岗位职责上墙

岗位职责上墙模板

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是组织考核的依据。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家整理的岗位职责上墙模板，仅供参考，大家一起来看看吧。

岗位职责上墙模板1

　　1、 在总经理领导下，协助经理抓好全面工作；

　　2、 抓好分管工作的'制定和落实,对物业辖区进行全方位管理;

　　3、 制订分管工作年度工作计划，明确目标、任务，督促所属部门履行岗位职责;

　　4、 定期向总经理汇报分管工作情况，以各种方式听取业主的建议、意见和要求，并及时答复、认真解决；

　　5、 重视人才，合理使用人才，定期进行考核；

　　6、 关心员工生活,提高员工工资福利，改善工作条件；

　　7、 协调与上级公司和相关部门之间关系,创造良好的外部环境. 办公室主任岗位职责

　　1、及时处理各方面反馈的投诉与请修；

　　2、制定相关文件，做好公司巡查、监管工作；

　　3、负责组织筹办宣传栏,组织策划社区文化活动;

　　4、负责物业公司固定资产、办公设备及用品的管理；

岗位职责上墙模板2

　　1、 遵守公司规章制度和《员工手册》,服从领导安排；

　　2、 严密监视各种情况，发现可疑或不安全迹象，及时通知值班保安或队长处理，随时汇报变动情况直到问题处理完毕并做好记录；

　　3、 熟悉监控设备性能、操作程序,能独立操作，并进行简单维修；

　　4、 出现火情，按应急预案处理；

　　5、 负责监控设备的日常保养及运行情况记录；

　　6、 保持机房干净、整洁；做好交接班工作。

岗位职责上墙模板3

　　1、执行安全主管的指令，负责本班护卫日常管理工作;

　　2、讲评有效落实到工作当中,保证各岗位有效完成工作任务；

　　3、本班队员上岗执勤情况，纠正违规现象;

　　4、做好当班、巡逻等记录，认真执行交接班制度；

　　5、协调本班与其它班组工作关系以及本班队员之间关系;

　　6、安全完成主管及分管经理交办的其他工作。

岗位职责上墙模板4

　　1、 主持全面工作，完成集团公司下达的绩效管理目标；

　　2、 组织、改进、制定物业公司服务工作计划并实施；

　　3、 制订和完善公司各项规章制度，建立良好的工作秩序；

　　4、 制订年度、月度工作计划，明确目标、任务，督促所属部门履行岗位职责；

　　5、 审核、审批、签发、处理文件、函件、申请、报告及公司范围内的有关经济合同；

　　6、 负责公司的人力资源及财务管理工作，提高员工工资福利，；

　　7、 组织对公司员工的`学习培训，检查、督导、考核、奖惩；

　　8、 协调处理好上级公司和相关部门的关系,创造良好外部环境。

岗位职责上墙模板5

　　1、在检测工作中要严格执行有关操作规程和检测标准,并能熟练地操作、使用仪器、设备，做好分管仪器的保养工作.

　　2、接受检测任务时要核对委托单提供的样品规格、数量，发现问题及时通知有关人员。

　　3、及时完成所承担的各项检测工作，认真负责、实事求是，按要求填写原始记录和试验报告。

　　4、检测数据计算要准确，填写报告字迹要工整、清晰，并负责整理本岗位的'委托单、原始记录和检测报告。“三单"编号一致，并妥善保管，及时归档.

　　5、工作认真，不徇私情，不准私自给外单位或他人做检验测试，不准任意更改原始记录和检测报告,修改的数据加盖名章。

岗位职责上墙模板6

　　1、贯彻公司方针目标，完成公司体系文件规定的工作内容；

　　2、负责公司工程物料管理、编制年度工具配置计划；

　　3、做好每月的水、电统计、核对工作，建立住户水电台帐；

　　4、对用水用电进行监督、检查，掌握各类水电表运行情况,重大问题及时汇报；

　　5、协助制定公司月度工作计划及工作总结，对部门职员进行考勤统计、监督；

　　6、保证设备的'正常运行，设施的完好，不发生因设备设施原因造成的事故；

　　7、按规定时间编制设施保养、巡查计划并组织实施；

　　8、公共设施设备损坏要及时维修；

　　9、完成经理交办的其他工作.

