理财主管岗位职责
在学习、工作、生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编帮大家整理的理财主管岗位职责,希望能够帮助到大家。
理财主管岗位职责
1、结合公司业务特点组织营销活动,监督活动执行效果,适时调整计划以确保完成任务指标;
2、协助客户进行理财规划并向其提供理财方案;
3、控制服务直来那个,为客户提供优质的理财服务;
4、协助部门领导对理财中心的核算质量、内控外防等进行管理;
5、协助部门领导组织开展部门鱼啊弄的培训与考核工作;
6、负责部门业务制度以及业务流程的拟定,并报领导进行审批;
7、负责对理财产品进行调整和研发。
理财主管应具备的能力
1、具备理财专业知识,熟悉理财产品的销售模式以及业务流程;熟悉财经法律法规以及政策;
2、具备较强的应变能力,能够处理工作中遇到的困难与问题;
3、具备良好的财务分析能力,能够整理财务信息并从中提取有用的信息,做出合理正确的分析判断,为公司的措施或者决策提供依据;
4、具备良好的人际关系处理能力;
5、具备良好的沟通交流能力;
6、具备良好的文字功底;
7、具备较强的工作责任心和团队合作精神。
理财主管任职条件
1、金融、市场营销、经济相关专业本科以上学历;
2、具备5年以上银行或者证券工作经验,2年以上理财主管工作经验;
3、具备良好的财务、理财专业知识,熟悉理财产品以及理财产品的销售模式;
4、熟悉国家相关财经政策法规;
5、具备工作责任心,具有执行能力;
6、具备团队合作精神。
理财主管职业发展
理财主管一般是由理财专员发展而来,其职业发展方向是理财经理。理财主管需要具备良好的理财知识以及能力,能指导下属的工作,具有一定的管理能力,具备良好的销售能力,还需要具备良好的分析问题和解决问题的能力。
理财主管收入
理财主管月收入一般在3000—6000元,收入与业绩有直接的关系,业绩高提成也高,收入就比较高,要想获得较高的收入,需要提高自己的专业知识和水平,提高自己的业绩,朝着理财经理的方向发展。
技能水平:
1、能够独立完成核算,结算业务各模块工作;
2、具备良好的表达能力、沟通能力;
3、熟悉办公软件及相关财务管理软件的使用。
价值观及行为准则:
1、认同阳光城企业文化;
2、有良好的职业操守;
3、严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度。
其他要求:
1、较强的自我激励、沟通、协调能力;
2、责任心、原则性强。
1、财务部主管在公司总经理领导下,积极参与企业经营管理,负责公司的财务管理、会计核算、物资管理等工作。
2、认真贯彻《会计法》,执行国家财经政策、法令、遵守各项资金收入制度,严格执行费用开支范围的标准。
3、正确、及时地核算和监督公司的财务状况,经营活动和经营成果,为领导提供准确可靠的财务会计信息。
4、加强计划(预算)管理,认真编制财务计划(预算)。
5、加强经济核算,认真做好各项控制工作,节约费用,降低成本,多创利润,加强财务分析,考核各项经济指标的执行情况,及时反映经营管理状况,总结经验,发现问题,促进公司改善经营管理。
6、按照会计制度规定,切实做好记账、报账工作,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚,日清月结,按期报帐,在规定时间内报送各种会计报表。
7、按银行有关制度规定,作好现金帐目和支票的管理工作。遵守支票使用规定及银行结算纪律,加强现金管理做好结算工作,对下属经费的收支情况经常进行检查、监督和指导。
8、根据国家财会制度精神,结合本公司实际,协助领导制定有关财务管理、经济核算、费用开支等具体办法,并监督各部门实行。
9、妥善保存会计档案资料,接受财税机关、上级主管部门和公司领导的监督检查、及时提供财务资料,如实反映情况。
10、每月为公司领导提供企业财务状况,为企业搞好经济运作,增加经济效益,当好参谋。
11、充分发挥财务部在公司管理中的预测、计划、控制、调节和监督的作用,促使公司不断提高经济效益和经营管理水平。
12、每月认真审查物业租赁租金、物业管理费、水电费、代收代管的煤气费以及清洁等费用的收交情况,发现欠交,负责组织催收工作。
13、完成领导交办的其它工作。
1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
3、制订销售计划。
4、确定销售政策。
5、设计销售模式。
6、销售人员的招募、选择、培训、调配。
7、销售业绩的考察评估。
8、销售渠道与客户管理。
9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
10、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
职责描述:
1、大专及以上学历,二年以上工作经验,具有敏锐的市场洞察力和应变能力
2、有同行渠道者、且有管理经验者优先考虑
3、有p2p、金融、房地产、保险类销售经验者优先;
4、抗压性强,有销售热情,有上进心。
