调度岗位职责（精选22篇）
在日常生活和工作中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编帮大家整理的调度岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
岗位职责：
1、负责并协调到站物资的领取和外发车皮的外运，负责货运费用的报销和支付并建立相应的台帐；
2、负责协调并完成产品的汽车运输，负责安排搬运装卸工作、并负责搬运管理；
3、负责编制火车车皮计划和汽车运输计划并负责具体实施，负责铁路专线的维护管理和自备罐车的管理；
4、负责车辆调度和车辆的安全工作，负责货车驾驶员和叉车工的安全和技能培训，负责运输设备维护保养管理及负责协调维修工作；
5、协助上级实施对下级的管理和考评；
6、负责运输成本分析及控制；
7、完成经理安排的其它工作。
企业对物流调度要求
要求A
岗位职责：
1、负责并协调到站物资的领取和外发车皮的外运，负责货运费用的报销和支付并建立相应的台帐；
2、负责协调并完成产品的汽车运输，负责安排搬运装卸工作、并负责搬运管理；
3、负责编制火车车皮计划和汽车运输计划并负责具体实施，负责铁路专线的维护管理和自备罐车的管理；
4、负责车辆调度和车辆的安全工作，负责货车驾驶员和叉车工的安全和技能培训，负责运输设备维护保养管理及负责协调维修工作；
5、协助上级实施对下级的管理和考评；
6、负责运输成本分析及控制；
7、完成经理安排的'其它工作。
要求B
岗位职责：
1、物流部所有配送车辆的管理,配送线路的调整安排；
2、车辆各项数据的登记整理汇总,各项报表及时准确；
3、发货环境的整理整顿,执行5S标准；
4、督促并指导驾驶员安全培训,送货员业务知识；
5、及时完成领导交代的相应工作以及安排；
要求C
1.要求正直正派富有正气
2.负责调车，装货现场监管及在途跟踪
3.有团队协作精神，学习能力强
4.能吃苦耐劳，才能给自己的职业生涯做更好的规划
5.公司提供住宿，有食宿补贴
熟悉火车集装箱运输，散装船运输，灌装车运输业务，制定合理派车计划；月末运输数据分析；对公司承运商进行绩效考核；
负责配送现场的日常管理；
管理、调度及考核同城配司机的工作，保证各项运输配发运任务的.保质按时完成；
保持与客户联系，确保订单发运计划预约并及时调度，按调度计划合理安排好调车及配送货物；
使用系统准确掌握司机各种动态记录，合理调度，最大限度地提高车辆利用率，分析费用，有效控制成本。
职责描述：
1、负责承包商、司机、干线运输管理，保证线路时效和质量；
2、负责处理异常客户信息，及时处理和解决项目运行中引起的'客诉；
3、订单、回单日常管理，保证应收应付数据的准确性；
4、负责下游承包商结算对账，保障运营稳定。
任职要求：
1、具备物流公司运输运营管理或者车队管理一年以上经验；
2、具备优秀的沟通能力、责任心强、吃苦耐劳；
为明确生产班组长岗位职责、权限，确保管理职能并能有效贯彻执行，特制定本岗位职责。
1、劳务管理
人员的调配、排班、勤务、严格考勤、员工的情绪管理、新进员工的技术培训以及安全操作、生产现场的卫生、班组的建设等都属于劳务管理。
2、辅助上级
班组长应及时、准确的向上级反映工作中的实际情况，提出自己的建议，做好上级领导的参谋助手。但不少班组长目前却仅仅停留在通常的人员调配和生产排班上，没有充分发挥出班组长的领导和模范作用。
3、生产管理职责
生产管理职责包括现场作业、人员管理、产品质量、制造成本、材料管理、机器保养等等。
（1）提高生产质量
质量关系到市场和客户，班组长要领导员工为按时按量地生产高质量的产品而努力。
（2）提高生产效率
提高生产效率是指在同样的'条件下，通过不断地创新并挖掘员工生产积极性、改进操作方法和管理流程，生产出更多更好的高质量产品。