岗位职责上墙模板7

　　1、在检测工作中要严格执行有关操作规程和检测标准，并能熟练地操作、使用仪器、设备,做好分管仪器的保养工作。

　　2、接受检测任务时要核对委托单提供的.样品规格、数量，发现问题及时通知有关人员。

　　3、及时完成所承担的各项检测工作，认真负责、实事求是,按要求填写原始记录和试验报告。

　　4、检测数据计算要准确,填写报告字迹要工整、清晰，并负责整理本岗位的委托单、原始记录和检测报告。“三单”编号一致,并妥善保管,及时归档。

　　5、工作认真，不徇私情，不准私自给外单位或他人做检验测试，不准任意更改原始记录和检测报告，修改的数据加盖名章.

岗位职责上墙模板8

　　1、按规定值勤,严格遵守岗位纪律,禁止任何与工作无关事宜；

　　2、检查车辆有无损伤，做好登记；

　　3、值班记录完整清楚，交接事项齐全,无缺漏;

　　4、认真执行车场规定收费制度，严禁出现以公谋私等贪污之行为；

　　5、严格执行交接班制度，做好各类交接工作；

　　6、正确指挥车辆规范停放，保持进出通畅;

　　7、完成上级主管交办的其他工作。

岗位职责上墙模板9

　　1、正确理解企业发展战略和企业核心价值观，准确向员工传达和渗透。

　　2、及时妥善处理各方面反馈的投诉与请修，直至业主满意；

　　3、制定相关文件,做好公司巡查、监管工作；

　　4、合理调配人员，协调各岗位的分工与协作，做好楼盘的销售、租赁工作；

　　5、组织部门职员的培训,协助职员达到公司规定的工作要求；

　　6、协助收款员做好本管理处收款、缴费工作。

　　7、按照公司规定及结合工作实际情况对员工实施考核

　　8、按时完成公司上级领导交办的.各项工作任务，准确、有效的执行

岗位职责上墙模板10

　　1、贯彻落实防火、防盗、防爆、防破坏等工作，努力维护辖区治安；

　　2、加强开展公司治安、消防宣传工作；

　　3、严格治安防范管理，做好日常工作日志；

　　4、严格外来车辆、人员及进出货物的登记检查工作；

　　5、坚持每天全方位的.巡查并记录，发现问题及时上报处理；

　　6、保持电子监控系统正常运行， 24小时监控;

　　7、严格消防管理，落实防火责任制,及时消除公司的各种火灾隐患；

　　8、做好公司内治安，消防设施的维护管理；

　　9、积极配合公安部门打击物业辖区及周边范围的违法犯罪活动；

　　10、完成领导交办的其他工作。

岗位职责上墙模板11

　　1、站姿标准、着装整齐，文明执勤礼貌上岗;

　　2、按规定值勤,严格遵守岗位纪律，禁止任何与工作无关事宜；

　　3、维护门口交通秩序，保证车辆行人安全畅通;

　　4、认真落实物品进出管理规定，物品凭单放行；

　　5、认真填写值班巡检记录，落实交接班制度；

　　6、对外来人员来访进行登记，认真落实来访制度；

　　7、维持大堂内外及电梯正常运行,如有异常及时向上级报告

　　8、严格制止闲杂人等进入辖区；

　　9、完成上级主管交办的其他工作.

岗位职责上墙模板12

　　1、负责组织完成“试验室职责范围"规定的各项工作和上级下达的工作指令。

　　2、贯彻执行有关现行的规章制度,建立正常的工作秩序和工作环境，保证各项工作的完成和检测工作的科学性、公正性和准确性。

　　3、负责建立和贯彻各项规章制度，建立正常的工作秩序和工作环境，保证各项工作的.完成和检测工作的科学性、公正性和准确性。

　　4、审批试验方案和检测报告，处理重要的技术质量问题.

　　5、负责组织计量、设备管理安全和环境工作。

　　6、负责试验室的组织机构人员调整、任免工作.

　　7、做好职工的政治思想和业务培训工作，关心职工生活，将试验室搞成一个团结和谐能战斗的集体。

岗位职责上墙模板13

　　1、 遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排;

　　2、 执行公司决定，服从管理。遵守纪律，树立良好的服务意识;

　　3、 熟悉物业辖区内楼宇的楼栋号、单元、户数和房屋结构、水施、电施等管线走向；

　　4、 严格遵守服务内容与服务标准，及时受理业主提出的各种报修; 5、 积极为业主提供服务，做到服务周到、热情、规范、无投诉；

　　6、 工作时间按规定着装,佩戴工作牌，严守操作规程，确保安全预防意外；

　　7、 工作完毕及时清理施工现场，服务过程需请业主签字认可; 8、 爱护工具,杜绝浪费,按规定领用工具和维修器材;

　　9、 负责对公用设施的`巡视和保养；

　　10、按月做好报修、维修记录汇总和器材采购计划编制.

