系统故障诊断和维修作业的能力；

　　6. 拥有货车升降平台电动液压系统维修经验的优先考虑。

　　机动人员岗位职责 篇7

　　一、机动车检测站岗位职责

　　（一）技术负责人职责

　　1、在站长领导下主持技术管理，在技术上负全权责任。

　　2、负责检测设备配置的策划，负责组织重要仪器设备的验收、安装和调试。

　　3、审核和确认检测方法，负责新检测项目的筹建。

　　4、规划和组织人员培训和考核。

　　5、审批操作规范和质量计划。

　　6、组织检测站能力验证和比对。

　　7、协同质量负责人处理客户投诉和检测中发生的事故。

　　8、研究新检测技术提高检测水平。

　　9、技术负责人不在时，由质量负责人代理其职责。

　　（二）质量负责人职责

　　1、负责组织运行检测机构质量体系；

　　2、组织实施内部审核工作，落实纠正措施；

　　3、负责处理检测工作中发生的质量问题；

　　4、负责处理客户对检测工作的投诉和意见；

　　5、负责质量监督人员管理，处理质量监督人员反馈意见和信息；

　　6、负责人处理客户投诉和检测中发生的事故

　　7、熟悉检测机构中所使用的测试仪器的工作原理、性能及操作，能解决检测中出现的质量与技术问题。

　　（三）检测人员职责

　　1、严格执行国家和行业技术标准，检测范围和质量手册的各项规定，确保检测结果准确可靠

　　2、遵守工作纪律，坚守公证原则，不得以权谋私，出具虚假检测报告

　　3、热情服务，礼貌待人，虚心听取客户的批评意见和建议

　　4、遵守考勤制度，不迟到，不早退，不擅离岗位

　　5、做好检测设备的维护，保养，定期清洁检测设备和场地，保证环境整洁

　　6、不断学习检测技术，提高检测技能

　　2、机动车检测站机构负责人

　　二、岗位职责

　　1、认真贯彻执行国家的法律、法规和本公司的各项规章制度。组织开展质量教育，提高职工的质量意识。确保质量管理体系持续有效运行。

　　2、负责批准公司的发展规划和年度工作计划，组织配置所需资源。

　　3、负责组织机构的`设置和职责的确定，任命关键岗位人员，为管理体系的实施、保持和改进提供资源保证。

　　4、负责各类购置计划的批准。

　　5、负责组织对全体人员的考核奖惩。

　　6、负责建立实验室内部沟通机制。抓好全体人员的思想政治工作，奖优罚劣，调动一切积极因素，提高工作人员的政治及业务素质。

　　7、主持公司工作会议，研究解决工作中的问题，对公司工作会议的决议负责组织实施。

　　8、负责本公司的质量管理工作，组织编写、修订《质量手册》。建立健全质量管理体系。受法人代表的委托，审定并批准签发检测报告，对检测报告的规范性、正确性负责。

　　9、负责检测程序质量控制，及时解决检测工作中存在的质量问题；监督和组织检查仪器、设备使用状况以及有关人员的操作、使用、维护情况。

　　10、对《质量手册》贯彻执行情况进行定期的督促检查；

　　组织开展检测工作质量检查，协助法人代表做好质量管理体系评审准备工作。

　　11、负责检测质量事故和检测质量争议的处理。主持召开质量事故分析会，负责对客户申诉和投诉的处理，及时向法人代表报告工作质量状况。

　　12、完成法人代表交办的其它工作，技术负责人外出时代行其责。

　　三、机动车（汽车）检测站岗位职责

　　1、在集团公司领导下，执行董事会决议，主持检测公司经营管理全面工作；

　　2、执行集团公司和本公司的各项规章制度，依法经营，完成集团公司下达的发展目标、管理目标及各项经济指标。

　　3、组织实施、经营董事会批准的年度工作计划、财务预算报告及使用方案。做好增收节支和开源节流。

　　4、制定公司经营管理目标，包括系列规章制度、操作规程，各级人员岗位责任监督实施；

　　5、健全公司组织机构；负责公司属下职能部门各级管理人员的绩效考核、录用、奖惩；

　　6、在董事长的委托权限内，以检测公司代表的身份签署涉及到检测公司管理范围的有关协议、合同及处理有关事宜；

　　7、指导部门经理、各部门的工作；

　　8、健全财务管理制度，严格财务纪律，负责组织编制公司年度财务预算，做好财务审核、监督。

　　9、定期或不定期地对各部门工作巡视、检查，及时解决问题。

　　10、完成总裁办下达的其他工作任务。

　　机动人员岗位职责 篇8

　　1、根据工程进度和关键节点，拟订前介计划并实施。