(3)降低生产成本
降低成本包括原材料的节省、能源的节约、人力成本的降低等等。
4、放置工伤和重大事故
有了安全不一定有了一切，但是没有安全就没有一切。一定要坚持安全第一，防止工伤和重大事故，包括努力改进机械设备的安全性能，监督职工严格按照操作规程办事等。很多事故都是由于违规操作造成的。
1.负责调度公司物流车辆，组织并合理安排运力；
2.每日跟踪车辆使用情况，装车动态；
3.处理运输任务过程中的突发事故；
4.完成司机的日常管理及考核等工作；
5.完成上级领导交办其他公司任务。
调度组长职责
1、领导全组工作，按月、按季做好工作安排和总结。
2、负责组织日常调度工作，动态检查当班调度员工作质量，组织完成生产任务，发现问题及时处理或按程序汇报领导。
3、每旬组织有关人员盘点核实存煤情况。
4、经常深入生产一线，了解熟悉采掘工作面情况，掌握第一手资料，协助值班调度员解决生产中出现的`问题。
5、掌握矿的年、季、月生产计划执行情况及生产组织安排情况。
6、负责传达矿领导和上级调度通知、指示，并督促检查落实执行情况。
7、做好对本组人员的考核工作，促进调度员提高素质和工作责任心，执行好干部安全管理“60条”等安全管理制度，组织好日常安全生产。
8、负责调度专业质量标准化工作，实现奋斗目标。
工作职责:
1.协调、调动所有资源及时解决各种生产中断,尽快恢复正常生产;
2.汇总各类生产数据及相关信息并上报;
3.接收相关部门关于制造bom问题点,负责调查反馈,并完成系统bom数据的维护;
4.监控各车间生产现况及滞留车现况,并协调相关部门使滞留车辆尽快转序;
5.负责对整车及备件的'报废及借出借用进行监督管理;
6.完成生产例会、生产日报、生产加班的联络、举行、确认及汇报;
7.对生产管理系统数据的维护及更新,协调处理系统各类数据问题;
8.完成上级交办的其他任务,协调、处理所有与生产进度相关的问题。
任职资格:
1.大学本科及以上学历,工科类专业;
2.2年以上大中型企业生产管理工作经验;
3.熟悉整车制造四大工艺,熟悉整车制造工厂生产运作方式;
4.责任心强,执行力强、具备良好的保密意识和团队精神,理解并认同企业文化。
1.负责日常生产、安全、环保的协调调度和管理工作。
2.做好“上传下达”工作，负责及时准确地向车间传达生产任务、生产调度指令、各项通知、通报等；负责向有关领导及时汇报生产情况及主要生产进度。
3.随时掌握生产、安全动态；对现场生产进度情况进行重点了解，发现问题应及时如实逐级上报。
4.负责建立完整的'原始记录，及时提出调度报表和生产、安全动态分析资料，做到汇报及时、数字准确、内容完整、问题真实。
5.完成领导安排的其它工作。
职责描述:
1、负责区域内运输项目的日常工作;
2、负责区域内运输项目的监督、确保运输时效及服务质量并做好现场调度沟通;
3、订单管理,包括订单接收与整理、在途跟踪、异常问题内外部协调与处理,并准确记录以及对突发事件或者特殊案件及时上报,确保订单执行达到客户要求;
4、定期汇总运输项目的`运作数据并分析与总结,提出优化流程,提高质量;
5、收集运输项目中的问题并有效的解决;
6、配合项目管理部门做好客户关系的维护;
7、协助上级领导执行其他相关的工作和任务。
职责描述：
1、根据公司及客户下达的`计划，协调可用运力，负责安排高效的运输计划
2、实时掌握运输车辆在途情况，根据意外突发事件，调整运输计划，确保运输任务的完成
3、收集、汇总运输数据，并整理维护系统资料、台账信息等
4、核对并确认运输信息及运费数据，协助完成开票、结算等后续作业
5、负责对公司的业务整体供应链方案提供意见
任职要求：
1、专科以上学历，具有物流运输专业知识；
2、3年以上运输调度工作经验，熟悉大宗货物、平板运输及集装箱运输；