岗位职责上墙模板14

　　1、 遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排;

　　2、 尊重领导,服从分配，及时完成工作任务；

　　3、 上岗佩戴好工作证,穿戴好服装，并保持整洁；

　　4、 文明服务，作风廉洁，拾金不昧；

　　5、 按照标准对物业辖区进行保洁绿化,维护物业辖区的良好的卫生环境秩序；

　　6、 及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱贴的广告、标语等；

　　7、 对乱扔废弃物的现象应予以制止，并及时清除;

　　8、 妥善使用并保管好工具，做到勤俭节约；

　　9、 正确熟练的`操作园林机械，妥善保管绿化工具设施；

　　10、熟悉辖区内绿化概况，充分利用绿地面积，合理布局;

　　11、花草树木及时浇水,防止过旱过涝；

　　12、对保洁范围内物业的异常情况及时向保安员或管理员汇报.

岗位职责上墙模板15

　　1、负责刚进站的和已储存的砂、石 、水泥、掺合料、外加剂的质量检查和监督，不合格的材料，不准用于拌砼。

　　2、审核砼配合比，检查配合比与生产任务单是否相符，实际用的材料与配合比是否相符合。

　　3、抽查运输罐车,车内不许存水.

　　4、配合比输入电脑后，必须复验，组织开盘鉴定,复验无误后，方可开盘搅拌。

　　5、搅拌第一罐砼后，作砼坍落试验，符合配合比要求,正式开盘搅拌砼，若不符合要求，应调整配合比使之符合设计要求。

　　6、砼运输出站，质量检查员每车目测检验，不合格的砼不准出站，在站内处理,并及时调整配合比使之符合设计要求。砼运输单据，质量检查员应签名，确保运输出站的砼合格。

　　7、雨季生产或材料含水有变化时，通知试验室增加砂、石含水试验次数。冬季生产,要测水的.温度、砂子的温度、砼出机温度，并作记录。

　　8、填写检验记录，交接班记录。

　　9、指导试块制作人员工作，确保砼取样，试块制作数量和质量符合有关规定。

　　10、工地浇灌中,发现我站供应有不合格砼时，质检员应负责处理，确保入模的砼合格.

岗位职责上墙模板16

　　1、遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排；

　　2、做好楼盘的宣传、介绍和销售；

　　3、熟悉掌握物业辖区内业主和物业的基本情况；

　　4、负责办理业主入住，迁出手续、监督管理装修事务；

　　5、协助开展社区文化服务；

　　6、负责管理辖区业主和物业档案，做好保密工作，防止遗失、损坏；

　　7、负责本部门以及公司对业主各类通知、公函、报告的`收发；

　　8、协助收款员做好本管理处收款工作;

　　9、负责与业主沟通、回访，热情接待来访人员,有效处理投诉.

岗位职责上墙模板17

　　1、执行安全主管的指令,指挥协调下属工作；

　　2、负责本班护卫日常管理工作；

　　3、指导具体工作，保证各岗位有效完成工作任务；

　　4、熟悉公司各项制度和管理规定，检查安全制度的落实；

　　5、协助保安部经理处理公司发生的各类安全事故；

　　6、安全完成主管及分管经理交办的'其他工作.

岗位职责上墙模板18

　　(一）办公室

　　一、办公室主任岗位职责

　　1、负责办公室全面工作。

　　2、负责召集总经理办公会议及业务例会.

　　3、负责公司重要文件的起草、签发工作。

　　4、负责公司的人员招聘及人事档案管理及奖惩考评工作。

　　5、负责公司的上情下达、公章监章、公务派车工作.