　　2、针对住宅、园区景观、车行人行出入、安防、公共配套设施设备等提出专业意见，并跟进落实。

　　3、参加项目建筑、设施设备及设施设备安装技术标评审。

　　4、为房地产项目返修过程技术支持。

　　5、推动房屋分户查验、承接查验不合格项目的.整改，并提供技术支持。

　　6、负责组织新建项目物业用房功能规划。

　　7、牵头组织研究新技术/方法，编写知识沉淀，并推广培训。

　　机动人员岗位职责 篇9

　　1、能编写物业项目的工作指导书，以及项目的服务计划，编制项目的预算；

　　2、准确把握品质要求和服务标准；审批维修、专修申请、落实具体管理服务工作；识别潜在问题，制定方案；

　　3、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理；

　　4、能及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行；

　　5、落实人员做好物业内管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；

　　6、根据公司和物业项目业委会的要求，主持、审查、签订对外的'各项经济合同；

　　7、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请，组织维修人员按时保质完成各项任务，并检查督促业主/租户按规定进行装修；

　　8、对业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调；

　　9、定期向业委会报告物业维修、更新费用的收支账目，接受审核；

　　10、接受街道和房地产管理部门的指导和监督，配合做好社区管理工作。

　　机动人员岗位职责 篇10

　　岗位职责：

　　1、按照岗位作业指导书和岗位工作要求完成检测工作。

　　2、在进行检测工作时确保受检车辆在检测过程中的安全。

　　3、收集检测过程中存在的问题，并及时向上级主管反映。

　　4、协助处理客户投诉及质量事故。

　　5、上级领导交办的.其它工作。

　　任职资格：

　　1、教育背景：大专以上学历。

　　2、资质证件：驾驶证（a1、a2优先）。

　　3、工作经验：具有2年以上汽车驾驶工作经验；（驾驶技术娴熟者，可适当放宽工作年限限制）。

　　4、技能技巧：驾驶技术娴熟。

　　5、熟悉机动车的理论与构造。

　　机动人员岗位职责 篇11

　　岗位职责：

　　1、负责完成每天的具体引车工作，工作要做到热情、快捷、周到，服从班长的领导、保质保量的完成工作任务；

　　2、严格按引车员操作规范，进行引车上线检测，要确保监测数据准确可靠；

　　3、引车员必须持有与所检车辆类型相符合的驾驶证

　　4、负责引导检测车辆按规定停放在指定车位。

　　5、负责检测车辆钥匙的保管工作，检测完毕到登录大厅将钥匙交于登录员。

　　6、认真执行公司的'保密制度。

　　7、完成公司交办的临时性工作；

　　任职资格：

　　1、持有驾驶证且满两年

　　2、大专以上学历

　　3、1年以上汽车检测站工作经验

　　4、身体健康，五官端正。吃苦耐劳。

　　机动人员岗位职责 篇12

　　1、协助制定设备、设施的年度、季度、月度保养计划，并组织执行

　　2、协助制定物业维修人员的技术培训年度计划并组织培训

　　3、按规定时间抄录水电消耗数据，根据实际情况，找出不合理环节，必要时对设备、设施进行改造，确保节约用水、用电

　　4、合理分配并协调所负责物业维修人员工作责任区及内容

　　5、监督并指导所负责物业维修人员执行设备保养及住户维修

　　6、执行日常巡检工作，做好相应的`记录，发现问题立即采取相应措施处理

　　7、按照规定做好设备、设施的维修保养工作

　　8、按照规定做好住户家庭维修工作

　　9、配合其他工种进行维修保养工作

　　10、完成上级主管交办的其他工作

　　机动人员岗位职责 篇13

　　1、制定商场年度物业营运预算和工作计划，并实施；

　　2、商场的设施设备的日常营运及维护；

　　3、日常外包服务现场的`管理；

　　4、租户后勤服务的日常管理；

　　5、团队管理及建设；

　　6、严格执行国家关于环境、消防等方面的要求，协调相关政府关系。