3、工作踏实、能吃苦耐劳，应变能力要强
负责使用库管软件做进出库记录,条码打印,换产品整理入库位。
出库制作出库单,配货交接。
整理预警库存量产品记录补货。
负责各店库存量监控做出及时调控处理。
工作要求:认真细心,严格按照流程办理,有责任心,工作积极主动。快速处理突发状况。
一、贯彻执行物流公司对安全生产做出的指令和要求，及时准确的传达上级公司对安全生产提出的最新指示、规定和要求。
二、在物流车队长领导下进行工作。配合车队长全面做好车队各方面管理工作，确保车队的安全生产运营。
三、确保调度室正常高效的运行，负责调度组员的管理，要求自己及组员做到：
1、按时交接班，交接班时交待清楚需处理的代办事项。不能出现衔接空挡和遗漏。
2、不脱岗离岗，24小时调度室电话保持畅通，保持调度室的干净整洁。
3、准确工整填写平衡表，派车路单，值班记录，每日报表，早晚班接送记录
4、随时掌握司机的'出车情况和车辆的动态,出现临时用车、退车时及时向车队长汇报,根据队长要求及时进行车辆调整和记录
5、对生产过程中出现的突发事件第一时间向值班领导汇报，并通知相关部门进行及时的调查和处理
6、负责和处调直接联系，进行车队运营动态的上传下达，下午五点前向处调报勤，晚十点前将第二天用车和待派情况向处调汇报
四、具备较高服务意识和市场意识，与用车单位调度保持良好关系，协助公司和车队进行用车市场的开发和维护
五、协助车队长根据车辆车况司机特点和用车任务合理高效的进行派车和车辆维护，提高车辆完好率和出勤率
六、负责调度室9000资料的记录和管理，负责周报表和月报表的记录和管理，为车队管理决策提供准确有效的数据依据。
七、根据实际工作出现的问题，向领导提出自己的建议，协助进行车队规章制度的完善建设。
八、完成公司领导交办的其他任务
1、公司调度室是指挥全公司生产的机构，负责按公司制定的'生产计划组织协调好生产，努力完成生产作业计划。
2、公司调度室对内代表总经理、总调主任行使生产指挥权力。
3、生产调度以集中统一指挥为原则，一切与生产相关的操作，指令都要通过生产调度指挥系统逐级下达，情况紧急或必要时，有权调度公司范围内的人力、物力，以确保生产安全，系统平稳运行，保质、保量、按时完成生产任务。
4、调度室负责收集全公司生产信息，并按时将生产信息汇报总调主任。
5、调度员必须随时掌握生产信息和动态，重要问题能及时准确地汇报。
6、调度人员要经常深入现场，了解生产情况，发现问题、隐患及时向有单位沟通，并及时组织处理。
7、在处理事故过程中，公司调度室有权紧急调用物资、材料、车辆及人员，各车间、部、室要紧密配合，全力以赴。
8、调度员必须认真贯彻执行公司有关规程、通知、决定、指令和命令，并负责安排执行、督促、检查、汇报。
9、调度室有权提出对违反调度管理制度的单位或个人进行惩处。
一、在正副经理的领导下，全面掌握经理部的工程施工情况。对于影响施工生产的主要原因进行分析，并向领导汇报，以便采取措施，完成生产计划。
二、建立健全调度台帐，每日收集主要施工生产情况，及时按旬、月、季向处调度汇报。广泛收集工程信息，根据工程项目阶段性的'生产目标，抓住重点、关键工程，随时掌握施工进度及存在的问题，定期分析预测施工生产形势，及时、准确反馈生产信息，为工程管理和领导决策提供参考依据。
三、迅速准确传达上级和本经理部的有关施工生产的指示，按时收发调度通知、命令，及时了解检查执行情况。
四、根据生产需要合理调配劳力、机具、车辆，做到：想现场所想，急现场所急，共同完成生产任务。参加经理部召开的生产会议，了解安全、质量情况。
五、监管防洪工作、防火工作、人防战备工作，保证信息传递工作的畅通。
六、全面掌握生产动态，凡与施工生产有关的文件、电报、会议纪要及有关生产计划、施工组织、技术措施、变更设计以及物资、机械、劳力等资源配置方面的技术资料，调度都应收集掌握，有关部门应给予配合。