　　6、负责公司的内部礼仪及对外接待工作。

　　7、负责公司的后勤保障及日常行政管理工作。

　　8、完成公司董事长及总经理交办的其他工作。

　　二、劳资及档案员岗位职责

　　1、负责收集有关劳动人事制度方面的文件、规定；制定劳动工资计划，并按人事管理制度要求招用、辞退相关人员。

　　2、负责岗位工资标准的动态管理，制订并组织实施工资调整方案工作。

　　3、负责公司各种档案的立卷存档工作。

　　4、负责组织分类考核、奖惩考评工作及劳动、人事档案管理。

　　5、负责社会保险管理及各种证照的年检工作。

　　6、负责公司印章的管理工作及上级来文、公事邮件的登记、传阅工作。

　　7、负责协调人事局、社会保章中心、工商行政管理局、质量技术监督局工作。

　　8、负责对公司车辆的管理工作。

　　9、完成办公室主任交办的其他工作。

　　三、文秘及行政事务员岗位职责

　　1、负责对外文件的登记、邮发工作。

　　2、负责按照公司领导的指示起草各种计划、文件、报告、通知等文字材料；负责制订、修改公司有关的制度；并负责组织实施、回收、归档。

　　3、依照公司领导指示，负责落实公司行政事务;制订会议议程、会务组织、会议记录及会议决议贯彻落实，督查、督办工作。

　　4、负责公司各种信息的收集、传递、反馈及立卷工作。

　　5、负责收集上级有关文件；制修定与本单位有关的标准、制度、办法并组织实施。

　　6、负责固定资产的登记、核查，日常、办公用品的保管和发放及报刊收发工作。

　　7、负责电脑、复印机、传真机、空调等办公用品的管理、维护和保养.

　　8、负责各项办公费用的统计及报表汇总工作。

　　9、负责来访客户的接待工作。

　　10、完成办公室主任交办的其他工作.

　　四、办公室外勤人员岗位职责

　　1、负责相关接待工作。

　　2、负责规范公司接待标准及费用控制。

　　3、负责对外联络工作。

　　4、负责办公电话、电脑及其他费用的缴纳工作。

　　5、负责对公司食堂的管理工作.

　　6、负责公司促销业务，开拓经营新市场。

　　7、负责公司促销礼品券定制发放、回收管理及销毁工作.

　　8、负责促销礼品的.采购、配发、使用管理工作。

　　9、完成办公室主任交办的其他工作。

　　五、司机岗位职责

　　1、必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车.同时遵守本公司其他相关的规章制度.

　　2、 司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁).

　　3、 司机应经常检查所开车辆的各种证件的有效性，出车时保证证件齐全。

　　4、晚间司机要注意休息，不准疲劳驾驶，不准酒后驾车。

　　5、 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故，后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。

　　6、公司用车时，要准时出车，不得误点。出车后，按要求做好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,次日将行车记录交管理人员审核签章.

　　7、上班时间内司机未被派出车的,应随时在办公室等候出车。有要事需离开时，要告知主任去向和所需时间，经批准后方可离开；出车外出回来，应立即到主任处报到。

　　8、司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知主任,并说明原 因；

　　9、负责办理车辆保险、年审等事项。

　　10、负责协调车管所、车购办、事故科、保险公司工作。

　　11、完成办公室主任交代的其他工作.

岗位职责上墙模板19

　　1、贯彻执行公安机关和上级部门制定的各项法规和制度，努力维护好物业辖区内的治安安全；

　　2、遵守公司规章制度和《员工手册》,服从领导，完成公司交给的工作任务；

　　3、做好对辖区内的`巡逻、值班工作,做好物品进出物业辖区的登记工作；

　　4、负责做好机动车辆的管理和收费工作；

　　5、协助做好综合管理费收取工作;

　　6、熟悉楼宇情况，以动态、巡查等方式预防、发现、制止各类消防安全事故,提高应急处理能力；

　　7、按规定着装，文明执勤,严格交接班手续,认真做好值班记录和交接班记录；

　　8、讲究文明、礼貌待人，耐心说服、教育住户遵守物业辖区各项管理规定。

岗位职责上墙模板20

　　1、负责保管国家、省、市现行的`有关建筑工程的技术标准、规范和规程，并及时收集最新标准、规范、规程和检测方法.

　　2、负责保管委托单、送样登记、试验报告、原始记录。

　　3、负责保管技术资料、图纸及其它资料，并分类保管，便于查找。

　　4、保存仪器设备使用记录及档案.

　　5、管理微机的正常工作，为试验检测工作服务。

　　6、保密制度，不可随意更改、散发、销毁检测报告，不可涂改原始数据。