3、良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
5、强烈的服务意识和时间观念,灵活熟练的谈判技巧;
6、为人诚实守信,认同公司企业文化和价值观,有较强的合规意识。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:2年
岗位职责:
1、分类管理所辖机构的日常事务,解决问题;
2、执行营业部标准化运营制度、根据实际情况完善客户服务流程及制度;
3、负责区域内所辖机构市场同业数据的收集及研究;
4、跟踪区域内所辖机构的业务进展,分析经营状况;
5、管理销售人员(6—10人团队)完成销售目标。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上业务策划、销售方案建设经验;
3、2~3年团队管理经验或销售(含电销及直销)管理经验;
4、熟练运用各种数据分析软件,熟悉公司各部门运营流程,熟悉门店的各项规章制度;
5、对各类金融法律有一定的了解;
6、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先。
职位描述:
1、负责开发拓展客户资源,对高端私人客户的维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;
2、负责对理财经理的招募与甄选、辅导与管理;
3、负责管理理财经理的业务活动,并提供专业的辅导与训练;
4、完成上级制定的销售目标;
任职资格:
1、大专或以上学历,营销、管理、金融类专业毕业优先考虑;
2、至少3年以上工作经验(2年的团队管理经验),3人以上团队的经验,有银行理财产品经验者优先考虑;
3、具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力;
4、具有较强的团队领导与协调能力,擅于带动团队气氛;
5、具有强烈的服务意识和时间观念,灵活熟练的谈判技巧,善于沟通与演讲;
6、有丰富的客户资源,具有开发大客户经验者优先;
职位描述
1、负责根据公司年度发展规划,完成自己销售目标;
2、负责后期客户的维护和服务;
3、负责区域内市场的维护及市场的推广。
任职资格:
1、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的.团队精神;
2、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
3、品德佳!做事先做人!公司不养闲人懒人,也不养无德无品之人。
1、良好的沟通能力;
2、强烈的市场进取意识;
3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;
4、较强的市场开拓能力,有销售经验者优先考虑;
5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
6、熟练使用office办公软件;
7、有销售管理经验;
8、强烈的事业心及挑战精神;
9、良好的个人信誉及职业操守。
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓金融行业业务,与客户、同行业间(金融行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立金融行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售
岗位职责:
1、分类管理所辖机构的日常事务,解决问题;
2、执行营业部标准化运营制度、根据实际情况完善客户服务流程及制度;
3、负责区域内所辖机构市场同业数据的收集及研究;
4、跟踪区域内所辖机构的业务进展,分析经营状况;
5、管理销售人员(6—10人团队)完成销售目标。
职位要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上业务策划、销售方案建设经验;
3、2~3年团队管理经验或销售(含电销及直销)管理经验;
4、熟练运用各种数据分析软件,熟悉公司各部门运营流程,熟悉门店的各项规章制度;
5、对各类金融法律有一定的了解;
6、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、12年以上酒水销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
1、良好的沟通能力;
2、强烈的市场进取意识;
3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;
4、较强的市场开拓能力,有销售经验者优先考虑;
5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
6、熟练使用office办公软件;
7、有销售管理经验;
8、强烈的事业心及挑战精神;
9、良好的个人信誉及职业操守。
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