七、遇有发生重大质量、安全、火灾、人身伤亡等事故时，立即将情况报告本单位领导，并在2小时内将简要情况上报上级调度，同时通知有关部门。
八、调度实行24小时值班制度。值班调度如有事外出，应有人顶岗，对出现的紧急情况及时报告部门领导。
1、在生产副总经理、生产处长的领导下，负责调度室的全面工作，根据煤矿安全生产的'方针政策和作业计划，对日常生产进行安排和调度指挥。
2、负责接受传达领导和上级调度下达的有关安全指令和布置的工作，并检查落实执行情况。
3、掌握生产情况和生产动态，搞好综合平?，协助有关领导抓好安全生产。
4、参加有关安全生产调度会议，负责检查落实有关生产会议的工作安排和执行情况。
5、在处长的领导下，经常检查调度系统工作情况。协助处长召开好调度工作会议，总结工作，交流经验，不断提高调度工作质量。
6、负责组织调度人员的业务培训和学习工作，不断提高调度人员的思想政治觉悟和业务水平。
7、深入基层了解生产情况，对安全生产中出现的问题和生产情况的变化，及时向领导汇报，并提出处理意见供领导参考。
1、与工厂和物流承运商进行货物交接与统计；
2、按照订单要求的发货时间、产品规格，产品数量与工厂仓储完成发货时的货物清点与交接；
3、确认货物与订单一致后，协调安排工人按订单要求装车，并与承运商完成单据交接；
4、检查、确保工厂交接的货物符合物流发货包装要求，跟进发货交接进度，确保货物按订单要求及时准确从工厂发出；
5、及时升级、反馈发货交接过程中的.异常情况；
6、负责逆向物流货物（回收包材）的交接；
7、收集、整理所有经手发货单据交部门登记台账。
职责描述:
1、根据系统订单及月度销量制定产品的月度生产计划;
2、根据制定月度生产计划提报原材料需求计划,并根据业务部的反馈日期进行跟踪,汇总延迟交付产品;
3、及时的对自己负责车间的.订单信息进行反馈并跟踪;
4、每天监督自己负责车间的生产进度,对于出现的异常第一时间反馈给业务员;
5、每月分析自己负责车间的欠货原因,分析原因,与相关部门沟通,制定解决措施。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机、管理相关专业 ;
2、2年以上相关工作经验 ;
3、工作认真,能吃苦耐劳,忠于职守,抗压能力强,熟练使用erp系统 。
1、严格执行药品入库制度，认真核实验收，办理入库手续并登记台账；药品入库后应在次日填报入库品种明细表，标明产品的数量、规格、批号等内容，报部门负责人及财务部门。
2、严格执行药品出库制度，本着先进先出的原则，出库时必须凭财务部门开据的出库单，不得擅自发货，特殊情况须及时上报。
3、掌握库存产品的动态，库存量不足30件的品种，以文字方式报至负责人，以便及时制定生产计划，保证合理库存量。
4、负责每周对仓库产品盘点清查，与财务对账，做到帐、物、卡三者相符。
5、每月1日填报库存商品月报表，注明各品种上月入库、出库、库存数量及其批号、效期等内容，报部门负责人及总经理。
6、每周六更新库存商品的.批号、有效期、数量填报库存商品周报表，并上报负责人及销售部经理。
7、对样品的出库须依照公司的规定，凭经负责人签字的样品出库单出库。
8、严格执行公司发运制度，凭经领导审核、签字后的发货申请单及财务开据的出库单发货，所需资料随货同行。货物发出后及时登记备案，清晰注明发出时间、收货地区、收货人、品种、数量、批号、流水号等内容，并通知相关部门。
9、货物发出后，电话回访客户时组织好语言给客户留下良好印象。明确告知发货方式、几件、达到时间，负责业务经理日常查货。
10、本着合理、节约的原则，负责和多家货运部门沟通，选择出发货，费用及发货时限较为合适的运输方，清晰结算运费。
11、货物运输途中发生意外（如损毁、丢失、索赔等），应及时处理本着先给客户交代在处理物流问题，负责与相关部门的交涉、协商等工作。
12、负责代收货款药品，及时与物流沟通客户是否签收货物以便货款及时回收。
13、库房物品整洁、分类存放，摆放整齐。要随时打扫，保持地面干净。
14、负责与司机共同配合完成每天的发运任务。
主要职责：
1、确保内陆出口货物在装货前完成当地海关报关；
2、向中央配载中心提供特殊货物申请，并确保在特殊货物接受/装载之前获得批准；
3、参与货物结关，并与特约供货商、货运公司保持联系，以便有需要时进行问题解决；
4、确保所有特殊货物（危险货物、冷藏货物和超高货物）都有特殊货物清单提供给终点和转出码头办公室；
5、在系统中创建和准备工作单；
6、通过密切追踪、监测和规划，确保高质量的运输连接；
7、对内陆货物从仓库空捡开始监测，直到转运至装载港的主干线船只；
8、核对和比较每个供应商每月开具的发票/工作订单；
9、在系统中更新货柜运输/转运的信息；
10、和新供应商进行谈判，以达到提升业绩以及降低成本的目的；
11、编制并提供每月节省费用的累计统计数字，包括内河港口和内陆运输的'进出境费用；
12、协助客户解决运输过程中相关问题。
应聘要求：
1、大专及以上学历；
2、 4年相关工作经验；或应届毕业生，物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先；
3、海运行业工作经验优先；
4、仓库检查和维修经验尤佳；
5、良好的英语口语和书写能力，持有cet—4或相同水平的英语能力证书；
6、熟练运用办公软件；
7、良好的沟通能力，独立工作能力以及团队合作能力；
8、积极乐观的工作态度，抗压能力强。
职责描述:
1.负责制定运输计划,开展运输工作;
2.跟踪车辆运输途中信息,确保规定时间到达目的地,严控货损货等;
3.协调处理运输过程中出现的各类应急、突发案件,做好与上级领导、客户、承运商、承运车辆的协调工作,以确保运输业务的.顺利完成;
4.负责单据整理、录入及汇总,按客户要求反馈数据及信息;
5.完成上级交办的临时性工作任务;
任职要求:
1.大专及以上学历,物流管理及交通运输相关专业;
2.具备一定的公路运输行业知识,熟悉公路运输业务的各个环节和工作程序,有1-2年相关行业经验,优秀应届毕业生可优先考虑;
3.具备良好的团队合作精神及沟通协调能力,抗压能力较好;
4.责任心强,诚实稳重,有安全意识、服务意识。
1、与下游客户确认次日发货计划及目的.地，提前安排车辆确保运输任务。
2、与上游厂家衔接并协调当日计划按时发车；
3、负责目的地运费、运距确认并建立相应的台帐；
4、负责与监控员沟通掌握LNG运输从装车到卸车期间车辆信息；
5、处理突发工作，如下游目的地变更、车辆无法按时到达气源地、车辆临时调配等；
6、与其它物流公司保持紧密联系，与监空员和客服做好沟通工作。
7、完成经理安排的其它工作。
岗位职责：
1、能准确、全面地把握客户旅游需求；
2、熟知旅游目的'地、旅游法规,负责旅游产品的操作,根据客户需求推荐旅游线路。
3、与相关供应商保持良好的沟通与合作,不断主动开拓和优化供应商资源。
4、日常操作过程中配合维护批发商和地接社等资源关系。
5、定期统计各个环节(机票、酒店、景点、导游/领队)出现的问题,上报公司加以解决和总结。
6、按时完成公司业绩指标。
任职要求：
1、旅行社计调、操作、销售任职经验优先。
2、男女不限,大专以上学历。
3、具有很好的团队意识,能和谐相处。
4、工作细致、有责任心、有耐心、能承受较大工作压力。
5、熟悉操作计算机及办公软件。
6、能够接受加班。
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